迪士尼宿舍卫生管理制度_第1页
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文档简介

PAGE迪士尼宿舍卫生管理制度一、总则1.目的为了营造整洁、舒适、安全的宿舍环境,保障迪士尼员工的生活质量,特制定本宿舍卫生管理制度。本制度旨在规范员工宿舍的卫生管理,培养员工良好的卫生习惯,维护宿舍的公共秩序,确保员工能够在温馨、健康的环境中休息和生活,从而提高员工的工作效率和生活满意度,展现迪士尼积极向上的企业文化形象。2.适用范围本制度适用于所有居住在迪士尼提供宿舍的员工。3.基本原则卫生责任明确原则:明确每位员工在宿舍卫生管理中的责任和义务,确保宿舍卫生管理工作落实到人。定期检查与不定期抽查相结合原则:通过定期检查和不定期抽查,及时发现和解决宿舍卫生问题,保持宿舍环境的长期整洁。奖惩分明原则:对遵守宿舍卫生管理制度的员工给予奖励,对违反制度的员工进行相应处罚,激励员工自觉维护宿舍卫生。二、宿舍卫生标准1.个人区域卫生标准床铺:床单、被套应保持干净、平整,每周至少更换一次;被子叠放整齐,放置在床铺一端的中间位置,枕头摆放整齐。衣物:衣物应分类整理,整齐挂放或叠放在衣柜内,不得随意乱扔;脏衣物应及时清洗,不得在宿舍内长时间堆放。书桌及个人物品:书桌应保持整洁,桌面物品摆放有序,书籍、文件等应分类摆放整齐;个人电脑、充电器等电子设备使用后应摆放整齐,不得随意放置在书桌上。个人生活用品应摆放整齐,不得随意丢弃在宿舍内。2.公共区域卫生标准地面:地面应保持干净、无杂物,每天至少清扫一次;如有污渍或水渍,应及时清理。墙面和天花板:墙面和天花板应保持干净、无污渍、无蜘蛛网,定期进行清洁。门窗:门窗应保持干净、明亮,玻璃无污渍,窗台无杂物;定期擦拭门窗,保持门窗的良好状态。卫生间:卫生间应保持清洁卫生,无异味;马桶应每天冲洗,定期消毒;洗手盆、水龙头等应保持干净,无污渍;地面应保持干燥,无积水。卫生间内的卫生纸、垃圾等应及时清理,不得随意丢弃在卫生间内。阳台:阳台应保持整洁,无杂物堆积;晾晒的衣物应摆放整齐,不得随意晾晒在阳台外。走廊:走廊地面应保持干净、无杂物,墙壁应保持整洁;定期清扫走廊,确保走廊环境整洁。3.厨房卫生标准(如有配备)炉灶:炉灶应保持干净,无油污;使用后应及时清理炉灶上的食物残渣和污渍。抽油烟机:抽油烟机应定期清洗,保持良好的排烟效果;每季度至少进行一次深度清洗。台面和水槽:厨房台面和水槽应保持干净,无污渍;使用后应及时清理台面和水槽内的食物残渣和水渍。餐具和厨具:餐具和厨具应清洗干净,摆放整齐;定期对餐具和厨具进行消毒,确保饮食卫生。垃圾桶:厨房垃圾桶应及时清理,保持垃圾桶内无垃圾溢出;垃圾袋应定期更换,保持垃圾桶的清洁。三、卫生管理职责1.员工个人职责每位员工对自己宿舍的卫生负责,应自觉遵守宿舍卫生管理制度,保持个人区域和公共区域的整洁卫生。按照规定的卫生标准和要求,定期打扫个人区域卫生,及时清理个人产生的垃圾和杂物。积极配合宿舍管理人员的卫生检查工作,对检查中提出的问题应及时整改。不得在宿舍内随地吐痰、乱扔垃圾、乱涂乱画等,保持宿舍环境的整洁和美观。教育和引导同宿舍员工共同维护宿舍卫生,养成良好的卫生习惯。2.宿舍长职责宿舍长是本宿舍卫生管理的第一责任人,负责组织和监督本宿舍的卫生管理工作。组织本宿舍员工学习宿舍卫生管理制度,明确每位员工的卫生责任。定期组织本宿舍的卫生清扫工作,安排卫生值日表,并督促员工按时完成值日任务。对本宿舍的卫生情况进行日常检查,及时发现和解决卫生问题;对违反宿舍卫生管理制度的员工进行批评教育,并督促其改正。积极配合宿舍管理人员的工作,及时反馈本宿舍的卫生情况和存在的问题。3.宿舍管理人员职责负责制定和完善宿舍卫生管理制度,并组织实施。定期对宿舍进行卫生检查,对检查结果进行记录和通报;对卫生不达标的宿舍提出整改意见,并督促其限期整改。组织开展宿舍卫生宣传教育活动,提高员工的卫生意识和环保意识。