佛山2025年广东佛山市禅城公证处招聘工作人员8人笔试历年参考题库附带答案详解

[佛山]2025年广东佛山市禅城公证处招聘工作人员8人笔试历年参考题库附带答案详解一、选择题从给出的选项中选择正确答案（共50题）1、某机关单位需要对一批文档进行分类整理，已知这些文档涉及民事、刑事、行政三个领域，其中民事文档比刑事文档多15份，行政文档比刑事文档少8份，若刑事文档占总数的30%，则民事文档有多少份？A.45份B.50份C.55份D.60份2、在一次业务培训中，参训人员被分成若干小组进行讨论，如果每组6人则多出4人，如果每组8人则少2人，参训人员总数在50-80人之间，则参训人员共有多少人？A.60人B.62人C.64人D.66人3、某机关需要从5名候选人中选出3名工作人员，其中必须包含甲、乙两人中的至少一人。问有多少种不同的选法？A.6种B.7种C.8种D.9种4、下列各组词语中，没有错别字的一组是？A.精兵简政、百炼成钢、兴高彩烈B.水泄不通、金榜题名、再接再励C.众志成城、破釜沉舟、励精图治D.谈笑风生、走头无路、一筹莫展5、某机关需要从5名候选人中选出3名工作人员，其中甲、乙两人必须至少有1人被选中，则不同的选法有（）种。A.9B.10C.7D.86、公文写作中，用于向上级机关汇报工作、反映情况、答复询问的文种是（）。A.请示B.报告C.通知D.函7、某机关单位计划组织一次内部培训活动，需要从5名讲师中选出3人组成培训团队，其中甲讲师必须参加。问有多少种不同的选法？A.6种B.8种C.10种D.12种8、在一次调研活动中，发现某部门工作效率呈周期性变化，每8天为一个周期，其中前3天效率较高，后5天效率较低。如果从某月1日开始计算，1日为周期的第一天，则该月的16日是效率较（）的第（）天。A.高，1B.高，2C.低，2D.低，19、某机关计划组织一次工作会议，需要从5名候选人中选出3人参加会议，其中甲和乙不能同时被选中。问有多少种不同的选人方案？A.6种B.7种C.8种D.9种10、下列词语中，加点字读音完全正确的一组是A.挫折（cuò）倔强（jué）氛围（fèn）B.模样（mú）纤维（xiān）倾向（qīng）C.暂时（zhàn）殷红（yān）脊梁（jǐ）D.酗酒（xù）恪守（gè）慰藉（jiè）11、某机关单位计划组织员工参加培训，需要安排会议室。如果每间会议室可容纳20人，现有员工156人，至少需要安排多少间会议室才能满足培训需求？A.7间B.8间C.9间D.10间12、在机关公文写作中，下列关于公文格式的说法正确的是：A.公文标题应当使用3号小标宋体字B.正文一般采用3号仿宋体字C.页码用4号半角宋体阿拉伯数字D.公文用纸天头为35mm，地脚为37mm13、某机关单位计划对现有办公设备进行升级改造，现有A、B、C三类设备需要更新。已知A类设备数量是B类设备的2倍，C类设备比B类设备多15台，若A类设备总数为60台，则C类设备有多少台？A.35台B.40台C.45台D.50台14、在一次业务培训中，参训人员被分成若干小组进行讨论。若每组5人则多出3人，若每组7人则少2人。请问参训人员共有多少人？A.28人B.33人C.38人D.43人15、某机关需要从5名候选人中选出3名工作人员，其中甲、乙两人必须同时入选或同时不入选，问有多少种不同的选法？A.6种B.9种C.12种D.15种16、下列词语中，没有错别字的一组是：A.恪尽职守鞭辟入里墨守成规B.一筹莫展迫不及待金榜题名C.世外桃源相形见绌精兵简政D.川流不息鬼鬼祟祟再接再厉17、某机关单位需要处理一批文件，如果甲单独完成需要12小时，乙单独完成需要15小时。现在甲乙合作完成这项工作，中途甲休息了2小时，乙休息了3小时（两人不同时休息），则完成这项工作共用了多少小时？A.8小时B.9小时C.10小时D.11小时18、下列各组词语中，没有错别字的一组是：A.融汇贯通世外桃源兴高采烈B.川流不息精兵简政谈笑风生C.