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文档简介
PAGE学校安全卫生防疫制度一、总则(一)目的为切实保障学校师生的身体健康和生命安全,维护学校正常的教育教学秩序,有效预防和控制各类安全事故、卫生问题及疫情传播,特制定本制度。(二)适用范围本制度适用于本校全体师生员工,涵盖学校教学区域、办公区域、生活区域以及各类活动场所。(三)基本原则1.预防为主:强化安全教育,完善安全卫生防疫设施,提高师生员工的安全意识和自我保护能力,从源头上预防安全事故、卫生问题及疫情的发生。2.全面管理:对学校安全卫生防疫工作进行全方位、全过程管理,涵盖人员、场所、设施设备、活动等各个方面。3.责任到人:明确各部门、各岗位在安全卫生防疫工作中的职责,做到责任落实、任务明确、奖惩分明。4.依法依规:严格遵守国家有关安全、卫生、防疫等法律法规和行业标准,确保学校安全卫生防疫工作合法合规。二、安全管理(一)安全教育1.教育计划:制定年度安全教育计划,将安全教育纳入学校教学计划,定期组织开展安全知识讲座、主题班会、安全演练等活动。2.教育内容:包括交通安全、消防安全、食品安全、网络安全、防溺水安全、防校园欺凌安全、自然灾害防范等方面的知识和技能。3.教育对象:覆盖全体师生员工,根据不同年龄段和岗位特点,有针对性地开展安全教育。4.教育效果评估:定期对安全教育效果进行评估,通过问卷调查、知识测试、实际操作等方式,了解师生员工对安全知识的掌握程度和安全技能的运用能力,及时调整和改进安全教育工作。(二)安全制度1.安全责任制度:明确学校各级领导、各部门负责人、教师、后勤工作人员等在安全工作中的职责,签订安全责任书,确保安全责任落实到人。2.安全检查制度:建立定期安全检查制度,每周至少进行一次全面的安全检查,重点检查教学楼、实验室、图书馆、食堂、宿舍、体育场馆等场所的安全设施设备、消防器材、电气设备等,及时发现和消除安全隐患。3.安全隐患排查整改制度:对检查中发现的安全隐患进行详细记录,建立隐患台账,明确整改责任人、整改措施和整改期限,及时跟踪整改情况,确保安全隐患得到彻底整改。4.安全事故应急预案:制定完善的安全事故应急预案,包括火灾、地震、踩踏事故、食品中毒、突发疾病等各类安全事故的应急处置流程和措施,定期组织演练,提高学校应对安全事故的能力。(三)安全设施设备1.设施设备配备:按照国家有关标准和规定,配备必要的安全设施设备,如消防器材、应急照明设备、疏散指示标志、安全防护栏、防滑设施等,确保学校场所安全。2.设施设备维护:建立安全设施设备维护管理制度,定期对设施设备进行检查、维护和保养,确保设施设备完好有效。3.设施设备更新:根据学校发展和安全工作需要,及时更新和完善安全设施设备,提高学校安全保障水平。(四)活动安全1.活动审批:组织师生员工开展各类校外活动、社会实践活动、体育比赛等,必须提前向学校相关部门申请审批,制定详细的活动方案和安全预案,确保活动安全。2.活动组织:活动组织者要全面了解活动场地、交通、气象等情况,合理安排活动时间和行程,确保活动过程安全有序。3.活动安全保障:在活动现场配备必要的安全保障人员和设施设备,如安保人员、急救药品、担架等,及时处理活动中出现的安全问题。三、卫生管理(一)环境卫生环境卫生制度:建立健全学校环境卫生管理制度,明确环境卫生责任区域和责任人,定期组织开展环境卫生清扫和消毒工作。清扫消毒标准:教室、办公室、图书馆、食堂、宿舍等场所要保持整洁卫生,每天进行清扫,定期进行消毒;卫生间要每天冲洗消毒,保持无异味;校园公共区域要定期进行清扫和消毒,及时清理垃圾和杂物。垃圾分类处理:加强垃圾分类管理,设置分类垃圾桶,引导师生员工正确分类投放垃圾,定期将垃圾运至指定地点进行处理。