湖南省律师考核制度

PAGE湖南省律师考核制度一、总则（一）目的为了加强对律师的管理，规范律师执业行为，提高律师素质，保障律师依法执业，根据《中华人民共和国律师法》及相关法律法规，结合湖南省律师行业实际情况，制定本考核制度。（二）适用范围本制度适用于在湖南省行政区域内执业的律师及律师事务所。（三）考核原则1.客观公正原则：考核应当以事实为依据，全面、客观、公正地评价律师的执业表现。2.注重实效原则：考核应当注重律师的实际工作业绩和职业道德表现，突出考核的针对性和实效性。3.激励与约束相结合原则：考核结果应当与律师的奖惩、晋升、续职等挂钩，充分发挥考核的激励和约束作用。二、考核组织与职责（一）考核组织湖南省司法厅负责全省律师考核工作的指导、监督和管理。各市州司法局负责本辖区内律师考核的具体组织实施工作。律师事务所应当成立考核委员会，负责本所律师的年度考核工作。考核委员会由律师事务所主任、副主任、部分合伙人及律师代表组成，人数不少于五人，并应当有三分之一以上的女律师或者少数民族律师。（二）职责分工1.湖南省司法厅职责制定全省律师考核工作的政策、制度和标准。指导、监督各市州司法局开展律师考核工作。对全省律师考核结果进行备案审查。对违反考核规定的行为进行纠正和处理。2.各市州司法局职责组织实施本辖区内律师考核工作。对律师事务所报送的考核材料进行初审。对本辖区内律师考核结果进行公示和备案。对本辖区内律师考核工作中存在的问题进行研究和处理。并及时向湖南省司法厅报告。3.律师事务所考核委员会职责制定本所律师考核工作方案。组织实施本所律师的年度考核工作。对本所律师的考核材料进行审核。提出本所律师考核结果的初步意见。对本所律师考核工作中存在的问题进行研究和处理。三、考核内容与标准（一）考核内容1.思想政治素质：包括律师的政治立场、职业道德、执业纪律等方面。2.业务能力：包括律师的专业知识、业务技能、办案质量等方面。3.工作业绩：包括律师办理案件的数量、质量、效果，担任法律顾问的工作情况，参与公益法律服务的情况等方面。4.职业道德：包括律师遵守职业道德规范，诚实守信，勤勉尽责，维护当事人合法权益等方面。5.执业纪律：包括律师遵守执业纪律规定，保守秘密，廉洁自律，不得从事违法违规行为等方面。（二）考核标准1.思想政治素质考核标准政治立场坚定，拥护中国共产党的领导，拥护社会主义制度，遵守国家法律法规和党的路线方针政策。具有良好的职业道德和执业纪律，自觉遵守律师职业道德规范和执业纪律规定。积极参加思想政治教育和业务培训，不断提高自身素质。2.业务能力考核标准具有扎实的专业知识和丰富的业务经验，能够熟练运用法律知识解决实际问题。在承办案件中，能够认真履行职责，依法维护当事人的合法权益，办案质量高，效果好。积极参加业务培训和学术交流活动，不断提高业务水平。3.工作业绩考核标准办理案件数量较多，且案件质量较高，取得了较好的社会效果。担任法律顾问工作认真负责，为顾问单位提供了优质的法律服务，有效防范了法律风险。积极参与公益法律服务活动，为社会弱势群体提供了法律援助，受到社会好评。4.职业道德考核标准诚实守信，勤勉尽责，认真履行律师职责，维护当事人合法权益。保守当事人秘密，不得泄露当事人的商业秘密和个人隐私。遵守律师职业道德规范和执业纪律规定，不得从事不正当竞争行为。5.执业纪律考核标准遵守国家法律法规和律师执业纪律规定，不得从事违法违规行为。依法纳税，按时缴纳律师协会会费。遵守律师事务所的管理制度，服从律师事务所的工作安排。四､考核方式与程序（一）考核方式律师考核分为年度考核和平时考核。年度考核每年进行一次，平时考核不定期进行。年度考核以律师事务所为单位进行，律师应当按照考核要求，如实填写考核登记表，并提交相关证明材料。平时考核由律师事务所根据律师的日常工作表现进行记录和评价。（二）考核程序1.准备阶段湖南省司法厅制定年度考核工作方案，并向社会公布。各市州司法局根据湖南省司法厅的工作方案，制定本辖区内律师考核工作的具体实施方案，并组织实施。律师事务所成立考核委员会，制定本所律师考核工作方案，并组织实施。2.自评阶段律师按照考核内容和标准，对自己上一年度的执业情况进行总结和自评，填写考核登记表，并提交相关证明材料。律师事务所考核委员会对本所律师的自评材料进行审核。3.互评阶段律师事务所组织本所律师进行互评，对每位律师的执业情况进行评价。互评结果应当记录在案，并作为考核的参考依据。4.考核委员会评定阶段律师事务所考核委员会根据律师的自评材料、互评结果和日常工作表现，对每位律师的考核结果进行评定，并提出初步意见。考核委员会评定结果应当在本所内进行公示，公示期不少于七个工作日。5.报送阶段律师事务所将本所律师的考核结果及相关材料报送至所在市州司法局。市州司法局对律师事务所报送的考核材料进行初审，并将初审结果报送至湖南省司法厅。6.审核备案阶段湖南省司法厅对各市州司法局报送的律师考核结果进行审核备案。对考核结果不符合要求的，湖南省司法厅应当责令市州司法局重新组织考核。五、考核结果的评定与使用（一）考核结果的评定律师考核结果分为称职、基本称职和不称职三个等次。1.称职律师在思想政治素质、业务能力、工作业绩、职业道德和执业纪律等方面表现优秀，符合考核标准的，评定为称职。2.基本称职律师在思想政治素质、业务能力、工作业绩、职业道德和执业纪律等方面存在一定问题，但尚不影响正常执业的，评定为基本称职。3.不称职律师在思想政治素质、业务能力、工作业绩、职业道德和执业纪律等方面存在严重问题，不符合考核标准的，评定为不称职。（二）考核结果的使用1.对考核结果为称职的律师，司法行政机关予以表彰，并在律师执业证书上加盖“年度考核称职”印章。2.对考核结果为基本称职的律师，司法行政机关应当对其进行诫勉谈话，责令其限期整改，并在律师执业证书上加盖“年度考核基本称职”印章。3.对考核结果为不称职的律师，司法行政机关应当责令其停止执业三个月以上一年以下，并视情节轻重给予相应的行政处罚；有违法所得的，没收违法所得。律师事务所应当对其进行整改，整改期间不得分配红利，不得对其进行奖励。整改期满后，律师事务所应当重新对其进行考核，考核合格的，方可继续执业；考核仍不合格的，由司法行政机关吊销其律师执业证书。六、异议处理律师对考核结果有异议，可以在收到考核结果之日起十日内，向所在市州司法局申请复查。市州司法局应当在收到复查申请之日起三十日内，作出复查决定，并