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文档简介
PAGE乡镇卫生院政公开制度一、总则(一)目的为进一步加强乡镇卫生院政务公开工作,提高卫生院工作透明度,保障公众知情权、参与权和监督权,促进卫生院依法执业、规范管理、优质服务,特制定本制度。(二)依据本制度依据《中华人民共和国政府信息公开条例》、《医疗卫生服务单位信息公开管理办法(试行)》等相关法律法规及行业标准制定。(三)适用范围本制度适用于本乡镇卫生院全体工作人员及前来办理业务、接受服务的患者、家属、社会公众等。(四)基本原则1.依法公开原则:严格按照法律法规和政策规定,依法依规公开政务信息。2.真实公正原则:确保公开的信息真实、准确、完整,公正对待各类信息需求者。3.及时便民原则:及时发布政务信息,方便公众获取和使用,提高服务效率。4.注重实效原则:以公众需求为导向,注重公开内容的实用性和有效性,切实解决实际问题。二、政务公开的内容(一)机构信息1.卫生院基本情况:包括名称、地址、联系电话、法定代表人、所有制形式、诊疗科目、床位数等。2.领导班子成员信息:姓名、职务、分工等。3.内设机构设置及职能:各科室名称、职责、负责人等。(二)政策法规1.国家及地方医疗卫生相关政策法规:如医保政策、医疗纠纷处理办法等。2.卫生院内部规章制度:包括医疗质量管理制度、财务管理制度、人员考核制度等。(三)医疗服务1.医疗服务项目:提供的各类诊疗服务名称、收费标准等。2.专家信息:专家姓名、专长、出诊时间等。3.就医流程:挂号、就诊、检查、缴费、取药等环节的具体流程。4.医疗服务投诉渠道及处理程序:投诉电话、邮箱、处理时限及结果反馈方式等。(四)药品与医疗器械1.常用药品目录及价格:药品名称、规格、剂型、价格等。2.医疗器械采购信息:采购品种、规格、数量、采购方式、中标供应商等。(五)价格收费1.医疗服务收费标准:各项医疗服务收费项目、价格及计价单位。2.药品价格:中标药品价格及价格调整情况。3.收费依据及投诉电话:收费所依据的政策文件、物价部门监督电话等。(六)财务信息1.年度财务预算、决算报告:收支预算、决算情况及执行结果。2.重大财务事项:如大型设备购置、基本建设项目资金使用等情况。(七)人事管理1.人员招聘信息:招聘岗位、条件、程序、结果等。2.职称晋升信息:晋升条件、评审程序、通过人员名单等。3.绩效考核结果:员工绩效考核成绩、奖励与处罚情况等。(八)行风建设1.廉洁自律规定:卫生院工作人员廉洁从业要求。2.收受红包、回扣等违规行为举报电话及处理程序。三、政务公开的方式(一)医院网站1.设立政务公开专栏,集中发布各类政务信息,确保信息及时更新。2.提供信息检索功能,方便公众快速查找所需信息。(二)公示栏1.在卫生院显著位置设置公示栏,如门诊大厅、住院部等,张贴重要政务信息,如医疗服务价格、专家出诊信息等。2.定期更新公示内容,保持信息的时效性。(三)电子显示屏1.在卫生院入口、候诊区等位置设置电子显示屏,滚动播放政务信息,如医疗服务项目、药品价格等。2.对重要通知、公告等进行及时显示。(四)触摸屏查询系统1.在门诊大厅、住院部等区域设置触摸屏查询系统,方便患者及家属查询医疗服务信息、药品价格、专家信息等。2.确保查询系统信息准确、操作简便。(五)宣传资料1.编印政务公开宣传手册,内容涵盖卫生院基本情况、医疗服务、价格收费等信息,免费向患者及家属发放。2.在候诊区、病房等放置宣传资料架,摆放各类宣传资料供公众取阅。(六)会议通报1.定期召开职工大会、科室会议等,通报卫生院政务工作情况,包括重要政策执行、财务收支、人事变动等信息。2.鼓励职工对政务公开工作提出意见和建议。(七)咨询服务1.设立咨询服务台,安排专人负责解答患者及家属关于政务公开方面的疑问。2.