(2025)新安全生产法知识考试题库及参考答案

(2025)新安全生产法知识考试题库及参考答案一、单项选择题（共20题，每题1分，共20分。每题只有1个最符合题意的选项，错选、不选均不得分）1.2025年修订的《中华人民共和国安全生产法》由第十四届全国人民代表大会常务委员会第十二次会议于2024年12月29日修正通过，其正式施行日期为（）A.2025年1月1日B.2025年3月1日C.2025年5月1日D.2025年7月1日2.根据2025版安全生产法，生产经营单位的（）是本单位安全生产第一责任人，对本单位的安全生产工作全面负责，法定代表人、实际控制人、实际负责人共同承担第一责任人法定职责。A.法定代表人B.实际控制人C.主要负责人D.安全生产管理机构负责人3.安全生产工作坚持中国共产党的领导，落实“三管三必须”原则，下列不属于“三管三必须”内容的是（）A.管行业必须管安全B.管业务必须管安全C.管生产经营必须管安全D.管人事必须管安全4.从事矿山、金属冶炼、建筑施工、运输单位和危险物品的生产、经营、储存、装卸单位以外的其他生产经营单位，从业人员超过（）的，应当设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员；其中，人员密集场所经营单位从业人员超过（）的，应当设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员。A.200人；100人B.150人；50人C.100人；50人D.100人；30人5.生产经营单位应当建立全员安全生产责任制，该制度的覆盖范围不包括（）A.正式从业人员B.劳务派遣人员C.灵活用工人员D.临时来访人员6.生产经营单位应当建立安全风险分级管控机制，按照风险等级实行分级管控，风险等级从高到低依次为（）A.红色、橙色、黄色、蓝色B.红色、黄色、橙色、蓝色C.蓝色、黄色、橙色、红色D.橙色、红色、黄色、蓝色7.下列行业领域的生产经营单位中，不属于2025版安全生产法规定应当强制投保安全生产责任保险的是（）A.矿山企业B.建筑施工企业C.大型连锁超市（从业人员120人）D.小型餐饮门店（从业人员8人）8.生产经营单位的主要负责人未履行本法规定的安全生产管理职责，导致发生一般生产安全事故的，由应急管理部门处上一年年收入（）的罚款。A.百分之四十B.百分之五十C.百分之六十D.百分之七十9.特种作业人员必须按照国家有关规定经专门的安全作业培训，取得相应资格，方可上岗作业。特种作业操作资格证书的有效期及复审周期分别为（）A.有效期3年，每1年复审1次B.有效期6年，每3年复审1次C.有效期5年，每2年复审1次D.有效期终身，每5年复审1次10.生产经营单位新建、改建、扩建工程项目的安全设施，必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。下列建设项目中，安全设施设计应当按照国家有关规定报经有关部门审查的是（）A.大型住宅建设项目B.金属冶炼建设项目C.大型商业综合体建设项目D.城市道路建设项目11.生产经营单位应当建立事故隐患排查治理制度，重大事故隐患排查治理情况应当及时向（）报告。A.负有安全生产监督管理职责的部门和职工大会或者职工代表大会B.负有安全生产监督管理职责的部门和工会C.行业主管部门和职工大会或者职工代表大会D.行业主管部门和工会12.生产经营单位发生生产安全事故后，单位负责人接到事故报告后，应当于（）内向事故发生地县级以上人民政府应急管理部门和负有安全生产监督管理职责的有关部门报告。A.半小时B.1小时C.2小时D.4小时13.下列关于劳务派遣人员安全生产管理的说法，符合2025版安全生产法规定的是（）A.劳务派遣单位承担劳务派遣人员安全生产的主体责任B.用工单位应当将劳务派遣人员纳入本单位从业人员统一管理C.劳务派遣人员无需参加用工单位的安全生产培训D.劳务派遣人员不享有从业人员的安全生产权利14.因安全生产违法行为造成重大事故隐患或者导致重大事故，致使国家利益或者社会公共利益受到侵害的，（）可以根据民事诉讼法、行政诉讼法的相关规定提起公益诉讼。A.应急管理部门B.工会C.人民检察院D.行业协会15.生产经营单位的主要负责人因对重大生产安全事故负有责任被判处刑罚的，自刑罚执行完毕之日起，（）不得担任本行业生产经营单位的主要负责人。A.5年内B.10年内C.20年内D.终身16.县级以上地方人民政府应当按照（）的原则，加强对本行政区域内安全生产工作的领导，建立健全安全生产工作协调机制，支持、督促各有关部门依法履行安全生产监督管理职责。A.属地监管、分级负责B.行业监管、属地负责C.统一领导、分工负责D.综合监管、行业负责17.工会对生产经营单位安全生产工作的监督职责不包括（）A.对生产经营单位违反安全生产法律、法规，侵犯从业人员合法权益的行为，有权要求纠正B.发现生产经营单位违章指挥、强令冒险作业或者发现事故隐患时，有权提出解决的建议C.依法参加事故调查，向有关部门提出处理意见，并要求追究有关人员的责任D.对生产经营单位的安全生产违法行为实施行政处罚18.