档案室利用制度_第1页
档案室利用制度_第2页
档案室利用制度_第3页
档案室利用制度_第4页
档案室利用制度_第5页
已阅读5页,还剩3页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

档案室利用制度一、总则(一)目的为了加强本公司/组织档案室的管理,充分发挥档案室在公司/组织各项工作中的作用,规范档案利用行为,确保档案的安全与完整,根据国家有关法律法规和行业标准,结合本公司/组织实际情况,制定本制度。(二)适用范围本制度适用于本公司/组织内部各部门及员工对档案室档案的利用活动。(三)基本原则1.依法依规原则:档案利用必须遵守国家法律法规和本公司/组织的各项规章制度。2.安全保密原则:在档案利用过程中,要确保档案的安全,严格遵守保密规定,防止档案信息泄露。3.服务至上原则:以服务公司/组织各项工作为宗旨,积极为利用者提供优质、高效的档案利用服务。二、档案利用的范围与方式(一)利用范围1.行政管理:为公司/组织决策、制定规章制度、处理行政事务等提供档案支持。2.业务工作:协助各业务部门开展项目研究、业务拓展、合同签订、纠纷处理等工作。3.历史研究:为公司/组织的历史研究、文化传承等提供资料。4.其他:根据公司/组织实际需求,经批准可用于其他合理用途。(二)利用方式1.查阅:利用者可到档案室查阅纸质档案或电子档案。2.借阅:对于确需借出档案室的档案,可办理借阅手续。3.复制:根据利用者需求,可为其提供档案复制服务。三、档案利用的流程(一)申请1.填写申请表:利用者需填写《档案利用申请表》,详细说明利用档案的目的、内容、范围等。2.部门负责人审批:申请表经所在部门负责人审核签字,确认利用目的合理合规。(二)受理1.档案室审核:档案室收到申请表后,对申请内容进行审核,重点审核利用目的、范围是否符合规定,是否涉及保密等问题。2.确定利用方式:根据审核情况,确定利用者可采用的查阅、借阅或复制等利用方式。(三)查阅1.预约登记:利用者需提前预约查阅时间,档案室根据预约情况安排查阅场地和工作人员。2.现场查阅:利用者在规定时间到档案室,在工作人员的监督下进行查阅。查阅过程中,不得在档案上涂改、标记、污损,不得擅自抽取、撤换、销毁档案。3.查阅记录:工作人员对利用者的查阅情况进行记录,包括查阅时间、利用者姓名、部门、查阅档案名称及内容等。(四)借阅1.审批:对于借阅申请,除部门负责人审批外,还需经档案室负责人批准。2.借阅期限:明确借阅期限,一般不超过[X]个工作日,如有特殊情况需延长借阅期限,应提前办理续借手续。3.借阅登记:办理借阅手续时,工作人员详细登记借阅档案的名称、数量、借阅时间、预计归还时间、利用者姓名及部门等信息。4.档案交接:工作人员与利用者当面清点档案数量和状况,办理交接手续,并要求利用者在《档案借阅登记表》上签字确认。5.归还:利用者应在规定期限内归还档案,归还时,工作人员再次核对档案数量和状况,确认无误后办理归还手续。如发现档案有损坏、丢失等情况,利用者应承担相应责任。(五)复制1.审批:复制申请经部门负责人和档案室负责人审批同意。2.复制操作:档案室工作人员按照规定的复制方式和要求进行复制,确保复制件与原件内容一致。3.复制登记:对复制情况进行登记,包括复制档案名称、数量、利用者姓名及部门、复制时间等。4.盖章确认:如需加盖档案室印章,应按规定办理盖章手续,并在复制件上注明“经核对与原件一致,[盖章日期]”字样。四、档案利用的权限与限制(一)权限1.一般利用权限:公司/组织内部员工因工作需要,可按照本制度规定申请查阅、借阅或复制相关档案。2.特殊利用权限:涉及公司/组织核心机密、重大决策等重要档案的利用,需经公司/组织高层领导批准。(二)限制1.保密限制:对于涉及国家秘密、商业秘密、个人隐私等保密档案,严格按照保密规定进行管理,限制利用范围和方式,确保档案信息不被泄露。2.损坏限制:利用者在利用档案过程中,不得对档案造成任何形式的损坏,如发现档案损坏,应及时报告并采取补救措施。3.非法利用限制:禁止任何单位和个人利用档案从事违法违规活动,如发现此类情况,应依法追究责任。五、档案利用的安全与保密措施(一)安全措施1.档案保管场所安全:档案室应具备防火、防盗、防潮、防虫、防鼠等安全设施,确保档案存放环境安全。2.档案利用过程安全:在档案查阅、借阅和复制过程中,工作人员要密切关注利用者行为,确保档案不发生丢失、损坏等安全事故。3.电子档案安全:加强电子档案的存储、传输和利用过程中的安全管理,采取加密、备份等措施,防止电子档案信息泄露或丢失。(二)保密措施1.保密制度:制定严格的档案保密制度,明确保密责任和要求,对涉及保密档案的利用进行严格审批和监管。2.人员保密教育:对档案室工作人员和利用者进行保密教育,提高保密意识,签订保密承诺书,确保档案信息安全。3.保密标识与管理:对保密档案进行标识,严格区分保管,在利用过程中采取相应的保密措施,如限制查阅场所、控制知悉范围等。六、档案利用的监督与检查(一)内部监督1.档案室自查:档案室定期对档案利用情况进行自查,检查利用流程是否规范、档案安全与保密措施是否落实等。2.公司/组织内部审计:公司/组织内部审计部门定期对档案室档案利用情况进行审计,监督档案利用制度的执行情况。(二)外部检查1.接受上级主管部门检查:积极配合上级主管部门对本公司/组织档案利用工作的检查,及时整改存在的问题。2.接受相关部门监督:接受档案行政管理部门、保密部门等相关部门的监督检查,依法依规开展档案利用工作。七、档案利用的收费标准(一)查阅收费1.免费查阅:对于公司/组织内部员工因正常工作需要查阅一般性档案,不收取查阅费用。2.特殊查阅收费:对于因特殊情况需查阅涉及较高成本或特殊管理要求的档案,可根据实际成本收取查阅费用,收费标准为[X]元/次。(二)借阅收费1.免费借阅:公司/组织内部员工因工作需要借阅一般性档案,在规定期限内归还的,不收取借阅费用。2.逾期借阅收费:如借阅档案逾期未归还,按照[X]元/天的标准收取逾期费用。3.特殊借阅收费:对于借阅涉及较高成本或特殊管理要求的档案,根据实际情况收取借阅费用,收费标准为[X]元/份/天。(三)复制收费1.纸质档案复制收费:黑白A4纸复印[X]元/张,彩色A4纸复印[X]元/张;其他规格纸张按照相应比例收费。2.电子档案复制收费:根据复制方式和存储介质不

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论