环境卫生黄牌警告制度

PAGE环境卫生黄牌警告制度一、总则（一）目的为加强公司/组织环境卫生管理，营造整洁、舒适、安全的工作和生活环境，保障员工身体健康，提高工作效率，特制定本环境卫生黄牌警告制度（以下简称“本制度”）。（二）适用范围本制度适用于公司/组织内所有办公区域、生产车间、公共区域、员工宿舍等场所的环境卫生管理。（三）基本原则1.预防为主原则：通过加强宣传教育、日常巡查等措施，预防环境卫生问题的发生。2.全员参与原则：全体员工应积极参与环境卫生管理工作，共同维护公司/组织的环境卫生。3.责任明确原则：明确各部门、各岗位在环境卫生管理中的职责，确保环境卫生管理工作落到实处。4.奖惩结合原则：对在环境卫生管理工作中表现优秀的部门和个人给予奖励，对违反本制度的部门和个人进行处罚。二、环境卫生标准（一）办公区域1.桌面、文件柜、电脑等办公设备应保持清洁，无灰尘、污渍。2.地面应干净整洁，无纸屑、杂物，定期进行清扫和拖地。3.垃圾桶应及时清理，垃圾不得溢出，周边地面保持清洁。4.门窗玻璃应明亮干净，窗台无杂物。5.绿植应定期浇水、修剪，保持美观。（二）生产车间1.生产设备应定期清洁、维护，表面无油污、灰尘，运行正常。2.生产物料应摆放整齐，不得随意堆放，通道保持畅通。3.地面应保持清洁，无油污、水渍，定期进行清扫和冲洗。4.通风设备、照明设备应正常运行，保持车间内空气流通、光线充足。5.垃圾桶应及时清理，垃圾不得在车间内过夜，周边地面保持清洁。（三）公共区域1.走廊、楼梯应保持清洁，无杂物、灰尘，扶手无污渍。2.卫生间应保持清洁卫生，无异味，便池、洗手池等设施应定期消毒。3.电梯轿厢应保持清洁，地面无污渍，轿厢壁无灰尘、手印。4.公共区域的垃圾桶应及时清理，垃圾不得溢出，周边地面保持清洁。5.消防通道应保持畅通，无杂物堆放，消防设施应定期检查、维护。（四）员工宿舍1.宿舍内床铺、桌椅等家具应摆放整齐，保持清洁。2.地面应干净整洁，无纸屑、杂物，定期进行清扫和拖地。3.窗户应明亮干净，窗台无杂物。4.卫生间应保持清洁卫生，无异味，便池、洗手池等设施应定期消毒。5.垃圾桶应及时清理，垃圾不得在宿舍内过夜，周边地面保持清洁。三、黄牌警告的情形及标准（一）黄牌警告情形1.办公区域、生产车间、公共区域、员工宿舍等场所环境卫生不符合本制度规定的标准，经检查发现问题较为严重的。2.对环境卫生检查中提出的整改意见，未在规定时间内完成整改的。3.多次违反环境卫生管理规定，情节较轻，但仍未引起重视并改正的。（二）黄牌警告标准1.地面有明显污渍、垃圾堆积，垃圾桶周边有较多垃圾未及时清理。2.办公设备、生产设备表面有大量灰尘、油污，影响正常使用。3.公共区域的卫生间有异味，卫生设施损坏未及时维修。4.员工宿舍内物品摆放杂乱，环境卫生较差。5.对环境卫生检查中提出的整改意见，超过规定时间一半仍未完成整改的。四、黄牌警告的实施程序（一）检查与记录1.公司/组织设立环境卫生检查小组，定期对各部门、各场所的环境卫生进行检查。2.检查小组应如实记录检查情况，包括检查时间、地点、存在问题等，并拍摄照片或视频作为证据。（二）警告通知1.对于符合黄牌警告情形的部门或场所，检查小组应及时发出黄牌警告通知。2.黄牌警告通知应明确指出存在的问题、违反的制度条款、整改要求及整改期限。（三）整改跟踪1.被黄牌警告的部门或场所应在规定的整改期限内完成整改，并将整改情况书面报告检查小组。2.检查小组应对整改情况进行跟踪检查，确保问题得到彻底解决。五、黄牌警告的后果及处理措施（一）后果1.被黄牌警告的部门或场所，在公司/组织内部进行通报批评。2.影响该部门或场所当月的绩效考核成绩。（二）处理措施1.若在黄牌警告后的下一次环境卫生检查中，仍未达到环境卫生标准，将给予红牌警告，并对该部门或场所的负责人进行诫勉谈话。2.连续两次被黄牌警告或一次被红牌警告的部门或场所，将取消该部门或场所当年的评优评先资格。3.对于因环境卫生问题导致公司/组织受到外部投诉或处罚的，将视情节轻重对相关部门或个人进行严肃处理，包括但不限于扣发绩效奖金、降职降薪等。六、申诉与复查（一）申诉1.被黄牌警告的部门或个人如对警告决定有异议，可在收到黄牌警告通知后的[X]个工作日内，向公司/组织的环境卫生管理部门提出申诉。2.申诉时应提交书面申诉材料，说明申诉理由和证据。（二）复查1.环境卫生管理部门收到申诉材料后，应在[X]个工作日内进行复查。2.复查可通过现场检查、查阅相关记录、听取当事人陈述等方式进行。3.如复查结果证明原警