学校卫生管理奖罚制度

PAGE学校卫生管理奖罚制度一、总则（一）目的为加强学校卫生管理，营造整洁、卫生、舒适的学习和生活环境，保障师生的身体健康，特制定本奖罚制度。（二）适用范围本制度适用于学校全体师生员工以及在学校内开展活动的所有人员。（三）基本原则1.预防为主原则：通过加强卫生宣传教育、日常监督检查等措施，预防疾病传播，保障校园卫生安全。2.全员参与原则：学校全体师生员工均有维护校园卫生的责任和义务，应积极参与卫生管理工作。3.公平公正原则：奖罚制度的执行应遵循公平、公正、公开的原则，确保每一位相关人员都能明确自己的行为准则和应承担的责任。二、卫生管理职责分工（一）学校卫生管理领导小组1.成立以校长为组长，各部门负责人为成员的学校卫生管理领导小组，全面负责学校卫生管理工作的决策、指导和监督。2.职责：制定学校卫生管理工作计划和目标，并组织实施。定期召开卫生管理工作会议，研究解决卫生管理工作中存在的问题。对学校卫生管理工作进行检查、评估和考核，确保各项卫生管理制度的有效执行。（二）各部门职责1.教务处负责将卫生教育纳入教学计划，安排适当的课程时间进行卫生知识教育。组织开展与卫生相关的实践活动，培养学生良好的卫生习惯和健康意识。2.德育处加强对学生的思想道德教育，引导学生树立正确的卫生观念，自觉遵守学校卫生管理制度。组织开展文明卫生班级、文明宿舍等评选活动，促进学生养成良好的卫生习惯。3.后勤管理部门负责学校环境卫生的日常清扫、保洁工作，确保校园环境整洁卫生。定期对学校的公共设施、设备进行检查、维护和消毒，保障设施设备的正常使用和卫生安全。做好学校饮用水卫生管理工作，确保师生饮用水安全。负责学校垃圾的分类收集、运输和处理，防止垃圾污染环境。4.年级组和班级各年级组负责组织本年级学生的卫生管理工作，督促学生保持教室、走廊等区域的卫生整洁。各班级班主任是班级卫生管理的第一责任人，负责组织本班学生做好教室卫生清扫、保洁工作，培养学生良好的卫生习惯。（三）师生个人职责1.教师以身作则，遵守学校卫生管理制度，保持个人卫生整洁。教育学生养成良好的卫生习惯，指导学生正确的卫生行为。配合学校做好班级卫生管理工作，积极参与学校组织的卫生活动。2.学生自觉遵守学校卫生管理制度，保持个人卫生，勤洗手、勤洗澡、勤换衣、勤剪指甲。做好教室、宿舍等个人学习和生活场所的卫生清扫、保洁工作，保持环境整洁。爱护校园公共卫生设施，不随地吐痰、不乱扔垃圾、不损坏花草树木。积极参加学校组织的卫生活动，如大扫除、卫生宣传等，提高自身卫生意识和健康素养。三、卫生标准与要求（一）校园环境卫生1.校园内道路、广场、操场等公共区域应保持整洁，无杂物、无积水、无痰迹。2.绿化区域应定期进行修剪、养护，草坪无杂草，花卉无病虫害，树木生长良好。3.建筑物外立面应保持清洁，无乱张贴、乱涂画现象。4.公共厕所应定期清扫、消毒，保持清洁卫生，无异味，设施设备完好。（二）教室卫生1.教室地面应保持干净，无纸屑、无污渍。2.课桌椅摆放整齐，桌面、抽屉内物品摆放有序。3.黑板应及时擦拭，保持干净整洁。4.门窗玻璃明亮，窗台无灰尘。5.教室墙壁、天花板无蜘蛛网，无乱张贴现象。6.教室应定期通风换气，保持空气清新。（三）宿舍卫生1.宿舍地面应清扫干净，无垃圾、无积水。2.床铺平整，被子叠放整齐，床单干净整洁。3.个人物品摆放有序，宿舍内无乱堆乱放现象。4.门窗玻璃明亮，窗台无灰尘。5.宿舍墙壁、天花板无蜘蛛网，无乱张贴现象。6.宿舍应定期进行消毒，保持室内空气流通。（四）食堂卫生1.食堂环境应保持清洁卫生，地面无油污，墙壁、天花板无污渍。2.食品加工操作间应保持清洁，设备设施定期清洗消毒，生熟食品分开存放、加工。3.餐具、用具应严格按照卫生标准进行清洗、消毒，摆放整齐。4.食堂工作人员应持健康证上岗，穿戴工作衣帽，保持个人卫生。5.食品储存应符合卫生要求，防止食品变质、污染。（五）饮用水卫生1.