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文档简介
PAGE宿舍办公室卫生检查制度一、总则(一)目的为了营造整洁、舒适、安全的宿舍和办公室环境,提高员工的生活质量和工作效率,特制定本卫生检查制度。本制度旨在规范宿舍和办公室的卫生管理,确保各项卫生标准得到有效执行,促进公司/组织的健康发展。(二)适用范围本制度适用于公司/组织内所有员工宿舍及办公区域。(三)基本原则1.卫生管理应遵循预防为主、防治结合的原则,通过定期检查和及时整改,消除卫生隐患,预防疾病传播。2.坚持全员参与的原则,每位员工都有责任维护宿舍和办公室的环境卫生,共同营造良好的工作和生活环境。3.卫生检查应客观、公正、全面,严格按照标准进行评分,确保检查结果真实可靠。二、宿舍卫生检查标准(一)整体环境1.地面干净整洁,无明显污渍、水渍、垃圾,每日清扫一次,保持地面光亮。2.墙壁、天花板无蜘蛛网、灰尘,定期擦拭,保持清洁。3.门窗玻璃干净透明,无灰尘、污渍,每周擦拭一次。(二)个人物品摆放1.床上用品叠放整齐,床单平整,被子叠放规范,枕头摆放整齐。2.衣物应挂放整齐或叠放在衣柜内,不得随意乱扔。3.个人生活用品摆放有序,洗漱用品、水杯等应放置在指定位置,保持台面整洁。(三)卫生间1.马桶清洁无异味,每日冲洗,定期消毒,保持马桶内外干净。2.洗手池干净,无污渍、水渍,水龙头无锈迹,每日清理台面和水池。3.卫生间地面干燥,无积水,地漏畅通,无杂物堵塞,每周进行一次地漏清理。4.卫生间内无垃圾堆积,垃圾桶及时清理,垃圾不得过夜。(四)公共区域1.走廊地面干净,无杂物,每日清扫。2.公共区域的窗户、窗台定期擦拭,保持清洁。3.宿舍内的公共设施(如桌椅、灯具等)保持完好、干净,如有损坏及时报修,表面无灰尘。三、办公室卫生检查标准(一)办公桌面1.桌面整洁,文件、办公用品摆放有序,不得堆放过多杂物。2.电脑、电话等设备表面干净,无灰尘、污渍,定期擦拭。3.办公椅摆放整齐,椅面无污渍。(二)文件资料1.文件资料应分类存放,有明确的标识,便于查找。2.废弃文件及时清理,不得随意丢弃在桌面或地面。(三)地面及周边区域1.办公室地面干净,无垃圾、纸屑,每日清扫,保持地面清洁。2.周边区域(如墙角、过道)无杂物堆积,定期清理。(四)公共区域1.会议室、茶水间等公共区域保持整洁,桌椅摆放整齐,无垃圾、污渍。2.茶水间的饮水机、咖啡机等设备定期清洁,周边地面干净无积水。3.垃圾桶及时清理,垃圾不得溢出,保持公共区域的环境卫生。四、卫生检查组织与实施(一)检查人员安排1.成立卫生检查小组,成员包括行政部门相关人员、各部门员工代表。2.检查小组负责定期对宿舍和办公室进行卫生检查,并做好记录。(二)检查周期1.宿舍卫生每周检查一次,于每周[具体日期]进行。2.办公室卫生每周检查一次,于每周[具体日期]进行。(三)检查方式1.采用定期检查与不定期抽查相结合的方式。定期检查按照规定的时间和标准进行全面检查;不定期抽查由检查小组随机选择部分宿舍或办公室进行突击检查。2.检查人员应认真填写卫生检查表,详细记录检查情况,包括存在的问题、扣分项目等。五、卫生评分与奖惩(一)评分标准1.卫生检查实行百分制评分,根据宿舍和办公室卫生检查标准进行打分。2.各项检查项目按照重要程度设定不同的分值,如整体环境占[X]分,个人物品摆放占[X]分,卫生间占[X]分等。3.对于不符合卫生标准的项目,根据其严重程度给予相应的扣分,直至扣完该项分值。(二)奖惩措施1.每月对卫生检查结果进行汇总排名,对于卫生状况优秀的宿舍和办公室给予表彰和奖励。奖励方式包括颁发流动红旗、给予一定的物质奖励(如生活用品、办公用品等)。2.对于卫生不达标的宿舍和办公室,给予警告并责令限期整改。连续两个月卫生不达标的,将进行全公司/组织通报批评,并对相关责任人进行相应的经济处罚(如扣除当月绩效奖金的[X]%)。3.对于多次不整改或整改不力的宿舍或办公室,公司/组织有权采取进一步措施,如调整宿舍安排、限制使用办公设备等。六、整改与跟踪(一)整改要求1.对于卫生检查中发现的问题,责任宿舍或办公室应立即进行整改,明确整改责任人,制定整改措施,确保在规定时间内完成整改。2.整改措施应具有针对性和可操作性,能够有效解决存在的卫生问题。(二)跟踪机制1.检查小组负责对整改情况进行跟踪检查,确保问题得到彻底解决。2.对于整改不到位的情况,应再次提出整改要求,并记录在案,作为后续考核的依据。七、培训与宣传(一)卫生知识培训1.定期组织员工参加卫生知识培训,提高员工的卫生意识和自我管理能力。2.培训内容包括宿舍和办公室卫生标准、清洁方法、疾病预防等方面的知识。(二)宣传教育1.通过公司/组织内部宣传栏、微信群等渠道,宣传卫生管理的重要性和相关制度,营造良好的卫生管理氛围。2.发布卫生小贴士、优秀卫生案例等内容,引导员工养成良好的卫生习惯。八、附则(一
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