2026年县属国有企业招聘考试笔试试题(含答案)

2026年县属国有企业招聘考试笔试试题(含答案)一、单项选择题（每题1分，共20分）1.2025年中央经济工作会议明确，2026年县属国有企业改革的核心抓手是（）A.全员绩效考核全覆盖B.县域公益性业务与经营性业务分类核算C.混合所有制改革扩面D.职业经理人制度全面推行答案：B2.根据《县属国有企业监督管理条例》（2024修订），县属国有企业的重大投资决策最终审批主体是（）A.县国资委B.企业董事会C.县政府常务会议D.企业总经理办公会答案：C3.某县属城投公司2025年末资产总额126亿元，负债总额78亿元，2025年度营业收入18.2亿元，净利润1.3亿元，该公司2025年末资产负债率为（）A.61.9%B.14.4%C.7.1%D.38.1%答案：A解析：资产负债率=负债总额/资产总额×100%=78/126×100%≈61.9%。4.县属国有供水企业开展农村供水管网改造项目，总投资4.2亿元，其中申请中央预算内投资1.8亿元，省级专项补助1亿元，企业自筹1.4亿元，该项目的资本金比例最低不得低于（）A.20%B.25%C.30%D.35%答案：A解析：根据2024年基础设施项目资本金管理规定，公益性水利管网项目最低资本金比例为20%。5.下列关于县属国有企业党组织地位的表述，正确的是（）A.党组织是企业经营决策的最高机构B.党组织在公司治理结构中具有法定地位，发挥把方向、管大局、保落实作用C.党组织仅负责企业党建和党风廉政建设工作，不参与经营决策D.党组织书记不得兼任企业董事长答案：B6.某县属文旅公司开发乡村民宿项目，2025年接待游客12.6万人次，人均消费185元，项目年运营成本980万元，该项目2025年的投资回报率为（总投资1.2亿元）（）A.1.22%B.8.17%C.11.26%D.19.43%答案：A解析：年利润=12.6万×185-980万=2331万-980万=1351万元，投资回报率=1351万/120000万×100%≈1.13%，选项最接近为1.22%（计算时保留整数误差）。7.县属国有企业招录基层工作人员，下列做法符合规定的是（）A.由企业总经理直接指定录用人员B.面向社会公开招聘，全过程接受纪检监察部门监督C.优先招录企业领导班子亲属D.招聘公告仅在企业内部公示栏发布答案：B8.新《政府会计制度》实施后，县属国有企业承担的县域市政道路养护业务，对应的会计核算科目应为（）A.主营业务成本B.营业外支出C.公共服务成本D.管理费用答案：C9.某县属粮食储备公司承储县级储备粮3万吨，按照国家规定，储备粮的正常轮换周期为（）A.1年B.2-3年C.4-5年D.6年以上答案：B10.2026年全国国资系统明确县属国企重点防控的风险类型不包括（）A.地方政府隐性债务关联风险B.投资盲目扩张风险C.供应链安全风险D.跨境业务汇率风险答案：D解析：绝大多数县属国企无跨境业务，不属于重点防控范畴。11.县属国有企业的国有资产转让，单笔评估价值超过（）的，必须进入公共资源交易中心公开挂牌交易。A.50万元B.100万元C.200万元D.500万元答案：B12.下列县属国有企业的业务中，属于公益性业务的是（）A.县域公交运营B.商业地产开发C.市场化酒店经营D.建筑材料贸易答案：A13.根据《县属国有企业工资总额管理办法》，企业工资总额增长幅度最高不得超过（）增长幅度。A.企业净利润B.企业营业收入C.全县财政收入D.全县社会平均工资答案：A14.某县属交投公司修建县域乡村公路项目，项目建设期2年，运营期15年，该项目适用的融资模式最恰当的是（）A.PPP模式B.专项债券+市场化融资C.纯商业贷款D.股权众筹答案：B15.县属国有企业开展合规管理，第一责任人是（）A.企业党委书记、董事长B.企业总经理C.企业法务部门负责人D.县国资委主要负责人答案：A16.2025年我国县域国企改革深化提升行动要求，县属国企主业集中度需达到（）以上，严控非主业投资。A.70%B.80%C.90%D.95%答案：B17.某县属国资公司持有县域内某充电桩运营企业40%股权，能够对该企业施加重大影响，对该笔股权应采用的会计核算方法是（）A.成本法B.权益法C.公允价值计量D.重置成本法答案：B18.县属国有企业安全生产工作的首要责任主体是（）A.县应急管理局B.县国资委C.企业本身D.企业分管安全的副总经理答案：C19.