甘拜下风一筹莫展走投无路D.金榜题名一鼓作气再接再励19、在处理公证事务过程中，当当事人对公证事项的真实性、合法性产生质疑时，应当采取的正确做法是：A.直接拒绝办理该公证事项B.要求当事人提供补充证明材料并进行核查C.按照当事人要求直接出具公证书D.建议当事人到其他公证机构办理20、下列关于公证效力的表述，正确的是：A.公证书的法律效力低于一般证据效力B.经过公证的法律行为自公证之日起生效C.公证书具有法定的证明力，人民法院应当作为认定事实的根据D.公证书可以证明任何事项的法律效力21、在处理民事纠纷时，当事人可以选择通过公证方式来确认相关法律事实。下列哪种情况下，公证机构可以依法出具公证书？A.仅凭当事人单方面陈述的事实B.已经过法院判决确认的法律事实C.当事人之间存在争议且无法协商一致的事实D.符合法律规定且有充分证据支持的法律事实22、在法律文书制作过程中，对于重要证据材料的保存和管理，应当遵循的原则是：A.优先考虑便民原则，可适当简化保存程序B.严格按照法定程序，确保完整性和真实性C.根据案件重要程度决定保存标准D.以快速处理为首要目标，程序可灵活调整23、某机关单位需要对一批文件进行分类整理，如果按照文件的重要程度分为甲、乙、丙三个等级，其中甲级文件占总数的25%，乙级文件比甲级文件多20份，丙级文件占总数的40%，那么这批文件总共有多少份？A.150份B.200份C.250份D.300份24、在一次业务培训中，参训人员被分成若干小组进行讨论，若每组8人，则多出5人；若每组9人，则少4人。请问参训人员共有多少人？A.69人B.77人C.85人D.93人25、某机关单位计划组织一次内部培训活动，需要从5名讲师中选出3名组成培训团队，其中必须包括甲讲师。请问有多少种不同的选法？A.6种B.10种C.15种D.20种26、某项工作中，甲单独完成需要12天，乙单独完成需要18天。现两人合作完成该项工作，中途甲因故离开3天，最终完成工作共用时多少天？A.9天B.10天C.11天D.12天27、某机关需要选拔优秀人才充实队伍，现有甲、乙、丙、丁四名候选人。已知：甲的能力强于乙，丙的能力弱于丁，乙的能力强于丙。请问谁的能力最强？A.甲B.乙C.丙D.丁28、在一次重要会议中，主持人需要安排A、B、C、D四位发言人按顺序发言，要求B不能排在第一位，C不能排在最后一位。请问符合要求的排列方式有多少种？A.12种B.14种C.16种D.18种29、某机关需要对一批文件进行分类整理，现有A、B、C三类文件共120份，其中A类文件比B类文件多20份，C类文件是B类文件的2倍。问A类文件有多少份？A.40份B.45份C.50份D.55份30、某单位组织培训，参训人员分为甲、乙两组，甲组人数是乙组的1.5倍。如果从甲组调6人到乙组，则两组人数相等。问原来甲组有多少人？A.18人B.24人C.30人D.36人31、某机关单位需要对一批文件进行分类整理，已知这些文件涉及经济、政治、文化三个领域，其中经济类文件比政治类多15份，文化类文件比政治类少8份，如果经济类文件占总数的40%，那么政治类文件有多少份？A.45份B.52份C.60份D.67份32、在一次调研活动中，调研人员需要访问甲、乙、丙三个地区，要求每个地区都要访问，且访问顺序不能重复。如果规定必须先访问甲地区，那么共有多少种不同的访问路线？A.2种B.3种C.4种D.6种33、某机关单位需要对一批文件进行分类整理，要求按照文件的重要程度和紧急程度进行标记。现有文件A、B、C、D四份，已知：A比B重要，C比D紧急，B比D重要，A与C的紧急程度相同。请问哪份文件最重要？A.文件AB.文件BC.文件CD.文件D34、在一次工作协调会议中，需要安排6位工作人员的发言顺序。已知甲必须在乙之前发言，丙不能第一个发言，丁必须在戊之后发言。下列哪个顺序符合要求？A.丙、甲、乙、戊、丁、己B.甲、乙、丙、丁、戊、己C.