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2026年北京市政工职评考试(思想政治工作)试题解析及核心考点一、单项选择题(每题1分,共20分)1.思想政治工作的根本任务是()。A.提高业务技能B.培育和践行社会主义核心价值观C.完成经济指标D.组织文体活动答案:B解析:思想政治工作是党的一切工作的生命线,其根本任务在于用党的科学理论武装全党、教育人民,核心是培育和践行社会主义核心价值观,巩固全党全国各族人民团结奋斗的共同思想基础。A、C、D选项均为具体工作内容或手段,并非根本任务。2.新时代思想政治工作应坚持的方针是()。A.百花齐放、百家争鸣B.团结稳定鼓劲、正面宣传为主C.批评与自我批评D.理论联系实际答案:B解析:“团结稳定鼓劲、正面宣传为主”是党的新闻舆论工作和思想政治工作必须遵循的基本方针。它强调要弘扬主旋律,传播正能量,激发全社会团结奋进的强大力量。A项是繁荣发展社会主义文化的方针,C项是党的优良作风,D项是党的思想路线的重要内容,均非思想政治工作特指的基本方针。3.意识形态工作的根本性、战略性任务是()。A.加强阵地建设B.巩固马克思主义在意识形态领域的指导地位,巩固全党全国各族人民团结奋斗的共同思想基础C.创新传播手段D.批判错误思潮答案:B解析:“两个巩固”是习近平总书记对意识形态工作根本任务的高度概括,明确了意识形态工作的出发点和落脚点。A、C、D项都是为实现“两个巩固”这一根本任务而采取的具体措施或工作内容。4.在思想政治工作中,解决思想问题与解决实际问题相结合的原则,体现了()。A.物质决定意识的原理B.意识对物质具有能动作用的原理C.人民群众是历史创造者的原理D.矛盾普遍性与特殊性的原理答案:A解析:思想问题往往源于实际问题。坚持解决思想问题与解决实际问题相结合,就是承认物质生活条件、实际利益对人的思想观念的基础性作用,符合马克思主义关于社会存在决定社会意识的基本原理。B项强调思想的反作用,C项强调群众观点,D项强调方法论,均非该原则最直接的理论体现。5.评估基层思想政治工作有效性的关键指标,首要的是看()。A.活动开展了多少次B.材料上报了多少份C.群众的思想觉悟和道德水准是否提高,积极性、创造性是否调动D.获得了多少奖项答案:C解析:思想政治工作的效果最终要体现在人的思想变化和行为实践上。A、B、D项是过程性、形式化的指标,不能作为首要的、根本的评判标准。C项直接指向了工作的目的和效果,是衡量有效性的核心。6.下列哪项不属于思想政治工作的基本方法?()A.理论教育法B.实践锻炼法C.物质激励法D.榜样示范法答案:C解析:思想政治工作的基本方法侧重于思想引导、教育感化,如理论灌输、实践体验、典型引领、情感交流、自我教育等。物质激励法是管理科学中的重要激励手段,虽然在实际工作中可与思想政治工作配合使用,但其本身主要作用于人的物质需求层面,不属于传统定义的思想政治工作基本方法范畴。7.面对网络上的错误言论和思潮,政工干部首先应该()。A.立即删除封堵B.组织人员进行辩论C.进行深入分析研判,有针对性地进行引导和批驳D.不予理会答案:C解析:网络意识形态斗争复杂尖锐,简单粗暴的删堵可能激化矛盾,不予理会则可能放任错误思想蔓延。正确的做法是遵循网络传播规律,首先进行冷静、专业的分析研判,把握其本质和意图,然后采取建设性、说理性的方式进行有效引导和有力批驳,澄清是非,争取人心。8.加强和改进新时代思想政治工作,关键在()。A.加大资金投入B.创新方式方法C.建强工作队伍D.完善领导体制答案:C解析:任何工作的落实,最终都依靠人。思想政治工作队伍的政治素养、理论水平、业务能力、工作作风,直接决定了工作的质量和效果。B、D项固然重要,但队伍是承载和实现这些要素的主体。A项是保障条件之一,非关键。9.