提供电话咨询服务,公布咨询电话,及时回复公众咨询。四、政务公开的程序(一)信息收集与整理1.各科室指定专人负责收集本科室相关政务信息,确保信息真实、准确、完整。2.信息收集人员对收集到的信息进行初步整理,按照政务公开内容分类,填写信息登记表。(二)信息审核1.信息整理完成后,由科室负责人进行审核,重点审核信息的准确性、合法性、完整性和保密性。2.对于涉及收费、人事、财务等重要信息,需经分管领导审核把关。(三)信息发布1.审核通过的信息,按照规定的公开方式及时发布。属于主动公开的信息,在规定时间内上传至医院网站、更新公示栏等;属于依申请公开的信息,按照申请程序进行处理和答复。2.信息发布后,做好记录,包括发布时间、发布渠道、信息内容等。(四)信息存档1.对发布的政务信息进行分类存档,建立电子和纸质档案。2.档案保存期限按照相关规定执行,确保信息可追溯、可查询。五、依申请公开(一)受理范围公民、法人或其他组织根据自身生产、生活、科研等特殊需要,向本卫生院申请获取主动公开信息以外的政务信息。(二)申请方式1.书面申请:申请人可通过信函、电报、传真、电子邮件等方式向卫生院提交书面申请,申请应当包括申请人的姓名或者名称、联系方式、申请公开的政务信息内容描述及申请公开的理由等。2.口头申请:申请人采用书面形式确有困难的,可以口头提出申请,由受理人员代为填写申请登记表,并由申请人签字或者盖章确认。(三)受理程序1.卫生院设立依申请公开受理点,负责接收、登记申请人的申请。2.对申请内容进行审查,对于符合申请条件的,予以受理;对于申请内容不明确的,要求申请人补充或更正。3.受理申请后,向申请人出具受理回执,注明受理时间、申请事项等。(四)办理与答复1.对于能够当场答复的申请,当场予以答复;不能当场答复的,自受理之日起15个工作日内予以答复;如需延长答复期限的,经分管领导同意后,告知申请人延长答复的期限,但延长答复的期限最长不得超过15个工作日。2.对申请公开的政务信息,根据下列情况分别作出答复:属于公开范围的,告知申请人获取该政务信息的方式和途径;属于不予公开范围的,告知申请人并说明理由;依法不属于本卫生院公开或者该政务信息不存在的,告知申请人,对能够确定该政务信息的公开机关的,告知申请人该行政机关的名称、联系方式;申请内容不明确的,告知申请人作出更改、补充。(五)费用收取本卫生院依申请提供政务信息,不收取费用。但申请人申请公开政务信息的数量、频次明显超过合理范围的,本卫生院可以收取信息处理费,具体收费标准按照国家有关规定执行。六、监督与考核(一)监督机制1.成立政务公开监督小组,由卫生院领导、职工代表、患者代表等组成,负责对政务公开工作进行监督检查。2.设立政务公开意见箱,广泛收集公众对政务公开工作的意见和建议。3.定期开展政务公开工作满意度调查,了解公众对公开内容、方式、效果等方面的评价。(二)考核制度1.将政务公开工作纳入卫生院年度绩效考核体系,明确考核指标和评分标准。2.考核内容包括信息公开的及时性、准确性、完整性,公开方式的多样性和有效性,依申请公开的办理情况,公众满意度等。3.对政务公开工作成绩突出的科室和个人给予表彰奖励;对工作不力、违反规定的,进行批评教育,责令限期整改;情节严重的,依法依规追究责任。七、保密审查(一)审查原则政务信息公开前,应当依照《中华人民共和国保守国家秘密法》以及其他法律、法规和国家有关规定进行保密审查,确保公开的信息不涉及国家秘密、商业秘密和个人隐私。(二)审查程序1.信息发布前,由信息提供科室提出保密审查意见,填写保密审查表。2.经科室负责人审核后,报分管领导审批;涉及重要信息或敏感信息的,需经卫生院主要领导审批。3.保密审查过程中,对是否属于国家秘密、商业秘密和个人隐私
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