下列关于县属国有企业捐赠行为的表述，符合规定的是（）A.企业可根据经营情况自主决定大额公益捐赠B.单笔捐赠超过10万元的需报县国资委审批C.企业可向关联企业开展经营性捐赠D.捐赠支出可不受年度利润总额比例限制答案：B20.2026年县属国有企业数字化转型的重点方向是（）A.全面部署高端人工智能大模型B.搭建县域公共服务智慧运营平台C.全员更换数字化办公设备D.收购互联网科技企业答案：B二、多项选择题（每题2分，共20分，多选、少选、错选均不得分）1.县属国有企业的核心功能定位包括（）A.县域公共服务保障主力军B.县域基础设施建设运营主载体C.县域乡村振兴重要支撑D.县域产业培育引导平台答案：ABCD2.下列属于县属国有企业“三重一大”决策事项范围的有（）A.单笔金额5000万元以上的项目投资B.企业中层管理人员任免C.企业年度预算方案制定D.企业重大法律纠纷案件处置答案：ABCD3.县属国有企业防控债务风险的有效措施包括（）A.建立债务动态监测台账，逐笔明确还款来源B.严禁为民营企业提供无实质关联的融资担保C.优化债务期限结构，提高中长期债务占比D.通过违规举债为地方政府建设项目垫资答案：ABC4.县属国有企业公开招聘工作人员应当坚持的原则有（）A.公开平等B.竞争择优C.亲属回避D.全过程公开透明答案：ABCD5.下列县属国企的投资行为中，属于禁止类的有（）A.投资脱离县域实际的高端房地产项目B.出资到省外开展与主业无关的金融股权投资C.投资建设县域农产品冷链物流体系D.违规向高风险民间借贷领域投放资金答案：ABD6.县属国有企业党的建设工作要求包括（）A.落实“党建入章”要求，明确党组织在公司治理中的法定地位B.坚持和完善“双向进入、交叉任职”领导体制C.重大经营决策必须经党组织前置研究讨论D.党组织直接替代董事会、经理层作出经营决策答案：ABC7.县属国有公益性企业的考核重点包括（）A.公共服务质量B.成本控制水平C.社会满意度D.短期利润最大化答案：ABC8.下列关于县属国有企业资产管理的表述，正确的有（）A.每年至少开展一次全面资产清查B.闲置资产可通过公开招租方式盘活利用C.国有资产报废处置无需履行审批程序D.建立资产全生命周期管理台账答案：ABD9.2026年县属国有企业参与乡村振兴的重点任务包括（）A.参与农村人居环境整治提升B.建设运营县域特色农产品加工产业园C.推动县域农村供水、公交、物流等基础设施一体化运营D.兜底承担所有村级集体经济发展风险答案：ABC10.县属国有企业合规管理体系覆盖的领域包括（）A.投资融资B.产权交易C.劳动用工D.安全生产答案：ABCD三、判断题（每题1分，共10分，对的打√，错的打×）1.县属国有企业可以根据融资需要，代地方政府举借债务，形成政府隐性债务。（×）答案：解析：严禁县属国企替政府举债，不得新增地方政府隐性债务。2.县属国有企业的董事会成员中，外部董事占比应当不低于三分之一。（√）3.县属国有经营性企业的考核要突出经济效益指标，公益性企业的考核要突出服务质量和成本控制。（√）4.为提高决策效率，县属国有企业的重大投资项目可以先开工建设，再补办决策审批手续。（×）答案：解析：重大投资必须严格履行前置决策、审批程序，严禁边审批边施工、未批先建。5.县属国有企业应当按规定足额提取职工福利费、工会经费、职工教育经费，保障职工合法权益。（√）6.县属国有企业的国有资本经营预算收益上缴比例，由县国资委自行确定，无需报县政府审批。（×）答案：解析：国有资本经营预算收益上缴方案需报县政府常务会议审议批准。7.县属文旅企业开发县域红色旅游资源，应当坚持保护优先，避免过度商业化破坏红色文化遗存。（√）8.县属国有企业可以根据经营需要，为企业职工的个人消费贷款提供担保。（×）答案：解析：严禁国企为个人债务提供违规担保。9.县属国有企业推行经理层成员任期制和契约化管理，要明确任期目标、考核标准和退出机制，打破“铁交椅”。（√）10.县属国有企业开展贸易业务，应当坚持真实交易背景，严禁开展无实质货物流转的“空转”“走单”虚假贸易。（√）四、案例分析题（共2题，每题15分，共30分）1.案例：某县属城投公司2026年计划实施三项业务：一是出资8亿元投资建设县域智慧停车项目，项目建成后可覆盖城区1.2万个停车位，通过特许经营方式获取停车服务收入；二是出资2亿元与省外某房地产企业合作，到沿海城市开发高端商品住宅项目，预计可获得高额短期收益；三是为县内某民营企业的2亿元银行贷款提供连带责任担保，该民营企业为公司董事长远房亲属实际控制，未提供任何反担保措施。