企业思想政治工作的主要着力点应放在()。A.管理层B.生产科研一线职工C.全体党员D.青年职工答案:B解析:企业职工群众是生产经营的主体,也是企业思想政治工作的主要对象。思想政治工作必须围绕中心、服务大局,深入基层、贴近职工,把着力点放在调动广大一线职工的积极性、主动性、创造性上,凝聚推动企业发展的强大力量。A、C、D项是重要对象,但主体和基础是一线职工。10.在社区开展思想政治工作,最有效的切入方式是()。A.举办大型理论讲座B.结合社区服务和民生问题开展C.发放宣传手册D.建立线上学习群答案:B解析:社区思想政治工作具有贴近生活、贴近居民的特点。居民最关心的是身边的实际问题。将思想引导、政策宣传、价值培育融入社区治理、矛盾调解、便民服务、文化活动中,在解决居民急难愁盼问题的过程中传递关怀、凝聚共识、提升文明素养,是最自然、最有效、最受欢迎的切入方式。11.心理疏导在思想政治工作中的重要作用是()。A.替代思想教育B.帮助对象缓解压力、调适心态,为接受思想教育创造良好心理条件C.进行心理治疗D.评估思想状况答案:B解析:心理疏导关注人的情绪、认知和行为,运用心理学方法缓解心理压力、化解心理困扰。思想政治工作关注人的世界观、人生观、价值观。两者结合,可以使思想引导更富有人文关怀,更易于入脑入心。A项错误,两者不能相互替代;C项混淆了疏导与专业治疗;D项不是其主要作用。12.文化载体在思想政治工作中的功能主要体现在()。A.提供娱乐B.以文化人、润物无声C.创造经济效益D.传承技艺答案:B解析:文化产品、文化活动、文化环境蕴含着丰富的思想观念、价值取向和道德规范。通过文化载体开展思想政治工作,能将教育内容生动形象地渗透、融入到人们的精神文化生活之中,起到潜移默化、陶冶情操的作用,实现“以文化人”的目的。A、C、D项是文化的其他功能。13.下列哪项是当前意识形态领域需要警惕的主要风险之一?()A.传统文化过热B.历史虚无主义C.技术发展过快D.娱乐方式多样答案:B解析:历史虚无主义以“重新评价”为名,歪曲党史、国史、军史,否定马克思主义指导地位和中国走向社会主义的历史必然性,否定中国共产党的领导,是危害极大的错误思潮,是当前意识形态领域必须旗帜鲜明反对和抵制的主要风险之一。14.政工干部调查研究的基本要求是()。A.带着结论找例子B.走马观花,浅尝辄止C.深入实际、深入群众,求真务实D.以听取汇报为主答案:C解析:调查研究是做好工作的基本功。政工干部的调查研究必须坚持实事求是的原则,眼睛向下、脚步向下,真正沉到一线,听真话、察实情,全面掌握第一手材料,进行深入分析思考,从而找准问题、摸清规律、提出切实可行的对策。A、B、D项都是错误的工作作风。15.运用新媒体开展思想政治工作,应注重()。A.单向发布信息B.平等交流、互动引导C.追求形式炫酷D.完全替代传统方式答案:B解析:新媒体的特点是交互性、平等性、即时性。运用新媒体不能简单照搬传统媒体的单向灌输模式,而应适应其传播规律,注重与受众进行平等、及时的交流互动,在互动中了解思想动态,在对话中有效引导舆论,增强工作的吸引力和感染力。A项是传统思维,C项是本末倒置,D项不切实际。16.思想政治工作责任制的主体责任者是()。A.政工部门B.各级党组织C.行政领导D.群团组织答案:B解析:根据《中国共产党宣传工作条例》等党内法规,各级党组织对本地区本部门本单位思想政治工作负主体责任,党组织主要负责同志是第一责任人。这是坚持党对思想政治工作全面领导的具体体现。A、C、D项在党组织统一领导下承担各自职责范围内的思想政治工作。17.衡量理想信念是否坚定的重要尺度是()。A.背诵理论条目的熟练程度B.能否在重大政治考验面前有政治定力C.撰写理论文章的数量D.参加组织活动的次数答案:B解析:理想信念的坚定性归根到底要落实到实际行动上,特别是在关键时刻、重大考验面前的政治立场、政治态度和政治行为。