粮库职业卫生管理制度

PAGE粮库职业卫生管理制度一、总则（一）目的为了加强粮库职业卫生管理，预防、控制和消除职业危害，保护职工的身体健康，促进粮库安全生产，依据《中华人民共和国职业病防治法》等相关法律法规及行业标准，结合本粮库实际情况，制定本制度。（二）适用范围本制度适用于本粮库内所有从事与粮食储存、加工、搬运等相关作业活动的职工，以及进入粮库作业区域的外来人员。（三）基本原则1.预防为主原则：优先采用有利于防治职业病和保护职工健康的新技术、新工艺、新材料、新设备，从源头上控制和消除职业危害。2.防治结合原则：将职业卫生管理与粮库生产经营活动紧密结合，做到预防与治理并重，确保职工职业健康。3.分类管理原则：根据粮库作业过程中存在的不同职业危害因素及其危害程度，实行分类管理，采取相应的防治措施。4.综合治理原则：综合运用工程技术、管理、教育、经济和法律等手段，对职业卫生问题进行全面治理。二、职业卫生管理机构及职责（一）职业卫生管理领导小组成立以粮库主任为组长，各部门负责人为成员的职业卫生管理领导小组。领导小组负责全面领导和决策粮库职业卫生管理工作，制定职业卫生管理目标和计划，协调解决职业卫生管理工作中的重大问题。（二）职业卫生管理部门设立职业卫生管理部门，配备专职或兼职的职业卫生管理人员。职业卫生管理部门负责具体组织实施职业卫生管理工作，包括职业卫生宣传教育、培训、监测、防护设施维护、职业健康监护等工作的开展。（三）各部门职责1.仓储部门：负责粮食储存环节的职业卫生管理，确保仓库通风良好、温湿度适宜，定期检查粮情，防止粮食霉变产生有害物质。做好仓库清洁卫生工作，防止粉尘飞扬。2.加工部门：负责粮食加工设备的维护和管理，确保设备正常运行，减少粉尘、噪声等职业危害因素的产生。加强对加工车间的通风换气设施的维护，保障职工工作环境符合卫生要求。3.搬运部门：合理安排搬运作业，避免职工过度劳累。对搬运工具进行定期检查和维护，确保其安全可靠。在搬运过程中，采取有效的防尘、防洒漏等措施，减少职业危害。4.安全部门：负责监督检查职业卫生管理制度的执行情况，对违反制度的行为进行纠正和处理。参与职业卫生事故的调查处理，制定相应的防范措施，防止事故再次发生。5.人力资源部门：将职业卫生知识纳入新职工入职培训内容，组织在职职工的职业卫生培训。负责安排职工进行职业健康检查，建立健全职工职业健康监护档案。6.财务部门：保障职业卫生管理工作所需的经费，确保职业卫生防护设施建设、设备购置、监测检测、培训教育、职业健康监护等费用的足额投入。三、职业卫生防护措施（一）粉尘防护1.在粮食装卸、输送过程中，应设置吸尘装置，及时收集粉尘，防止粉尘外扬。2.定期对粮库内的通风设备进行检查和维护，确保通风系统正常运行，降低粉尘浓度。3.职工在作业时应佩戴合格的防尘口罩，严禁在粉尘作业场所吸烟、饮食。4.对产生粉尘的设备和作业区域，应定期进行清扫，保持清洁卫生。（二）噪声防护1.选用低噪声的设备，并采取有效的减振、降噪措施，如安装消声器、减震垫等。2.合理安排作业时间，避免职工长时间暴露在高噪声环境中。对噪声作业岗位，应实行轮岗制度。3.为职工配备符合国家标准的耳塞、耳罩等个人防护用品，要求职工正确佩戴。4.定期对作业场所的噪声进行监测，确保噪声强度符合国家职业卫生标准。（三）化学毒物防护1.对粮库内使用的化学药剂，如熏蒸剂等，应严格按照相关规定进行储存、使用和管理。储存场所应设置明显的警示标识，配备通风、排毒等防护设施。2.职工在使用化学药剂时，必须穿戴好防护服、手套、口罩等个人防护用品，严格遵守操作规程。3.加强对化学药剂使用过程的监督检查，防止泄漏、中毒等事故的发生。一旦发生事故，应立即采取应急措施，并及时报告。（四）高温防护1.在夏季高温季节，合理调整作业时间，避免职工在高温时段进行露天作业。可采取“早出工、晚收工，中午多休息”的作息制度。2.为职工提供必要的防暑降温用品，如清凉饮料、藿香正气水等。在作业现场设置遮阳棚、风扇等防暑设施。3.对高温作业岗位的职工，进行定期的健康检查，及时发现和处理中暑等职业健康问题。四、职业卫生培训教育（一）培训计划每年制定职业卫生培训计划，明确培训内容、培训对象、培训时间和培训方式等。