环境卫生监督岗工作制度

PAGE环境卫生监督岗工作制度一、总则（一）目的为加强环境卫生管理，保障工作场所及周边环境的整洁、卫生与安全，预防疾病传播，提高员工生活和工作质量，特制定本工作制度。（二）适用范围本制度适用于公司内所有区域，包括办公区域、生产车间、仓库、公共区域、员工宿舍等，以及公司周边环境卫生责任区域。（三）职责分工1.环境卫生监督岗负责制定环境卫生监督计划、组织实施日常监督检查、督促整改环境卫生问题，并定期向上级汇报环境卫生状况。2.各部门负责人为本部门环境卫生管理的第一责任人，负责组织本部门员工做好环境卫生工作，落实环境卫生责任区域，配合环境卫生监督岗开展工作。3.全体员工应遵守本制度，积极参与环境卫生维护，保持工作和生活环境的整洁卫生。二、环境卫生标准（一）办公区域1.地面干净整洁，无明显污渍、垃圾、杂物，定期进行清扫和拖地。2.桌面、文件柜等办公用品摆放整齐，表面清洁，无灰尘。3.门窗玻璃干净明亮，窗台无杂物。4.垃圾桶及时清理，垃圾不溢出，周围地面保持清洁。5.公共区域的绿植定期浇水、修剪，保持美观。（二）生产车间1.生产设备表面清洁，无油污、灰尘，定期进行擦拭和保养。2.生产作业区域物料摆放整齐，通道畅通，无杂物堆积。3.地面保持清洁，无积水、油污，定期进行清扫和冲洗。4.通风设备正常运行，空气清新，无异味。5.生产过程中产生的废弃物按照规定分类存放，及时清理。（三）仓库1.货物分类存放，标识清晰，货架保持整洁，无灰尘。2.仓库地面干净，无垃圾、杂物，通道畅通。3.库存物资摆放整齐，无积压、损坏现象。4.仓库门窗关闭良好，防止灰尘、雨水进入。5.定期对仓库进行盘点和清理，确保物资存放有序。（四）公共区域1.走廊、楼梯地面清洁，扶手无灰尘，定期进行清扫和擦拭。2.卫生间设施完好，无异味，地面、墙面干净，便池、洗手池及时清理。3.电梯轿厢保持清洁，按钮、扶手无污渍。4.停车场地面平整干净，车辆停放有序。5.公司周边环境整洁，无垃圾、杂物，绿化良好。（五）员工宿舍1.宿舍内床铺、桌椅摆放整齐，个人物品整理有序。2.地面干净，无垃圾、积水，定期进行清扫和拖地。3.门窗玻璃干净，室内通风良好。4.卫生间保持清洁，无异味，定期清理。5.宿舍内禁止乱拉电线、违规使用电器，确保用电安全。三、环境卫生监督检查（一）日常巡查1.环境卫生监督岗每日对公司各区域进行巡查，及时发现环境卫生问题并做好记录。2.巡查内容包括地面清洁情况、物品摆放、垃圾桶状态、卫生死角等。3.对发现的问题当场指出，要求责任部门或个人立即整改。（二）定期检查1.每周组织一次全面的环境卫生检查，由环境卫生监督岗牵头，各部门负责人参与。2.检查按照环境卫生标准进行，对各区域环境卫生状况进行评分。3.检查结果进行通报，对环境卫生不达标的部门提出整改要求，并跟踪整改情况。（三）专项检查1.根据季节特点、重大活动或特殊情况，适时开展专项环境卫生检查。2.专项检查重点针对特定区域或环境卫生问题进行深入检查，确保环境安全和卫生。3.专项检查结果及时反馈给相关部门，并督促整改落实。四、环境卫生问题整改（一）问题记录1.环境卫生监督岗对巡查和检查中发现的问题进行详细记录，包括问题描述、发现时间、责任部门或个人等。2.记录采用书面表格形式，便于跟踪和统计。（二）整改通知1.对发现的环境卫生问题，及时向责任部门或个人发出整改通知，明确整改要求和期限。2.整改通知以书面形式送达，同时可通过内部通讯工具进行提醒。（三）整改跟踪1.责任部门或个人接到整改通知后，应立即组织整改，并在规定期限内完成。2.环境卫生监督岗对整改情况进行跟踪检查，确保问题得到彻底解决。3.对于整改不力的部门或个人，进行再次督促和警告，必要时采取相应的处罚措施。五、环境卫生宣传与培训（一）宣传1.通过公司内部宣传栏、电子显示屏、内部通讯工具等渠道，宣传环境卫生知识和重要性。2.定期发布环境卫生工作动态和相关信息，提高员工的环境卫生意识。（二）培训1.组织开展环境卫生培训，提高员工的环境卫生技能和责任意识。2.培训内容包括环境卫生标准、清洁方法、垃圾分类等。3.新员工入职时，进行环境卫生基础知识培训，确保其了解公司环境卫生要求。六、环境卫生考核与奖惩（一）考核1.建立环境卫生考核机制，对各部门和员工的环境卫生工作进行考核评价。2.考核内容包括日常巡查、定期检查、专项检查结果，以及问题整改情况等。3.考核结果纳入部门和个人绩效考核体系。（二）奖励1.对环境卫生工作表现突出的部门和个人，给予表彰和奖励。2.奖励形式包括荣誉证书、奖金、晋升机会等。（三）惩罚1.对环境卫生不达标的部门和个人，视情节轻重给予相应的惩罚。2.惩罚措施包括批评教育、罚款、绩效扣分等。3.对于多次整改不力、严重影响公司环境卫生的部门或个人，给予严肃处理。七、环境卫生设施管理（一）设施配备1.根据公司各区域的实际需求，合理配备环境卫生设施，如垃圾桶、清扫工具、清洁用品等。2.确保环境卫生设施数量充足、质量合格，满足日常环境卫生维护工作的需要。（二）设施维护1.定期对环境卫生设施进行检查和维护，确保其正常使用。2.对损坏的设施及时进行维修或更换，保证环境卫生工作的顺利开展。（三）设施更新1.根据公司发展和环境卫生管理要求，适时更新环境卫生设施。2.采用先进的环保型设施，提高环境卫生管理效率和质量。八、环境卫生应急管理（一）应急预案制定1.制定环境卫生应急预案，明确在突发环境卫生事件时的应急处置措施。2.应急预案包括事件报告流程、应急响应机制、处置方法、资源调配等内容。（二）应急演练1.定期组织环境卫生应急演练，提高员工的应急处置能力。2.演练内容包括模拟突发环境卫生事件，检验应急预案的可行性和有效性。（三）应急处置1.发生