队员宿舍打扫卫生制度

PAGE队员宿舍打扫卫生制度一、总则1.目的为了营造整洁、舒适、安全的队员宿舍环境，培养队员良好的生活习惯和团队协作精神，特制定本打扫卫生制度。2.适用范围本制度适用于本公司/组织内所有队员宿舍。3.基本原则（1）自觉维护原则：队员应自觉遵守本制度，积极主动地参与宿舍卫生打扫，共同维护宿舍良好环境。（2）定期检查原则：定期对队员宿舍进行卫生检查，确保制度的有效执行。（3）责任落实原则：明确各宿舍成员的打扫卫生责任，做到任务到人，责任明确。二、宿舍卫生标准1.地面保持地面干净整洁，无垃圾、无污渍、无水渍。每日至少清扫一次，如有明显污渍及时清理。2.桌面及家具桌面、衣柜、书桌等家具表面应擦拭干净，无灰尘、无杂物。物品摆放整齐有序，不得随意堆放。3.床铺床单、被套应定期更换清洗，保持整洁。被子叠放整齐，枕头摆放端正。4.门窗门窗玻璃干净明亮，窗台无灰尘。定期擦拭门窗，保持通风良好。5.卫生间卫生间应保持清洁卫生，无异味。马桶、洗手池等设施每日清洗，地面无积水、无污渍。垃圾桶及时清理，定期消毒。6.垃圾处理垃圾应及时清理，日产日清。垃圾桶应套上垃圾袋，扎紧袋口，放置在指定位置。严禁在宿舍内焚烧垃圾。三、打扫卫生安排1.宿舍轮流值日以宿舍为单位，实行轮流值日制度。值日表由各宿舍自行制定，并张贴在宿舍显眼位置。值日人员应按照值日表认真履行职责，完成当日打扫卫生任务。2.值日内容（1）每日值日人员负责宿舍地面清扫、垃圾清理、桌面及家具擦拭等基本卫生工作。（2）每周安排一次全面大扫除，包括门窗玻璃擦拭、卫生间深度清洁、床铺整理等。大扫除由宿舍全体成员共同参与。3.特殊情况处理如遇队员请假或出差等特殊情况，该队员的值日任务可由宿舍其他成员代为完成。四、检查与考核1.定期检查公司/组织将定期对队员宿舍进行卫生检查，检查周期为[X]周一次。检查人员应按照卫生标准认真检查，并做好记录。2.不定期抽查除定期检查外，公司/组织还将不定期对队员宿舍进行抽查。抽查结果将作为考核依据之一。3.考核标准根据宿舍卫生检查情况，制定以下考核标准：（1）卫生状况良好，达到卫生标准要求的宿舍，给予[X]分奖励。（2）卫生状况一般，存在一些小问题的宿舍，给予[X]分警告，并要求限期整改。（3）卫生状况较差未达到卫生标准要求的宿舍，给予[X]分处罚，并在全公司/组织范围内通报批评。4.结果运用宿舍卫生考核结果将与队员的绩效挂钩。连续多次卫生不达标的宿舍，将影响该宿舍成员的绩效评定。同时，对于卫生表现优秀的宿舍，将给予一定的物质奖励或荣誉表彰。五、监督与投诉1.监督机制设立专门的宿舍卫生监督小组，负责对队员宿舍卫生情况进行监督检查。监督小组由公司/组织管理人员、队员代表等组成。2.投诉渠道队员如发现其他宿舍存在卫生问题或对本宿舍卫生检查结果有异议，可通过以下渠道进行投诉：（1）向宿舍卫生监督小组提出书面投诉。（2）通过公司/组织内部办公系统或指定邮箱进行投诉。3.投诉处理对于队员提出投诉，监督小组应及时进行调查核实。如投诉属实，应按照本制度相关规定进行处理，并将处理结果及时反馈给投诉人。六、奖励与处罚1.奖励（1）每月评选出若干个卫生优秀宿舍，给予每个宿舍[X]元的现金奖励，并颁发“卫生优秀宿舍”流动红旗。（2）对于在宿舍卫生管理工作中表现突出的队员，给予个人表彰和一定的物质奖励，如荣誉证书、奖品等。2.处罚（1）对于卫生不达标的宿舍，除给予考核扣分外，还将责令其限期整改。如在规定期限内仍未整改到位，将加倍处罚。（2）对于违反本制度，故意破坏宿舍卫生环境的队员，将视情节轻重给予警告、罚款、纪律处分等处罚。七、培训与宣传1.卫生知识培训定期组织队员进行宿舍卫生知识培训，提高队员的卫生意识和打扫卫生技能。培训内容包括卫生标准、打扫方法、垃圾分类等。2.宣传教育通过公司/组织内部宣传栏、微信群等渠道，宣传宿舍卫生管理的重要性，引导队员养成良好的卫生习惯。同时，