船舶公司安全生产制度

PAGE船舶公司安全生产制度一、总则1.目的为加强本船舶公司安全生产管理，防止和减少生产安全事故，保障员工生命和财产安全，促进公司持续健康发展，依据国家相关法律法规及行业标准，特制定本安全生产制度。2.适用范围本制度适用于本船舶公司所属各部门、各船舶及全体员工。3.安全生产方针坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，强化安全意识，落实安全责任，确保安全生产。4.安全生产目标（1）年度内杜绝重大生产安全事故，减少一般事故的发生频率。（2）员工安全生产教育覆盖率达到100%。（3）各类安全隐患整改率达到100%。二、安全生产职责1.公司主要负责人职责（1）建立、健全本公司安全生产责任制。（2）组织制定本公司安全生产规章制度和操作规程。（3）保证本公司安全生产投入的有效实施。（4）督促、检查本公司的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患。（5）组织制定并实施本公司的生产安全事故应急救援预案。（6）及时、如实报告生产安全事故。2.安全管理部门职责（1）贯彻执行国家安全生产法律法规和公司安全生产制度，负责公司安全生产日常管理工作。（2）制定公司年度安全生产工作计划，并组织实施。（3）组织开展安全生产宣传教育和培训活动，提高员工安全意识和技能。（4）定期组织安全检查和隐患排查治理，督促相关部门及时整改安全隐患。（5）负责各类安全事故的统计、分析和报告，参与事故调查处理。（6）负责公司安全设施设备的管理和维护，确保其正常运行。3.船舶船长职责（1）全面负责船舶的安全生产工作，落实公司安全生产制度和操作规程。（2）组织船员进行安全教育和培训，提高船员安全意识和应急处置能力。（3）在船舶开航前，对船舶进行全面安全检查，确保船舶适航。（4）航行过程中，严格遵守航行规则，密切关注气象、海况等信息，及时采取安全措施。（5）发生安全事故时，立即组织救援，并及时报告公司。4.船员职责（1）遵守公司安全生产制度和操作规程，服从船长指挥。（2）积极参加安全教育和培训，提高自身安全素质。（3）认真履行岗位职责，做好船舶日常维护和保养工作。（4）发现安全隐患及时报告，并积极参与隐患整改。（5）在发生安全事故时，积极参与救援工作。三、安全生产教育培训1.培训计划安全管理部门应根据公司实际情况，制定年度安全生产教育培训计划，明确培训内容、培训对象、培训时间和培训方式等。2.培训内容（1）国家安全生产法律法规和行业标准。（2）公司安全生产规章制度和操作规程。（3）船舶安全知识和操作技能。（4）应急救援知识和技能。3.培训对象（1）新入职员工必须进行三级安全教育培训，经考试合格后方可上岗。（2）在职员工每年至少进行一次安全生产再培训。（3）特种作业人员必须经专门的安全技术培训，取得相应资格证书后，方可上岗作业。4.培训方式（1）内部培训：由公司安全管理部门或相关专业人员进行授课。（2）外部培训：根据需要，组织员工参加外部专业机构举办的安全生产培训。（3）现场培训：结合实际工作，在船舶上或作业现场进行实地培训。四、安全生产检查与隐患排查治理1.安全检查（1）公司定期组织全面的安全检查，包括月度、季度和年度检查。（2）船舶船长每天进行班前、班中、班后安全检查。（3）安全管理部门不定期对各部门、各船舶进行专项安全检查。2.隐患排查治理（１）对检查中发现的安全隐患，应立即下达隐患整改通知书，明确整改责任人、整改措施和整改期限。（２）整改责任人应按照要求及时进行整改，整改完成后提交整改报告。（３）安全管理部门对隐患整改情况进行跟踪复查，确保隐患得到彻底消除。（４）对于重大安全隐患，应制定专项整改方案，经公司主要负责人批准后实施。五、船舶安全管理1.船舶适航管理（1）船舶必须按照规定进行定期检验和维护保养，确保船舶技术状况良好，适航证书有效。（2）船舶开航前，船长应组织船员对船舶进行全面检查，包括船体结构、设备设施、消防救生设备等，确保船舶各项安全设施齐全有效。2.航行安全管理（1）船长应严格遵守航行规则，根据气象、海况等信息，合理安排航行计划。（2）航行过程中，应保持正规的瞭望，及时发现和避让其他船舶、障碍物等。（3）船舶应配备必要的通信设备，保持与公司、海事部门等的联系畅通。3.货物运输安全管理（1）船舶应按照规定合理配载货物，确保船舶稳性和强度符合要求。（2）货物装卸过程中，应严格遵守操作规程，防止货物损坏、泄漏等事故发生。（3）对于危险货物运输，应严格按照相关规定进行申报、包装、运输和储存。六、危险作业安全管理1.动火作业（1）动火作业前，必须办理动火审批手续，经批准后方可作业。（2）动火作业现场应配备灭火器材和监护人员，确保动火安全。（3）动火作业结束后，应清理现场，确认无火种残留。2.受限空间作业（1）受限空间作业前，必须进行气体检测，确保空间内气体符合安全要求。（2）作业人员应佩戴必要的防护用品，系好安全带，并设置专人监护。（3）受限空间内应有良好的通风措施，必要时应采取强制通风。3.高处作业（1）高处作业人员必须系好安全带，设置可靠的安全防护设施。（2）高处作业现场应设置警示标志，严禁无关人员进入作业区域。（3）遇有六级以上大风天气时，应停止高处作业。七、应急救援管理1.应急救援预案（1）公司应制定综合应急预案和专项应急预案，包括火灾事故应急预案、水上交通事故应急预案、危险货物泄漏应急预案等。（2）船舶应制定相应的船舶应急救援预案，并定期进行演练。2.应急救援组织机构及职责（1）公司成立应急救援指挥中心，由公司主要负责人担任总指挥，负责全面指挥应急救援工作。（2）应急救援指挥中心下设若干应急救援小组，明确各小组职责和分工。3.应急救援物资与设备（1）公司应配备必要的应急救援物资和设备，如消防器材、救生设备、应急照明设备等，并定期进行检查和维护。（2）船舶应按照规定配备齐全的应急救援物资和设备，并确保其处于良好状态。4.应急演练（1）公司每年至少组织一次综合应急演练，各专项应急预案演练次数应不少于规定要求。（2）船舶应定期组织船员进行应急演练，提高船员应急处置能力。八、安全事故管理1.事故报告（1）发生安全事故后，事故现场有关人员应当立即报告本单位负责人。（2）单位负责人接到报告后，应当于1小时内向事故发生地县级以上人民政府安全生产监督管理部门和负有安全生产监督管理职责的有关部门报告。2.事故调查（1）事故发生后，公司应积极配合政府有关部门进行事故调查，提供相关资料和信息。（2）事故调查应坚持“四不放过”原则，即事故原因未查清不放过、事故责任人未受到处理不放过、事故责任人和广大群众没有受到教育不放过、事故没有制订切实可行的整改措施不放过。3.事故处理（1）根据事故调查结果，对事故责任单位和责任人依法依规进行处理。（2）对事故造成的损失，应按照相关规定进行赔偿和处理。4.事故统计与分析（1）安全管理部门应及时对事故进行统计，分析事故发生的原因、规律和趋势。（2）根据事故统计与分析结果，制定针对性的防范措施，防止类似事故再次发生。九、奖惩制度1.奖励（1）对在安全生产工作中表现突出的部门和个人，给予表彰和奖励。（2