公务用车交接制度规范要求_第1页
公务用车交接制度规范要求_第2页
公务用车交接制度规范要求_第3页
公务用车交接制度规范要求_第4页
公务用车交接制度规范要求_第5页
已阅读5页,还剩2页未读 继续免费阅读

付费下载

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

PAGE公务用车交接制度规范要求一、总则(一)目的为加强公司公务用车管理,规范车辆交接流程,确保公务用车的安全、正常使用,提高车辆使用效率,特制定本制度。(二)适用范围本制度适用于公司所有公务用车的交接管理。(三)基本原则1.严格规范原则:交接过程必须严格按照规定的流程和标准进行,确保交接信息准确、完整。2.责任明晰原则:明确交接双方的责任,避免出现交接不清导致的问题。3.高效顺畅原则:优化交接流程,减少交接时间,提高工作效率,保证公务用车的正常流转。二、交接主体与职责(一)交接主体1.车辆使用部门与车辆管理部门之间的交接。2.不同车辆使用人员之间的交接。(二)职责1.车辆使用部门负责提出车辆使用需求,安排车辆使用计划。在车辆交接时,提供真实、准确的车辆使用情况信息。对接收的车辆进行日常维护和管理。2.车辆管理部门负责车辆的统一调配、调度和保养维修等管理工作。制定车辆交接制度和流程,并监督执行。对车辆交接情况进行审核和记录。3.交接双方交接双方应在规定时间内完成交接手续,确保交接工作顺利进行。交接时应认真核对车辆相关信息,如发现问题及时报告并协商解决。三、交接流程(一)车辆使用前交接1.车辆使用部门提前[X]个工作日向车辆管理部门提交车辆使用申请,注明使用时间、用途、行驶路线等信息。2.车辆管理部门根据申请,安排合适的车辆,并通知车辆使用部门领取车辆。3.车辆使用部门领取车辆时,交接双方应在车辆管理部门指定地点进行交接。交接内容包括:车辆行驶证、保险证等相关证件。车辆钥匙(包括备用钥匙)。车辆外观检查,如车身有无划痕、凹陷,轮胎气压是否正常等。车辆内饰检查,如座椅、仪表盘、中控台等是否完好。车辆性能检查,如启动车辆,检查发动机、灯光、刹车、喇叭等是否正常工作。车辆里程数及燃油量记录。填写《公务用车交接单》,交接双方签字确认。(二)车辆使用过程中交接1.若车辆在使用过程中需要更换使用人员,原使用人员应提前[X]小时通知车辆管理部门,并与新使用人员在车辆停放地点进行交接。2.交接内容除上述车辆使用前交接内容外,还应包括:车辆使用情况说明,如是否发生故障、异常情况等。车辆剩余燃油量及预计行驶里程。车辆使用过程中产生的费用情况,如加油发票、停车费发票等(如有)。对车辆后续使用的注意事项进行沟通。在《公务用车交接单》上补充记录相关信息,交接双方签字确认。(三)车辆使用后交接1.车辆使用完毕后,使用人员应将车辆清洁干净,并停放在车辆管理部门指定的地点。2.车辆管理部门与使用部门在车辆停放地点进行交接。交接内容包括:再次检查车辆外观、内饰、性能等,与交接单记录情况进行核对。确认车辆是否归还全部证件、钥匙。检查车辆使用过程中产生的费用报销凭证是否齐全、合规。核实车辆里程数及燃油量消耗情况,与交接单记录是否相符。如发现车辆有损坏或其他问题,使用人员应说明情况并承担相应责任。在《公务用车交接单》上详细记录车辆归还时的状态,交接双方签字确认。四、车辆状态检查(一)外观检查1.车身表面应无明显划痕、凹陷、掉漆等情况。2.车门、后备箱等开关应灵活,关闭后密封良好。3.车辆标识、牌照应清晰、完整。(二)内饰检查1.座椅、仪表盘、中控台、方向盘等应无损坏、变形。2.车内装饰、配件应齐全,无缺失。3.车内清洁卫生符合要求。(三)性能检查1.启动车辆,检查发动机运转是否平稳,有无异常声响。2.检查灯光、喇叭、雨刮器等电器设备是否正常工作。3.检查刹车、离合、油门等操作部件是否灵敏,制动效果是否良好。4.检查轮胎气压是否正常,花纹磨损情况是否符合规定。(四)证件及物品检查1.车辆行驶证、保险证等证件应齐全、有效。2.车辆配备的工具、备胎等物品应齐全,放置在规定位置。五、交接记录与存档(一)交接记录要求1.《公务用车交接单》应详细记录每次交接的时间、地点、交接双方姓名、车辆信息、交接内容等。2.交接记录应字迹清晰、内容准确,不得随意涂改。如有涂改,应由涂改人在涂改处签字确认。(二)存档管理1.车辆管理部门负责将《公务用车交接单》按月整理成册,妥善保管。2.交接记录保存期限为[X]年,以备查阅。六、监督与考核(一)监督机制1.公司内部审计部门定期对公务用车交接制度执行情况进行检查。2.车辆管理部门负责对日常交接工作进行监督,发现问题及时纠正。(二)考核办法1.对严格按照交接制度执行,交接工作规范、准确的部门和个人给予表彰和奖励。2.对违反交接制度,导致交接不清、车辆损坏或其他问题的部门和个人,视情节轻重给予批评教育、经济处罚等处理。处罚标准如下:第一次违反,给予警告,并要求立即整改。第二次违反,扣除当月绩效奖金的[X]%。第三次及以上违反,扣除当月绩效奖金的[X]%,并根据情况进行岗位调整或辞退处理。七、特殊情况处理(一)车辆故障1.在车辆交接或使用过程中发现车辆故障,使用人员应立即停止使用,并及时通知车辆管理部门。2.车辆管理部门安排维修人员对车辆进行检查和维修,记录故障情况及维修过程。3.维修完成后,车辆管理部门应组织相关人员对维修后的车辆进行验收,确保车辆性能恢复正常。验收合格后,重新办理交接手续。(二)交通事故1.若公务用车发生交通事故,使用人员应立即报警,并及时通知车辆管理部门。2.保护好事故现场,配合交警部门进行事故处理。3.车辆管理部门应协助处理事故相关事宜,如提供车辆保险信息、配合调查等。4.事故处理完毕后,根据事故责任认定情况,对车辆进行维修,并按照本制度进行交接。(三)其他特殊情况如遇自然灾害、车辆被盗抢等特殊情况,使用人员应及时采取应急措施,并向车辆管理部门和公司相关领导报告。车辆管理部门应根据实际情况,妥善

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论