卫生局普法责任制制度

PAGE卫生局普法责任制制度一、总则（一）目的为深入贯彻落实全面依法治国基本方略，加强卫生健康法治宣传教育，推动卫生健康系统普法工作责任制的有效落实，提高卫生健康领域依法治理水平，保障人民群众健康权益，特制定本制度。（二）依据本制度依据《中华人民共和国宪法》《中华人民共和国传染病防治法》《中华人民共和国执业医师法》《中华人民共和国药品管理法》《中华人民共和国基本医疗卫生与健康促进法》等相关法律法规以及国家关于法治宣传教育的决策部署制定。（三）适用范围本制度适用于卫生局机关各部门、直属各单位及其工作人员，以及辖区内医疗卫生机构及其从业人员。（四）基本原则1.坚持党的领导：把党的领导贯彻到普法工作全过程和各方面，确保普法工作正确政治方向。2.坚持以人民为中心：围绕人民群众关心关注的卫生健康问题开展普法，不断增强人民群众法治意识和法治素养。3.坚持服务大局：紧紧围绕卫生健康中心工作，有针对性地组织开展普法活动，为卫生健康事业发展营造良好法治环境。4.坚持普治并举：将普法与依法治理有机结合，把法治宣传教育融入卫生健康工作各个环节，提高依法治理能力。5.坚持突出重点：突出领导干部、医疗卫生专业人员、青少年等重点对象，加强重点法律法规宣传教育。二、职责分工（一）卫生局机关1.政策法规部门负责统筹协调全局普法工作，制定年度普法计划和工作方案，并组织实施。组织开展卫生健康法律法规培训、宣传活动，编写普法宣传资料。指导、监督直属单位和辖区内医疗卫生机构的普法工作，定期开展检查评估。承担行政复议、行政应诉等法律事务，为卫生健康工作提供法律支持。2.各业务部门按照“谁执法谁普法”的原则，负责本部门职责范围内法律法规的宣传普及。在行政执法过程中，结合执法工作实际，向行政管理相对人、社会公众开展相关法律法规宣传教育。参与制定并实施本部门业务领域的专项普法计划，组织开展针对性的法治宣传活动。3.宣传部门负责制定卫生健康法治宣传教育的宣传方案，组织协调各类媒体开展法治宣传报道。创新宣传形式和载体，运用新媒体平台，广泛传播卫生健康法律法规知识，提高宣传效果。与其他部门协作，共同开展重大法治宣传活动，营造良好的法治宣传氛围。（二）直属单位1.负责制定本单位普法工作规划和年度计划，明确工作目标和任务，组织实施并向卫生局报告工作情况。2.组织本单位干部职工参加各类法治培训和学习活动，提高法律素养和依法办事能力。3.结合本单位业务工作，面向服务对象开展卫生健康法律法规宣传教育，提供法律咨询服务。4.积极参与卫生局组织的法治宣传活动，配合做好相关工作。（三）医疗卫生机构1.建立健全本机构普法工作制度，将普法工作纳入年度工作计划，明确专人负责。2.组织医务人员参加法律法规培训和考核，确保其掌握相关法律知识并依法执业。3.在医疗机构内设置法治宣传阵地，利用电子显示屏、宣传栏、宣传手册等形式，向患者及家属宣传卫生健康法律法规。4.开展医疗纠纷预防与处理等相关法律法规宣传，引导医患双方依法解决纠纷。三、普法内容（一）宪法和国家基本法律宣传普及宪法的基本原则、精神和主要内容，深入学习宣传习近平法治思想，以及刑法、民法、行政法等国家基本法律，增强公民的法治观念和法律意识。（二）卫生健康法律法规1.普及《中华人民共和国传染病防治法》，重点宣传传染病的预防、控制、疫情报告和公布等规定，提高全社会传染病防控意识。2.宣传《中华人民共和国执业医师法》《中华人民共和国护士条例》等医疗卫生人员管理法律法规，规范执业行为，保障医疗服务质量。3.开展《中华人民共和国药品管理法》《医疗器械监督管理条例》等法律法规宣传，加强药品、医疗器械监管，保障公众用药用械安全。4.深入宣传《中华人民共和国基本医疗卫生与健康促进法》，普及基本医疗卫生服务、医疗卫生机构管理、健康促进等方面的法律规定，推动健康中国建设。5.宣传《医疗纠纷预防和处理条例》等法律法规，引导医患双方依法解决医疗纠纷，维护医疗秩序。（三）与卫生健康工作相关的其他法律法规如《中华人民共和国行政处罚法》《中华人民共和国行政许可法》等，提高卫生健康系统依法行政水平。