(二)食品卫生食品卫生管理制度:严格执行食品卫生安全相关法律法规和标准,建立食品采购、储存、加工、销售等环节的卫生管理制度,确保食品安全。食品采购:选择具有合法资质的食品供应商,严格审查供应商的营业执照、食品经营许可证等资质文件,建立食品采购索证索票制度,确保所采购食品符合食品安全标准。食品储存:设置专门的食品储存仓库,保持仓库通风、干燥、清洁,食品要分类存放,隔墙离地,防止食品霉变、变质。食品加工:食品加工过程要严格遵守卫生操作规范,做到生熟分开、煮熟煮透,防止交叉污染。加工人员要穿戴工作服、工作帽、口罩等,保持个人卫生。食品销售:学校食堂、小卖部等食品销售场所要保持环境整洁,食品摆放整齐,明码标价,严禁销售过期、变质、三无食品。食品卫生检查:建立食品卫生检查制度,每天对食品采购、储存、加工、销售等环节进行检查,发现问题及时整改。定期组织食品卫生安全培训和考核,提高食品从业人员的卫生意识和操作技能。(三)饮用水卫生饮用水卫生管理制度:加强学校饮用水卫生管理,确保师生员工饮用水安全。建立饮用水卫生管理制度,明确饮用水管理责任人和管理流程。饮用水水源:学校饮用水水源要符合国家饮用水卫生标准,优先选择市政供水或自备井供水。如使用自备井供水,要定期对水源进行水质检测,确保水质达标。饮用水设施设备:配备必要的饮用水设施设备,如饮水机、开水器等,并定期进行清洗、消毒和维护,确保设施设备正常运行。饮用水卫生检测:定期委托有资质的检测机构对学校饮用水进行水质检测,检测项目包括微生物指标、毒理指标、感官性状和一般化学指标等,确保饮用水水质符合国家卫生标准。(四)疾病防控疾病防控制度:建立健全学校疾病防控管理制度,加强对师生员工疾病防控知识的宣传教育,提高师生员工的自我防护意识和能力。晨检午检制度:严格执行晨检午检制度,每天对师生员工进行体温检测和健康状况检查,及时发现和报告发热、咳嗽、腹泻等异常症状的人员。因病缺勤追踪制度:对因病缺勤的师生员工进行追踪登记,了解其病情和病因,如发现疑似传染病病例,要及时报告学校医务室和当地疾病预防控制机构,并按照相关规定进行隔离、治疗和防控措施。疫情报告制度:严格执行疫情报告制度,一旦发现学校发生传染病疫情或疑似疫情,要立即向当地教育行政部门和疾病预防控制机构报告,并积极配合做好疫情防控工作。预防接种:按照国家免疫规划程序,组织师生员工进行预防接种,确保师生员工及时接种国家免疫规划疫苗,预防相应传染病的发生。四、防疫管理(一)防疫物资储备物资储备计划:制定防疫物资储备计划,根据学校规模、师生员工数量、疫情防控形势等因素,合理确定防疫物资储备种类、数量和标准。物资储备种类:储备的防疫物资主要包括口罩、手套、防护服、护目镜、消毒液(剂)、洗手液、体温计、喷雾器、紫外线消毒灯等。物资储备管理:建立防疫物资管理制度,明确物资采购、储存、发放、使用、回收等环节的管理流程,确保防疫物资安全、有效、合理使用。物资储备更新:定期对防疫物资进行检查和盘点,及时补充和更新过期、损坏的物资,确保防疫物资储备充足。(二)人员健康管理健康监测:加强对师生员工的健康监测,每天进行体温检测和健康状况询问,及时发现和报告发热、咳嗽、乏力等异常症状的人员。健康档案:建立师生员工健康档案,记录师生员工的基本信息和健康状况,包括体温检测记录、疫苗接种记录、疾病史等,为疫情防控提供依据。健康管理措施:对健康状况异常的师生员工,要按照相关规定进行隔离观察、就医治疗等措施,并及时通知其密切接触者进行核酸检测和健康监测。(三)场所通风消毒通风换气:加强学校教室、办公室、图书馆、食堂、宿舍等场所的通风换气,保持空气流通。每天至少开窗通风3次,每次通风时间不少于30分钟。消毒杀菌:定期对学校场所进行消毒杀菌,重点对教室、办公室、图书馆、食堂、宿舍、卫生间等人员密集场所进行消毒。