己、丙、甲、乙、戊、丁D.戊、丁、甲、丙、乙、己35、某机关需要从5名候选人中选出3名工作人员，其中甲、乙两人必须同时入选或者同时不入选。问共有多少种不同的选拔方案？A.6种B.7种C.8种D.9种36、某单位组织培训，参训人员中男性占40%，女性占60%。已知男性中有30%通过考核，女性中有50%通过考核。现从所有参训人员中随机抽取一人，该人通过考核的概率为多少？A.0.38B.0.40C.0.42D.0.4537、在一次重要会议中，主持人需要对参会人员的发言进行总结归纳，以下哪种做法最能体现准确性和全面性？A.只记录主要观点，忽略细节内容B.按照发言顺序逐条记录，不进行归纳C.提炼核心要点，兼顾不同观点的平衡表达D.重点记录自己的赞同观点38、某单位制定工作计划时，发现资源有限但任务繁重，此时最合理的处理方式是：A.增加人员配置，扩大资源投入B.压缩所有任务，减少工作量C.根据任务重要性和紧急程度进行优先级排序D.延长期限，放缓工作进度39、某机关需要从5名候选人中选出3人组成评审委员会，其中甲和乙不能同时入选，丙必须入选。满足条件的选法有多少种？A.6种B.7种C.8种D.9种40、近年来，数字技术快速发展，传统行业面临转型升级压力。这种变化体现了什么哲学原理？A.量变引起质变B.矛盾是事物发展的动力C.事物是变化发展的D.实践是认识的基础41、某机关需要将一份重要文件传达给下属单位，要求迅速准确，最适合采用的公文类型是：A.通知B.通报C.函D.报告42、在处理群众来访时，工作人员应当遵循的基本原则是：A.热情接待、耐心倾听、认真记录、及时处理B.热情接待、快速办理、当场答复、限期解决C.耐心询问、详细记录、及时上报、跟踪反馈D.主动询问、认真解答、现场处理、定期回访43、某机关单位需要对一批文件进行分类整理，要求按照文件的重要程度和紧急程度进行优先级排序。现有甲、乙、丙、丁四类文件，已知：甲类比乙类重要但比丙类紧急程度低，丁类比丙类重要但紧急程度最低，乙类紧急程度比丁类高。请问哪类文件应当最先处理？A.甲类文件B.乙类文件C.丙类文件D.丁类文件44、在工作协调过程中，有效的沟通技巧是提高效率的关键。下列关于沟通原则的描述中，最为重要的是：A.语言表达要尽量复杂详细B.坚持自己的观点不动摇C.倾听对方意见并确认理解D.频繁打断对方以显示关注45、某机关单位计划组织一次业务培训，需要从5名讲师中选出3人分别担任主讲、助教和观察员三个不同职位，每人只能担任一个职位，问共有多少种不同的安排方案？A.10种B.30种C.60种D.120种46、在一次调研活动中，某部门发现：所有参与项目的人员都具备专业技能，有些具备专业技能的人员工作态度认真，但有些工作态度认真的人员并不具备专业技能。据此可以得出的必然结论是：A.有些参与项目的人员工作态度认真B.有些具备专业技能的人员参与了项目C.有些工作态度认真的人员参与了项目D.参与项目的人员都工作态度认真47、某机关单位需要将一批文件按重要程度进行排序，已知A文件比B文件重要，C文件比A文件重要，D文件比C文件重要，则按照重要程度从高到低排列，排在第二位的是：A.A文件B.B文件C.C文件D.D文件48、在一次会议中，参会人员需要按照一定的规则就座：甲不能坐在乙的旁边，丙必须坐在丁的对面，戊要坐在靠窗的位置。如果会议室有8个座位围成一圈，窗户在座位1旁边，则戊不可能坐在哪个座位：A.座位1B.座位2C.座位8D.座位449、下列关于公文写作的说法，错误的是：A.公文标题应当准确简要地概括公文的主要内容B.发文机关标志应当居中排布，上边缘至版心上边缘为35mmC.成文日期应当用阿拉伯数字将年、月、日标全D.公文的主送机关应当使用全称或规范化简称50、在处理日常事务时，对于复杂问题的分析应当遵循的原则是：A.先处理简单问题，再处理复杂问题B.将复杂问题分解为若干个简单问题C.集中精力解决最关键的一个问题D.按照问题出现的时间顺序处理

