公共卫生定期检查制度

PAGE公共卫生定期检查制度一、总则（一）目的为加强公司/组织公共卫生管理，预防和控制疾病传播，保障员工身体健康，营造良好的工作环境，特制定本公共卫生定期检查制度。（二）适用范围本制度适用于公司/组织内所有办公区域、生产车间、员工宿舍、食堂、卫生间等公共区域。（三）依据本制度依据《中华人民共和国传染病防治法》、《公共场所卫生管理条例》、《食品卫生法》等相关法律法规以及行业标准制定。二、检查内容与标准（一）办公区域1.环境卫生地面清洁无杂物、无污渍，定期拖地，保持干净整洁。桌面、文件柜等办公设备表面清洁，无灰尘、无杂物。垃圾桶及时清理，垃圾不堆积，垃圾袋定期更换。2.通风换气每天定时开窗通风，保持空气流通，通风时间不少于[X]分钟。配备有效的通风设备，如排风扇等，确保通风良好。3.人员卫生员工保持良好的个人卫生习惯，勤洗手、勤换衣。禁止在办公区域吸烟、随地吐痰。（二）生产车间1.生产环境车间地面、墙壁、天花板清洁卫生，无积尘、无污垢。生产设备定期清洁、维护，表面无油污、无杂物。物料摆放整齐，通道畅通无阻。2.通风与温湿度安装通风系统，保证车间内空气清新，温湿度符合生产要求。定期监测车间温湿度，记录并及时调整。3.个人防护员工按照规定佩戴工作服、工作帽、口罩等防护用品。防护用品定期清洗、更换，保持清洁卫生。（三）员工宿舍1.宿舍卫生地面干净，无垃圾、无积水，定期清扫。床铺整洁，物品摆放整齐，个人衣物、用品有序放置。门窗玻璃清洁明亮，室内无异味。2.通风与安全宿舍保持良好的通风，定期开窗换气。检查宿舍内电器设备、电线等，确保安全使用，无安全隐患。3.公共区域宿舍走廊、楼梯等公共区域清洁卫生，无杂物堆积。垃圾桶及时清理，保持公共区域环境整洁。（四）食堂1.食品卫生食堂工作人员持健康证上岗，保持个人卫生。食品采购渠道正规，索证索票齐全，确保食品安全。食品加工过程符合卫生标准，生熟分开，避免交叉污染。餐具、厨具清洗消毒严格，消毒记录完整。2.环境卫生食堂地面、墙壁、天花板清洁卫生，无油污、无灰尘。桌椅摆放整齐，桌面清洁干净，无食物残渣。垃圾桶加盖，垃圾及时清理，周边环境清洁。3.通风与防鼠防虫食堂安装通风设备，保持空气流通。做好防鼠防虫措施，门窗密封良好，无鼠洞、无虫害迹象。（五）卫生间1.清洁卫生卫生间地面、墙面、便池、洗手台等清洁无异味，定期消毒。卫生纸供应充足，垃圾桶及时清理，保持卫生。2.通风换气卫生间安装通风设备，保持空气清新，通风良好。定期检查通风设备运行情况，确保正常工作。三、检查人员与职责（一）检查人员组成成立公共卫生检查小组，成员包括各部门负责人、行政管理人员、卫生监督人员等。（二）职责分工1.各部门负责人负责本部门办公区域、员工宿舍等公共区域的日常卫生检查，并督促员工保持良好的卫生习惯。2.行政管理人员定期组织全面的公共卫生检查，对检查结果进行汇总分析，提出改进措施，并跟踪落实。3.卫生监督人员对食堂、卫生间等重点公共区域进行专业检查，监督食品卫生、环境卫生等是否符合标准要求，对不符合规定的情况提出整改意见。四、检查周期与方式（一）检查周期1.日常检查各部门负责人每天对本部门公共区域进行卫生检查，及时发现问题并督促整改。2.定期检查行政管理人员每周组织一次全面的公共卫生检查，对公司/组织内所有公共区域进行检查评估。3.专项检查根据季节特点、疫情防控等特殊情况，适时组织专项公共卫生检查，重点检查相关区域的卫生状况。（二）检查方式1.现场查看检查人员通过现场观察，查看公共区域的环境卫生、通风换气、设备设施等情况。2.查阅记录查阅食品采购索证索票记录、消毒记录、通风设备运行记录等相关资料，检查是否符合规定要求。3.询问员工与员工交流，了解个人卫生习惯、对公共卫生的认知以及对卫生管理工作的意见和建议。五、检查结果处理（一）记录与反馈1.每次检查结束后，检查人员应认真填写公共卫生检查记录表，详细记录检查时间、检查区域、存在问题等信息。2.将检查结果及时反馈给相关部门和责任人，明确整改要求和期限。（二）整改措施1.对于检查中发现的问题，相关部门和责任人应立即制定整改措施，明确整改责任人，确保问题得到及时解决。2.整改措施应具有可操作性，针对不同问题采取相应的整改方法，如清洁卫生问题加强清扫消毒，通风设备问题及时维修更换等。（三）跟踪复查1.行政管理人员对整改情况进行跟踪复查，确保整改措施落实到位。2.对未按时完成整改或整改不到位的部门和责任人进行通报批评，并责令继续整改，直至达到标准要求。（四）结果公示定期将公共卫生检查结果在公司/组织内进行公示，让全体员工了解公司公共卫生状况，增强员工的卫生意识和责任感。六、培训与宣传（一）卫生知识培训1.定期组织员工参加公共卫生知识培训，提高员工的卫生意识和自我保护能力。2.培训内容包括传染病防治知识、个人卫生习惯、公共区域卫生管理等方面。（二）宣传教育1.通过宣传栏、内部刊物、微信群等多种形式，宣传公共卫生知识和公司公共卫生管理制度。2.张贴卫生宣传标语、海报，营造良好的公共卫生宣传氛围。七、奖惩制度（一）奖励1.对于在公共卫生管理工作中表现突出的部门和个人，给予表彰和奖励。2.奖励方式包括荣誉证书、奖金、晋升机会等。（二）惩罚1.