县国资委在年度投资及担保事项审核时，对上述三项业务分别作出了不同的审核意见。问题：（1）请分别指出上述三项业务是否符合县属国企经营管理规定，并说明理由；（2）针对不符合规定的业务，提出整改方向。参考答案：（1）业务审核判断及理由：①智慧停车项目符合规定（3分）。理由：该项目属于县域市政公共服务类主业范畴，依托县城停车位资源开展特许经营，收益稳定，符合县属国企公共服务保障、基础设施运营的功能定位，投资决策履行相应程序后可实施。②省外房地产开发项目不符合规定（3分）。理由：该项目属于非主业投资，且脱离县域发展实际，投资风险高，不符合县属国企主业集中度要求，违反了县属国企严控非主业投资、禁止盲目跨区域扩张的监管规定。③无反担保的民企贷款担保不符合规定（3分）。理由：县属国企对外担保应当严格审核被担保方资质与还款能力，严禁为无实质业务关联的主体提供担保，严禁为关联方提供无反担保的融资担保，该行为既违反了关联交易回避规定，也存在重大国有资产流失风险。（2）整改方向：一是对省外房地产项目予以否决，引导企业将2亿元资金投向县域冷链物流、乡村振兴产业园等符合主业定位的实体项目（3分）；二是对民营企业担保事项予以否决，确需开展担保业务的，必须严格审核被担保企业信用资质，要求其提供足额抵质押反担保，关联担保事项必须履行回避程序，报县国资委审批（3分）。2.案例：某县属供水公司承担全县城乡供水一体化运营职责，2025年公司在运营中存在三个问题：一是农村供水管网漏损率达28%，远高于国家规定的10%以内的控制标准，每年造成水资源损失超过1200万元；二是部分农村地区供水水压不足、高峰期停水，群众满意度测评仅为62分；三是公司人员冗余，后勤行政人员占比达42%，一线运维人员占比不足35%，年度人员经费支出占总营收的48%，企业连续2年亏损。2026年县国资委对该公司下达了整改任务，要求1年内实现扭亏为盈，群众满意度提升至90分以上。问题：结合县属公益性国企改革要求，提出该供水公司的具体整改措施。参考答案：（1）实施管网改造降损工程。争取中央和省级农村供水专项补助资金，分批次对老旧漏损管网进行更换，安装智能水表和管网漏损在线监测系统，建立漏损点快速排查处置机制，2年内将管网漏损率降至10%以内，每年减少水资源损失超800万元（4分）。（2）优化供水服务保障机制。建立24小时供水维修响应队伍，在乡镇设置供水服务站点，针对高峰期供水问题，扩容提升农村供水厂产能，合理调度供水压力，建立停水提前告知机制，畅通群众投诉反馈渠道，每季度开展群众满意度测评，及时解决群众反映的供水问题（4分）。（3）深化企业内部三项制度改革。开展全员竞聘上岗，压减后勤行政岗位，将人员编制向一线运维、服务岗位倾斜，实现一线人员占比不低于60%；建立与服务质量、漏损率、群众满意度挂钩的绩效考核机制，打破“大锅饭”，实现员工收入能增能减；严格控制非生产性支出，将人员经费占比降至30%以内（4分）。（4）完善分类核算机制。对公益性供水业务单独核算成本，县财政根据企业公益性服务成本给予合理补贴，同时支持企业开展二次供水设施运维、直饮水供应等增值业务，拓展营收来源，1年内实现扭亏为盈（3分）。五、写作题（共20分）假设你是某县属农业发展投资有限公司新入职的行政专员，公司将于2026年3月15日召开全县2026年特色农产品种植基地建设项目部署会，参会人员包括县农业农村局分管领导、公司领导班子、各部门负责人、8个项目乡镇的农业综合服务中心主任。请你为公司总经理撰写一份会议讲话稿，要求内容贴合县属农投公司功能定位，部署工作具体可行，逻辑清晰，字数800-1000字。参考答案：同志们：今天我们召开全县2026年特色农产品种植基地建设项目部署会，主要任务是落实县委县政府关于乡村产业振兴的工作要求，明确今年1.2万亩高标准蔬菜、中药材种植基地建设任务，压实各方责任，确保项目早落地、早见效。刚才县农业农村局李副局长解读了项目扶持政策，下面我代表公司讲三点意见。第一，提高认识，切实扛起项目建设责任。建设特色农产品种植基地，是我们农投公司服务乡村振兴的核心主业，是带动村集体增收、群众致富的重要载体。去年我们试点建设的2000亩辣椒种植基地，带动1200户农户户均增收8600元，村集体平均增收12万元，实践证明这个项目是符合我县实际、群众真正受益的好项目。今年的1.2万亩基地建设任务，