B项直接关联实践检验。A、C、D项更多反映的是学习或参与的形式,不能作为根本的衡量尺度。18.在青年职工中培育工匠精神,思想政治工作的重点应是()。A.要求他们无偿加班B.引导他们树立爱岗敬业、精益求精、追求卓越的职业价值观C.强调岗位竞争淘汰D.只关注技能培训答案:B解析:工匠精神是一种职业精神、职业道德和职业能力的综合体现。思想政治工作在其中的作用,核心在于价值引领,即通过教育引导,帮助青年职工深刻理解工匠精神的内涵和时代价值,将其内化为职业信念和行为准则,而不仅仅是外在的技能要求或管理压力。A、C项是片面或错误的做法,D项忽视了思想层面的引导。19.党的创新理论“飞入寻常百姓家”,最关键的是要()。A.编写更多理论著作B.使用群众听得懂、喜欢听的语言和形式进行传播C.增加宣传频次D.依靠行政命令推行答案:B解析:理论武装群众的前提是理论能被群众理解和接受。这就要求推动党的创新理论大众化,将深邃的理论转化为通俗易懂、生动鲜活的大众话语,运用贴近群众生活、为群众喜闻乐见的载体和形式进行传播,实现理论传播的“接地气”“有生气”。A、C、D项若脱离B项的要求,效果会大打折扣。20.思想政治工作贯穿于业务工作全过程,意味着()。A.政工干部要干预具体业务决策B.业务工作部署时要同步考虑思想动员和保障C.用思想政治工作代替业务管理D.业务会议必须延长讨论思想问题答案:B解析:“贯穿全过程”是要求思想政治工作与业务工作深度融合,围绕业务工作的目标任务来展开,为业务工作的顺利推进提供思想保证、精神动力和舆论支持。在业务工作谋划、部署、推进、总结的各环节,都要关注人员的思想状况,做好引导、激励、协调工作。A、C项是对“结合”的曲解,D项是形式主义。二、多项选择题(每题2分,共20分,多选、少选、错选均不得分)1.新时代思想政治工作应遵循的主要原则包括()。A.坚持党对思想政治工作的全面领导B.坚持以人民为中心C.坚持服务党和国家工作大局D.坚持遵循思想政治工作规律E.坚持守正创新答案:ABCDE解析:这是对新时代思想政治工作基本原则的系统概括。A项是根本保证,B项是根本立场,C项是职责使命,D项是科学方法,E项是动力要求。五者相互联系,构成有机整体。2.思想政治工作的环境发生深刻变化,主要体现在()。A.社会思想观念多元多样多变B.信息传播方式发生革命性变革C.对象群体结构、特点显著变化D.国际意识形态斗争复杂严峻E.经济社会快速发展带来新课题答案:ABCDE解析:当前,我国发展内外环境发生广泛而深刻的变化,这些变化全方位地影响着思想政治工作的场域、对象、内容和方式。A、C、E主要体现国内环境变化,B、D涉及传播环境和国际环境变化,共同构成了新时代思想政治工作面临的新形势新挑战。3.加强企业文化建设对思想政治工作的促进作用有()。A.为企业思想政治工作提供有效载体和浓厚氛围B.实现价值理念的直观化、形象化传播C.增强员工的归属感和凝聚力D.推动思想政治工作与企业经营管理深度融合E.可以完全替代制度管理答案:ABCD解析:优秀的企业文化所倡导的价值观、企业精神、经营理念等,与思想政治工作的目标高度契合。通过文化建设,可以将思想教育内容融入企业制度、行为规范和物质环境中,使思想政治工作更具体、更生动、更持久。E项错误,企业文化属于软管理,需与制度管理等硬约束相结合。4.政工干部应具备的核心能力包括()。A.政治判断力、政治领悟力、政治执行力B.理论宣传和思想引导能力C.组织协调和群众工作能力D.运用现代传媒能力E.调查研究和分析预测能力答案:ABCDE解析:政工干部是思想政治工作的骨干力量。A项是政治能力,居于首位;B项是专业能力;C项是工作方法能力;D项是适应时代发展的技术能力;E项是发现问题、把握规律的基础能力。这五种能力构成了政工干部履职尽责的能力体系。