织布厂安全生产规章制度

PAGE织布厂安全生产规章制度一、总则（一）目的为加强织布厂安全生产管理，防止和减少生产安全事故，保障员工生命和财产安全，促进企业持续健康发展，依据国家相关法律法规及行业标准，结合本厂实际情况，制定本安全生产规章制度。（二）适用范围本规章制度适用于本厂全体员工、临时工、外包作业人员以及进入本厂作业区域的其他人员。（三）安全生产方针坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，强化安全生产管理，确保安全生产。（四）基本原则1.以人为本原则：把保障员工生命安全和身体健康作为安全生产工作的出发点和落脚点。2.预防为主原则：通过加强安全教育培训、隐患排查治理等措施，预防事故的发生。3.综合治理原则：运用法律、经济、行政等手段，充分发挥社会、员工和企业等各方面的作用，形成安全生产工作合力。二、安全生产责任制（一）厂长安全生产职责1.全面负责本厂的安全生产工作，是安全生产的第一责任人。2.贯彻执行国家安全生产方针、政策、法律法规和标准，组织制定本厂安全生产规章制度和操作规程。3.定期召开安全生产会议，研究解决安全生产中的重大问题。4.保证安全生产投入的有效实施，改善安全生产条件。5.督促、检查本厂的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患。6.组织制定并实施本厂的生产安全事故应急救援预案。7.及时、如实报告生产安全事故。（二）生产主管安全生产职责1.协助厂长抓好本厂的安全生产工作，对安全生产工作负直接管理责任。2.组织实施本厂安全生产规章制度和操作规程，确保生产过程安全。3.负责组织员工进行安全教育培训，提高员工安全意识和操作技能。4.定期组织安全生产检查，及时发现和处理安全隐患。5.负责生产现场的安全管理，确保设备、设施正常运行。6.参与生产安全事故的调查处理，提出防范措施和建议。（三）安全管理人员安全生产职责1.负责本厂安全生产日常管理工作，对安全生产工作进行监督检查。2.协助制定和完善安全生产规章制度和操作规程，并监督执行。3.组织开展安全教育培训，对员工进行安全知识和技能考核。4.负责安全隐患排查治理工作，建立安全隐患台账，跟踪整改情况。5.参与安全设施设备的验收和维护管理工作。6.负责安全生产相关资料的整理和归档。7.协助组织生产安全事故的应急救援和调查处理工作。（四）车间主任安全生产职责1.负责本车间的安全生产工作，对车间安全生产负直接领导责任。2.组织本车间员工学习安全生产规章制度和操作规程，督促员工遵守。3.定期组织本车间安全生产检查，及时消除安全隐患。4.负责本车间设备、设施的日常维护保养，确保正常运行。5.对本车间员工进行安全教育培训，提高员工安全意识。6.发生安全事故时，及时组织救援，并向上级报告。（五）班组长安全生产职责1.负责本班组的安全生产工作，是本班组安全生产的直接责任人。2.组织本班组员工学习安全生产规章制度和操作规程，督促员工严格遵守。3.每天对本班组工作现场进行安全检查，及时发现和处理安全问题。4.对新员工进行岗位安全教育培训，确保其熟悉工作环境和操作规程。5.负责本班组设备、工具的日常维护保养，保证其安全可靠。6.发现安全隐患及时报告，组织本班组员工采取措施消除隐患。（六）员工安全生产职责1.遵守国家安全生产法律法规和本厂安全生产规章制度，服从管理，正确佩戴和使用劳动防护用品。2.接受安全生产教育和培训，掌握本职工作所需的安全生产知识和技能，提高安全生产意识和自我保护能力。3.发现事故隐患或者其他不安全因素，应当立即向现场安全生产管理人员或者本单位负责人报告。