2026年初级安全工程师笔试考试模拟题安全工程

2026年初级安全工程师笔试考试模拟题安全工程一、单项选择题（共20题，每题1分，合计20分）1.安全生产法律法规体系中，《中华人民共和国安全生产法》的立法目的是什么？A.加强安全生产管理，防止和减少生产安全事故B.明确生产经营单位的安全生产责任C.规范安全生产监督执法D.提高从业人员安全素质2.生产经营单位的主要负责人对安全生产工作负什么责任？A.组织制定安全生产规章制度B.确保安全生产投入有效C.对安全生产事故进行应急救援D.以上都是3.爆炸性环境分为哪几级？以下哪项描述正确？A.0区、1区、2区B.甲、乙、丙类C.高危、中危、低危D.I、II、III级4.矿山企业应当建立哪些安全监测系统？A.瓦斯监测系统B.露天矿边坡监测系统C.矿井水文监测系统D.以上都是5.以下哪种气体是常见的窒息性气体？A.二氧化碳（CO₂）B.氧气（O₂）C.氮气（N₂）D.氢气（H₂）6.以下哪种防护措施属于个体防护？A.安全警示标志B.安全防护栏C.防护眼镜D.自动报警系统7.安全生产标准化建设的主要目的是什么？A.提高企业安全管理水平B.降低生产成本C.减少政府监管压力D.规范企业操作流程8.以下哪种情况属于重大事故隐患？A.设备轻微磨损B.电气线路老化C.应急出口堵塞D.以上都是9.安全生产事故调查处理的“四不放过”原则不包括什么？A.事故原因未查清不放过B.责任人未处理不放过C.教训未吸取不放过D.全员未培训不放过10.以下哪种灭火器适用于扑灭金属火灾？A.干粉灭火器B.二氧化碳灭火器C.七氟丙烷灭火器D.熟石灰灭火器11.安全生产教育培训的主要内容包括什么？A.法律法规知识B.职业健康知识C.应急处置技能D.以上都是12.以下哪种安全管理制度不属于企业内部管理制度？A.安全生产责任制B.安全操作规程C.安全生产许可证D.安全检查表13.安全生产费用提取标准一般根据什么确定？A.企业规模B.行业特点C.生产经营收入D.以上都是14.以下哪种情况属于工伤认定范围？A.上下班途中遭遇交通事故B.休假期间参与朋友聚会受伤C.工作时间私自操作设备受伤D.职业病治疗期间感染其他疾病15.安全生产事故等级划分的主要依据是什么？A.人员伤亡数量B.直接经济损失C.事故性质D.以上都是16.以下哪种安全设备属于隔离防护装置？A.安全门B.消防栓C.防爆膜D.紧急停止按钮17.安全生产许可证的有效期是多久？A.1年B.3年C.5年D.10年18.以下哪种行为属于违章指挥？A.强令员工冒险作业B.未按规定佩戴安全帽C.私自拆除安全防护设施D.以上都是19.安全生产事故应急预案应当包括哪些内容？A.组织机构及职责B.应急处置流程C.后勤保障措施D.以上都是20.安全生产监督管理的主体是谁？A.生产经营单位B.安全生产监督管理部门C.员工工会D.行业协会二、多项选择题（共10题，每题2分，合计20分）1.安全生产管理的基本原则包括哪些？A.系统管理原则B.预防为主原则C.综合治理原则D.经济优先原则2.以下哪些属于重大危险源的控制措施？A.设置安全隔离装置B.加强监测预警C.限制人员进入D.降低危险物质存量3.安全生产标准化建设的主要内容有哪些？A.安全管理制度B.应急管理体系C.设备设施检测D.员工安全培训4.安全生产事故调查组应当履行的职责包括哪些？A.现场勘查B.证人询问C.数据分析D.责任追究5.以下哪些属于个体防护用品？A.安全帽B.防护手套C.安全鞋D.防护服6.安全生产教育培训的形式包括哪些？A.理论授课B.案例分析C.实操演练D.考试考核7.安全生产费用主要用于哪些方面？A.安全设施设备购置B.安全技术改造C.应急演练D.员工安全培训8.安全生产事故等级划分标准包括哪些指标？A.人员伤亡B.经济损失C.事故性质D.社会影响9.安全生产许可证申请条件包括哪些？A.具备安全生产条件B.有专职安全生产管理人员C.具有必要的应急救援预案D.符合行业准入标准10.安全生产事故应急响应程序一般包括哪些步骤？A.事故报告B.应急处置C.后期处置D.总结评估三、判断题（共10题，每题1分，合计10分）1.