5.在突发事件舆情引导中,思想政治工作应注意()。A.第一时间发布权威信息,抢占舆论制高点B.坚持实事求是,滚动发布进展C.针对谣言和不实信息,及时澄清驳斥D.做好受影响人群的心理安抚和思想疏导E.只关注主流媒体,忽视网络舆论答案:ABCD解析:突发事件中,社会关注度高,信息传播快,容易引发公众情绪波动和思想混乱。思想政治工作必须主动融入舆情引导和应急管理全过程。A、B、C项关乎信息发布和舆论引导的及时性、准确性、有效性;D项关乎人心稳定。E项错误,在融媒体时代,必须统筹网上网下。6.社区思想政治工作可利用的阵地资源有()。A.新时代文明实践中心(所、站)B.社区党群服务中心C.社区宣传栏、电子屏D.社区文化活动室、图书室E.社区微信群、公众号答案:ABCDE解析:社区阵地是开展思想政治工作的实体依托和空间平台。A、B项是综合性、枢纽型阵地;C项是传统宣传阵地;D项是文化服务阵地;E项是网络阵地。构建线上线下结合、多种形式互补的阵地体系,能有效扩大工作覆盖面和影响力。7.下列表述中,符合“大思政”格局内涵的是()。A.党组织统一领导,党政齐抓共管B.宣传部门组织协调,有关部门分工负责C.工青妇等群团组织积极发挥纽带作用D.全社会共同参与、协同发力E.仅仅是政工部门的事情答案:ABCD解析:“大思政”格局强调打破思想政治工作仅是某个部门职责的狭隘观念,树立系统思维和整体观念,推动形成党委领导、各方参与、权责清晰、运转高效的工作体系,实现资源整合、力量协同,提升思想政治工作的整体效能。E项是传统、片面的认识。8.对思想政治工作进行效果评估,应综合考察()。A.工作对象的认知提升情况(如理论知晓率)B.工作对象的情感认同情况(如价值认同度)C.工作对象的行为转化情况(如参与奉献、岗位建功)D.工作对中心任务的促进情况(如凝聚力、生产力提升)E.仅看台账资料是否齐全美观答案:ABCD解析:科学的效果评估应是多维度、过程与结果相结合的。A、B项评估内化于心的情况,C项评估外化于行的情况,D项评估服务大局的实效。这四个方面构成了一个从知到行、从个体到集体的效果链条。E项是形式主义的表现。9.推动思想政治工作传统优势与信息技术深度融合,有利于()。A.扩大工作覆盖面和传播效率B.实现精准化、个性化的思想引导C.即时掌握和回应社会思想动态D.丰富工作形式和表现手段E.降低对政工干部面对面沟通能力的要求答案:ABCD解析:信息技术为思想政治工作插上了“翅膀”。A、C项体现了在空间和时间上的拓展;B项体现了工作精细化的可能;D项体现了形式创新。E项错误,技术是辅助工具,不能替代深入细致的面对面群众工作,对政工干部的素质能力提出了更高而非更低的要求。10.加强和改进学校思想政治工作,必须紧紧抓住的环节是()。A.课堂教学主渠道B.哲学社会科学育人功能C.校园文化建设D.网络思想政治教育E.教师队伍思想政治工作答案:ABCDE解析:学校思想政治工作是一项系统工程。A项是知识传授与价值引领结合的关键;B项关乎学生世界观、人生观、价值观的塑造;C项营造育人氛围;D项拓展育人空间;E项是确保育人方向和质量的基础(教师是立教之本、兴教之源)。五个环节环环相扣,缺一不可。三、简答题(每题5分,共20分)1.简述新时代思想政治工作“守正创新”中“守正”的内涵。答案要点:“守正”是根基,主要指坚守思想政治工作本质属性和基本原则。其内涵包括:一是坚持马克思主义的指导地位不动摇,坚持用党的创新理论武装头脑、指导实践;二是坚持党对思想政治工作的全面领导,牢牢掌握工作的领导权和主动权;三是坚持以人民为中心的工作导向,践行党的群众路线;四是坚持服务党和国家事业发展大局的根本职责;五是坚持遵循思想政治工作自身规律,发扬优良传统和有效经验。2.在单位内部出现重大改革调整时,思想政治工作应重点做好哪些工作?