改善单位环境卫生制度

PAGE改善单位环境卫生制度一、总则（一）目的为创造整洁、优美、舒适的工作环境，保障员工身体健康，提高工作效率，特制定本单位环境卫生制度。（二）适用范围本制度适用于本单位内所有办公区域、生产车间、公共活动场所等。（三）基本原则1.全员参与原则：单位全体员工应积极参与环境卫生维护工作，共同营造良好的工作环境。2.预防为主原则：通过加强日常管理和监督，预防环境卫生问题的发生。3.责任明确原则：明确各部门、各岗位在环境卫生管理中的职责，确保工作落实到位。二、环境卫生管理职责（一）管理部门职责1.行政部门负责制定和完善单位环境卫生管理制度，并监督执行。组织开展环境卫生宣传教育活动，提高员工的环保意识。定期组织环境卫生检查和评比，对表现优秀的部门和个人进行表彰和奖励。协调解决环境卫生管理工作中的重大问题。2.后勤部门负责办公区域、公共活动场所等的日常清洁卫生工作，包括地面清扫、门窗擦拭、垃圾清运等。定期对办公设备、设施进行清洁和维护，确保其正常运行和环境卫生。负责单位内绿化养护工作，保持环境美观。按照规定配置和更新环境卫生设施，如垃圾桶、清洁工具等。3.各部门职责负责本部门办公区域的环境卫生管理，保持室内整洁、物品摆放有序。教育和引导本部门员工遵守环境卫生制度，爱护公共环境。配合管理部门和后勤部门开展环境卫生检查和整改工作。（二）员工职责1.自觉遵守单位环境卫生制度，爱护公共环境，不随地吐痰、不乱扔垃圾。2.保持个人工作区域的整洁卫生，及时清理办公桌面、文件资料等。3.积极参与单位组织的环境卫生活动，如大扫除、义务劳动等。4.发现环境卫生问题及时向相关部门报告，并配合做好整改工作。三、环境卫生标准（一）办公区域1.地面干净整洁，无污渍、水渍、垃圾，定期进行清扫和拖地。2.桌面、文件柜等办公用品摆放整齐，无灰尘，文件资料分类存放。3.门窗玻璃明亮，无灰尘、污渍，窗台干净整洁。4.垃圾桶及时清理，垃圾不溢出，周围地面无散落垃圾。5.室内空气清新，定期开窗通风，必要时使用空气净化器。（二）生产车间1.生产设备表面清洁，无油污、灰尘，定期进行擦拭和保养。2.生产区域地面保持清洁，物料摆放整齐，通道畅通无阻。3.生产过程中产生的废弃物及时清理，按照规定分类存放和处理。4.车间内通风良好，空气质量符合相关标准。5.卫生间清洁卫生，无异味，定期消毒。（三）公共活动场所1.会议室、食堂、走廊等公共区域地面干净，墙面、天花板无污渍、蜘蛛网。2.公共设施设备完好，如桌椅、灯具、电梯等，定期进行检查和维护。3.食堂环境整洁，餐具摆放整齐，食品加工区域卫生符合食品安全标准。4.绿化区域植物生长良好，无杂草，定期浇水、施肥、修剪。四、环境卫生清扫与消毒（一）清扫频率1.办公区域每天进行日常清扫，每周进行一次全面大扫除。2.生产车间根据生产情况，随时保持清洁，每天下班后进行彻底清扫。3.公共活动场所每天定时清扫，重点区域如会议室、食堂等增加清扫次数。（二）消毒要求1.卫生间、垃圾桶等易滋生细菌的区域每天进行消毒。2.办公区域、生产车间等人员密集场所每周至少进行一次消毒。3.发生传染病疫情等特殊情况时，按照相关规定增加消毒频率和范围。4.消毒工作应使用符合国家标准的消毒剂，按照正确的方法和剂量进行操作。五、环境卫生设施管理（一）设施配置1.根据单位实际情况，合理配置垃圾桶、拖把、扫帚、抹布等清洁工具。2.在公共活动场所设置必要的洗手设施、卫生纸等。3.根据需要安装空气净化器、通风设备等改善室内空气质量的设施。（二）设施维护1.定期对环境卫生设施进行检查，发现损坏及时维修或更换。2.清洁工具使用后应及时清洗、晾干，妥善保管，延长使用寿命。3.对通风设备、空气净化器等设施进行定期保养，确保其正常运行。六、环境卫生检查与考核（一）检查方式1.管理部门定期组织环境卫生检查，采取日常巡查、专项检查、不定期抽查等方式。2.各部门应定期进行自查，及时发现和整改本部门存在的环境卫生问题。（二）检查内容1.环境卫生标准的执行情况，包括地面、桌面、门窗、垃圾桶等的清洁程度。2.环境卫生设施的配置和使用情况。3.各部门环境卫生管理工作的落实情况。（三）考核标准1.将环境卫生检查结果纳入部门绩效考核体系，对表现优秀的部门给予加分奖励，对不达标的部门进行扣分处罚。2.对违反环境卫生制度的个人进行批评教育，情节严重的给予相应的纪律处分。七、环境卫生问题整改（一）问题发现1.管理部门在检查过程中发现的环境卫生问题，应及时记录并反馈给相关责任部门。2.员工发现环境卫生问题可直接向所在部门报告，也可向管理部门反映。（二）整改措施1.责任部门接到环境卫生问题反馈后，应立即制定整改措施，明确整改责任人、整改期限。2.整改措施应针对问题产生的原因，采取有效的解决方法，确保问题得到彻底解决。（三）整改跟踪1.管理部门对整改情况进行跟踪检查，确保整改工作按时完成。2.对整改不力的部门和个人进行督促和指导，必要时采取进一步的措施。八、环境卫生宣传与教育（一）宣传活动1.定期通过单位内部宣传栏、电子显示屏等形式宣传环境卫生知识和制度。2.利用单位内部刊物、微信公众号等平台发布环境卫生相关信息，提高员工关注度。（二）教育培训1.新员工入职