装修公司打扫卫生制度

PAGE装修公司打扫卫生制度一、总则1.目的为了确保装修施工现场及公司办公区域的环境卫生，为客户提供优质的装修服务体验，保障员工的工作环境健康舒适，特制定本打扫卫生制度。2.适用范围本制度适用于公司全体员工、所有装修施工项目现场以及公司办公区域。3.职责分工项目经理：负责监督和管理所负责装修项目施工现场的打扫卫生工作，确保施工过程中的各个环节符合卫生标准。施工人员：按照规定要求，负责各自施工区域的日常卫生打扫和维护工作。公司行政部门：负责制定公司办公区域的打扫卫生标准和计划，并监督执行情况；定期对办公区域进行检查和评估。全体员工：自觉遵守本制度，保持工作区域及公共区域的卫生整洁，积极配合打扫卫生工作。二、装修施工现场打扫卫生要求1.施工前卫生准备施工人员在进入施工现场前，应对施工区域进行初步清理，清除场地内的杂物、垃圾等。检查施工区域内的门窗是否完好，如有损坏应及时报告并进行修复，以防止灰尘等进入室内。2.施工过程中的卫生保持每日施工结束后，施工人员必须对当天施工区域进行全面打扫，包括清理地面的灰尘、木屑、涂料等杂物，擦拭门窗、家具表面等。对于切割、打磨等易产生粉尘的作业，应采取有效的降尘措施，如配备吸尘器、洒水降尘等，减少粉尘飞扬。施工过程中产生的建筑垃圾应及时清理，分类存放于指定地点，严禁随意丢弃。建筑垃圾应在规定时间内清运出场，保持施工现场的整洁。施工现场应设置专门的垃圾桶，垃圾桶应保持清洁，垃圾应及时倾倒，不得溢出。施工用水应合理使用，避免随意流淌造成地面湿滑和积水。如发生漏水等情况，应及时修复，并清理地面水渍。3.施工完成后的卫生清理装修工程竣工后，施工人员应对整个施工现场进行彻底的卫生清理，包括墙面、地面、天花板、门窗等各个部位，确保无灰尘、污渍、杂物等。拆除临时搭建的施工设施，清理施工过程中遗留的材料、工具等，将施工现场恢复至交付前的状态。对卫生间、厨房等功能性区域进行重点清洁，检查卫生洁具是否正常使用，排水是否畅通，如有问题应及时修复。清理后的施工现场应经客户验收合格后方可撤离。如客户提出卫生整改意见，施工人员应立即进行整改，直至达到客户要求。三、公司办公区域打扫卫生要求1.公共区域卫生公司公共区域（包括走廊、楼梯、电梯间、会议室、茶水间等）由行政部门安排专人负责每日打扫。每日上班前，应对公共区域进行全面清扫，包括地面清扫、擦拭门窗玻璃、扶手、电梯按钮等。保持公共区域的垃圾桶清洁，垃圾应及时清理，定期更换垃圾袋。会议室在使用后，使用人员应协助打扫卫生，将桌椅摆放整齐，清理桌面杂物，保持会议室整洁。茶水间应保持清洁，饮水机、咖啡机等设备定期清洁，地面无污渍，水杯摆放整齐。2.办公区域卫生各部门员工负责各自办公区域的卫生打扫和维护。办公桌面应保持整洁，文件、办公用品摆放有序，不得随意堆放杂物。每日下班前，应清理办公区域内的垃圾，关闭电器设备电源，整理好个人物品。定期对办公区域的门窗、地面、墙面等进行全面清洁，保持办公环境的干净整洁。员工应注意保持个人工作区域的卫生，不得在办公区域内吸烟、乱扔垃圾等。3.特殊区域卫生档案室、资料室等特殊区域应保持清洁、干燥、通风良好。档案资料应分类存放整齐，定期进行整理和清洁，防止灰尘、虫害等对档案资料造成损坏。机房应定期进行清洁，保持设备表面无灰尘，地面干净整洁。对机房内的设备进行维护保养时，应注意防止静电、短路等情况发生。四、打扫卫生标准1.地面地面无灰尘、污渍、脚印，光亮整洁。地砖缝隙无杂物，无积尘。地毯应保持清洁，无明显污渍，定期进行吸尘和清洗。2.墙面墙面无灰尘、污渍、涂鸦，色泽均匀。壁纸、墙布无破损、翘边，表面清洁。墙角无蜘蛛网，踢脚线干净整洁。3.门窗门窗玻璃干净透明，无污渍、水印，边框擦拭光亮。门窗轨道无杂物，开关灵活顺畅。窗台无灰尘、杂物，保持整洁。4.家具及设备办公桌椅、文件柜等家具表面无灰尘、污渍，摆放整齐。电脑、打印机、复印机等设备表面清洁，无灰尘、杂物，设备周边无电线缠绕。卫生洁具（如马桶、洗手盆等）表面光亮，无污渍、水垢，排水畅通。5.垃圾桶垃圾桶外观清洁，无污渍、异味。垃圾及时清理，垃圾袋无破损，不溢出。五、打扫卫生频率1.装修施工现场每日施工过程中，施工人员应随时保持施工区域的卫生整洁，及时清理产生的垃圾和杂物。每日施工结束后，必须进行全面打扫。在重要施工节点（如水电改造完成、泥瓦工程结束、油漆工程结束等）后，应进行深度清洁。2.公司办公区域公共区域每日上班前进行全面清扫，下午下班前进行简单巡查和保洁。办公区域员工每日下班前进行个人工作区域的卫生清理，每周进行一次全面清洁。特殊区域（档案室、资料室、机房等）每周进行一次专项清洁，每月进行一次深度清洁。六、监督与检查1.项目经理监督项目经理应每日对所负责装修项目施工现场的打扫卫生情况进行检查，发现问题及时督促施工人员整改。2.行政部门检查行政部门定期对公司办公区域的打扫卫生情况进行检查，每周至少进行一次全面检查，并做好检查记录。行政部门可根据实际情况不定期对装修施工现场的卫生情况进行抽查，发现问题及时与项目经理沟通，要求限期整改。3.客户反馈检查对于装修项目，应及时收集客户对卫生情况的反馈意见。如客户提出卫生问题，应立即进行核实，并督促相关人员进行整改，确保客户满意度。4.检查结果处理对于检查中发现的不符合卫生标准的情况，应下达整改通知，明确整改要求和期限。整改责任人应按照要求及时完成整改，并将整改情况反馈给检查部门。对多次整改仍不符合要求的责任人，将按照公司相关规定进行处罚。七、奖励与处罚1.奖励对于在打扫卫生工作中表现突出的个人或团队，公司将给予表彰和奖励，如颁发荣誉证书、奖金等。对提出有效改进打扫卫生工作建议并被采纳的员工，给予相应的奖励。2.处罚对于违反本制度，未按照要求进行打扫卫生的个人，视情节轻重给予警告、罚款等处罚。因打扫卫生不到位导致客户投诉或给公司造成不良影响的，除对责任人进行处罚外，还将追究相关管理人员的责任。对于故意破坏环境卫生或拒不配合打扫卫生工作的员工，公司将予以辞退处理。八、培训与宣传1.培训公司定期组织打扫卫生相关知识和技能的培训，提高员工的卫生意识和打扫卫生水平。对于新入职员工，应进行入职培训，使其了解公司的打扫卫生制度和要求。在装修项目施工前，应对施工人员进行专门的卫生培训，明确施工过程中的卫生注意事项。2.