用火作业安全管理规定

用火作业安全管理规定一、总则1.目的为了加强用火作业安全管理，防止火灾、爆炸等事故的发生，保障人员生命和财产安全，特制定本规定。2.适用范围本规定适用于本单位内一切用火作业活动，包括但不限于动火作业、电气焊作业、切割作业、喷灯作业、熬炼沥青等明火作业。二、用火作业分级1.一级用火作业在易燃、易爆场所进行的用火作业。如油罐区、油库、输油管道、天然气站、炼油装置等区域内的用火作业。一级用火作业是危险性最高的用火作业，一旦发生事故，可能会造成重大人员伤亡和财产损失。2.二级用火作业在具有一定火灾危险性的场所进行的用火作业。如仓库、车间、配电室等区域内的用火作业。二级用火作业的危险性相对一级用火作业较低，但仍需严格管理。3.三级用火作业在火灾危险性较小的场所进行的用火作业。如办公区域、生活区等区域内的用火作业。三级用火作业的危险性相对较低，但也不能忽视安全问题。三、用火作业审批1.一级用火作业审批用火作业单位应提前填写《一级用火作业申请表》，详细说明用火作业的时间、地点、内容、安全措施等信息。用火作业单位负责人应组织相关人员对用火作业现场进行全面的风险评估，制定详细的安全措施，并在《一级用火作业申请表》上签字确认。《一级用火作业申请表》应依次报安全管理部门、主管领导审批。安全管理部门应组织专业人员对用火作业现场进行实地检查，确认安全措施落实到位后，方可签字批准。主管领导应根据安全管理部门的意见，对用火作业进行最终审批。一级用火作业审批有效期为8小时，超过有效期应重新办理审批手续。2.二级用火作业审批用火作业单位应填写《二级用火作业申请表》，说明用火作业的相关信息。用火作业单位安全负责人应组织对用火作业现场进行风险评估，制定安全措施，并签字确认。《二级用火作业申请表》报安全管理部门审批。安全管理部门应进行现场检查，符合要求后批准。二级用火作业审批有效期为3天，超过有效期需重新审批。3.三级用火作业审批用火作业单位填写《三级用火作业申请表》。用火作业单位现场负责人进行风险评估和安全措施制定，并签字。报本单位基层安全管理部门审批。三级用火作业审批有效期为7天，逾期重新办理。四、用火作业安全措施1.作业前安全措施现场清理：用火作业前，应将作业现场及周围的易燃、易爆物品清理干净，保持作业现场整洁。对于无法移动的易燃、易爆物品，应采取有效的隔离措施，如用防火毡、防火板等进行覆盖。消防设施配备：在作业现场应配备足够数量的灭火器材，如灭火器、消防栓、消防水带等，并确保其处于良好的备用状态。同时，应设置明显的防火标志。设备检查：对用火作业所需的设备、工具进行全面检查，确保其性能良好、安全可靠。如电焊机的接地是否良好，氧气瓶、乙炔瓶的阀门是否密封等。人员培训：参与用火作业的人员应接受专门的安全培训，熟悉用火作业的安全操作规程和应急处置措施。培训内容包括火灾预防知识、灭火器的使用方法、急救知识等。气体检测：在易燃、易爆场所进行用火作业前，应进行气体检测，确保作业现场的可燃气体浓度低于爆炸下限。检测频率应根据作业环境和作业时间合理确定。2.作业过程中安全措施专人监护：用火作业过程中，应设专人进行监护。监护人应熟悉用火作业现场的情况和应急处置措施，具备一定的应急救援能力。监护人不得擅自离开岗位，如确需离开，应停止用火作业。通风良好：保持作业现场通风良好，及时排除可燃气体和烟雾。对于通风不良的场所，应采取强制通风措施，如使用通风机等。遵守操作规程：用火作业人员应严格遵守用火作业安全操作规程，不得违规操作。如在进行电气焊作业时，应穿着绝缘鞋、戴防护手套等；在使用氧气瓶、乙炔瓶时，应保持安全距离等。