安全生产法规定，生产经营单位必须为从业人员提供符合国家标准或行业标准的劳动防护用品。（√）2.重大事故隐患是指可能导致发生一般事故或较大事故的隐患。（×）3.安全生产标准化建设是强制性要求，所有企业都必须实施。（√）4.安全生产事故调查报告应当由事故调查组全体成员签字。（√）5.任何情况下，员工有权拒绝违章指挥。（√）6.安全生产教育培训可以采用线上方式进行，无需现场考核。（×）7.安全生产费用可以用于非安全生产相关支出。（×）8.安全生产许可证申请成功后，企业可以长期不进行复审。（×）9.安全生产事故应急演练应当每年至少进行一次。（√）10.个体防护是安全生产管理的最后一道防线。（√）四、简答题（共5题，每题4分，合计20分）1.简述安全生产管理中“以人为本”的原则及其意义。2.简述安全生产事故调查处理的“四不放过”原则。3.简述企业安全生产标准化建设的主要步骤。4.简述安全生产事故应急演练的主要目的。5.简述个体防护用品的选择和使用注意事项。五、论述题（共1题，10分）结合实际案例，论述企业如何有效落实安全生产主体责任，并防止重大事故发生。答案与解析一、单项选择题1.A2.D3.A4.D5.A6.C7.A8.D9.D10.D11.D12.C13.D14.A15.D16.A17.C18.D19.D20.B解析：1.《安全生产法》的立法目的是加强安全生产管理，防止和减少生产安全事故。5.二氧化碳（CO₂）是常见的窒息性气体，高浓度时会使人缺氧窒息。14.上下班途中遭遇交通事故属于工伤认定范围，其他选项不符合工伤条件。20.安全生产监督管理的主体是安全生产监督管理部门，负责对生产经营单位进行监管。二、多项选择题1.A,B,C2.A,B,C,D3.A,B,C,D4.A,B,C5.A,B,C,D6.A,B,C,D7.A,B,C,D8.A,B,C,D9.A,B,C,D10.A,B,C,D解析：1.安全生产管理的基本原则包括系统管理、预防为主、综合治理。5.个体防护用品包括安全帽、防护手套、安全鞋、防护服等。9.安全生产许可证申请条件包括安全生产条件、专职安全管理人员、应急救援预案等。三、判断题1.√2.×3.√4.√5.√6.×7.×8.×9.√10.√解析：2.重大事故隐患是指可能导致发生重大事故或特别重大事故的隐患。6.安全生产教育培训应结合理论与实践，线上培训需确保效果，并需现场考核。四、简答题1.“以人为本”原则及其意义-原则：安全生产管理应将人的生命安全和健康放在首位，通过科学管理和技术手段，减少人为失误和事故风险。-意义：保障员工权益，提高安全意识，促进企业可持续发展。2.“四不放过”原则-事故原因未查清不放过；-责任人未处理不放过；-教训未吸取不放过；-整改措施未落实不放过。3.安全生产标准化建设主要步骤-成立组织机构；-编制标准化文件；-开展培训宣传；-实施运行改进；-自评审核；-评审认证。4.安全生产事故应急演练主要目的-检验应急预案的可行性；-提高员工应急处置能力；-发现并改进应急缺陷。5.个体防护用品选择和使用注意事项-选择符合国家标准；-根据作业环境选择；-正确佩戴和使用；-定期检查维护。五、论述题企业如何有效落实安全生产主体责任，防止重大事故发生企业落实安全生产主体责任是预防事故的关键。具体措施包括：1.建立健全安全生产责任制-明确各级管理人员和员工的安全职责，确保责任到人。-例如，煤矿企业应设立矿长、安全副矿长、班组长等多层级安全管理体系。2.加强安全教育培训-定期开展安全培训，提高员工安全意识和技能。-例如，化工企业应重点培训危险化学品操作规程和应急处置。3.完善安全管理制度-制定并落实安全操作规程、隐患排查治理制度等。-例如，建筑施工企业应严格执行高处作业、临边防护等制度。4.加大安全投入-确保安全生产费用足额提取和使用，用于安全设施改造、技术升级等。-例如，矿山企业应投入资金完善瓦斯监测系统、通风系统等。5.强化应急管理体系-编制科学合理的应急预案，定期组织演练。-例如，港口企业应针对船舶碰撞、火灾等风险制定专项预案。6.开展隐患排查治理-定期排查重大危险源，及时消除隐患。-