大学宿舍卫生考核制度

PAGE大学宿舍卫生考核制度一、总则（一）目的为了营造整洁、舒适、安全的宿舍环境，培养学生良好的生活习惯和自律能力，促进学生身心健康发展，特制定本大学宿舍卫生考核制度。（二）适用范围本制度适用于本校全体学生宿舍。（三）考核原则1.公平公正原则：考核过程和结果应客观、公正，不受任何主观因素影响，确保每位学生都能在公平的环境下接受考核。2.全面考核原则：对宿舍卫生的考核应涵盖宿舍的各个方面，包括宿舍整体环境、个人物品摆放、公共区域卫生等，确保全面评估宿舍卫生状况。3.教育引导原则：考核不仅是为了评判结果，更重要的是通过考核引导学生养成良好的卫生习惯，提高自我管理能力，促进学生综合素质的提升。二、考核内容与标准（一）宿舍整体环境（40分）1.地面清洁（15分）地面干净，无明显灰尘、污渍、垃圾，得1215分。地面有少量灰尘或轻微污渍，得811分。地面有较多灰尘、污渍或垃圾，得47分。地面脏污严重，得03分。2.桌面及物品摆放（10分）桌面整洁，物品摆放整齐有序，无杂物堆积，得810分。桌面较整洁，物品摆放基本整齐，有少量杂物，得57分。桌面杂乱，物品摆放无序，杂物较多，得24分。桌面非常杂乱，影响正常生活学习，得01分。3.床铺整理（10分）被子叠放整齐，床单平整，枕头摆放规范，得810分。被子叠放较整齐，床单较平整，枕头摆放基本规范，得57分。被子未叠或叠放不整齐，床单不平整，枕头摆放杂乱，得24分。床铺凌乱，严重影响宿舍整体形象，得01分。4.墙壁及门窗清洁（5分）墙壁无污渍、脚印，门窗干净明亮，得45分。墙壁有少量污渍或脚印，门窗较干净，得23分。墙壁污渍、脚印较多，门窗有灰尘，得1分。墙壁脏污严重，门窗模糊不清，得0分。（二）个人物品摆放（30分）1.个人衣物悬挂与折叠（10分）个人衣物分类悬挂整齐或折叠有序放置在衣柜内，得810分。个人衣物有部分悬挂不整齐或折叠较随意，得57分。个人衣物悬挂凌乱或随意堆放，得24分。个人衣物四处乱放，严重影响宿舍空间整洁，得01分。2.鞋子摆放（10分）鞋子摆放整齐，在规定区域内，得810分。鞋子摆放基本整齐，有少量鞋子在规定区域外，得57分。鞋子摆放较乱，较多鞋子在规定区域外，得24分。鞋子随意摆放，占用大量空间，得01分。3.其他个人物品（10分）其他个人物品如书籍、箱包等摆放整齐，不影响宿舍整体秩序，得810分。其他个人物品摆放较整齐，有少量物品位置不当，得57分。其他个人物品摆放杂乱，影响宿舍整洁，得24分。其他个人物品随意丢弃，造成宿舍混乱，得01分。（三）公共区域卫生（20分）1.走廊卫生（10分）走廊地面干净，无垃圾、积水，墙壁无污渍，得810分。走廊地面有少量垃圾或积水，墙壁有轻微污渍，得57分。走廊地面垃圾较多或有明显积水，墙壁污渍较多，得24分。走廊卫生状况差，垃圾堆积、积水严重，墙壁脏污不堪，得01分。2.卫生间与洗漱间卫生（10分）卫生间与洗漱间地面、台面干净，无污渍、积水，便池清洁，无异味，得810分。卫生间与洗漱间地面、台面有少量污渍或积水，便池有轻微异味，得57分。卫生间与洗漱间地面、台面污渍较多、积水明显，便池异味较大，得24分。卫生间与洗漱间卫生极差，污渍严重、积水四溢、异味刺鼻，得01分。（四）违规与加分项1.违规扣分在宿舍内使用违规电器，一经发现，每次扣10分，并按照学校相关规定进行处理。饲养宠物，每次扣15分，并责令限期清理。违反宿舍作息时间，影响他人休息，经提醒不改的，每次扣5分。故意破坏宿舍公共设施，照价赔偿并每次扣20分。2.加分项宿舍获得学校组织的卫生评比优秀，每次加10分。主动承担宿舍公共区域卫生清洁工作，表现突出的，每次加5分。提出创新性的宿舍卫生管理建议并被采纳，每次加8分。三、考核方式与频率（一）考核方式1.定期检查：学校宿管部门每周定期对学生宿舍进行全面检查，按照考核内容与标准进行评分。2.不定期抽查：宿管部门不定期对学生宿舍进行抽查，及时发现和解决问题。抽查结果纳入当周考核成绩。3.学生自评与互评：鼓励学生进行自我卫生检查和相互监督，每月组织一次学生自评与互评活动。学生自评与互评结果可作为参考，纳入宿舍整体考核成绩的综合评定。（二）考核频率每周至少进行一次定期检查和两次不定期抽查，每月组织一次学生自评与互评活动。四、考核结果与反馈（一）考核结果记录每次考核结束后，宿管部门工作人员应认真填写考核记录，详细记录每个宿舍的考核得分、存在问题及扣分原因等信息。考核记录应妥善保存，以备查阅。（二）结果公示每周将上周宿舍卫生考核结果进行全校公示，公示期为[X]个工作日。公示内容包括宿舍号、考核得分、排名等信息，以便学生了解本宿舍及其他宿舍的卫生情况。（三）反馈与整改1.对于考核结果较差的宿舍，宿管部门应及时向该宿舍学生反馈存在的问题，并下达整改通知，要求其限期整改。整改通知应明确整改内容、整改期限和整改要求。2.学生对考核结果有异议的，可在公示期内向宿管部门提出申诉。宿管部门应及时进行调查核实，如确实存在问题，应调整考核结果，并向学生说明情况。五、奖惩措施（一）奖励措施1.每月评选出一定数量的“卫生优秀宿舍”，颁发流动红旗，并给予一定的物质奖励，如学习用品、生活用品等。2.在学校年度评优评先中，优先考虑卫生考核成绩优秀的学生和宿舍。对于连续多个月获得“卫生优秀宿舍”的学生，在综合素质测评中给予适当加分。（二）惩罚措施1.对于卫生考核成绩连续多次排名靠后的宿舍，给予全校通报批评。2.对于因宿舍卫生问题严重影响学校整体形象的，取消该宿舍本学期的评优评先资格，并对相关责任人进行严肃批评教育。3.将宿舍卫生考核结果与学生的住宿费用挂钩。对于卫生不达标的宿舍，适当扣除部分住宿费用，用于宿舍卫生整改和清洁用品购置。扣除标准根据考核得分情况制定，具体如下：考核得分在60分以下的宿舍，扣除当月住宿费用的[X]%。考核得分在6070分之间的宿舍，扣除当月住宿费用的[X]%。考核得分在7080分之间的宿舍，扣除当月住宿费用的[X]%。六、附则（一）本制度自发布之日起生效实施。（二）本制度由学校宿管部门负责解释和修订。在执行过程中，如遇特殊情况或发现制度存在不合理之处，