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文档简介

PAGE卫生执法记录管理制度一、总则(一)目的为规范卫生执法记录工作,保障卫生执法全过程记录的真实、完整、有效,提高卫生执法工作的透明度和公信力,促进严格、规范、公正、文明执法,依据相关法律法规和行业标准,制定本制度。(二)适用范围本制度适用于本公司/组织开展的各类卫生执法活动,包括但不限于卫生监督检查、行政处罚、行政强制等执法行为。(三)基本原则1.合法性原则:卫生执法记录工作应当符合法律法规和行业标准的要求,确保记录内容真实、合法、有效。2.全面性原则:对卫生执法全过程进行全面记录,包括执法准备、现场检查、调查取证、案件审查、处罚决定、送达执行等各个环节。3.客观性原则:记录应当客观、公正、准确,不得篡改、伪造、隐匿或销毁记录资料。4.保密性原则:对涉及国家秘密、商业秘密和个人隐私的记录信息,应当严格保密,防止信息泄露。(四)管理职责1.公司/组织负责人:负责统筹协调卫生执法记录管理工作,保障记录工作所需的人员、设备、经费等资源。2.执法部门负责人:负责组织实施本部门的卫生执法记录工作,确保记录工作的规范开展。3.执法人员:负责按照本制度的要求,做好执法过程的记录工作,并妥善保管记录资料。4.记录设备管理人员:负责记录设备的日常维护、保养和管理,确保设备正常运行,数据安全。5.档案管理人员:负责卫生执法记录档案的整理、归档、保管和查阅等工作。二、记录设备与记录方式(一)记录设备1.执法记录仪:用于现场执法活动的记录,应当具备高清拍摄、录音、存储等功能,能够实时记录执法过程中的图像、声音等信息。2.摄像机:可用于对较大规模执法现场或需要多角度记录的场景进行拍摄,补充执法记录仪记录的不足。3.照相机:用于拍摄执法现场的关键证据、文件资料等。4.录音笔:在一些不适合使用视频记录的情况下,可使用录音笔记录执法过程中的谈话内容。5.电脑及存储设备:用于存储执法记录数据,并进行数据备份和管理。(二)记录方式1.文字记录:执法人员应当在执法过程中,按照规定的格式和要求,及时、准确地填写执法文书,记录执法活动的基本情况、现场检查情况、调查取证情况等。2.音像记录:在以下执法活动中,应当进行音像记录:现场监督检查、采样检测等执法活动;实施行政处罚、行政强制等执法行为;举行听证、行政复议、行政诉讼等法律程序;其他需要音像记录的执法活动。音像记录应当自执法活动开始时启动,至执法活动结束时停止。在执法过程中,因设备故障、电量不足等原因导致音像记录中断的,应当及时采取措施进行补救。三、记录内容与要求(一)执法准备阶段1.执法人员信息:记录执法人员的姓名、执法证件编号、所属部门等。2.执法任务来源:记录执法任务的来源,如上级交办、群众举报、日常巡查发现等。3.执法依据:记录开展执法活动所依据的法律法规、规章及规范性文件。4.执法装备准备情况:记录执法记录仪、摄像机、照相机、录音笔及其他执法装备的配备和使用情况。(二)现场检查阶段1.被检查对象基本信息:记录被检查对象的名称、地址、法定代表人或负责人姓名等。2.现场检查情况:详细记录检查的场所、范围、内容,发现的问题及相关证据,如照片、视频、书证、物证等。3.询问情况:记录对当事人及相关人员的询问过程,包括询问时间、地点、询问人、被询问人、询问内容等。询问应当制作询问笔录,并由被询问人签字确认。4.采样检测情况:记录采样的地点、对象、项目,检测机构名称及检测结果等。采样应当制作采样记录,并由当事人签字确认。(三)调查取证阶段1.证据收集情况:记录收集证据的种类、来源、收集过程等。证据应当包括书证、物证、视听资料、电子数据、证人证言、当事人陈述、鉴定意见、勘验笔录、现场笔录等。2.证据保全情况:对可能灭失或以后难以取得的证据,应当采取证据保全措施,并记录保全的证据名称、数量、特征等,以及保全的方式、时间、地点等。(四)案件审查阶段1.案件承办人员汇报情况:记录案件承办人员对案件的事实、证据、法律适用、处罚建议等情况的汇报。2.案件审查讨论情况:记录案件审查会议的时间、地点、参会人员、讨论内容及审查意见等。案件审查应当形成审查记录,并由参会人员签字确认。(五)处罚决定阶段1.