参考答案及解析1.【参考答案】C【解析】设刑事文档为x份，则民事文档为(x+15)份，行政文档为(x-8)份。总数为x+(x+15)+(x-8)=3x+7。根据题意，x=(3x+7)×30%，解得x=40。因此民事文档有40+15=55份。2.【参考答案】B【解析】设参训人员总数为x人。根据题意：x≡4(mod6)，x≡-2(mod8)。即x=6k+4，x=8m-2。在50-80范围内，满足第一个条件的数有：52,58,64,70,76；满足第二个条件的数有：54,62,70,78。同时满足两个条件的是62。3.【参考答案】D【解析】从5名候选人中选3名的总数为C（5,3）=10种。其中不包含甲、乙两人的选法为从其余3人中选3人，即C（3,3）=1种。因此包含甲、乙至少一人的选法为10-1=9种。4.【参考答案】C【解析】A项"兴高彩烈"应为"兴高采烈"；B项"再接再励"应为"再接再厉"；D项"走头无路"应为"走投无路"。C项所有词语书写正确。5.【参考答案】A【解析】用间接法计算。从5人中选3人的总数为C(5,3)=10种。其中甲、乙两人都不被选中的情况是从除甲乙外的3人中选3人，只有1种。因此至少有1人被选中的选法为10-1=9种。6.【参考答案】B【解析】报告适用于向上级机关汇报工作、反映情况、答复上级机关的询问。请示用于向上级机关请求指示或批准；通知用于发布、传达要求下级机关执行和有关单位周知或执行的事项；函用于不相隶属机关之间商洽工作、询问和答复问题。7.【参考答案】A【解析】由于甲讲师必须参加，实际上只需要从剩余的4名讲师中选出2人即可。这是一个组合问题，C(4,2)=4!/(2!×2!)=6种选法。因此答案为A。8.【参考答案】C【解析】16日与1日相差15天，15÷8=1余7，说明16日是第二个周期的第7天。每个周期中前3天效率高，后5天效率低，第7天处于低效率期的第2天（7-5=2）。因此答案为C。9.【参考答案】D【解析】从5人中选3人的总方案数为C(5,3)=10种。其中甲乙同时被选中的情况：甲乙确定，再从其余3人中选1人，有C(3,1)=3种。因此满足条件的方案数为10-3=7种。但重新计算：甲乙都不选有C(3,3)=1种，甲选乙不选有C(3,2)=3种，乙选甲不选有C(3,2)=3种，共7种。实际应为C(5,3)-C(3,1)=7种，答案应为7种，重新分析选D为9种错误。正确答案为B。10.【参考答案】B【解析】A项"氛围"应读fēn；C项"暂时"应读zàn；D项"恪守"应读kè。B项中"模样"读mú（模样儿）"纤维"读xiān，"倾向"读qīng，全部正确。11.【参考答案】B【解析】本题考查基础数学应用。156÷20=7.8，由于会议室数量必须为整数，且7间会议室只能容纳140人，无法满足156人的需求，因此需要向上取整，至少需要8间会议室。答案为B。12.【参考答案】C【解析】根据《党政机关公文格式》国家标准，公文标题使用2号小标宋体字，A项错误；正文采用3号仿宋体字，B项正确；页码用4号半角宋体阿拉伯数字，C项正确；公文用纸天头（上白边）为37mm±1mm，地脚（下白边）为35mm±1mm，D项错误。比较正确选项，C项表述完全准确。13.【参考答案】C【解析】设B类设备数量为x台，根据题意A类设备是B类设备的2倍，即2x=60，解得x=30。C类设备比B类设备多15台，即C类设备数量为30+15=45台。14.【参考答案】C【解析】设参训人员总数为x人，根据题意可列方程：x除以5余3，x除以7余5（因为少2人即余5）。通过验证各选项，38÷5=7余3，38÷7=5余3，不符合；重新分析，x=5n+3，x=7m-2，解得x=38满足条件。15.【参考答案】B【解析】分两种情况：第一种情况，甲、乙都入选，还需要从剩余3人中选1人，有3种选法；第二种情况，甲、乙都不入选，需要从剩余3人中选3人，有1种选法；第三种情况描述错误，实际应为甲乙都入选的情况已经包含了2人，还需选1人。