答案要点:一是加强政策宣传解读。及时、准确、深入地向干部职工宣讲改革的必要性、目标、内容和相关政策安排,解疑释惑,统一思想认识。二是深入进行思想动员。讲清改革带来的机遇与挑战,引导干部职工正确对待利益关系调整,理解、支持并积极参与改革。三是做好心理疏导和情绪安抚。关注干部职工的思想动态和心理变化,特别是对受影响较大的群体,及时进行谈心谈话,化解焦虑和抵触情绪。四是树立正确导向。宣传改革中涌现的先进典型,营造拥护改革、支持改革、投身改革的良好氛围。五是解决实际困难。协同相关部门,尽可能帮助干部职工解决因改革带来的实际工作、生活困难,体现组织关怀。3.如何理解“把理想信念教育作为思想建设的战略任务”?答案要点:第一,理想信念是共产党人精神上的“钙”,是保持党的团结统一的思想基础,关系到党的凝聚力和战斗力。第二,理想信念是思想政治工作的核心内容,决定着思想政治工作的方向和效果。第三,当前面临复杂严峻的国内外环境和形形色色的思潮冲击,理想信念面临诸多考验,加强理想信念教育具有极端重要性和现实紧迫性。第四,必须将其摆在突出位置,常抓不懈,通过持续深入的理论武装、党性教育、道德建设,引导党员干部筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵。4.政工干部在运用榜样进行示范教育时,应注意哪些问题?答案要点:一是真实性。榜样的事迹必须真实可靠,经得起检验,切忌人为拔高、弄虚作假。二是可学性。榜样应来自群众身边,其事迹和精神应是普通人通过努力可以学习和企及的,避免“高大全”、脱离实际。三是时代性。选树的榜样应体现时代精神,反映社会发展要求,能够引起当代人的共鸣。四是多样性。榜样类型应丰富多样,涵盖不同领域、不同岗位、不同层面,增强教育的覆盖面和感染力。五是注重精神内涵。宣传重点应放在挖掘和弘扬榜样背后的思想境界、价值追求和道德力量,而非仅仅罗列事迹,要引导人们学习其精神实质。四、论述题(每题10分,共20分)1.结合北京作为首都的实际,论述加强和改进基层思想政治工作的重要意义及主要着力点。答案要点:重要意义:北京是全国政治中心、文化中心、国际交往中心、科技创新中心,首都稳则全国稳。基层是首都功能实现的依托,是社会治理的基础。加强和改进首都基层思想政治工作,对于:①巩固马克思主义在意识形态领域的指导地位,维护首都意识形态安全至关重要;②凝聚广大市民共识,营造和谐稳定、积极向上的社会氛围,保障首都各项重大活动顺利举办;③提升市民文明素质和城市文明程度,服务全国文化中心建设;④化解基层矛盾,促进社会和谐,提升超大城市治理水平;⑤教育引导广大党员干部群众自觉围绕首都城市战略定位干事创业,具有特殊而重大的意义。主要着力点:①突出政治引领。持续推动党的创新理论在京华大地形成生动实践,教育引导基层干部群众深刻领悟“两个确立”的决定性意义,坚决做到“两个维护”。②紧扣首都功能。围绕加强“四个中心”功能建设、提高“四个服务”水平,开展形势政策教育,引导人们立足岗位奉献首都。③聚焦“接诉即办”。将思想政治工作融入“接诉即办”改革和基层治理,在解决群众急难愁盼中做好思想沟通、政策解释、情绪疏导工作。④深化文明实践。建好用好新时代文明实践中心,广泛开展具有首都特色的志愿服务和文明创建活动,培育文明风尚。⑤筑牢网络阵地。加强网络内容建设与管理,营造清朗网络空间,唱响网上首都正能量。⑥建强工作队伍。提升街道社区、企事业单位等基层政工干部队伍能力水平,确保基层思想政治工作有人抓、抓得好。2.试论在青年职工群体中有效开展思想政治工作的挑战与对策。答案要点:面临的主要挑战:①成长环境差异大。青年职工多为“90后”、“00后”,生活在改革开放后物质丰裕、信息爆炸、价值多元的时代,思想活跃、个性鲜明,传统说教方式接受度低。②社会压力与思想困惑交织。