班组文明卫生管理制度

PAGE班组文明卫生管理制度一、总则（一）目的为加强公司班组文明卫生管理，营造整洁、舒适、安全的工作环境，保障员工身体健康，提高工作效率，特制定本制度。（二）适用范围本制度适用于公司内所有班组。（三）基本原则1.以人为本原则：充分考虑员工的工作需求和身心健康，为员工创造良好的工作条件。2.全员参与原则：班组全体成员共同参与文明卫生管理工作，形成人人有责、人人参与的良好氛围。3.常态化管理原则：将文明卫生管理纳入日常工作，建立长效机制，确保工作环境始终保持良好状态。4.持续改进原则：不断总结经验，查找不足，持续改进文明卫生管理工作，提高管理水平。二、管理职责（一）公司管理层职责1.负责制定公司文明卫生管理的总体目标和方针。2.提供文明卫生管理所需的资源支持，包括人力、物力、财力等。3.定期对公司文明卫生管理工作进行检查、评估和指导。（二）部门负责人职责1.负责本部门班组文明卫生管理工作的组织实施和监督检查。2.制定本部门文明卫生管理工作计划，并组织落实。3.协调解决本部门文明卫生管理工作中出现的问题。（三）班组长职责1.组织本班组成员学习和执行公司文明卫生管理制度。2.负责本班工作区域的日常文明卫生管理，包括环境卫生清扫、设备维护保养、物品摆放整理等。3.对本班组成员的文明卫生行为进行监督和考核，及时纠正不文明、不卫生的行为。4.定期组织本班组成员开展文明卫生宣传教育活动，提高员工的文明卫生意识。（四）员工职责1.自觉遵守公司文明卫生管理制度，积极参与文明卫生管理工作。2.保持个人工作区域的整洁卫生，做到物品摆放整齐、环境卫生清洁。3.爱护公共卫生设施，不随意损坏和丢弃。4.积极参加公司和班组组织的文明卫生宣传教育活动，提高自身文明卫生素质。三、文明卫生标准（一）工作场所环境卫生1.地面清洁无杂物、无积水、无污渍，定期进行清扫和拖地。2.墙壁、门窗干净整洁，无灰尘、无蜘蛛网，定期进行擦拭。3.天花板无明显灰尘、无渗漏现象，定期进行检查和清理。4.办公桌椅、文件柜等摆放整齐，表面清洁无灰尘。5.垃圾桶及时清理，垃圾不溢出，周围地面无散落垃圾。6.工作场所内不得随意丢弃垃圾，垃圾应分类存放，定期运至指定地点。（二）设备设施卫生1.生产设备、办公设备定期进行清洁保养，表面无灰尘、无油污，运行正常。2.设备周围环境整洁，无杂物堆积，便于设备操作和维护。3.电气设备、线路等定期检查，无安全隐患，表面清洁无灰尘。4.消防设施、安全设施保持完好有效，表面清洁，周围无障碍物。（三）个人卫生1.员工应保持良好的个人卫生习惯，勤洗手、勤洗澡、勤换衣。2.工作时应穿戴整洁的工作服，不得穿拖鞋、短裤等不符合工作要求的服装。3.保持头发整洁，不得留怪异发型，男性员工不得蓄长发。4.不得在工作场所吸烟、吃零食，保持工作场所空气清新。（四）文明行为规范1.员工之间应相互尊重、团结协作，不得争吵、斗殴。2.遵守工作纪律，按时上下班，不迟到、不早退。3.工作时间内不得从事与工作无关的事情，如玩游戏、看视频等。4.爱护公司财物，不得随意损坏和浪费。5.保持工作场所安静，不得大声喧哗、吵闹。四、卫生清扫与检查（一）卫生清扫1.班组应制定卫生清扫计划，明确清扫区域、清扫周期和责任人。2.每日工作前，员工应进行班前卫生清扫，清理工作区域内的杂物和垃圾。3.每周应进行一次全面的卫生大扫除，对工作场所的地面、墙壁、门窗、设备等进行彻底清洁。4.每月末，班组应对卫生清扫情况进行总结，查找存在的问题，及时进行整改。（二）卫生检查1.公司管理层定期对各部门班组的文明卫生管理工作进行检查，检查结果纳入绩效考核。2.部门负责人每周至少对本部门班组进行一次卫生检查，并做好检查记录。3.班组长每日对本班工作区域进行卫生检查，及时发现和解决问题。4.卫生检查应按照文明卫生标准进行，检查内容包括环境卫生、设备设施卫生、个人卫生等方面。5.对检查中发现的问题，应及时下达整改通知书，明确整改要求和整改期限，督促相关责任人进行整改。五、考核与奖惩（一）考核1.公司建立文明卫生管理考核机制，对各部门班组和员工的文明卫生管理工作进行考核。2.考核内容包括卫生清扫情况、卫生检查结果、员工文明行为规范等方面。3.考核方式采用定期检查与不定期抽查相结合的方式，确保考核结果真实、准确。4.考核结果分为优秀、良好、合格、不合格四个等级，考核结果与员工绩效奖金、晋升、评优等挂钩。（二）奖惩1.对文明卫生管理工作表现优秀的部门班组和员工，公司给予表彰和奖励，奖励方式包括奖金、荣誉证书等。2.对文明卫生管理工作不达标的部门班组和员工，公司给予批评教育，并责令限期整改。对整改不力的，给予相应的经济处罚，处罚金额根据情节轻重确定。3.对违反文明卫生管理制度，造成严重后果的员工，公司将依法依规进行严肃处理，直至解除劳动合同。六、宣传教育（一）宣传内容1.公司文明卫生管理制度和相关法律法规。2.文明卫生知识和技能，如环境卫生清扫方法、个人卫生注意事项等。3.文明卫生先进事迹和典型案例，引导员工树立文明卫生意识。（二）宣传方式1.定期组织文明卫生宣传教育活动，如培训、讲座专题会议等。2.在公司内部宣传栏、电子显示屏等宣传阵地