防止火花飞溅：在进行电气焊、切割等作业时，应采取有效的防止火花飞溅措施，如使用接火盆、防火毯等。对于可能产生火花的设备和工具，应进行适当的防护。定期检查：用火作业过程中，应定期对作业现场进行检查，及时发现和消除安全隐患。检查内容包括设备运行情况、消防设施是否完好、可燃气体浓度是否超标等。3.作业后安全措施清理现场：用火作业结束后，应及时清理作业现场，将剩余的易燃、易爆物品清理干净，做到工完、料净、场地清。设备断电：对用火作业设备进行断电处理，关闭氧气瓶、乙炔瓶等阀门，确保设备处于安全状态。检查确认：用火作业结束后，监护人应对作业现场进行全面检查，确认无残留火种和安全隐患后，方可离开。五、用火作业人员资质与职责1.人员资质要求专业培训：用火作业人员必须经过专业的安全技术培训，取得相应的资格证书后方可上岗作业。培训内容应包括用火作业安全操作规程、消防知识、应急处置等。健康要求：用火作业人员应身体健康，无妨碍用火作业的疾病和生理缺陷。如患有心脏病、高血压、癫痫病等疾病的人员不得从事用火作业。2.用火作业人员职责严格遵守用火作业安全操作规程和相关规章制度，不违规操作。正确使用和维护用火作业设备、工具，确保其安全可靠。作业前对作业现场进行安全检查，发现安全隐患及时处理或报告。积极配合监护人的工作，服从监护人的指挥。作业结束后，清理作业现场，确保无安全隐患。六、监护人职责1.作业前检查检查用火作业审批手续是否齐全、有效。检查作业现场安全措施是否落实到位，如消防设施配备、易燃物品清理等。督促用火作业人员正确穿戴和使用劳动保护用品。2.作业过程监护坚守岗位，不得擅自离开监护现场。密切观察作业现场的情况，及时发现和制止违规行为。当发现异常情况或安全隐患时，应立即要求作业人员停止作业，并采取相应的应急措施。如发现可燃气体浓度超标，应立即疏散人员，通风换气等。掌握应急处置方法，熟悉消防器材的使用，在发生火灾等事故时能够迅速进行扑救和救援。3.作业后确认督促用火作业人员清理作业现场，检查有无残留火种。确认设备、工具断电，关闭阀门等。在确认作业现场安全无隐患后，在《用火作业许可证》上签字确认。七、应急处置1.应急预案制定单位应制定完善的用火作业应急预案，明确应急组织机构、应急响应程序、应急救援措施等内容。应急预案应定期进行演练和修订，确保其有效性和可操作性。2.火灾事故应急处置当发生火灾事故时，现场人员应立即停止用火作业，迅速拨打火警电话119，并向单位安全管理部门报告。现场人员应利用附近的灭火器材进行初期火灾扑救，控制火势蔓延。安全管理部门应立即启动应急预案，组织救援人员赶赴现场进行救援。救援人员应佩戴好个人防护用品，按照应急预案的要求进行灭火和救援工作。疏散现场人员，设置警戒区域，防止无关人员进入事故现场。配合消防部门进行灭火和救援工作，提供相关信息和协助。3.其他事故应急处置对于因用火作业引发的其他事故，如爆炸、中毒等，应按照相应的应急预案进行处置。在处置过程中，应注重保护现场，以便后续的事故调查和分析。八、用火作业监督与考核1.安全监督检查安全管理部门应定期和不定期对用火作业进行安全监督检查。检查内容包括用火作业审批手续、安全措施落实情况、作业人员资质等。对于检查中发现的问题和隐患，应及时下达整改通知书，要求用火作业单位限期整改。对违规用火作业行为应及时进行制止和纠正，并按照相关规定进行处罚。2.考核与奖惩建立用火作业考核制度，对用火作业单位和人员进行考核。考核内容包括用火作业安全管理、作业质量、应急处置等方面。对于在用火作业安全管理工作中表现突出的单位和个人，应给予表彰和奖励。如给予