面临职场竞争、生活成本、发展焦虑等多重压力,易产生功利化、短期化倾向,对宏大叙事可能疏离。③网络化生存特征明显。主要信息获取和社交渠道在网络,易受各种网络思潮和亚文化影响,思想引导的“入场”难度增加。④代际沟通可能存在障碍。政工干部与青年职工在话语体系、思维方式上存在差异,影响沟通效果。主要对策:①坚持平等尊重与价值引领相结合。摒弃居高临下的姿态,以平等朋友的身份进行交流,在尊重其个性表达和合理诉求的基础上,清晰有力地传递主流价值观。②推动内容供给与形式创新相匹配。将深刻道理转化为青年易于理解的“青言青语”,善于运用短视频、动漫、H5、直播等新媒体形式,以及辩论赛、情景剧、社会实践等体验式活动,增强吸引力。③注重解决思想问题与解决实际问题相统一。主动关注青年职工在职业发展、技能提升、住房婚恋、文化生活等方面的现实困难,积极协调资源提供帮助,在办实事中感化人心。④强化网上引导与网下互动相协同。主动入驻青年聚集的网络平台,建设有影响力的新媒体账号,生产优质网络文化产品,同时将线上互动延伸到线下活动,增强归属感。⑤发挥同龄人示范与组织关怀作用。培养和发掘青年先进典型,用身边人身边事进行教育;发挥共青团等青年组织作用,将思想政治工作融入团青活动,增强组织凝聚力。五、案例分析题(20分)案例:某大型国有制造企业为适应市场竞争,决定对部分传统生产线进行智能化改造升级,涉及岗位调整和人员分流。方案公布后,部分中年职工,尤其是一些技能单一的老职工,产生了强烈的焦虑感和抵触情绪,担心自己无法适应新技术岗位,面临下岗或收入下降,私下议论纷纷,甚至有个别职工有串联上访的苗头。生产部门的负责人认为这是“思想落后”“阻碍改革”,主张强硬推进。作为企业党委负责思想政治工作的干部,你应如何应对这一局面?问题:请结合案例,分析当前存在的主要思想问题及风险,并提出具体、可操作的思想政治工作方案。答案要点:一、主要思想问题及风险分析1.思想问题:①对改革必要性、紧迫性认识不足,存在“求稳怕变”的保守心态。②对自身能力缺乏信心,存在“技术恐惧”和“学习畏难”情绪。③对个人及家庭未来生计的深切担忧,存在较强的生存焦虑和不安全感。④对改革方案的公平性、分流安置政策的合理性存在疑虑。⑤对管理层存在不信任感,认为其不关心职工利益。2.主要风险:①影响改革进程。消极抵触情绪可能蔓延,导致技术改造推进受阻,贻误发展时机。②引发队伍不稳定。若处理不当,可能激化矛盾,导致集体性事件,影响企业正常生产秩序和社会稳定。③损害内部凝聚力。挫伤职工对企业的归属感和忠诚度,破坏和谐劳动关系。④影响企业形象。可能引发负面舆情,损害企业声誉。二、思想政治工作具体方案第一阶段:快速响应,稳住局面(1-2周)1.立即启动应急机制:向党委主要负责同志汇报情况,建议成立由党委牵头,行政、人力资源、工会、相关生产单位及政工部门组成的改革思想政治工作组,明确职责,统一行动。2.深入一线摸底排查:政工干部会同工会干部、车间党支部书记、班组长等,立即深入到受影响最大的车间、班组和职工中去,通过个别谈心、小型座谈会等形式,进行“地毯式”思想动态摸排,精准掌握不同群体(如老职工、技能单一职工、家庭困难职工)的具体顾虑和诉求,建立台账。对重点人员要重点关注。3.初步沟通与情绪安抚:在摸清情况的基础上,工作组先与生产部门负责人沟通,指出简单强硬做法的危害,统一思想。同时,通过适当渠道(如车间会议、内部通知)向职工传递初步信息:一是公司党委高度重视大家的关切;二是改革方案会充分考虑职工权益;三是请大家通过正规渠道理性反映问题,公司会认真听取意见;四是任何问题都将在法律和政策框架内协商解决,引导职工依法理性表达诉求。第二阶段:全面介入,解疑释惑(2-4周)1.分层分类开展政策宣讲与思想动员:面向全
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