关于厕所卫生政治制度

PAGE关于厕所卫生政治制度一、总则1.目的为加强公司/组织厕所卫生管理，营造清洁、舒适、卫生的工作与生活环境，保障员工及相关人员的健康，特制定本制度。2.适用范围本制度适用于公司/组织内所有办公区域、生产区域、公共活动区域等场所的厕所卫生管理。3.职责分工行政部门负责统筹协调公司/组织厕所卫生管理工作，制定相关标准与计划，并监督执行情况。各部门负责本部门使用厕所的日常清洁维护工作，指定专人负责落实具体卫生清洁任务。保洁人员负责按照规定的频次和标准对公共区域厕所进行全面清洁消毒工作。二、厕所卫生标准1.设施设备要求厕所内各类设施设备应保持完好、无损坏，包括便器、洗手池、水龙头、烘手器、卫生纸架、垃圾桶等。如有损坏应及时报修。便器应定期进行检查维护，确保排水通畅，无堵塞、漏水现象。洗手池应保持清洁，无污垢、水渍，水龙头开关灵敏，水流正常。烘手器应能正常使用，确保手部快速干燥。卫生纸架应安装牢固，卫生纸供应充足，方便取用。垃圾桶应配备合适的垃圾袋，及时清理垃圾，保持桶内无垃圾溢出，周围地面无污渍。2.环境卫生要求地面应保持干净、整洁，无积水、污渍、脚印等，定期进行清扫和拖地。墙壁、天花板应无蜘蛛网、灰尘、污渍，定期进行擦拭清洁。门窗应保持清洁明亮，玻璃无灰尘、污渍，窗台无杂物。厕所内空气应清新无异味，可通过安装通风设备、定期开窗通风等方式保持良好的通风换气。3.清洁消毒要求便器每次使用后应及时冲洗，定期使用专用清洁剂进行消毒，防止细菌滋生。洗手池及周边区域应每天进行清洁消毒，使用消毒水擦拭台面、水龙头等部位。垃圾桶每天至少清理一次，垃圾袋应扎紧后放置在指定地点，垃圾桶表面定期进行消毒。厕所地面、墙壁、天花板等每周至少进行一次全面消毒，可采用喷雾消毒等方式。在传染病高发季节或特殊时期，应增加消毒频次，加强卫生管理。三、厕所卫生清洁流程1.日常清洁流程班前准备保洁人员应提前到岗，准备好清洁工具和清洁用品，如扫帚、拖把、抹布、清洁剂、消毒水等。检查厕所设施设备是否正常，如有问题及时记录并报告。清洁顺序先清理垃圾桶，更换垃圾袋，确保垃圾桶内外清洁。依次清扫地面，去除杂物、污渍、水渍等，注意墙角、门后等卫生死角。擦拭洗手池、水龙头、烘手器等设施，保持干净无水渍。清洁便器，包括便池内部、周边及水箱，冲洗干净后进行消毒。擦拭墙壁、门窗、卫生纸架等，去除灰尘和污渍。最后检查厕所整体卫生情况，确保无遗漏。班后整理清洁工具和用品应摆放整齐，存放在指定位置。关好门窗，关闭通风设备。2.定期深度清洁流程准备工作提前通知各部门使用人员，安排好清洁时间，尽量减少对正常工作的影响。准备好专业的清洁设备和清洁剂，如高压水枪、除垢剂等。深度清洁步骤拆除并清洁卫生纸架、烘手器等可移动设施，去除表面污垢。使用高压水枪冲洗地面、墙壁、便器等，去除顽固污渍。对便器进行深度除垢处理，使用除垢剂浸泡后再进行冲洗。清洁通风管道，去除灰尘和杂物，确保通风良好。对厕所内所有设施设备进行全面消毒，包括天花板、门窗等。收尾工作安装好拆除的设施设备，检查是否正常运行。清理现场，恢复厕所正常使用。四、监督检查与考核1.监督检查机制行政部门定期对公司/组织内厕所卫生情况进行检查，检查频次每周不少于一次。各部门负责人应不定期对本部门使用厕所的卫生状况进行自查，发现问题及时整改。设立卫生监督举报渠道，鼓励员工对厕所卫生问题进行监督举报，行政部门对举报情况应及时核实处理。2.考核标准厕所卫生检查按照设施设备、环境卫生、清洁消毒等方面的标准进行评分，总分100分。设施设备完好率达到100%，每发现一处损坏未及时报修扣5分。环境卫生方面，地面、墙壁、天花板等无污渍、无杂物，每发现一处不符合要求扣3分。清洁消毒工作未按规定频次和标准执行，每次扣510分。厕所内有明显异味，每次扣5分。3.考核结果应用对于厕所卫生考核成绩优秀的部门，给予一定的奖励，如卫生流动红旗、奖金等。对于考核成绩不达标的部门，责令限期整改，连续两次不达标的部门，将进行全公司/组织通报批评，并对部门负责人进行问责。五、培训与宣传1.培训内容定期组织保洁人员进行厕所卫生清洁技能培训，包括清洁流程、消毒方法、设施设备维护等方面的知识。对全体员工进行厕所卫生文明使用宣传培训，提高员工的卫生意识和文明素质，倡导节约用水、爱护设施设备等良好习惯。2.培训方式保洁人员培训可采用现场实操演示、集中授课等方式进行，确保培训效果。员工培训可通过内部通告、宣传栏、线上培训课程等形式开展，提高员工参与度。六、附则