中学卫生管理奖惩制度

PAGE中学卫生管理奖惩制度一、总则1.目的为加强中学卫生管理工作，营造整洁、卫生、健康的校园环境，保障师生的身体健康，特制定本奖惩制度。2.适用范围本制度适用于中学全体师生及在校园内工作的所有人员。3.基本原则坚持预防为主，防治结合的方针，强化卫生管理意识，确保校园卫生达标。实行公平、公正、公开的奖惩原则，激励全体人员积极参与卫生管理工作。奖惩与教育相结合，以教育为主，引导全体人员自觉遵守卫生管理制度。二、卫生管理职责与要求（一）学校卫生管理机构职责1.成立学校卫生管理领导小组，由校长担任组长，副校长担任副组长，各部门负责人及年级组长为成员。领导小组负责全面领导学校卫生管理工作，制定卫生管理工作计划和目标，定期召开会议研究解决卫生管理工作中的重大问题。2.学校总务处负责校园环境卫生的日常管理工作，包括校园清洁、绿化养护、卫生设施维护等。定期组织开展卫生检查和评比活动，对发现的问题及时进行整改。3.学校医务室负责师生的健康教育、疾病预防与控制、卫生保健等工作。制定健康教育计划，组织开展各类健康教育活动，提高师生的健康意识和自我保健能力。对学校突发公共卫生事件进行应急处理，及时报告并采取有效措施控制疫情。4.各年级组、班级负责本年级、班级的卫生管理工作。班主任是班级卫生管理的第一责任人，要组织学生做好教室、宿舍及公共区域的卫生清洁工作，培养学生良好的卫生习惯。（二）环境卫生要求1.校园环境整洁，无垃圾、无杂物、无污水，地面干净、平整。道路两侧及公共场所应保持清洁卫生，无乱堆乱放现象。2.绿化养护良好，花草树木生长旺盛，无病虫害，修剪整齐美观。及时清理绿化区域内的枯枝败叶和杂草。3.建筑物外立面整洁，无污渍、无乱张贴、无损坏。楼道、楼梯扶手、电梯轿厢等公共部位定期清洁，保持干净卫生。4.公共厕所清洁卫生，无异味，设施完好，定期消毒。洗手池、水龙头等设施正常使用，无堵塞、无漏水现象。5.垃圾收集与处理规范，垃圾桶摆放整齐，垃圾日产日清。垃圾应分类收集，分别运输至指定的处理场所进行处理。严禁在校园内焚烧垃圾。（三）教室卫生要求1.教室地面干净，无纸屑、无杂物，门窗玻璃明亮，墙壁无灰尘、无污渍。2.课桌椅摆放整齐，桌面、抽屉干净整洁，书籍、文具摆放有序。3.黑板擦拭及时，无粉笔灰残留。讲台整洁，教具摆放整齐。4.教室卫生角应配备垃圾桶、扫帚、拖把等清洁工具，摆放整齐，并保持清洁。5.定期对教室进行通风换气，保持空气清新。（四）宿舍卫生要求1.宿舍地面干净，无积水、无垃圾，门窗玻璃明亮，墙壁无灰尘、无污渍。2.床铺整洁，床单、被子、枕头摆放整齐，个人物品摆放有序。3.宿舍内无乱拉电线、乱接插座现象，用电安全。4.卫生间清洁卫生，无异味，洗漱用品摆放整齐。便池、地漏畅通，无堵塞现象。5.定期对宿舍进行消毒，保持宿舍环境整洁卫生。（五）个人卫生要求1.师生应养成良好的个人卫生习惯，勤洗手、勤洗澡、勤换衣、勤剪指甲。2.学生应保持头发整洁，男生不留长发，女生不披头散发。3.教职工应仪表端庄，穿着整洁得体，符合职业要求。4.禁止随地吐痰、乱扔垃圾，保持公共环境整洁卫生。三、卫生管理奖惩措施（一）奖励措施1.卫生先进班级奖励每月评选出卫生优秀班级，颁发流动红旗，并在学校宣传栏进行表彰。对连续三个月获得卫生优秀班级的班级，给予班主任一定的物质奖励，如书籍、办公用品等。在学期末，对全年卫生表现优秀的班级进行综合评定，评选出年度卫生先进班级，给予班级一定的经费奖励，用于班级文化建设或开展班级活动。2.卫生积极分子奖励每月在各班级评选出卫生积极分子，由班主任进行表彰，并颁发荣誉证书。对表现突出的卫生积极分子，学校将给予一定的物质奖励，如文具、体育用品等。卫生积极分子在评优评先、入团入党等方面享有优先推荐权。3.卫生工作突出个人奖励对在学校卫生管理工作中表现突出的教职工，如总务处工作人员、医务室医生、年级组长等，给予年度优秀卫生工作者称号，并颁发荣誉证书。给予优秀卫生工作者一定金额的奖金奖励，具体金额根据实际情况确定。在职务晋升、职称评定等方面，同等条件下优先考虑优秀卫生工作者。（二）惩罚措施1.卫生不达标的班级惩罚对每月卫生检查不达标的班级，给予班级黄牌警告，并要求班主任组织学生进行整改。连续两个月卫生不达标的班级，取消当月流动红旗评选资格，并在学校大会上进行通报批评。学期内累计三次卫生不达标的班级，取消该班级当年评优评先资格，并对班主任进行诫勉谈话。2.个人卫生违规惩罚对随地吐痰、乱扔垃圾等个人卫生违规行为，第一次给予批评教育，第二次在学校宣传栏进行通报批评，第三次给予警告处分，并要求其在班级内作出检讨。对违反个人卫生要求且拒不改正的学生，学校将视情节轻重给予纪律处分，如警告、严重警告、记过等。3.卫生管理失职惩罚对在卫生管理工作中存在失职行为的教职工，如未及时组织卫生清扫、未按要求进行消毒等，第一次给予批评教育，责令其限期整改。第二次给予警告处分，并扣除当月绩效奖金的一定比例。对因卫生管理失职导致校园卫生出现严重问题或引发公共卫生事件的，给予记过以上处分，并追究相关责任人的责任。四、卫生检查与评比（一）检查人员与分工1.学校成立卫生检查小组，成员包括总务处工作人员、年级组长、学生会干部等。2.总务处工作人员负责校园环境卫生的日常检查，包括公共区域、绿化区域、卫生设施等。3.年级组长负责本年级教室、宿舍的卫生检查。4.学生会干部协助检查小组进行卫生检查工作，重点检查班级卫生和学生个人卫生情况。（二）检查时间与频率1.每天进行常规卫生检查，检查时间为上午课间操后和下午课外活动时间。2.每周进行一次全面卫生检查，检查时间为周五下午。3.每月进行一次卫生评比，根据检查结果评选出卫生优秀班级和卫生积极分子。（三）检查内容与标准1.检查内容包括环境卫生、教室卫生、宿舍卫生、个人卫生等方面，具体检查标准参照本制度第二章卫生管理职责与要求执行。2.卫生检查小组应按照检查标准认真进行检查，如实记录检查情况，并填写卫生检查记录表。（四）评比结果公示与反馈1.每月卫生评比结果在学校宣传栏进行公示，公示期为三个工作日。2.对卫生检查中发现的问题，检查小组应及时向相关班级或个人反馈，并要求其限期整改。整改情况应进行跟踪检查，确保问题得到彻底解决。五、附则