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PAGE业委会取消物业人员合同甲方(业委会):名称:法定代表人:地址:联系方式:乙方(物业人员):姓名:身份证号:地址:联系方式:鉴于甲方作为小区业主委员会,代表小区业主行使相关权利;乙方为与原物业服务企业签订劳动合同的物业人员。现甲乙双方经友好协商,就甲方取消与乙方的劳动合同事宜,达成如下协议:一、合同解除原因经小区业主大会决议,原物业服务企业服务质量严重不符合合同约定,未能履行应尽的职责,包括但不限于环境卫生维护不到位、安保措施存在漏洞、设施设备维修不及时等问题,严重影响了小区业主的正常生活。因此,甲方决定取消与原物业服务企业的服务合同,同时乙方与原物业服务企业签订的劳动合同也相应解除。二、解除合同的时间本合同自双方签字(或盖章)之日起解除,原物业服务企业与乙方签订的劳动合同于[具体日期]解除。三、双方权利与义务(一)甲方权利与义务1.甲方有权要求乙方配合办理与原物业服务企业劳动合同解除的相关手续,包括但不限于提供工作交接清单、归还公司财物等。2.甲方应按照法律法规及本协议约定,向乙方支付相关费用,包括但不限于经济补偿、未结算的工资等。3.甲方应协助乙方办理失业登记等相关手续,提供必要的证明文件。(二)乙方权利与义务1.乙方有权要求甲方按照法律法规及本协议约定支付相应的费用。2.乙方应按照甲方要求,在规定时间内与原物业服务企业办理工作交接手续,确保工作的顺利过渡。工作交接内容包括但不限于:提供截至合同解除之日的工作记录、文件档案、客户信息等资料清单,并确保资料的完整性和准确性。交接尚未完成的工作任务,包括任务的进展情况、相关联系人信息等,并协助后续接手人员熟悉工作流程。归还属于原物业服务企业的财物,如办公用品、工具、门禁卡等,并确保财物的完好无损。3.乙方应遵守法律法规及甲方的合理要求,不得泄露在工作期间知悉的小区业主及原物业服务企业的商业秘密和个人隐私信息。4.乙方应配合甲方及相关部门进行调查,如实提供与劳动合同解除相关的情况说明。四、费用支付(一)经济补偿根据《中华人民共和国民法典》第566条【合同解除的效力】及相关法律法规规定,甲方应向乙方支付经济补偿。经双方协商一致,经济补偿金额为人民币[X]元。此经济补偿包括但不限于乙方在原物业服务企业工作期间的工龄补偿、未提前通知解除劳动合同的代通知金等费用。甲方应在本协议签订后的[具体日期]内,将经济补偿一次性支付至乙方指定的银行账户。乙方指定的银行账户信息如下:开户银行:银行账号:户名:(二)工资结算原物业服务企业应按照法律法规及劳动合同约定,结算乙方至合同解除之日的工资。甲方负责监督原物业服务企业完成工资结算工作,并确保工资足额支付给乙方。如原物业服务企业存在拖欠工资的情况,甲方应协助乙方采取合法途径追讨工资,包括但不限于向劳动监察部门投诉、申请劳动仲裁等。(三)其他费用如乙方在工作期间产生的差旅费、业务招待费等费用,经甲方审核确认后,原物业服务企业应按照规定予以报销。报销流程及时间按照原物业服务企业的相关规定执行。五、保密条款1.双方应对在本合同签订及履行过程中知悉的对方商业秘密、技术秘密、个人隐私及其他敏感信息予以保密。未经对方书面同意,任何一方不得向任何第三方披露或使用上述信息。2.本条款的保密期限为自本合同生效之日起[X]年。六、违约责任1.若甲方未按照本协议约定支付相关费用,每逾期一日,应按照未支付金额的[X%]向乙方支付违约金。逾期超过[X]日的,乙方有权解除本协议,并要求甲方一次性支付全部未付费用及违约金。2.若乙方未按照本协议约定办理工作交接手续或泄露相关秘密信息,应向甲方支付违约金人民币[X]元。如因乙方违约行为给甲方或原物业服务企业造成损失的,乙方应承担全部赔偿责任,赔偿范围包括但不限于直接经济损失、间接经济损失、因诉讼或仲裁产生的律师费、诉讼费等费用。3.任何一方违反本协议其他条款约定的,应承担因此给对方造成的全部损失。七、争议解决1.本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。2.双方在履行本合同过程中如发生争议,应首先通过友好协商解决;协商不成的,任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。八、其他条款1.本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。2.如果本合同的任何条款在任何时候变成不合法、无效或不可执行而不影响本合同其余条款的效力时,本合同的其余条款应继续有效并应被执行。3.本合同未尽事

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