负责宿舍公共区域的卫生清扫和消毒工作,确保公共区域环境整洁卫生。协调解决宿舍卫生管理中出现的问题,对违反宿舍卫生管理制度的员工进行相应处罚。四、卫生检查与考核1.检查方式定期检查:宿舍管理人员每周对宿舍进行一次全面的卫生检查,检查时间为[具体检查时间],检查内容包括个人区域卫生、公共区域卫生等。不定期抽查:宿舍管理人员不定期对宿舍进行抽查,抽查时间不固定,主要检查宿舍的卫生保持情况和员工遵守卫生管理制度的情况。2.检查标准按照本制度第二章规定的宿舍卫生标准进行检查,对每个宿舍的卫生情况进行评分。评分标准如下:90100分:宿舍卫生状况良好,各项卫生标准均达到要求,无任何卫生问题。8089分:宿舍卫生状况较好,基本达到卫生标准要求,但存在一些小的卫生问题,如个别区域不够整洁等。7079分:宿舍卫生状况一般,部分卫生标准未完全达到要求,存在一些明显的卫生问题,如地面有较多杂物、卫生间有异味等。6069分:宿舍卫生状况较差,大部分卫生标准未达到要求,卫生问题较为突出,如个人区域杂乱、公共区域严重不整洁等。60分以下:宿舍卫生状况极差,卫生标准严重不达标,存在大量卫生问题,如垃圾堆积、墙面污渍严重等。3.考核办法每次卫生检查结果将进行记录和通报,对卫生不达标的宿舍,宿舍管理人员将下达整改通知书,要求其限期整改。连续两次卫生检查评分在60分以下的宿舍,将对该宿舍全体员工进行批评教育,并扣除该宿舍当月的卫生考核分[X]分。一个月内累计三次卫生检查评分在60分以下的宿舍,将取消该宿舍当月的优秀宿舍评选资格,并对该宿舍全体员工进行相应处罚,如罚款[X]元等。对卫生状况良好、连续三个月卫生检查评分在90分以上的宿舍,将给予该宿舍全体员工一定的奖励,如发放卫生奖励金[X]元等,并授予“优秀宿舍”称号。员工个人卫生情况将纳入个人绩效考核体系,对卫生不达标的员工,将根据情节轻重给予相应的绩效扣分。五、卫生清洁与消毒1.卫生清洁员工应每天对个人区域进行卫生清扫,保持个人区域的整洁卫生。宿舍长应每周组织一次本宿舍的全面卫生清扫工作,包括地面清扫、桌面擦拭、卫生间清洁等。宿舍管理人员应定期对宿舍公共区域进行卫生清扫,确保公共区域环境整洁卫生。卫生清扫工作应做到全面、彻底,不留卫生死角。2.消毒卫生间、厨房等公共区域应定期进行消毒,每周至少消毒一次。消毒工作应按照相关消毒标准和要求进行,使用合格的消毒用品。对宿舍内的床铺、桌椅等家具表面,应定期进行擦拭消毒,每月至少消毒一次。在传染病流行期间,应加强宿舍的消毒工作,增加消毒频次,确保宿舍环境的卫生安全。六、垃圾处理1.垃圾分类员工应将宿舍内产生的垃圾进行分类,分为可回收垃圾、有害垃圾和其他垃圾。可回收垃圾包括废纸、塑料瓶、易拉罐、玻璃瓶等,应放置在指定的可回收垃圾桶内。有害垃圾包括废旧电池、废旧灯管、过期药品、杀虫剂等,应放置在指定的有害垃圾桶内,由专人统一收集处理。其他垃圾包括剩饭剩菜、果皮、纸巾等,应放置在其他垃圾桶内。2.垃圾清理员工应每天将宿舍内的垃圾清理到指定的垃圾桶内,不得将垃圾堆积在宿舍内。宿舍管理人员应定期对宿舍内的垃圾进行清理,确保垃圾桶内无垃圾溢出。垃圾清理工作应及时、彻底,不得影响宿舍环境的整洁卫生。对于可回收垃圾,应定期由专人进行回收处理;对于有害垃圾,应按照相关规定进行妥善处理,不得随意丢弃。七、设施维护1.设施损坏报告员工发现宿舍内设施损坏(如门窗玻璃破碎、水龙头漏水、电器故障等),应及时向宿舍管理人员报告。报告内容应包括设施损坏的具体情况、所在宿舍房间号等。2.设施维修处理宿舍管理人员接到设施损坏报告后,应及时安排维修人员进行维修。维修人员应在接到维修任务后[X]小时内到达现场进行维修,确保设施尽快恢复正常使用。对于一些简单的设施损坏,员工可以在宿舍管理人员的指导下自行维修,但维修过程中应注意安全,确保维修质量。3.设施维护责任员工应爱护宿舍内的设施设备

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