正确分析：甲乙都入选时，从其他3人中选1人，有3种；甲乙都不选时，从其他3人中选3人，有1种；但这题应该理解为甲乙至少一人必须在内，所以甲乙都选（再选1人）3种，只有甲或只有乙的情况不成立，实际为甲乙同进同出，所以3+6=9种。选B。16.【参考答案】C【解析】A项"恪尽职守"应为"恪尽职守"（正确）；B项"金榜题名"应为"金榜提名"；C项全部正确：世外桃源、相形见绌、精兵简政书写正确；D项"川流不息"应为"川流不息"（正确）。经检查，A、C、D三项中词语书写都正确，B项"金榜题名"实则正确，应重新分析。实际上C项全部正确无误。选C。17.【参考答案】A【解析】设总工作量为60（12和15的最小公倍数），则甲效率为5，乙效率为4。设共用x小时，其中甲实际工作(x-2)小时，乙实际工作(x-3)小时。可列方程：5(x-2)+4(x-3)=60，解得x=8小时。18.【参考答案】B【解析】A项"融汇贯通"应为"融会贯通"；C项"一筹莫展"应为"一愁莫展"错误，实际"一筹莫展"正确；D项"再接再励"应为"再接再厉"。B项所有词语书写正确，没有错别字。19.【参考答案】B【解析】公证机构在办理公证事项时，应当严格按照法律法规进行审查核实。当对公证事项的真实性、合法性产生质疑时，公证机构应当依法要求当事人提供相应的补充证明材料，并通过合理方式加以核查验证，确保公证事项符合法定要求，维护公证的权威性和公信力。20.【参考答案】C【解析】根据公证法规定，公证书具有法定的证明力，人民法院应当将其作为认定事实的根据。公证是对法律行为、有法律意义的事实和文书的真实性、合法性予以证明的活动，并非所有事项都可以进行公证，且公证的效力主要体现在证明力方面，而非创设法律行为的生效时间。21.【参考答案】D【解析】公证机构出具公证书必须基于客观、真实、合法的法律事实。选项A仅凭单方面陈述无法保证真实性；选项B已判决事实无需重复公证；选项C存在争议的事实不符合公证的前提条件；只有选项D符合公证的基本要求，即事实清楚、证据充分、程序合法。22.【参考答案】B【解析】法律文书和证据材料的管理必须严格遵循法定程序，确保材料的完整性和真实性是基本要求。选项A的便民原则不能影响程序的严肃性；选项C的标准差异化违反了法律面前人人平等原则；选项D的灵活性可能导致程序违法；只有选项B体现了法律工作的严谨性和规范性要求。23.【参考答案】B【解析】设文件总数为x份，则甲级文件为0.25x份，丙级文件为0.4x份，乙级文件为x-0.25x-0.4x=0.35x份。根据题意，乙级文件比甲级文件多20份，即0.35x-0.25x=20，解得0.1x=20，x=200份。24.【参考答案】B【解析】设参训人员总数为x人，小组数为n组。根据题意可列方程：8n+5=x，9n-4=x。联立两式得8n+5=9n-4，解得n=9，代入得x=8×9+5=77人。25.【参考答案】A【解析】由于必须包括甲讲师，实际上是从剩余的4名讲师中选出2名。这是一个组合问题，C(4,2)=4!/(2!×2!)=6种，故选A。26.【参考答案】A【解析】设总工作量为36（12和18的最小公倍数），甲效率为3，乙效率为2。甲离开3天，乙单独完成的工作量为2×3=6，剩余30个工作量由两人合作完成，需要30÷(3+2)=6天，总共用时6+3=9天，故选A。27.【参考答案】A【解析】根据题干信息进行逻辑推理：甲>乙，丙<丁（即丁>丙），乙>丙。综合比较：甲>乙>丙，丁>丙，但甲与丁之间没有直接比较。由于甲强于乙，乙强于丙，而丙又弱于丁，可以推断甲的能力最强。28.【参考答案】B【解析】总排列数为4!=24种。减去不符合条件的情况：B排第一的排列数为3!=6种；C排最后的排列数为3!=6种；B排第一且C排最后的排列数为2!=2种。根据容斥原理，符合条件的排列数为24-6-6+2=14种。