4.积极参加本厂组织的安全生产活动，提出安全生产合理化建议。5.严格遵守操作规程，不违章作业，不冒险蛮干。三、安全生产教育培训（一）培训计划1.本厂每年制定年度安全生产教育培训计划，明确培训内容、培训对象、培训时间和培训方式等。2.培训计划应根据本厂实际情况和安全生产工作需要进行制定，确保培训的针对性和实效性。（二）培训内容1.安全生产法律法规、方针政策和本厂安全生产规章制度。2.安全生产基本知识，如安全操作规程、事故案例分析等。3.职业卫生知识，如劳动防护用品的使用、职业病防治等。4.应急救援知识，如火灾、地震等事故的应急处置方法。（三）培训对象1.新员工入职培训：所有新入职员工必须进行三级安全教育培训，即厂级、车间级和班组级安全教育培训，经考试合格后方可上岗作业。2.在职员工定期培训：每年组织在职员工进行不少于一次的安全生产再培训，提高员工安全意识和技能。3.特殊工种培训：从事特种作业的人员必须经专门的安全技术培训，取得相应资格证书后，方可上岗作业。4.转岗、复工培训：员工转岗或复工时，必须进行相应的安全教育培训，经考试合格后方可上岗。（四）培训方式1.集中授课：由安全管理人员或专业技术人员进行集中授课，讲解安全生产知识和技能。2.现场培训：在生产现场进行实地培训，让员工直观了解设备操作、安全注意事项等。3.案例分析：通过分析事故案例，吸取教训，提高员工对安全生产的重视程度。4.多媒体教学：利用视频、图片等多媒体手段进行培训，增强培训效果。四、安全生产检查与隐患排查治理（一）检查制度1.本厂建立定期安全生产检查制度，厂级每月至少进行一次全面检查，车间级每周至少进行一次检查，班组级每天进行检查。2.安全管理人员应不定期进行专项检查，对重点部位、关键设备等进行重点检查。3.检查内容包括安全生产规章制度执行情况、设备设施运行状况、作业环境安全情况、员工操作行为等。（二）隐患排查治理1.建立安全隐患排查治理台账，对检查中发现的安全隐患进行详细记录，包括隐患部位、隐患内容、隐患等级、整改措施、整改责任人、整改期限等。2.对一般安全隐患，由车间或班组负责立即整改；对重大安全隐患，由厂部组织制定专项整改方案，明确整改措施、责任人和整改期限，确保隐患得到及时消除。3.整改完成后，应对隐患整改情况进行复查，确认隐患已彻底消除。对整改不力的部门和个人，要进行严肃问责。五、设备设施安全管理（一）设备设施采购与验收1.采购设备设施时，应选择具有资质的供应商，确保设备设施符合国家相关标准和本厂安全生产要求。2.设备设施到货后，由安全管理人员、设备管理人员和使用部门共同进行验收，检查设备设施的质量、性能、安全防护装置等是否符合要求，验收合格后方可投入使用。（二）设备设施维护保养1.制定设备设施维护保养计划，明确维护保养内容、周期和责任人。2.设备设施操作人员应严格按照操作规程进行操作，定期对设备设施进行日常维护保养，确保设备设施正常运行。3.维修人员应定期对设备设施进行全面检查和维修，及时排除故障和隐患，对设备设施的关键部位和易损件进行定期更换。4.建立设备设施维护保养档案，记录设备设施的维护保养情况。（三）设备设施报废管理1.对已达到报废条件或无法修复的设备设施，由使用部门提出报废申请，经设备管理部门和安全管理部门审核后，报厂长批准。2.报废设备设施应及时清理，妥善处理，防止造成环境污染和安全事故。六、作业环境安全管理（一）厂房与车间布局1.厂房的设计和建设应符合国家相关标准和规范，满足安全生产要求。2.车间应合理布局，划分生产作业区、休息区、通道等，确保人员和物料流动顺畅，避免交叉作业。3.