学校提供的饮用水应符合国家卫生标准，定期进行水质检测。2.饮水机应定期清洗、消毒，确保饮用水卫生安全。3.学生应自带清洁卫生的水杯，不喝生水。四、奖励制度（一）个人奖励1.在学校卫生管理工作中表现突出，如积极参与卫生宣传活动、主动维护校园环境卫生等，为学校卫生管理工作做出显著贡献的个人，学校将给予表彰和奖励。2.发现并及时报告校园卫生安全隐患，避免事故发生的个人，学校将视情节给予一定的奖励。3.在学校组织的卫生检查、评比活动中，所在班级或宿舍获得优异成绩的个人，学校将给予表扬和奖励。（二）集体奖励1.文明卫生班级：在一个学期内，班级卫生管理工作成绩突出，卫生状况良好，学生卫生习惯养成教育成效显著的班级，学校将授予“文明卫生班级”称号，并给予一定的物质奖励。2.文明宿舍：在一个学期内，宿舍卫生管理工作成绩突出，宿舍环境整洁、卫生，成员卫生习惯良好的宿舍，学校将授予“文明宿舍”称号，并给予一定的物质奖励。3.卫生先进部门：在学校卫生管理工作中，积极履行职责，工作成绩显著的部门，学校将授予“卫生先进部门”称号，并给予一定的物质奖励。（三）奖励方式1.颁发荣誉证书：对表现优秀的个人和集体颁发荣誉证书，以资鼓励。2.物质奖励：根据实际情况，给予一定的奖金或奖品奖励。3.在学校宣传栏、网站等宣传平台进行宣传报道，弘扬先进事迹，树立榜样。五、惩罚制度（一）违反卫生管理制度的行为1.随地吐痰、乱扔垃圾、乱涂乱画、破坏公共卫生设施等行为。2.不按时完成教室、宿舍等卫生清扫任务，卫生状况不达标的。3.在食堂就餐时不遵守食堂卫生规定，如浪费食物、乱倒饭菜等。4.故意隐瞒或谎报校园卫生安全隐患的。5.拒绝配合学校卫生管理工作检查、监督的。（二）惩罚措施1.批评教育：对违反卫生管理制度的个人或集体进行批评教育，责令其认识错误，立即改正。2.书面检讨：情节较轻的，要求其写出书面检讨，分析原因，提出整改措施。3.罚款：根据情节轻重，对违反卫生管理制度的个人处以一定金额的罚款，罚款金额从[X]元到[X]元不等。4.班级扣分：对于班级卫生不达标的情况，在学校卫生检查评比中给予相应的扣分，影响班级整体成绩。扣分情况将作为文明卫生班级评选的重要依据之一。5.取消评优资格：对违反卫生管理制度且情节严重的个人或集体，取消其当年评优评先资格。6.纪律处分：对于屡教不改、造成恶劣影响的个人，学校将视情节给予警告、严重警告、记过等纪律处分。（三）惩罚程序1.发现问题：学校卫生管理部门或相关人员在日常检查、监督过程中发现违反卫生管理制度的行为。2.记录证据：及时记录违规行为的时间、地点、人员等相关信息，如有照片、视频等证据，一并留存。3.告知当事人：向当事人说明违规事实，并告知其应承担的责任和处罚措施。4.当事人申辩：当事人有权进行申辩，学校应认真听取其申辩意见，并进行核实。5.做出处罚决定：根据调查核实情况，做出相应的处罚决定，并以书面形式通知当事人。6.执行处罚：当事人应按照处罚决定接受相应的处罚，如缴纳罚款、进行整改等。7.复查：学校卫生管理部门对当事人的整改情况进行复查，确保违规行为得到彻底纠正。六、监督与检查（一）日常检查1.学校卫生管理部门安排专人负责每天对校园环境卫生、教室卫生、宿舍卫生、食堂卫生等进行检查，及时发现问题并督促整改。2.检查人员应认真填写检查记录，详细记录检查时间、地点、存在问题等信息。（二）定期检查1.学校每周组织一次全校性的卫生大检查，由学校卫生管理领导小组成员带队，对各部门、各班级的卫生状况进行全面检查。2.每月对学校食堂、饮用水卫生等进行专项检查，确保食品安全和饮用水卫生安全。（三）不定期抽查1.学校卫生管理部门不定期对校园卫生情况进行抽查，重点检查卫生死角、易出现问题的区域等。2.对于抽查中发现的问题，及时下达整改通知书，要求相关部门或班级限期整改。（四）检查结果公示1.每次检查结束后，学校卫生管理部门应及时将检查结果进行公示，在学校