信息中心卫生管理制度

PAGE信息中心卫生管理制度一、总则（一）目的为了营造整洁、舒适、安全的工作环境，保障信息中心全体员工的身体健康，提高工作效率，特制定本卫生管理制度。（二）适用范围本制度适用于信息中心全体员工及进入信息中心工作区域的外来人员。（三）基本原则1.全员参与原则：信息中心全体员工应积极参与卫生管理工作，共同维护工作环境的整洁。2.责任明确原则：明确各区域、各岗位的卫生管理责任，确保卫生管理工作落实到人。3.定期检查原则：定期对信息中心的卫生状况进行检查，及时发现问题并加以整改。4.持续改进原则：根据检查结果和实际情况，不断完善卫生管理制度，提高卫生管理水平。二、卫生管理职责分工（一）信息中心主任全面负责信息中心的卫生管理工作，制定卫生管理目标和计划，监督检查卫生管理制度的执行情况，协调解决卫生管理工作中出现的问题。（二）各部门负责人负责本部门工作区域的卫生管理工作，组织本部门员工做好日常卫生清洁工作，定期对本部门的卫生状况进行检查，督促员工遵守卫生管理制度。（三）员工个人1.自觉遵守卫生管理制度，保持个人工作区域的整洁卫生，做到物品摆放整齐、文件资料有序。2.积极参加信息中心组织的卫生清洁活动，配合做好公共区域的卫生维护工作。3.发现卫生问题及时向部门负责人报告，并协助解决。三、工作区域卫生标准（一）办公区域1.桌面：保持干净整洁，无灰尘、杂物，文件资料摆放整齐有序，电脑、电话等设备擦拭干净。2.地面：每天清扫，保持清洁，无纸屑、垃圾，地面光亮无污渍。3.门窗：定期擦拭，保持玻璃明亮，窗框、窗台无灰尘。4.墙壁：无灰尘、蜘蛛网，张贴物整齐美观，无破损、脱落。5.垃圾：及时清理，垃圾桶内垃圾不得超过桶口，垃圾袋定期更换，保持垃圾桶清洁无异味。6.绿植：定期浇水、修剪，保持绿植生长良好，无枯萎、黄叶现象，花盆表面无灰尘。（二）机房区域1.设备：定期对服务器、网络设备、存储设备等进行清洁，清除设备表面的灰尘，确保设备散热良好。2.地面：每天进行吸尘清扫，保持地面干净整洁，无杂物、灰尘。3.防静电地板：定期擦拭，保持地板清洁，无污渍、脚印。4.空调系统：定期清洗空调滤网，确保空调正常运行，空气清新。5.消防设施：定期检查消防设施，保持其表面清洁，周围无杂物堵塞，确保消防设施完好有效。（三）会议室区域1.桌椅：摆放整齐，桌面、椅面擦拭干净，无灰尘、污渍。2.地面：每次会议结束后及时清扫，保持地面清洁。3.墙面、门窗：定期清洁，保持墙面无灰尘、门窗明亮。4.投影仪、音响设备：使用后及时关闭电源，定期擦拭设备表面，保持设备清洁。（四）走廊、楼梯区域1.地面：每天清扫，保持地面干净，无垃圾、杂物，扶手擦拭干净。2.墙壁：定期擦拭，无灰尘、蜘蛛网。3.窗户：保持明亮，窗框、窗台无灰尘。（五）卫生间区域1.洗手台：每天擦拭，保持台面干净，水龙头、镜子无污渍，洗手池无积水。2.便器：定期冲洗消毒，无异味，表面清洁。3.地面：每天清扫拖地，保持地面干燥、清洁，无脚印、水渍。4.垃圾桶：及时清理垃圾，垃圾袋定期更换，垃圾桶周围无垃圾散落，保持垃圾桶清洁无异味。5.卫生纸：及时补充卫生纸，确保使用正常。四、卫生清洁流程及要求（一）日常清洁1.员工每天上班前对个人工作区域进行简单整理，擦拭桌面、清理垃圾等。2.下班后，各部门员工负责清理本部门工作区域的卫生，包括地面清扫、设备整理、垃圾清理等。3.每周五下午为信息中心统一的卫生大扫除时间，全体员工参与，对办公区域、机房区域、会议室区域、走廊楼梯区域、卫生间区域等进行全面清洁。（二）定期清洁1.每月对机房设备进行深度清洁，包括设备内部灰尘清理、线路整理等，由专业技术人员负责操作。2.每季度对办公区域的墙面、门窗进行全面清洁，确保墙面无灰尘、门窗明亮。3.每年对卫生间进行一次全面消毒，包括便器、洗手台、地面等的消毒处理，防止细菌滋生。（三）清洁要求1.清洁工具应保持清洁，定期清洗消毒，避免交叉污染。2.清洁过程中应注意节约用水、用电，合理使用清洁用品，避免浪费。3.清洁后的工作区域应达到卫生标准要求，无卫生死角。五、卫生检查与考核（一）检查方式1.信息中心主任定期对各部门的卫生状况进行检查，每月不少于一次。2.各部门负责人每天对本部门的卫生情况进行自查，及时发现问题并督促整改。3.设立卫生检查小组，由信息中心员工代表组成，不定期对信息中心的卫生状况进行抽查。（二）检查内容1.工作区域的卫生标准执行情况，包括桌面、地面、门窗、墙壁、垃圾清理等。2.卫生清洁流程的执行情况，是否按照规定的时间和要求进行清洁。3.卫生工具的使用和保管情况，是否保持清洁、完好。（三）考核标准1.对于卫生状况良好、达到卫生标准要求的部门和个人，给予表扬和奖励。2.对于卫生不达标的部门和个人，第一次给予警告，要求限期整改；第二次仍未整改到位的，给予相应的经济处罚，并在全中心进行通报批评。经济处罚标准为每次[X]元。3.卫生管理工作纳入员工绩效考核体系，对卫生管理工作表现突出的员工，在绩效考核中给予加分奖励；对卫生管理工作不力的员工，适当扣分。六、环境卫生维护与监督（一）公共区域环境卫生维护1.信息中心配备专门的保洁人员，负责公共区域（走廊、楼梯、卫生间等）的日常卫生清洁工作。2.保洁人员应按照卫生清洁流程和标准进行操作，确保公共区域的卫生状况良好。3.信息中心管理人员应加强对保洁人员的监督管理，定期检查保洁工作质量，发现问题及时督促整改。（二）环境卫生监督1.全体员工有权对信息中心的环境卫生状况进行监督，发现问题可及时向部门负责人或信息中心主任报告。2.信息中心设立意见箱，员工可通过意见箱反馈环境卫生方面的问题和建议。3.对于员工反馈的环境卫生问题，信息中心应及时进行调查处理，并将处理结果反馈给员工。七、卫生防护与安全（一）卫生防护1.信息中心应配备必要的卫生防护用品，如洗手液、消毒水、卫生纸等，放置在指定位置，方便员工使用。2.员工在进行卫生清洁工作时，应佩戴相应的防护用品，如手套、口罩等，避免直接接触清洁剂、消毒剂等有害物质。3.对于机房等特殊区域，应采取特殊的卫生防护措施，如防静电、防尘等，确保设备安全运行。（二）安全1.卫生清洁过程中应注意安全，避免发生滑倒、触电等安全事故。清洁人员在使用清洁工具和设备时，应严格按照操作规程进行操作。2.对于