车间内的设备设施应摆放整齐，保持通道畅通，不得堆放杂物。（二）通风与照明1.车间应安装良好的通风设备，保证空气流通，防止有害气体积聚。2.作业场所应提供充足的照明，确保员工能够清晰地看到作业环境和操作设备。（三）噪声与粉尘控制1.对产生噪声和粉尘的设备设施，应采取有效的降噪、降尘措施，并定期进行检测，确保噪声和粉尘浓度符合国家规定标准。2.为员工配备必要的个人防护用品，如耳塞、口罩等，减少噪声和粉尘对员工的危害。（四）消防安全管理1.本厂应建立健全消防安全管理制度，明确消防安全责任。2.按照国家规定配备消防设施和器材，并定期进行检查、维护和保养，确保其完好有效。3.对员工进行消防安全教育和培训，提高员工的消防安全意识和自防自救能力。4.设置明显的消防安全标志，保持疏散通道畅通无阻。七、危险化学品安全管理（一）危险化学品采购与储存1.采购危险化学品时，必须向具有相应资质的供应商购买，并索取相关的安全技术说明书和安全标签。2.危险化学品应储存在专用仓库内，按照危险化学品的特性进行分类、分区存放，严禁混存。3.仓库应设置明显的警示标志，配备必要的消防、通风、防爆等安全设施。（二）危险化学品使用与运输1.使用危险化学品时，必须严格遵守操作规程，确保安全使用。2.运输危险化学品时，应委托具有相应资质的运输单位进行运输，并按照规定办理相关手续。3.在危险化学品运输过程中，应采取必要的安全防护措施，防止发生泄漏、爆炸等事故。八、劳动防护用品管理（一）配备标准1.根据本厂各岗位的工作特点和劳动条件，按照国家相关标准为员工配备合适的劳动防护用品。2.劳动防护用品的配备标准应定期进行评估和调整，确保其符合实际工作需要。（二）采购与发放1.采购劳动防护用品时，应选择质量可靠、符合国家标准的产品，并索取产品质量合格证明等相关资料。2.按照规定的发放标准和周期，及时将劳动防护用品发放给员工，并做好发放记录。（三）使用与监督1.教育员工正确佩戴和使用劳动防护用品，确保劳动防护用品发挥应有的防护作用。2.安全管理人员应定期对员工劳动防护用品的佩戴和使用情况进行监督检查，对违反规定的行为进行纠正和处罚。九、应急救援管理（一）应急救援预案制定1.本厂应制定生产安全事故应急救援预案，明确应急救援的组织机构、职责分工、应急响应程序、应急救援措施等内容。2.应急救援预案应根据本厂实际情况和可能发生的事故类型进行制定，并定期进行修订和完善。（二）应急救援组织与队伍1.成立应急救援指挥中心，由厂长担任总指挥，负责全面指挥应急救援工作。2.组建应急救援队伍，包括抢险救援组、医疗救护组、后勤保障组等，明确各小组的职责和任务。3.定期组织应急救援队伍进行培训和演练，提高应急救援能力。（三）应急救援物资与设备1.配备必要的应急救援物资和设备，如灭火器、消防水带、急救药品、担架等，并定期进行检查、维护和保养，确保其完好有效。2.建立应急救援物资和设备台账，记录物资和设备的种类、数量、存放地点、维护保养情况等。（四）应急演练1.每年至少组织一次综合应急演练，每半年至少组织一次专项应急演练。2.演练内容应包括火灾、地震、泄漏等事故的应急处置，检验应急救援预案的可行性和有效性，提高员工的应急救援能力。3.演练结束后，应对演练效果进行评估，针对演练中发现的问题，及时对应急救援预案进行修订和完善，并对应急救援队伍进行针对性培训。十、事故管理（一）事故报告1.发生生产安全事故后，事故现场有关人员应当立即报告本单位负责人。2.单位负责人接到报告后，应当于1小时内向事故发生地县级以上人民政府安全生产监督管理部门和负有安全生产监督管理职责的有关部门报告。3.事故报告应包括事故发生的时间、地点、经过、伤亡情况、初步