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PAGE农村卫生保洁规章制度一、总则(一)目的为加强农村卫生保洁管理,营造整洁、优美、宜居的农村环境,保障村民身体健康,特制定本规章制度。(二)适用范围本规章制度适用于[具体农村区域名称]内的所有公共区域及村民住宅周边环境卫生保洁工作。(三)基本原则1.政府主导,村民参与:充分发挥政府在农村卫生保洁工作中的主导作用,引导村民积极参与环境卫生整治,形成共建共享的良好氛围。2.因地制宜,分类指导:根据不同农村地区的实际情况,制定相应的卫生保洁标准和工作措施,确保工作的针对性和实效性。3.长效管理,注重实效:建立健全农村卫生保洁长效管理机制,持续加强环境卫生整治,不断提升农村环境质量。二、保洁人员职责(一)公共区域保洁1.道路清扫每日定时对村内主次干道进行清扫,清除路面垃圾、杂物、树叶等,保持道路整洁。及时清理道路两侧的积水、积雪,确保道路通行安全。2.公共场所清洁对村委会、文化广场、农贸市场等公共场所进行日常保洁,做到地面无垃圾、无污渍,设施设备干净整洁。定期对公共场所的垃圾桶、果皮箱进行清理、消毒,保持外观清洁,无异味。3.河道沟渠清理定期对村内河道、沟渠进行巡查,及时清理水面漂浮物、岸边垃圾等,保持水体清洁。配合相关部门做好河道、沟渠的清淤疏浚工作,确保排水畅通。(二)垃圾收集与转运1.垃圾收集按照规定的时间和路线,挨家挨户收集村民的生活垃圾,确保垃圾日产日清。引导村民正确分类投放垃圾,提高垃圾分类准确率。2.垃圾转运将收集的垃圾及时转运至指定的垃圾处理场所,确保垃圾不落地、不积压。做好垃圾转运车辆的日常维护和保养,确保车辆正常运行,防止垃圾泄漏。(三)特殊区域保洁1.卫生死角清理定期对村内的卫生死角进行排查和清理,如墙角、屋后、沟渠边等隐蔽区域,消除卫生隐患。加强对卫生死角的日常巡查,发现问题及时处理,防止垃圾堆积。2.公共设施维护负责对村内的公共设施进行日常维护,如路灯、宣传栏、健身器材等,确保设施完好无损。发现公共设施损坏及时上报,并协助相关部门进行维修。(四)保洁质量要求1.环境卫生标准道路、公共场所等区域无明显垃圾、杂物,地面干净整洁,无污渍、积水。河道、沟渠水体清澈,无漂浮物,岸边无垃圾堆积。垃圾桶、果皮箱外观清洁,无破损、无异味,垃圾及时清理。2.垃圾收集与转运要求垃圾收集过程中要做到文明作业,不影响村民正常生活。垃圾转运要及时、高效,确保垃圾处理顺畅,不出现二次污染。三、保洁工作流程(一)日常保洁流程1.早晨保洁保洁人员提前到达工作岗位,对负责区域进行全面巡查,记录环境卫生状况。按照先清扫道路、公共场所,再清理垃圾桶、果皮箱的顺序进行保洁作业。对卫生死角进行重点清理,确保不留死角。2.上午保洁定时对负责区域进行巡回保洁,及时清理新产生的垃圾。加强对人员密集场所的保洁力度,如农贸市场、文化广场等,确保环境整洁。3.下午保洁重复上午的保洁工作流程,保持负责区域环境卫生全天整洁。对垃圾收集情况进行检查,确保垃圾收集及时、无遗漏。4.傍晚保洁对负责区域进行最后一次巡查和保洁,重点清理道路上的垃圾和杂物。检查垃圾桶、果皮箱是否摆放整齐,周边环境是否干净。(二)垃圾收集与转运流程1.垃圾收集保洁人员按照规定的时间和路线,挨家挨户收集村民的生活垃圾,将垃圾装入垃圾收集容器。对垃圾进行简单分类,将可回收物、有害垃圾等分别存放。2.垃圾转运垃圾收集完成后,保洁人员将垃圾收集容器运至指定的垃圾转运点。与垃圾转运车辆驾驶员进行交接,确保垃圾准确装车。垃圾转运车辆将垃圾运至指定的垃圾处理场所,进行集中处理。(三)特殊情况处理流程1.突发垃圾污染事件发现突发垃圾污染事件后,保洁人员应立即报告上级主管部门。迅速组织力量对污染区域进行清理,采取有效的防护措施,防止污染扩散。对污染原因进行调查,及时采取措施加以整改,防止类似事件再次发生。2.自然灾害后的保洁工作自然灾害发生后,保洁人员应及时投入到环境卫生清理工作中。优先清理道路上的障碍物、淤泥等,确保道路畅通。对受损的公共设施进行检查和修复,对损坏的垃圾桶、果皮箱等进行更换。加强对受灾区域的消毒防疫工作,防止疫情发生。四、保洁工作考核与奖惩(一)考核标准1.工作质量考核根据保洁质量要求,对保洁人员的工作质量进行定期检查和不定期抽查。重点考核道路清扫、公共场所清洁、垃圾收集与转运、卫生死角清理等工作的完成情况。2.工作纪律考核考核保洁人员的出勤情况,是否按时到岗、离岗,有无旷工现象。检查保洁人员的工作纪律,是否遵守工作规章制度,有无违规违纪行为。(二)考核方式1.日常检查由农村卫生保洁管理部门安排专人对保洁人员的工作进行日常检查,及时发现问题并记录。2.定期考核每月或每季度对保洁人员的工作进行一次全面考核,根据日常检查记录和工作实际情况进行评分。3.群众监督设立群众监督举报电话和邮箱,接受村民对保洁工作的监督和投诉。对群众反映的问题及时进行调查处理,并将处理结果反馈给群众。(三)奖惩措施1.奖励对工作表现优秀、考核成绩突出的保洁人员,给予表彰和奖励。奖励方式包括奖金、荣誉证书、奖品等,以激励保洁人员积极工作,提高工作质量。2.惩罚对违反工作纪律、工作质量不达标的保洁人员,进行批评教育,并责令限期整改。多次违反规定或整改后仍不达标的保洁人员,予以辞退处理。五、保洁设备与物资管理(一)设备管理1.保洁设备配备根据农村卫生保洁工作需要,配备必要的保洁设备,如清扫车、垃圾转运车、垃圾桶、果皮箱、扫帚、拖把等。2.设备维护与保养建立保洁设备台账,记录设备的型号、数量、购置时间、维修保养情况等。定期对保洁设备进行维护和保养,确保设备正常运行。安排专人负责保洁设备的操作和管理,严格按照操作规程使用设备,防止设备损坏。(二)物资管理1.保洁物资采购根据保洁工作实际需要,制定保洁物资采购计划,确保物资供应充足。选择质量可靠、价格合理的保洁物资供应商,签订采购合同,明确物资规格、数量、价格、交货时间等条款。2.物资储存与发放设立保洁物资仓库,对采购的保洁物资进行分类存放,做好防潮

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