办公卫生区域管理制度

PAGE办公卫生区域管理制度一、总则（一）目的为营造整洁、舒适、安全的办公环境，提高工作效率，保障员工身体健康，特制定本办公卫生区域管理制度。（二）适用范围本制度适用于公司内所有办公区域，包括办公室、会议室、走廊、楼梯、卫生间、茶水间等。（三）基本原则1.全员参与原则：办公卫生区域的维护需要全体员工共同努力，每位员工都应积极履行自己的卫生职责。2.谁使用，谁负责原则：各部门及个人对其所使用的办公区域卫生负责，确保区域内环境整洁。3.定期检查与持续改进原则：通过定期检查及时发现问题，并采取有效措施加以解决，不断优化办公卫生环境。二、卫生区域划分及责任人（一）办公室1.个人办公区域：每位员工负责自己办公桌椅、电脑设备、文件资料等的清洁整理，保持桌面整洁，文件摆放有序。2.公共办公区域：由行政部门统一安排保洁人员负责日常清扫，包括地面、门窗、墙面、灯具等的清洁。但各部门员工有义务保持公共区域的整洁，不得随意丢弃垃圾或堆放杂物。（二）会议室使用会议室后，使用部门应负责清理会议桌面、椅子摆放整齐，并将垃圾带出会议室。行政部门定期安排保洁人员对会议室进行全面清洁消毒。（三）走廊、楼梯行政部门负责走廊、楼梯的日常清扫和拖地，确保地面干净无污渍，扶手无灰尘。各部门员工应注意保持走廊和楼梯的整洁，不得在墙壁上乱涂乱画，不得向窗外丢弃杂物。（四）卫生间保洁人员定时对卫生间进行清扫、消毒，包括洗手台、便器、地面、镜子等的清洁，确保卫生间无异味、无污渍。员工应爱护卫生间设施，便后及时冲水，保持卫生间的良好卫生状况。（五）茶水间使用茶水间的员工在使用完毕后应及时清理台面，将垃圾放入指定垃圾桶，并保持地面干净。行政部门定期安排保洁人员对茶水间进行全面清洁，包括饮水机、微波炉等设备的擦拭。三、卫生标准（一）地面1.保持地面干净，无明显灰尘、污渍、水渍，无杂物堆积。2.定期进行拖地或吸尘，确保地面光亮整洁。（二）桌面及办公设备1.办公桌面保持整洁，文件、办公用品摆放整齐有序，无灰尘、污渍。2.电脑、打印机、复印机等办公设备表面干净，无灰尘、手印，设备周边无杂物。（三）门窗1.门窗玻璃干净透明，无污渍、水印，窗框、窗台无灰尘。2.定期擦拭门窗，保持良好的视觉效果。（四）墙面墙面保持干净，无污渍、蜘蛛网，无乱涂乱画现象。（五）卫生间1.洗手台、便器清洁卫生，无污渍、水垢，水龙头、冲水阀等设施正常使用。2.卫生间地面干燥，无积水，无异味，垃圾桶及时清理。（六）茶水间1.台面干净整洁，无污渍、水渍，茶具摆放整齐。2.饮水机、微波炉等设备表面干净，周围无垃圾、水渍。四、清洁频次（一）日常清洁1.个人办公区域：员工每天上班前应进行简单整理，下班时清理桌面，保持整洁。2.公共办公区域、走廊、楼梯：保洁人员每天上午和下午各进行一次清扫。3.卫生间：保洁人员每隔2小时进行一次巡查清理，确保卫生状况良好。（二）定期清洁1.办公室：每周进行一次全面清洁，包括擦拭门窗、办公设备，整理文件等。2.会议室：每次使用后进行清理，每周进行一次全面清洁消毒。3.茶水间：每天进行清理，每周进行一次深度清洁，包括对设备的彻底擦拭。五、卫生检查与考核（一）检查方式1.日常巡查：行政部门安排专人每天对办公卫生区域进行巡查，及时发现问题并记录。2.定期检查：每周组织一次全面的卫生检查，由行政部门牵头，各部门负责人参与，对办公区域卫生状况进行打分评估。（二）考核标准1.卫生状况良好，符合卫生标准要求，得90100分。2.存在轻微问题，如个别区域有少量灰尘、杂物等，得7589分。3.存在较严重问题，如地面污渍明显、卫生间异味较大等，得6074分。4.卫生状况极差，不符合基本卫生标准，得60分以下。（三）奖惩措施1.对于卫生检查成绩优秀的部门或个人，给予通报表扬，并在公司内部进行宣传推广，同时给予一定的物质奖励。2.对于卫生不达标的部门或个人，给予警告，并要求限期整改。若多次整改仍不合格，将在绩效考核中予以扣分，并根据情节严重程度给予相应的经济处罚。六、卫生维护注意事项（一）垃圾处理1.各部门及个人应在办公区域内设置垃圾桶，并及时将垃圾放入垃圾桶内，不得随意丢弃在地面或走廊等公共区域。2.垃圾应分类投放，可回收垃圾和不可回收垃圾分别放置，便于后续处理。3.每天下班前，保洁人员应将各区域垃圾桶内的垃圾清理运走，保持垃圾桶清洁。（二）环境保护1.员工应养成环保意识，尽量减少纸张、一次性用品等的使用，推行无纸化办公。2.对于可重复使用的物品，应妥善保管，避免浪费。3.在进行清洁工作时，应合理使用清洁用品，避免过度使用造成环境污染。（三）设施维护1.员工在使用办公设施时应注意爱护，如发现设施损坏应及时向行政部门报告，以便及时维修。2.保洁人员在清洁过程中，如发现设施存