处罚决定书内容:记录行政处罚决定书的文号、被处罚对象、违法事实、处罚依据、处罚种类和幅度、处罚决定日期等。2.处罚决定送达情况:记录处罚决定书的送达时间、地点、送达方式,以及受送达人签字或盖章情况。送达应当制作送达回执,并由受送达人签字确认。(六)送达执行阶段1.执行情况:记录处罚决定的执行情况,包括当事人履行处罚决定的情况、申请行政复议或提起行政诉讼的情况等。2.强制执行情况:对当事人逾期不履行处罚决定的,依法采取强制执行措施的,应当记录强制执行的过程、方式、结果等。(七)记录要求1.记录应当清晰、完整:记录内容应当能够准确反映执法活动的全过程,图像、声音清晰可辨,文字记录完整准确。2.记录应当及时:执法人员应当在执法活动结束后及时将记录资料交至本部门负责人,由部门负责人统一保管。3.记录应当规范:记录应当使用规范的执法文书格式,按照规定的程序和要求进行填写和制作。音像记录应当标注录制时间、地点、执法人员等信息。四、记录资料的存储与保管(一)存储方式1.执法记录仪记录的数据:执法记录仪记录的数据应当及时传输至电脑存储设备,并按照案件名称、日期等进行分类存储。存储设备应当定期进行数据备份,备份数据应当存储在不同的存储介质上,并分别保存。2.其他记录资料:文字记录资料、照片、视频等记录资料应当按照纸质档案和电子档案两种形式进行存储。纸质档案应当按照档案管理的要求进行整理、装订、归档;电子档案应当存储在专用的存储设备上,并进行分类、编号、加密等管理。(二)保管期限1.一般案件记录资料:保管期限为[X]年。2.重大案件记录资料:保管期限为[X]年。重大案件是指涉及重大公共卫生安全、社会影响较大、处罚金额较高等案件。3.涉及国家秘密、商业秘密和个人隐私的记录资料:按照国家有关保密规定进行保管,保管期限根据保密要求确定。(三)保管要求1.存储设备应当安全可靠:存储设备应当放置在安全、干燥、通风的场所,防止数据丢失、损坏或泄露。2.档案保管应当规范有序:纸质档案应当存放在专门的档案柜中,按照档案类别、年度、案件编号等进行排列,便于查阅和管理。电子档案应当建立索引目录,便于快速检索和查询。3.定期进行检查和维护:定期对记录资料进行检查,确保存储设备正常运行,数据安全完整。对损坏或丢失的记录资料,应当及时进行修复或补充。五、记录资料的查阅与使用(一)查阅权限1.内部查阅:本公司/组织内部的执法人员、管理人员因工作需要查阅卫生执法记录资料的,应当填写查阅申请表,经所在部门负责人批准后,方可查阅。2.外部查阅:因行政复议、行政诉讼、案件复查等工作需要,有关单位或个人申请查阅卫生执法记录资料的,应当提交相关证明材料,经本公司/组织负责人批准后,方可查阅。查阅时,应当由档案管理人员在场,对查阅的内容进行登记,并严格控制查阅范围。(二)使用规定1.查阅记录资料应当遵守保密规定:查阅人员不得泄露记录资料中涉及的国家秘密、商业秘密和个人隐私等信息。2.查阅记录资料应当爱护记录设备和档案:查阅人员不得对记录设备和档案进行损坏、涂改、抽取、伪造等行为。3.查阅记录资料应当按照规定的程序进行:查阅人员应当在指定的场所查阅记录资料,不得擅自将记录资料带出查阅场所。查阅结束后,应当及时将记录资料归还档案管理人员。六、监督与考核(一)监督检查1.定期检查:本公司/组织应当定期对卫生执法记录工作进行检查,检查内容包括记录设备的配备和使用情况、记录资料的存储和保管情况、记录内容的完整性和准确性等。2.不定期抽查:对重点执法活动或关键环节的记录工作,应当进行不定期抽查,及时发现和纠正记录工作中存在的问题。3.问题整改:对检查中发现的问题,应当及时下达整改通知书,责令相关部门或人员限期整改。整改完成后,应当进行复查,确保问题得到彻底解决。(二)考核评价1.考核指标:将卫生执法记录工作纳入本公司/组织的绩效考核体系,考核指标包括记录工作的规范性、完整性、准确性、及时性,记录资料的存储和保管情况,以及对记录资料的查阅和使用管理情况等。2.考核方式:考核采取日常检查、定期考核、专项检查等方式进行。考核结果分为优秀、良好、合格、不合格四个等

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