安全生产特派员制度

PAGE安全生产特派员制度一、总则（一）目的为加强公司安全生产管理，有效防范和遏制生产安全事故，保障员工生命财产安全，促进公司持续健康发展，依据国家相关法律法规和行业标准，结合公司实际情况，特制定本安全生产特派员制度。（二）适用范围本制度适用于公司各部门、各生产经营单位及全体员工。（三）基本原则1.依法依规原则：严格遵守国家安全生产法律法规、行业标准及公司各项安全管理制度。2.预防为主原则：强化安全风险防控，注重隐患排查治理，把事故消灭在萌芽状态。3.责任明确原则：明确安全生产特派员职责，做到责任到人，确保各项安全工作落实到位。4.监督与服务并重原则：在监督安全生产工作的同时，为基层单位提供安全技术支持和服务。二、安全生产特派员的任职条件与职责（一）任职条件1.具有良好的职业道德和责任心，热爱安全生产工作。2.熟悉国家安全生产法律法规、行业标准及公司安全管理制度。3.具备较强的安全管理知识和业务能力，有丰富的现场安全管理经验，从事安全生产相关工作二十年以上。4.身体健康，能够胜任安全生产特派员工作。（二）职责1.监督检查职责定期对公司各部门、各生产经营单位的安全生产工作进行监督检查，重点检查安全管理制度执行情况、安全设施设备运行状况、员工安全操作规范等。深入生产一线，及时发现和纠正各类安全违规行为，对重大安全隐患下达整改通知书，并跟踪整改落实情况。参与公司安全事故的调查处理，分析事故原因，提出处理建议，督促事故单位吸取教训，采取有效措施防止类似事故再次发生。2.指导服务职责为基层单位提供安全生产技术咨询和指导，帮助解决安全管理工作中的疑难问题。协助基层单位开展安全教育培训工作，提高员工安全意识和操作技能。参与公司安全技术措施的制定和审核，确保安全技术措施的科学性和有效性。3.信息反馈职责及时向公司安全生产管理部门反馈安全生产工作中的重要信息、问题及建议。定期撰写安全生产特派员工作报告，总结工作情况，分析存在的问题，提出改进措施和建议。三、安全生产特派员的工作方式与工作流程（一）工作方式安全生产特派员采取定期检查与不定期抽查相结合、现场检查与资料查阅相结合、监督检查与指导服务相结合的工作方式。（二）工作流程1.检查准备制定检查计划，明确检查内容、范围和重点。收集相关安全法规、标准及公司安全管理制度等资料，熟悉检查对象的生产工艺和安全状况。2.现场检查深入生产现场，按照检查计划和标准进行全面细致的检查，包括设备设施、作业环境、人员操作等方面。采用听汇报、查资料、看现场、问员工等方式，获取真实准确的安全信息。对检查中发现的问题进行详细记录，填写安全检查记录表。3.问题反馈与整改跟踪检查结束后，及时向被检查单位反馈检查情况，提出整改意见和要求。对下达的整改通知书，跟踪整改落实情况，确保整改工作按时完成。对整改不力的单位，进行严肃批评，并向公司安全生产管理部门报告。4.总结报告定期对工作情况进行总结，撰写工作报告，向上级领导和相关部门汇报。分析安全生产形势，提出改进工作的建议和措施，为公司安全生产决策提供依据。四、安全生产特派员的工作权限（一）知情权安全生产特派员有权了解公司各部门、各生产经营单位的安全生产工作情况，查阅相关文件、资料和记录。（二）检查权特派员有权对公司所属单位的生产经营场所、设备设施、作业环境等进行安全检查，制止和纠正各类安全违规行为。（三）建议权特派员有权对公司安全生产工作提出意见和建议，参与安全管理制度、安全技术措施等方面的制定和修订。（四）处罚权对违反安全生产规定，导致安全隐患或事故发生的单位和个人，特派员有权提出处罚建议，报公司安全生产管理部门审核后实施。五、安全生产特派员的考核与奖惩（一）考核1.公司安全生产管理部门负责对安全生产特派员进行年度考核，考核内容包括工作业绩、工作态度、业务能力等方面。2.考核方式采取个人述职、民主测评、工作业绩评估相结合的方式进行。3.考核结果分为优秀、合格、不合格三个等次。（二）奖惩1.奖励对考核结果为优秀的安全生产特派员，公司给予表彰和奖励，包括荣誉证书、奖金等。在安全生产工作中表现突出，为公司避免重大安全事故发生的特派员，给予特别奖励。2.处罚对考核结果为不合格的安全生产特派员，进行诫勉谈话，责令限期整改。因工作不力，导致公司发生安全事故的特派员，按照公司相关规定给予严肃处理。六、安全生产特派员与其他部门的协调配合（一）与安全生产管理部门的配合1.安全生产特派员应定期向安全生产管理部门汇报工作情况，接受其业务指导和监督。2.安全生产管理部门应及时向特派员传达国家安全生产法律法规、政策文件及公司安全工作要求，协调解决工作中存在的问题。（二）与各生产经营单位的配合1.各生产经营单位应积极配合安全生产特派员的工作，如实提供相关资料和信息，按照要求整改安全隐患。2.特派员应加强与各生产经营单位负责人和安全管理人员的沟通交流，共同做好安全生产工作。（三）与其他相关部门的配合安全生产特派员在工作中需要与设备管理部门、人力资源部门、财务部门等相关部门密切配合。设备管理部门负责提供设备设施的安全技术支持，人力资源部门负责安排安全教育培训工作，财务部门负责保障安全生产工作所需经费。七、附则（一）解释权本制度由公司安全生产管理部