2026主持人校招试题及答案_第1页
2026主持人校招试题及答案_第2页
2026主持人校招试题及答案_第3页
2026主持人校招试题及答案_第4页
2026主持人校招试题及答案_第5页
已阅读5页,还剩4页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

2026主持人校招试题及答案

单项选择题(每题2分,共10题)1.以下哪种语言风格不适合新闻类主持?A.严谨准确B.幽默夸张C.客观公正D.简洁明了2.主持人在节目中说错话,恰当的做法是?A.立刻停住,不继续说B.当作没发生继续讲C.诚恳道歉并巧妙纠正D.批评自己然后接着说3.以下哪个属于综艺娱乐节目主持人的特点?A.严肃庄重B.活泼风趣C.沉默寡言D.语速缓慢4.主持晚会时,串场词的主要作用是?A.增加时长B.衔接节目C.展示才艺D.宣传广告5.新闻主播的坐姿应该是?A.弯腰驼背B.身体后仰C.端正挺直D.随意歪靠6.主持访谈节目时,提问应该?A.模糊不清B.尖锐挑衅C.清晰有针对性D.只问简单问题7.以下哪种声音状态更适合主持人?A.沙哑低沉B.清脆明亮C.微弱无力D.忽高忽低8.主持少儿节目,语气要?A.严厉生硬B.温柔亲切C.冷漠平淡D.快速急促9.大型活动主持人开场时,首先要做的是?A.介绍嘉宾B.讲个笑话C.自报家门D.宣布活动开始10.主持人与观众互动时,应?A.只关注部分观众B.不理会观众反应C.积极回应观众D.一直自己说话多项选择题(每题2分,共10题)1.主持人需要具备的能力有?A.语言表达能力B.应变能力C.组织协调能力D.审美能力2.以下属于主持人塑造形象要素的有?A.妆容B.服装C.发型D.姿态3.新闻类主持的语言要求有?A.规范B.简洁C.生动D.准确4.综艺主持人活跃气氛的方式有?A.讲笑话B.玩游戏C.模仿表演D.严肃批评5.主持访谈节目,提问技巧包括?A.开放式问题B.封闭式问题C.追问D.引导性提问6.主持人提升声音魅力的方法有?A.练习发声B.控制语速C.调整语调D.增加音量7.主持少儿节目可以采用的形式有?A.讲故事B.做实验C.唱歌跳舞D.知识竞赛8.大型晚会主持人串场词的创作原则有?A.贴合节目主题B.语言优美C.过渡自然D.突出个人风格9.主持人与嘉宾沟通时,应该?A.尊重嘉宾B.提前了解嘉宾信息C.主导话题D.耐心倾听10.主持人在节目中的肢体语言作用有?A.辅助表达B.吸引观众注意力C.展示个性D.增加节目时长判断题(每题2分,共10题)1.主持人只要声音好听就可以,不需要其他能力。()2.主持节目时可以随意打断嘉宾说话。()3.新闻主播的表情要始终保持严肃。()4.综艺主持人可以不顾节目主题随意发挥。()5.主持人与观众互动越多越好,不用考虑节目流程。()6.主持少儿节目可以使用复杂的词汇。()7.大型活动主持人不需要提前熟悉流程。()8.主持人说错话后不能纠正,否则会显得不专业。()9.访谈节目主持人提问越多越好。()10.主持人的形象只要时尚就行,不用考虑节目类型。()简答题(每题5分,共4题)1.简述主持人应变能力的重要性。2.新闻类主持和综艺类主持在语言风格上有什么区别?3.主持少儿节目有哪些注意事项?4.主持人如何与嘉宾建立良好的沟通?讨论题(每题5分,共4题)1.随着新媒体发展,传统主持人面临哪些挑战和机遇?2.你认为主持人的道德素养对节目有什么影响?3.如何提升主持人在直播节目中的临场发挥能力?4.对于主持人来说,专业知识和个人魅力哪个更重要?答案单项选择题1.B2.C3.B4.B5.C6.C7.B8.B9.C10.C多项选择题1.ABCD2.ABCD3.ABD4.ABC5.ABCD6.ABC7.ABCD8.ABC9.ABD10.ABC判断题1.×2.×3.×4.×5.×6.×7.×8.×9.×10.×简答题1.主持人在节目中会遇到各种突发状况,应变能力能帮助其及时化解尴尬、保证节目顺利进行,维护节目形象和声誉,提升观众观看体验。2.新闻类主持语言严谨、准确、简洁、客观;综艺类主持语言活泼、风趣、生动、富有感染力,更注重调动气氛。3.注意语言简单易懂、语气亲切和蔼,采用多样形式吸引孩子,把控节目节奏和安全,尊重孩子想法。4.提前了解嘉宾信息,尊重嘉宾,耐心倾听其观点,提问有针对性,不随意打断,积极回应交流。讨论题1.挑战是新媒体竞争大、观众需求多变;机遇是传播渠道更广、可与观众互动增强。主持人要提升新媒体技能,创新节目形式。2.主持人道德素养高,能传递正能量,树立良好榜样,提升节目公信力和美誉度;反之会损害节目形象,失去观众信任。3.

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论