创建卫生城市相关制度

PAGE创建卫生城市相关制度一、总则（一）目的为积极响应国家创建卫生城市的号召，提升城市环境卫生质量，保障市民身体健康，促进城市可持续发展，特制定本制度。（二）适用范围本制度适用于公司/组织内部所有部门、员工以及涉及公司/组织相关活动的场所和区域。（三）基本原则1.依法依规原则：严格遵守国家和地方关于环境卫生、城市管理等方面的法律法规，确保制度合法合规。2.全员参与原则：鼓励全体员工积极参与创建卫生城市工作，形成人人有责、人人尽责的良好氛围。3.预防为主原则：注重源头治理，加强环境卫生管理，预防各类卫生问题的发生。4.长效管理原则：建立健全长效管理机制，持续推进卫生城市创建工作，不断巩固和提升创建成果。二、组织架构与职责分工（一）创建卫生城市工作领导小组成立以公司/组织负责人为组长，各部门负责人为成员的创建卫生城市工作领导小组。领导小组负责全面领导、统筹协调公司/组织的创建卫生城市工作，制定工作目标和计划，决策重大事项。（二）各部门职责1.行政部门负责制定和完善创建卫生城市相关制度、工作计划，并组织实施。协调各部门之间的工作关系，定期召开工作会议，督促检查工作进展情况。负责与上级主管部门、社区等相关单位的沟通协调，及时了解和传达有关创建卫生城市的政策法规和工作要求。组织开展环境卫生宣传教育活动，提高员工的卫生意识和环保意识。2.环境卫生管理部门负责公司/组织办公区域、生产区域、公共区域等环境卫生的日常管理和监督检查。制定环境卫生清扫保洁标准和作业流程，组织实施环境卫生清扫保洁工作，确保环境整洁卫生。负责垃圾收集、运输和处理工作，合理设置垃圾分类投放点，确保垃圾日产日清，分类处理。定期对公共区域的卫生设施进行检查、维护和更新，确保设施完好、正常使用。3.安全管理部门负责公司/组织内部的食品安全管理工作，制定食品安全管理制度，加强对食堂、餐厅等餐饮场所的监督检查，确保食品安全。配合相关部门做好饮用水卫生管理工作，定期对饮用水进行检测，确保水质符合卫生标准。加强对公司/组织内部的安全隐患排查，及时消除安全隐患，防止因安全事故引发环境卫生问题。4.各业务部门负责本部门办公区域的环境卫生管理，组织员工开展环境卫生清扫保洁工作，保持办公区域整洁有序。积极配合公司/组织的创建卫生城市工作，按照要求完成各项工作任务，确保本部门工作场所符合卫生标准。教育引导本部门员工养成良好的卫生习惯，遵守环境卫生管理制度，积极参与创建卫生城市活动。三、环境卫生管理（一）办公区域环境卫生1.保持办公桌面整洁，文件、办公用品摆放整齐有序。2.定期清理办公区域的垃圾，做到日产日清，垃圾桶及时清理、消毒，保持外观清洁。3.办公区域地面、门窗、墙壁等要保持干净，无灰尘、无污渍、无蜘蛛网。4.会议室、接待室等公共区域要定期进行清扫和消毒，桌椅摆放整齐，茶具、烟灰缸等用品及时清理更换。（二）生产区域环境卫生1.按照生产工艺流程和卫生要求，保持生产车间、仓库等区域整洁卫生。2.加强对生产设备、工具的清洁和维护，定期进行消毒，防止滋生细菌和病毒。3.生产过程中产生的废弃物要按照规定分类收集、存放，及时转运处理，严禁随意丢弃。4.保持生产区域通风良好，空气清新，温度、湿度适宜。（三）公共区域环境卫生1.道路及广场：定期清扫道路和广场，清除杂物、垃圾，保持路面干净整洁。加强对道路两侧绿化带的养护管理，及时修剪、除草、浇水，保持绿化美观。2.停车场：保持停车场地面清洁，标线清晰，车辆停放有序。定期清理停车场内的垃圾和杂物，确保排水畅通。3.卫生间：卫生间要定时清扫、消毒，保持清洁卫生，无异味。