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文档简介

PAGE储藏室卫生管理制度一、总则1.目的为加强公司储藏室的卫生管理,确保储藏室环境整洁、物品存放有序,保障公司运营的正常进行,特制定本制度。2.适用范围本制度适用于公司内所有储藏室,包括但不限于物资储藏室、设备零部件储藏室、文件资料储藏室等。3.职责分工行政部门负责统筹协调储藏室卫生管理工作,制定相关标准和监督检查计划。各储藏室使用部门负责本部门储藏室的日常卫生维护和物品整理。公司全体员工应遵守本制度,爱护储藏室环境,保持物品摆放整齐。二、储藏室环境卫生标准1.地面保持地面清洁,无明显灰尘、污渍、杂物。定期进行清扫,必要时进行拖地或冲洗,确保地面干净、干燥。2.墙壁墙壁表面应无蜘蛛网、灰尘、污渍。如有墙皮脱落或损坏,应及时进行修补。3.天花板天花板应保持清洁,无明显灰尘、蜘蛛网。定期检查天花板是否有漏水等异常情况,如有问题及时报告维修。4.门窗门窗玻璃应干净透明,无污渍、手印。门框、窗框应保持清洁,关闭门窗时应确保密封良好。5.货架及物品摆放货架应定期擦拭,保持干净整洁。物品应分类存放,标识清晰,摆放整齐有序,便于查找和取用。严禁在货架上堆放杂乱无章的物品,不得堵塞通道。三、储藏室卫生清洁流程1.日常清洁每天上班前,各储藏室使用部门安排专人对本部门储藏室进行清扫,包括地面、货架、门窗等部位,清除灰尘和杂物。检查物品摆放是否整齐,如有移位及时归位。2.定期清洁每周至少进行一次全面的清洁工作,除日常清洁内容外,还应对墙壁、天花板等进行擦拭,检查门窗密封情况。每月对货架进行深度清洁,可使用清洁剂去除污渍,确保货架表面干净、光亮。3.特殊清洁当储藏室内发生物品泄漏、洒落等污染情况时,应立即进行清理,防止污染扩散。根据实际情况,可定期对储藏室进行消毒处理,特别是对于存放食品、药品等特殊物品的储藏室,应按照相关卫生标准进行消毒。四、储藏室物品管理1.物品分类根据物品的用途、性质、规格等进行分类,如办公用品、维修工具、原材料、成品等。每类物品应设置专门的存放区域,并在货架上标明类别名称。2.物品标识所有物品应张贴清晰明确的标识,注明物品名称、规格型号、数量、入库日期等信息。对于有保质期要求的物品,应在标识上注明保质期截止日期。3.物品存放遵循先进先出的原则进行物品存放,确保物品在保质期内得到合理使用。易碎、易损物品应单独存放,并采取相应的防护措施,避免损坏。易燃易爆、有毒有害等危险物品应按照相关规定进行单独存放,设置明显的警示标识,并确保存放环境安全。4.物品盘点定期对储藏室内的物品进行盘点,确保账物相符。每月至少进行一次小盘点,每季度进行一次大盘点,盘点结果应记录在案。如发现物品短缺、损坏等情况,应及时查明原因并报告相关部门进行处理。五、卫生检查与监督1.自查各储藏室使用部门应每天对本部门储藏室的卫生情况进行自查,发现问题及时整改。自查结果应记录在《储藏室卫生自查表》中,包括检查时间、检查人员、存在问题及整改措施等内容。2.定期检查行政部门每月组织一次对公司所有储藏室的卫生检查,检查内容包括环境卫生、物品摆放、标识张贴等方面。检查人员应填写《储藏室卫生检查表》,对检查情况进行详细记录,并根据检查结果进行评分。3.整改跟踪对于检查中发现的问题,行政部门应下达《卫生整改通知单》,明确整改要求和期限。各储藏室使用部门应按照通知单要求及时进行整改,并将整改情况反馈给行政部门。行政部门对整改情况进行跟踪复查,确保问题得到彻底解决。六、奖惩措施1.奖励对于在储藏室卫生管理工作中表现突出的部门或个人,公司将给予表彰和奖励,如颁发荣誉证书、给予一定的物质奖励等。具体奖励标准由行政部门根据实际情况制定。2.惩罚对于违反本制度,导致储藏室卫生不达标的部门或个人,公司将视情节轻重给予相应的处罚。处罚方式包括警告、罚款、通报批评等,具体处罚措施由行政部门根据违规情况确定。因卫生问题给公司造成损失的,相关责任人应承担相应的赔偿责任。七、培训与宣传1.培训行政部门定期组织储藏室卫生管理培训,向员工讲解卫生标准、清洁流程、物品管理等方面的知识和要求。培训方式可采用集中授课、现场演示等形式,确保员工熟悉并掌握相关内容。新员工入职时,应进行储藏室卫生管理方面的入职培训,使其尽快了解公司的相关规定。2.宣传通过公司内部宣传栏、邮件、微信群等渠道,宣传储藏室卫生管理的重要性和相关制度要求,提高员工的卫生意识。在储藏室内张贴卫生宣传标语和提示牌,提醒员工保持环境

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