四、普法措施（一）加强培训教育1.定期组织卫生健康系统领导干部法治专题培训，提高领导干部运用法治思维和法治方式推动工作的能力。2.针对医疗卫生专业人员，开展法律法规知识培训，将法律知识纳入继续医学教育内容，每年培训覆盖率不低于[X]%。3.举办面向社会公众的卫生健康法律法规讲座、培训等活动，普及法律知识，增强公众健康权益保护意识。（二）创新宣传方式1.充分利用传统媒体和新媒体平台，开设法治宣传专栏，制作发布卫生健康法律法规宣传视频、图文信息等，扩大宣传覆盖面。2.开展“法律进机关、进单位、进社区、进乡村、进学校、进企业、进医院”活动，深入基层开展面对面的法治宣传。3.举办卫生健康法治文化活动，如法治文艺演出、法律知识竞赛、主题演讲等，以群众喜闻乐见的形式传播法律知识。（三）强化阵地建设1.在卫生局机关及直属单位设置法治宣传栏、法治图书角等，定期更新宣传内容。2.医疗卫生机构要在显著位置设立法治宣传橱窗、电子显示屏等，滚动播放法律法规知识。3.利用卫生健康官方网站、微信公众号、微博等新媒体平台，打造便捷高效的法治宣传网络阵地。（四）开展以案释法1.建立卫生健康系统典型案例发布制度，定期选取具有代表性的行政处罚、行政复议、行政诉讼等案例，进行整理分析，通过媒体、网站等渠道向社会发布，以案说法，增强法治宣传的针对性和实效性。2.在行政执法过程中，执法人员要结合具体案例，向当事人及相关人员讲解法律法规，使其深刻认识违法行为的后果，自觉遵守法律法规。五、工作要求（一）提高认识，加强领导各部门、各单位要充分认识普法工作的重要性，切实加强组织领导，将普法工作纳入重要议事日程，明确责任分工，确保普法工作任务落到实处。（二）精心组织，注重实效要根据本制度要求，结合实际制定具体的工作方案，精心组织实施，注重工作实效。在普法过程中，要不断总结经验，及时发现问题，加以改进完善。（三）加强协作，形成合力普法工作是一项系统工程，需要各部门、各单位密切配合，形成工作合力。要建立健全协调配合机制，加强信息沟通与资源共享，共同推进卫生健康系统普法工作深入开展。（四）强化考核，确保落实建立健全普法工作考核评价机制，将普法工作纳入部门和单位年度绩效考核内容，对工作成效显著的部门和个人予以表彰奖励，对工作不力的进行督促整改，确保普法责任制制度有效落实。六、监督与检查（一）内部监督1.卫生局政策法规部门负责对全局各部门、直属单位普法工作进行日常监督检查，定期了解工作进展情况，及时发现和解决问题。2.各部门、各单位要建立内部自查制度，定期对本部门、本单位的普法工作进行自查自纠，发现问题及时整改。（二）社会监督1.设立举报电话、邮箱等，接受社会公众对卫生健康系统普法工作的监督和投诉。对群众反映的问题，要及时进行调查处理，并将处理结果反馈给举报人。2.定期开展社会满意度调查，了解公众对卫生健康法治宣传教育工作的评价和意见建议，根据调查结果改进工作。（三）检查内容1.普法工作组织领导情况，包括是否明确责任分工、是否将普法工作纳入年度工作计划等。2.普法工作制度落实情况，如培训教育制度、宣传活动制度、阵地建设制度等执行情况。3.普法工作任务完成情况，包括普法内容的宣传普及、重点对象的学法用法等。4.普法工作效果评估，通过问卷调查、知识测试、实际案例分析等方式，评估公众对卫生健康法律法规的知晓率、法治观念和依法维权能力的提升情况。（四）结果运用1.对在普法工作中表现突出的部门和个人，给予表彰和奖励，并在系统内进行宣传推广，发挥示范引领作用。2.对普法工作落实不到位的部门和单位，进行通报批评，并责令限期整改。整改不力的，按照有关规定追究相关人员责任。七、保障机制（一）人员保障1.各部门、各单位要明确专人负责普法工作，确保普法工作有专人抓、有人管。2.加强对普法工作人员的培训，提高其业务能力和综合素质，打造一支政治素质高、法律素养好、工作能力强的普法工作队伍。（二）经费保障1.卫生局要将普法工作经费纳入年度预算，确保普法工作所需的培训、宣传资料制作、活动开展等费用。2.直属单位和医疗卫生机构要根据实际工作需要，安排相应的普法经费，保障