卫生纸、洗手液等用品要及时补充，设施损坏要及时维修。4.垃圾收集与处理：合理设置垃圾收集容器，垃圾要分类收集，做到日产日清。垃圾运输过程中要采取密闭措施，防止泄漏和异味扩散。加强与环卫部门的沟通协调，确保垃圾得到及时、规范的处理。四、食品安全管理（一）食堂卫生管理1.食堂从业人员必须持健康证上岗，定期进行健康检查和卫生知识培训。2.食堂要保持环境整洁，地面、墙壁、天花板等要干净卫生，无油污、无灰尘。3.食品采购要严格把关，索证索票齐全，确保食品来源安全可靠。食品储存要分类存放，隔墙离地，防止食品变质和交叉污染。4.食品加工过程要符合卫生要求，生熟分开，煮熟煮透。餐具、厨具要严格清洗消毒，确保清洁卫生。5.食堂要配备必要的防蝇、防鼠、防尘设施，保持通风良好，防止食品受到污染。（二）餐厅卫生管理1.餐厅要保持整洁卫生，桌椅摆放整齐，地面、桌面干净无污渍。2.餐具、茶具要及时清洗消毒，摆放有序。餐厅内要设置垃圾桶，垃圾要及时清理，保持环境整洁。3.加强餐厅的通风换气，保持空气清新。合理安排餐厅座位，确保就餐环境舒适。五、病媒生物防制（一）防鼠措施1.完善防鼠设施，封堵建筑物内外的鼠洞、缝隙，安装防鼠板、防鼠网等。2.保持室内外环境整洁，清除鼠类栖息场所和食物来源，如垃圾、杂物等要及时清理，食品要妥善存放。3.定期开展灭鼠活动，投放鼠药要科学合理，确保安全有效，防止对人和环境造成危害。同时，要及时清理死鼠，进行无害化处理。（二）防蝇措施1.安装防蝇设施，如纱窗、纱门、风幕机等，防止苍蝇进入室内。2.加强环境卫生管理，及时清理垃圾、粪便等易滋生苍蝇的场所，保持环境清洁卫生。3.定期喷洒杀虫剂，控制苍蝇密度。同时，要注意杀虫剂的使用安全，避免对人体造成伤害。（三）防蚊措施1.清除室内外积水，如花盆、水桶、轮胎等积水容器要及时清理，防止蚊虫滋生。2.安装防蚊设施，如灭蚊灯、电蚊拍等。3.定期喷洒灭蚊剂，控制蚊虫密度。六、健康教育与宣传（一）健康教育内容1.普及卫生知识，包括个人卫生、环境卫生、食品卫生、饮用水卫生等方面的知识。2.宣传创建卫生城市的意义、目标和任务，提高员工对创建工作的认识和参与度。3.开展疾病预防控制知识宣传，如传染病防治、慢性病防治等，增强员工的自我保健意识。（二）宣传方式1.利用公司/组织内部宣传栏、电子显示屏等宣传阵地，定期发布创建卫生城市相关知识和信息。2.组织开展健康讲座、培训等活动，邀请专业人员进行授课，提高员工的卫生知识水平。3.通过发放宣传资料、张贴宣传海报等形式，向员工宣传创建卫生城市的重要性和相关要求。4.利用公司/组织内部网络平台、微信公众号等新媒体渠道，发布创建卫生城市工作动态和相关知识，扩大宣传覆盖面。七）监督检查与考核（一）监督检查机制1.建立定期检查制度，由行政部门牵头，组织各部门相关人员对公司/组织内部的环境卫生、食品安全、病媒生物防制等工作进行定期检查。2.加强日常巡查，环境卫生管理部门、安全管理部门等要安排专人负责日常巡查，及时发现和解决存在的问题。3.设立投诉举报渠道，鼓励员工对违反环境卫生管理制度的行为进行投诉举报，对投诉举报内容要及时进行调查处理。（二）考核标准与方法1.制定详细的考核标准，对各部门的创建卫生城市工作进行量化考核，考核内容包括环境卫生管理、食品安全管理、病媒生物防制、健康教育与宣传等方面。2.考核方法采用定期检查与不定期抽查相结合的方式，根据考核标准进行评分，考核结果纳入部门和员工的绩效考核体系。（三）奖惩措施1.对在创建卫生城市工作中表现突出的部门和个人，给予表彰和奖励，如颁发荣誉证书、奖金等。