县级档案馆上墙制度范本_第1页
县级档案馆上墙制度范本_第2页
县级档案馆上墙制度范本_第3页
县级档案馆上墙制度范本_第4页
县级档案馆上墙制度范本_第5页
已阅读5页,还剩6页未读 继续免费阅读

付费下载

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

PAGE县级档案馆上墙制度范本一、总则(一)目的为加强县级档案馆的规范化管理,确保档案的完整、安全和有效利用,根据《中华人民共和国档案法》等相关法律法规,结合本馆实际情况,制定本制度。(二)适用范围本制度适用于县级档案馆全体工作人员及档案利用者。(三)基本原则1.依法治档原则:严格遵守国家档案法律法规,依法开展档案管理工作。2.统一管理原则:对本馆各类档案实行集中统一管理,确保档案管理的规范化、标准化。3.安全保密原则:确保档案实体和信息的安全,严格遵守保密规定,防止档案泄露。4.服务利用原则:充分发挥档案的作用,为社会各界提供优质、高效的档案利用服务。二、档案收集制度(一)收集范围1.反映本县政治、经济、文化、社会等各方面活动的具有保存价值的文件、资料、图表、声像等材料。2.本县各机关、团体、企事业单位形成的各类档案。3.与本县有关的上级机关、外地机关发来的需要贯彻执行或查考的文件材料。4.本县著名人物、重大事件的相关档案。5.其他具有保存价值的档案资料。(二)收集要求1.各立档单位应按照档案管理规定,定期向档案馆移交档案。移交档案时,应编制移交清单,一式两份,双方签字确认。2.对重要的、紧急的档案,应及时收集归档,确保档案的完整性。3.收集的档案应保持齐全、完整、准确,字迹清晰,载体完好。(三)收集程序1.接收档案时,应认真核对移交清单,检查档案的数量和质量。2.对不符合要求的档案,应及时与移交单位沟通,要求其补充或更正。3.将接收的档案进行分类、整理,登记造册,录入档案管理系统。三、档案整理制度(一)整理原则遵循文件材料的形成规律,保持文件之间的有机联系,区分不同价值,便于保管和利用。(二)分类标准1.按照档案的来源、时间、内容和形式等特征进行分类。2.一般分为文书档案、科技档案、专门档案、声像档案等类别。(三)整理方法1.文书档案:按照年度、保管期限、机构(问题)进行分类整理,编制案卷目录。2.科技档案:按照项目、专业、阶段等进行分类整理,建立档案台账。3.专门档案:根据不同类型的专门档案,制定相应的整理方法,确保档案规范有序。4.声像档案:按照载体形式、内容等进行分类整理,标注相关信息。(四)整理要求1.整理档案时,应认真核对文件材料,确保档案的准确性和完整性。2.对破损、褪色的档案,应进行修复或复制,保证档案的可读性。3.整理后的档案应装订整齐,编目准确,便于查找和利用。四、档案保管制度(一)保管场所1.档案馆应设置专门的档案库房,库房应具备防火、防潮、防虫、防盗、防光、防尘、防有害气体等功能。2.库房应保持清洁、整齐,温度控制在14℃24℃之间,相对湿度控制在45%60%之间。(二)档案装具1.应使用符合国家标准的档案装具,如档案柜、档案架、档案盒等。2.档案装具应坚固耐用,便于存放和搬运。(三)档案存放1.按照档案的类别、保管期限进行分类存放,便于查找和管理。2.对珍贵、易损的档案,应采取特殊的保管措施,如专柜存放、复制备份等。(四)安全管理1.建立健全档案安全管理制度,加强对档案库房的安全保卫工作。2.配备必要的安全设施,如消防器材、防盗报警装置等。3.定期对档案库房进行安全检查,及时消除安全隐患。(五)档案清点1.定期对档案进行清点,确保档案的数量准确。2.对发现的档案丢失、损坏等情况,应及时查明原因,采取相应的措施进行处理。五、档案鉴定制度(一)鉴定原则根据档案的历史价值、现实价值和保存价值,科学合理地确定档案的保管期限。(二)鉴定组织成立档案鉴定小组,由馆领导、业务骨干等组成,负责档案鉴定工作的组织和实施。(三)鉴定标准1.