培训计划应根据粮库实际情况和职工职业卫生需求进行制定，确保培训的针对性和实效性。（二）培训内容1.国家有关职业卫生的法律法规、方针政策和标准规范。2.粮库职业卫生管理制度和操作规程。3.职业危害因素的识别、预防和控制方法。4.个人防护用品的正确使用方法。5.职业健康监护的重要性和相关知识。（三）培训方式1.定期组织集中培训，邀请职业卫生专家或专业机构的人员进行授课。2.利用内部宣传栏、宣传手册、视频资料等形式进行宣传教育。3.结合实际工作，开展现场培训和案例分析，提高职工的实际操作能力和职业卫生意识。（四）培训考核对参加职业卫生培训的职工进行考核，考核内容包括培训知识和实际操作技能等。考核合格后方可上岗作业，对考核不合格的职工应进行补考或重新培训，直至合格为止。五、职业健康监护（一）健康检查1.组织新职工进行上岗前职业健康检查，确保新职工身体状况符合所从事岗位的职业卫生要求。对检查出的职业禁忌证患者，不得安排其从事相应的职业危害作业。2.定期组织在职职工进行在岗期间职业健康检查，检查周期根据不同岗位的职业危害因素特点和国家相关规定确定。及时发现和处理职工的职业健康问题，对疑似职业病患者应及时安排诊断和治疗。3.对离职职工进行离岗时职业健康检查，检查内容包括与所从事岗位相关的职业危害因素的健康状况。（二）健康监护档案为每位职工建立职业健康监护档案，档案内容包括职业健康检查表、职业病诊断证明书、职业健康监护评价报告等。职业健康监护档案应妥善保管，保存期限按照国家有关规定执行。（三）职业病诊断与治疗如职工被诊断为职业病，应按照国家有关规定及时安排治疗，并给予相应的待遇。积极配合职业病诊断机构的工作，提供必要的资料和协助。对疑似职业病患者，应及时安排复查和诊断，确保诊断结果的准确性。六、职业卫生监测与评价（一）监测计划制定职业卫生监测计划，明确监测项目、监测地点、监测频率和监测方法等。监测计划应涵盖粮库内所有存在职业危害因素的作业场所和岗位。（二）监测实施委托具有资质的职业卫生技术服务机构定期对粮库作业场所的职业危害因素进行监测，监测结果应及时向职工公布。对监测结果不符合国家职业卫生标准的作业场所，应立即采取整改措施，直至符合标准要求。（三）评价与改进定期对粮库职业卫生管理工作进行评价，分析职业卫生管理制度的执行情况、职业危害因素的控制效果、职工职业健康状况等。根据评价结果，总结经验教训，及时发现存在的问题，制定改进措施，不断完善职业卫生管理工作。七、职业卫生事故应急救援（一）应急救援预案制定职业卫生事故应急救援预案，明确应急救援的组织机构、职责分工、应急救援程序、应急救援物资和设备等。应急救援预案应定期进行演练和修订，确保其科学性、实用性和可操作性。（二）应急救援组织与职责成立职业卫生事故应急救援领导小组，由粮库主任担任组长，各部门负责人为成员。领导小组负责指挥和协调职业卫生事故的应急救援工作。设立应急救援抢险组、医疗救护组、后勤保障组等应急救援工作小组，明确各小组的职责和任务。（三）应急救援措施1.一旦发生职业卫生事故，应立即启动应急救援预案，迅速组织救援力量赶赴事故现场。2.及时疏散现场人员，确保职工生命安全。对中毒、受伤人员进行紧急救治，拨打急救电话，送往附近医院进行治疗。3.采取有效的措施控制事故现场，防止危害扩大。如对泄漏的化学药剂进行堵漏、对粉尘飞扬的区域进行通风换气等。4.配合相关部门进行事故调查处理，查明事故原因，提出整改措施，防止类似事故再次发生。八、职业卫生经费保障（一）经费预算每年编制职业卫生经费预算，预算内容包括职业卫生防护设施建设、设备购置、监测检测、培训教育、职业健康监护、应急救援等方面的费用。职业卫生经费预算应根据粮库实际情况和职业卫生管理工作需求进行合理编制。（二）经费使用职业卫生经费应专款专用，严格按照预算安排使用。对职业卫生经费的使用情况进行定期审计和监督，确保经费使用的合理性和合规性。九、职业卫生档案管理（一）档案内容职业卫生档案应包括以下内容：1.职业卫生管理制度、操作规程、应急救援预案等文件。2.职业卫生管理机构及人员名单。3.职业危害因素检测报告、评