建材公司卫生管理制度

PAGE建材公司卫生管理制度一、总则1.目的为加强公司环境卫生管理，创造整洁、舒适、安全的工作环境，保障员工身体健康，提高工作效率，特制定本制度。2.适用范围本制度适用于公司内所有办公区域、生产车间、仓库、公共区域等场所的卫生管理。3.职责分工公司成立环境卫生管理领导小组，由总经理担任组长，各部门负责人为成员。领导小组负责全面领导和监督公司的环境卫生管理工作，制定环境卫生管理目标和计划，协调解决环境卫生管理工作中的重大问题。各部门负责人为本部门环境卫生管理的第一责任人，负责组织实施本部门的环境卫生管理工作，确保本部门环境卫生符合公司要求。公司全体员工均有维护公司环境卫生的义务，应积极参与环境卫生管理工作，遵守本制度的各项规定。二、办公区域卫生管理1.办公桌面保持桌面整洁，文件、资料、办公用品等应摆放整齐有序。下班前应将桌面清理干净，将文件、资料等整理好放入文件柜或文件夹中。2.办公设备电脑、打印机、复印机等办公设备应定期擦拭，保持外观清洁。设备使用完毕后应及时关闭电源，清理周边杂物。3.地面和门窗每天上班前应清扫地面，清除灰尘、纸屑等杂物。定期擦拭门窗玻璃，保持明亮干净。4.垃圾桶垃圾桶应及时清理，垃圾不得溢出。垃圾桶应定期消毒，防止异味和细菌滋生。5.公共区域会议室、接待室等公共区域应保持整洁，桌椅摆放整齐，地面干净无杂物。公共区域的绿植应定期浇水、修剪，保持美观。三、生产车间卫生管理1.生产设备生产设备应定期进行清洁和维护，确保设备正常运行。设备表面应无油污、灰尘等杂物，设备周围应保持整洁。2.生产场地生产场地应保持整洁，物料、半成品、成品应摆放整齐有序。地面应无积水、油污，通道应畅通无阻。3.工具和器具工具和器具使用完毕后应及时清理，摆放整齐。工具和器具应定期进行消毒，防止交叉污染。4.通风和照明车间应保持良好的通风，空气清新无异味。照明设施应保持完好，光线充足。5.垃圾和废弃物生产过程中产生的垃圾和废弃物应及时清理，分类存放。垃圾和废弃物应定期运至指定地点进行处理，不得随意丢弃。四、仓库卫生管理1.货物摆放货物应分类存放，标识清晰，便于查找和管理。货物应摆放整齐，不得随意堆放，确保仓库通道畅通。2.仓库地面和货架仓库地面应保持清洁，无灰尘、杂物。货架应定期擦拭，保持干净整洁。3.库存盘点定期进行库存盘点，清理积压货物和过期物品。盘点过程中应注意货物的数量、质量和存放位置，确保账实相符。4.通风和防潮仓库应保持良好的通风，防止货物受潮发霉。对于易受潮的货物，应采取防潮措施，如放置干燥剂等。5.防虫和防鼠仓库应采取防虫、防鼠措施，如安装防虫网、投放鼠药等。定期检查仓库，及时清理鼠洞和虫害痕迹。五、公共区域卫生管理1.走廊和楼梯走廊和楼梯应每天清扫，保持地面干净无杂物。扶手应定期擦拭，保持清洁。2.卫生间卫生间应每天进行清洁消毒，保持地面、墙面、洗手台等干净整洁。卫生间应配备足够的卫生纸、洗手液等用品，定期补充。卫生间应保持通风良好，无异味。3.食堂食堂应保持清洁卫生，桌椅摆放整齐，地面干净无油污。餐具应及时清洗消毒，确保食品安全。食堂应定期进行大扫除，清理厨房设备、餐桌椅等。4.停车场停车场应保持整洁，地面无垃圾、杂物。定期清理停车场内的积水和油污，保持排水畅通。5.绿化区域绿化区域应定期浇水、施肥、修剪，保持植物生长良好。及时清理绿化区域内的垃圾和杂物，保持环境整洁。六、卫生检查与考核1.检查方式公司环境卫生管理领导小组定期对公司各区域进行卫生检查，检查方式包括日常巡查、定期检查和专项检查。各部门负责人应每天对本部门的卫生情况进行自查，及时发现问题并整改。2.检查标准公司制定详细的卫生检查标准，明确各区域的卫生要求和考核指标。卫生检查标准应符合国家相关法律法规和行业标准的要求。3.考核办法公司将卫生管理工作纳入部门绩效考核体系，对卫生管理工作不达标的部门进行扣分处理。对于卫生管理工作表现突出的部门和个人，公司将给予表彰和奖励。4.整改措施对于卫生检查中发现的问题，公司环境卫生管理领导小组应及时下达整改通知书，要求责任部门限期整改。责任部门应制定详细的整改措施，明确整改责任人、整改期限和整改目标，确保问题得到彻底解决。七、卫生防护与安全1.个人防护员工在进行卫生清洁工作时，应佩戴必要的个人防护用品，如口罩、手套等。接触化学清洁剂、消毒剂等有害物质时，应严格按照操作规程进行操作，避免发生中毒等事故。2.安全操作在使用清洁工具和设备时，应注意安全操作，避免发生意外伤害。清洁电器设备时，应先切断电源，防止触电事故发生。3.消防安全公司应加强消防安全管理，确保消防设施完好有效。在进行卫生清洁工作时，应注意防火安全，不得随意丢弃易燃物品。4.环保要求公司应遵守国家环保法律法规，合理使用清洁剂、消毒剂等化学品，减少对环境的污染。对于可回收利用的垃圾和废弃物，应进行分类回收，实现资源的再利用。八、培训与宣传1.培训内容公司定期组织员工进行环境卫生管理培训，培训内容包括卫生管理制度、卫生标准、清洁操作规范等。通过培训，提高员工的环境卫生意识和卫生管理技能。2.培训方式培训方式包括内部培训、外部培训、现场演示等多种形式。内部培训由公司环境卫生管理领导小组成员或专业人员进行授课，外部培训可邀请相关专家或培训机构进行培训。3.宣传活动公司通过宣传栏、内部刊物、