每天放学后,对教室、办公室等场所进行全面消毒;每周对图书馆、食堂、宿舍等场所进行深度消毒。消毒方式可采用喷洒消毒、擦拭消毒、紫外线消毒等,确保消毒效果。消毒记录:建立消毒记录制度,对每次消毒的时间、地点、消毒人员、消毒方式及消毒剂量等进行详细记录,留存备查。(四)疫情防控措施防控方案制定:根据国家和地方疫情防控要求,结合学校实际情况,制定完善的疫情防控工作方案和应急预案,明确疫情防控工作流程和措施。防控措施落实:严格落实各项疫情防控措施,如佩戴口罩、保持社交距离、减少人员聚集、加强门禁管理等。加强对学校校门、教学楼、图书馆、食堂、宿舍等重点场所的管理,严格执行扫码、测温、登记等制度。防控宣传教育:加强对师生员工的疫情防控宣传教育,通过多种形式宣传疫情防控知识和政策,提高师生员工的防控意识和自我保护能力。防控应急演练:定期组织疫情防控应急演练,检验和提高学校应对疫情的能力和水平。演练内容包括疫情报告、人员隔离、核酸检测、环境消毒、物资保障等环节,确保在突发疫情时能够迅速、有效地进行应对。五、监督检查(一)检查机制1.成立检查小组:学校成立安全卫生防疫工作检查小组,由学校领导、相关部门负责人和教师代表组成,负责对学校安全卫生防疫工作进行定期检查和不定期抽查。2.明确检查职责:检查小组要明确各成员的检查职责,按照分工对学校安全卫生防疫工作进行全面检查,确保检查工作不留死角。3.制定检查标准:根据国家有关法律法规和行业标准,结合学校实际情况,制定详细的安全卫生防疫检查标准,明确检查内容、检查方法和检查要求。(二)检查内容1.安全管理:包括安全教育开展情况、安全制度执行情况、安全设施设备配备和维护情况、活动安全管理情况等。2.卫生管理:涵盖环境卫生清扫和消毒情况、食品卫生管理情况、饮用水卫生管理情况、疾病防控措施落实情况等。3.防疫管理:涉及防疫物资储备情况、人员健康管理情况、场所通风消毒情况、疫情防控措施执行情况等。(三)检查频率1.定期检查:每周至少进行一次全面的安全卫生防疫检查,对发现的问题及时进行记录和反馈。2.不定期抽查:根据学校安全卫生防疫工作实际情况,不定期对重点部位、重点环节进行抽查,及时发现和解决问题。(四)结果反馈与整改1.结果反馈:检查结束后,检查小组要及时将检查结果反馈给相关部门和责任人,明确指出存在的问题和不足。2.整改要求:对检查中发现的问题,要下达整改通知书,明确整改责任人、整改措施和整改期限,要求相关部门和责任人限期整改。3.整改跟踪:建立整改跟踪机制,对整改情况进行跟踪检查,确保问题得到彻底整改到位。对整改不力的部门和责任人,要进行严肃问责。六、培训与考核(一)培训计划1.制定培训方案:根据学校安全卫生防疫工作需要,制定年度培训计划,明确培训内容、培训对象、培训时间和培训方式等。2.培训内容:包括安全知识、卫生知识、防疫知识、法律法规、应急处置技能等方面的内容。3.培训对象:覆盖全体师生员工,重点加强对学校管理人员、教师、后勤工作人员、食堂从业人员、安保人员等关键岗位人员的培训。(二)培训方式1.集中培训:定期组织全体师生员工进行集中培训,邀请专家学者、行业主管部门领导等进行授课,系统讲解安全卫生防疫知识和技能。2.专题培训:针对不同岗位特点和工作需求,开展专题培训,如食品安全培训、消防安全培训、疫情防控培训等,提高培训的针对性和实效性。3.现场培训:结合实际工作场景,进行现场培训,如消防演练、应急处置演练等,让师生员工在实践中掌握安全卫生防疫知识和技能。4.网络培训:利用网络平台,开展线上培训,提供丰富的学习资源,方便师生员工随时随地进行学习。(三)考核评估1.考核标准:制定科学合理的考核标准,明确考核内容、考核方式和考核指标,确保考核结果客观公正。2.考
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