伊春职业学院《旅游管理学》2025-2026学年期末试卷_第1页
伊春职业学院《旅游管理学》2025-2026学年期末试卷_第2页
伊春职业学院《旅游管理学》2025-2026学年期末试卷_第3页
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文档简介

伊春职业学院《旅游管理学》2025-2026学年期末试卷一、单项选择题(本大题共10小题,每小题5分,共50分。在每小题给出的四个选项中,只有一项是符合题目要求的)

1.下列哪项不属于旅游产品的基本特征?()

A.体验性B.不可分割性C.可替代性D.灵活性

2.旅游活动的基本要素不包括下列哪项?()

A.旅游者B.旅游目的地C.旅游设施D.旅游政策

3.下列哪项不是旅游市场营销的四大策略?()

A.产品策略B.价格策略C.渠道策略D.促销策略

4.下列哪项不是旅游目的地形象定位的策略?()

A.独特性B.地域性C.情感性D.可持续性

5.下列哪项不是旅游企业人力资源管理的核心内容?()

A.招聘与配置B.培训与开发C.考核与激励D.薪酬福利

6.下列哪项不是旅游企业财务管理的主要内容?()

A.投资管理B.成本管理C.收入管理D.财务分析

7.下列哪项不是旅游企业市场营销的四大职能?()

A.产品开发B.价格制定C.渠道选择D.促销推广

8.下列哪项不是旅游企业品牌建设的核心要素?()

A.品牌定位B.品牌传播C.品牌维护D.品牌延伸

9.下列哪项不是旅游企业社会责任的主要内容?()

A.企业治理B.环境保护C.社会公益D.企业形象

10.下列哪项不是旅游企业战略管理的主要任务?()

A.战略规划B.战略实施C.战略评估D.战略调整

二、多项选择题(本大题共5小题,每小题5分,共25分)

1.旅游市场营销的四大策略包括:()

A.产品策略B.价格策略C.渠道策略D.促销策略E.服务策略

2.旅游目的地形象定位的策略包括:()

A.独特性B.地域性C.情感性D.可持续性E.可进入性

3.旅游企业人力资源管理的核心内容包括:()

A.招聘与配置B.培训与开发C.考核与激励D.薪酬福利E.绩效管理

4.旅游企业财务管理的主要内容有:()

A.投资管理B.成本管理C.收入管理D.财务分析E.财务决策

5.旅游企业市场营销的四大职能包括:()

A.产品开发B.价格制定C.渠道选择D.促销推广E.市场调研

三、论述题(本大题共1小题,共20分)

试述旅游企业品牌建设的策略。

四、案例分析题(本大题共1小题,共20分)

材料一:某旅游企业近年来在市场营销方面取得了显著成效,其产品深受消费者喜爱。但在品牌建设方面,该企业存在以下问题:

1.品牌定位模糊,缺乏明确的品牌个性;

2.品牌传播力度不足,市场知名度较低;

3.品牌维护不到位,存在一定程度的品牌形象受损。

请结合材料,分析该旅游企业在品牌建设方面存在的问题,并提出相应的改进措施。

五、问答题(本大题共5小题,每小题5分,共25分)

1.简述旅游产品的基本特征。

2.简述旅游市场营销

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