对档案的内容、来源、时间、形式等进行综合分析,判断其价值。2.参考国家有关档案保管期限的规定,结合本馆实际情况,确定档案的保管期限。(四)鉴定程序1.档案管理部门定期对到期档案进行清理,提出鉴定意见。2.档案鉴定小组对鉴定意见进行审核,形成鉴定报告。3.根据鉴定报告,对不需要继续保存的档案进行销毁或作其他处理。(五)销毁程序1.编制销毁清册,注明档案的名称、数量及销毁原因等。2.报经主管领导批准后,由两人以上监销,确保销毁彻底。六、档案利用制度(一)利用范围1.为党政机关、企事业单位、社会组织等提供档案查阅服务。2.为公民个人提供与自身利益相关的档案查阅服务。(二)利用方式1.查阅:利用者可到档案馆查阅室查阅档案。2.借阅:对确需借出档案馆的档案,应办理借阅手续,限期归还。3.复制:根据利用者的需求,可为其提供档案复制服务。(三)利用手续1.查阅档案时,利用者应填写查阅登记表,注明查阅目的、内容等。2.借阅档案时,利用者应提交借阅申请,经批准后,签订借阅协议,办理借阅手续。3.获取档案复制件时,利用者应填写复制申请表,注明复制内容、用途等,经审核后支付复制费用。(四)利用要求1.利用者应遵守档案馆的规章制度,爱护档案,不得涂改、污损、抽取、撤换档案。2.查阅、借阅档案时,应在规定的时间和地点进行,不得擅自将档案带出档案馆。3.对涉及国家机密、商业秘密和个人隐私的档案,应严格遵守保密规定,不得泄露。七、档案统计制度(一)统计内容1.档案的收集、整理、保管、利用等情况。2.档案的数量、种类、载体形式等。3.档案工作人员的基本情况。(二)统计方法1.建立档案统计台账,定期对档案管理工作进行统计。2.利用档案管理系统,对档案数据进行实时统计和分析。(三)统计报表1.根据档案管理工作的需要,定期编制档案统计报表,向上级主管部门和有关部门报送。2.统计报表应数据准确、内容完整、报送及时。八、档案信息化管理制度(一)信息化建设目标1.建立完善的档案信息化管理系统,实现档案管理的数字化、网络化、智能化。2.提高档案管理工作效率和服务水平,为档案利用提供便捷的渠道。(二)信息化建设内容1.档案数字化:对馆藏档案进行数字化扫描,建立电子档案数据库。2.档案管理系统建设:开发或选用适合本馆的档案管理系统,实现档案的收集、整理、保管、利用等业务流程的信息化管理。3.网络建设:建立档案内部局域网,实现档案信息的共享和传输。(三)数据管理1.加强对电子档案数据的管理,确保数据的安全、完整、准确。2.定期对电子档案数据进行备份,防止数据丢失。3.建立数据访问权限管理制度,严格控制数据的访问范围。(四)系统维护1.安排专人负责档案管理系统的维护和管理,及时处理系统故障和问题。2.定期对系统进行升级和优化,提高系统的性能和稳定性。3.加强对系统操作人员的培训,提高其业务水平和操作技能。九、档案工作人员岗位职责(一)馆长岗位职责1.全面负责档案馆的行政管理和业务工作,制定工作计划和规章制度。2.组织实施档案收集、整理、保管、利用等工作,确保档案管理工作的规范化、标准化。3.负责档案工作人员的队伍建设,组织业务培训和考核。4.协调与上级主管部门、其他单位的关系,争取支持和资源。5.审核重要档案业务文件和报告,审批档案利用申请。(二)档案业务人员岗位职责1.负责档案的收集、整理、鉴定、编目等工作,确保档案质量。2.对档案进行分类、编号、装订,建立档案目录和索引。3.参与档案数字化工作,协助录入档案信息。4.负责档案库房管理,做好档案的安全保管工作。5.为利用者提供档案查阅、借阅、复制等服务,解答利用者的咨询。(三)档案信息化人员岗位职责1.负责档案信息化管理系统的建设、维护和管理。2.对档案进行数字化扫描、图像处理和数据录入。3.保障电子档案数据的安全,定期进行备份和数据维护。4.利用信息技术手段,提高档案管理工作效率和服务水平。(四)档案保管人员岗位

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论