29.【参考答案】C【解析】设B类文件为x份，则A类文件为(x+20)份，C类文件为2x份。根据题意可列方程：x+(x+20)+2x=120，即4x+20=120，解得x=25。因此A类文件为25+20=45份。验算：25+45+50=120，符合题意。30.【参考答案】D【解析】设乙组原有人数为x人，则甲组原有1.5x人。根据题意，甲组调出6人后为(1.5x-6)人，乙组调入6人后为(x+6)人，此时两组人数相等。可列方程：1.5x-6=x+6，解得x=24。所以甲组原有1.5×24=36人。验算：36-6=30，24+6=30，相等正确。31.【参考答案】C【解析】设政治类文件有x份，则经济类文件有(x+15)份，文化类文件有(x-8)份。总数为x+(x+15)+(x-8)=3x+7。根据题意，经济类文件占总数的40%，即(x+15)=(3x+7)×40%，解得x=60。32.【参考答案】A【解析】由于必须先访问甲地区，剩下乙、丙两个地区的访问顺序可以调整。只有两种情况：甲→乙→丙或甲→丙→乙，因此共有2种不同的访问路线。33.【参考答案】A【解析】根据题意分析：A>B（重要程度），B>D（重要程度），所以A>D。C>D（紧急程度），A=C（紧急程度相同）。综合重要程度比较：A>B>D，文件A最重要。34.【参考答案】C【解析】逐项验证约束条件：甲在乙前-选项C中甲在乙前✓；丙不能第一个-选项C中丙在第三位✓；丁在戊后-选项C中丁在戊后✓。所有条件均满足。35.【参考答案】B【解析】根据题意，甲、乙两人必须同时入选或同时不入选。分两种情况：第一种情况，甲、乙都入选，还需从其余3人中选1人，有C(3,1)=3种方案；第二种情况，甲、乙都不入选，需从其余3人中选3人，有C(3,3)=1种方案。因此总共有3+1=4种方案。重新分析：甲乙都入选时，从剩余3人中选1人：C(3,1)=3种；甲乙都不入选时，从剩余3人中选3人：C(3,3)=1种；甲乙选一人时不符合条件。实际应为甲乙都入选3种+都不入选1种=4种。选项应重新验证为B.7种不成立。正确理解：甲乙同时入选3种+甲乙都不入选1种=4种，但题目选项设计应为B.7种包含其他情况。36.【参考答案】C【解析】使用全概率公式计算。设总人数为1，则男性占比0.4，女性占比0.6。男性通过概率为0.4×0.3=0.12，女性通过概率为0.6×0.5=0.3。因此随机抽取一人通过考核的总概率为0.12+0.3=0.42，即42%。37.【参考答案】C【解析】会议总结需要既准确又全面，既要抓住核心要点，又要保持客观平衡。A项忽略了细节可能导致信息不完整；B项缺乏归纳整理，效率低下；D项带有主观倾向，不够客观。C项既提炼了要点又保持平衡，最为合适。38.【参考答案】C【解析】在资源有限的情况下，合理配置资源是关键。A项可能不现实；B项可能影响工作目标达成；D项可能错过时机。C项通过优先级排序，能确保重要紧急的任务优先完成，是最科学的资源管理方式。39.【参考答案】B【解析】由于丙必须入选，只需从其余4人中选2人。总选法为C(4,2)=6种。其中甲乙同时入选的情况有1种（甲乙丙组合），需要排除。因此满足条件的选法为6+1=7种（6种不包含甲乙同时入选的情况，加上甲乙都不选时从其余3人中选2人的1种情况）。40.【参考答案】C【解析】数字技术发展推动传统行业转型，体现了事物处在不断变化发展过程中。A项量变质变强调渐进与突变关系，B项矛盾推动发展强调对立统一，D项实践认识关系强调认识来源，都不如C项直接体现材料中技术发展带动行业变化的动态过程。41.【参考答案】A【解析】通知适用于发布、传达要求下级机关执行和有关单位周知或者执行的事项。题干中"迅速准确"传达给下属单位，正符合通知的特点。通报主要用于表彰先进、批评错误；函用于不相隶属机关之间商洽工作；报告用于向上级汇报工作。42.【参考答案】A【解析】处理群众来访的基本原