幼儿园卫生保健考核制度

PAGE幼儿园卫生保健考核制度一、总则（一）目的为加强幼儿园卫生保健工作管理，提高卫生保健服务质量，保障在园幼儿的身心健康，依据《托儿所幼儿园卫生保健管理办法》《幼儿园工作规程》等相关法律法规及行业标准，特制定本考核制度。（二）适用范围本制度适用于本园全体教职工及幼儿园卫生保健工作的各项管理与考核。（三）考核原则1.客观公正原则：以事实为依据，全面、准确、客观地评价卫生保健工作情况，确保考核结果真实、可靠。2.科学规范原则：依据相关法律法规、行业标准和专业知识，制定科学合理的考核指标和方法，保证考核工作的规范化、标准化。3.激励改进原则：通过考核，激励教职工积极履行卫生保健职责，发现问题及时改进，不断提高卫生保健工作水平。二、考核内容与标准（一）组织管理1.卫生保健工作领导小组成立以园长为组长，保健医生、各班班主任等为成员的卫生保健工作领导小组，职责明确，定期召开会议研究部署卫生保健工作。考核标准：未成立领导小组扣[X]分；职责不明确扣[X]分；未定期召开会议扣[X]分。2.卫生保健制度建立健全各项卫生保健制度，包括环境卫生、个人卫生、饮食卫生、消毒隔离、健康检查、疾病预防与控制等制度，并严格执行。考核标准：制度不全扣[X]分；未严格执行扣[X]分。3.工作计划与总结每学期制定卫生保健工作计划，年终有总结，计划与总结内容详实，符合实际工作情况。考核标准：无计划或总结扣[X]分；内容不完整扣[X]分。（二）环境卫生1.室内环境教室、寝室等室内场所清洁卫生，空气流通，光线充足，温度适宜，无异味。物品摆放整齐有序，玩具、图书等定期消毒。考核标准：环境不整洁扣[X]分；空气不流通扣[X]分；物品摆放杂乱扣[X]分；未定期消毒扣[X]分。2.室外环境幼儿园室外场地清洁，无杂物、无积水，绿化良好。考核标准：室外场地不清洁扣[X]分；有杂物或积水扣[X]分；绿化差扣[X]分。3.厕所卫生厕所清洁卫生，定期消毒，无异味，设施完好。考核标准：厕所不清洁扣[X]分；有异味扣[X]分；设施损坏未及时维修扣[X]分。（三）个人卫生1.教职工个人卫生教职工仪表整洁，勤洗手，勤剪指甲，不穿高跟鞋、拖鞋进入幼儿活动区域。考核标准：仪表不整洁扣[X]分；未勤洗手或剪指甲扣[X]分；违规着装扣[X]分。2.幼儿个人卫生培养幼儿良好的个人卫生习惯，勤洗手、勤剪指甲、勤洗澡、勤换衣。定期为幼儿洗头、理发、剪指甲。考核标准：幼儿个人卫生习惯差扣[X]分；未定期为幼儿洗头、理发、剪指甲扣[X]分。（四）饮食卫生1.食堂管理食堂符合卫生标准，取得食品经营许可证，从业人员持健康证上岗。食堂设施设备齐全，清洁卫生，生熟分开，餐具消毒严格。考核标准：食堂不符合卫生标准扣[X]分；从业人员无健康证扣[X]分；设施设备不全或不清洁扣[X]分；餐具消毒不严格扣[X]分。2.食品采购与储存食品采购渠道正规，索证索票齐全，建立食品采购台账。食品储存符合要求，分类存放，隔墙离地，无过期变质食品。考核标准：采购渠道不正规扣[X]分；未索证索票扣[X]分；无采购台账扣[X]分；食品储存不符合要求扣[X]分。3.膳食营养制定合理的幼儿食谱，保证营养均衡，每周食谱不重样。定期进行营养分析，根据分析结果调整食谱。考核标准：食谱不合理扣[X]分；未定期营养分析扣[X]分。（五）消毒隔离1.消毒制度建立严格的消毒制度，明确消毒方法、消毒时间、消毒责任人。考核标准：消毒制度不健全扣[X]分；未按要求消毒扣[X]分。2.消毒设施与药品配备充足的消毒设施设备，如消毒柜、紫外线灯等，消毒药品符合国家标准。考核标准：消毒设施设备不足扣[X]分；消毒药品不符合标准扣[X]分。3.消毒记录做好消毒记录，记录内容完整、准确，包括消毒时间、地点、消毒物品、消毒方法等。考核标准：无消毒记录扣[X]分；记录不完整扣[X]分。（六）健康检查1.入园健康检查幼儿入园前必须进行健康检查，合格后方可入园。考核标准：未严格执行入园健康检查扣[X]分。2.定期健康检查定期对幼儿进行健康检查，包括身高、体重、视力、听力、口腔等检查。及时发现幼儿健康问题，做好记录并通知家长。考核标准：未定期进行健康检查扣[X]分；未及时发现问题或未通知家长扣[X]分。3.教职工健康检查教职工每年进行一次健康检查，持健康证上岗。考核标准：教职工无健康证扣[X]分。（七）疾病预防与控制1.传染病防控建立传染病防控工作制度，加强晨检、午检和全日观察，及时发现传染病患儿。对传染病患儿及时隔离治疗，做好消毒和疫情报告工作。考核标准：传染病防控制度不健全扣[X]分；未及时发现患儿扣[X]分；未隔离治疗或未及时报告扣[X]分。2.常见病预防与管理做好幼儿常见病的预防工作，如龋齿、近视、贫血等。对患有常见病的幼儿进行跟踪管理，采取相应的干预措施。考核标准：常见病预防措施不到位扣[X]分；未对患儿进行跟踪管理扣[X]分。三、考核方式与周期（一）考核方式1.日常检查：由保健医生和卫生保健工作领导小组成员定期对幼儿园卫生保健工作进行日常检查，记录检查情况。2.定期考核：每学期末进行一次全面的卫生保健工作考核，考核采用自评与上级考核相结合的方式。自评由各部门负责人进行，上级考核由卫生保健工作领导小组组织实施。3.家长满意度调查：每学期开展一次家长满意度调查，了解家长对幼儿园卫生保健工作的评价和意见。（二）考核周期日常检查每周至少一次；定期考核每学期末进行；家长满意度调查每学期一次。四、考核结果与运用（一）考核结果评定考核结果分为优秀、良好、合格、不合格四个等级。1.优秀：各项考核指标得分均在[X]分以上，且无任何违规违纪行为。2.良好：各项考核指标得分均在[X]分至[X]分之间，且无重大违规违纪行为。[此处可根据实际情况补充合格、不合格的评定标准]（二）结果运用1.与绩效挂钩：将卫生保健工作考核结果与教职工绩效工资挂钩，对考核优秀的教职工给予适当奖励，对考核不合格的教职工进行相应处罚。2.表彰奖励：对卫生保健工作成绩突出的部门和个人进行表彰奖励，树立榜样，激励全体教职工积极做好卫生