生产经营单位违反本法规定，关闭、破坏直接关系生产安全的监控、报警、防护、救生设备、设施，或者篡改、隐瞒、销毁其相关数据、信息的，责令限期改正，处（）以下的罚款；情节严重的，处（）以上五十万元以下的罚款，责令停产停业整顿，对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处二万元以上十万元以下的罚款。A.五万元；五万元B.十万元；十万元C.十五万元；十五万元D.二十万元；二十万元19.下列关于从业人员紧急撤离权的说法，符合2025版安全生产法规定的是（）A.从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时，应当先向单位负责人报告，经批准后再撤离B.从业人员因紧急撤离而耽误生产的，生产经营单位可以扣除其当月部分工资C.从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时，有权停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所D.所有岗位的从业人员都享有紧急撤离权，包括特殊作业岗位不得离岗的人员20.生产安全事故等级分为一般事故、较大事故、重大事故、特别重大事故四级，其中重大事故的判定标准是（）A.3人以上10人以下死亡，或者10人以上50人以下重伤，或者1000万元以上5000万元以下直接经济损失B.10人以上30人以下死亡，或者50人以上100人以下重伤，或者5000万元以上1亿元以下直接经济损失C.30人以上死亡，或者100人以上重伤，或者1亿元以上直接经济损失D.3人以下死亡，或者10人以下重伤，或者1000万元以下直接经济损失二、多项选择题（共15题，每题2分，共30分。每题有2个或2个以上符合题意，多选、少选、错选均不得分）1.安全生产工作实行“三管三必须”原则，具体内容包括（）A.管行业必须管安全B.管业务必须管安全C.管生产经营必须管安全D.管人事必须管安全E.管财务必须管安全2.2025版安全生产法明确规定，下列单位中应当设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员的有（）A.从业人员45人的煤矿开采企业B.从业人员110人的纺织加工企业C.从业人员55人的大型电影院D.从业人员25人的民用爆炸物品生产企业E.从业人员80人的市政工程施工单位3.生产经营单位的全员安全生产责任制应当明确的内容包括（）A.各岗位的责任人员B.各岗位的责任范围C.各岗位的考核标准D.各岗位的奖惩措施E.各岗位的薪酬标准4.下列属于从业人员依法享有的安全生产权利的有（）A.知情权，即了解其作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及事故应急措施B.建议权，即对本单位的安全生产工作提出建议C.批评、检举、控告权，即对本单位安全生产工作中存在的问题提出批评、检举、控告D.拒绝违章指挥、强令冒险作业权，即有权拒绝违章指挥和强令冒险作业E.紧急撤离权，即发现直接危及人身安全的紧急情况时，有权停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所5.根据2025版安全生产法，下列单位中必须投保安全生产责任保险的有（）A.金属冶炼企业B.道路运输企业C.从业人员150人的大型商场D.从业人员30人的烟花爆竹批发企业E.从业人员10人的小型餐馆6.生产经营单位的重大事故隐患治理方案应当包括的内容有（）A.治理目标与责任分工B.治理措施与经费保障C.治理时限与验收标准D.安全防护与应急措施E.隐患上报与公示要求7.负有安全生产监督管理职责的部门依法履行监督检查职责时，可以采取的措施包括（）A.进入生产经营单位进行检查，调阅有关资料，向有关单位和人员了解情况B.对检查中发现的安全生产违法行为，当场予以纠正或者要求限期改正C.对检查中发现的事故隐患，责令立即排除；重大事故隐患排除前或者排除过程中无法保证安全的，责令从危险区域内撤出作业人员，责令暂时停产停业或者停止使用相关设施、设备D.对有根据认为不符合保障安全生产的国家标准或者行业标准的设施、设备、器材以及违法生产、储存、使用、经营、运输的危险物品予以查封或者扣押，对违法生产、储存、使用、经营危险物品的作业场所予以查封E.对存在重大事故隐患的生产经营单位，直接吊销其营业执照8.下列关于生产安全事故报告的说法，符合法律规定的有（）A.事故现场有关人员发现事故后，应当立即向本单位负责人报告B.单位负责人接到报告后，应当于1小时内向事故发生地县级以上人民政府应急管理部门和负有安全生产监督管理职责的有关部门报告C.情况紧急时，事故现场有关人员可以直接向事故发生地县级以上人民政府应急管理部门和负有安全生产监督管理职责的有关部门报告D.事故报告应当及时、准确、完整，任何单位和个人对事故不得迟报、漏报、谎报或者瞒报E.事故发生后，有关单位和人员应当妥善保护事故现场以及相关证据，任何单位和个人不得破坏事故现场、毁灭相关证据9.生产经营单位有下列哪些行为的，责令限期改正，处十万元以下的罚款；逾期未改正的，责令停产停业整顿，并处十万元以上二十万元以下的罚款，对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处二万元以上五万元以下的罚款（）A.未按照规定设置安全生产管理机构或者配备安全生产管理人员、注册安全工程师的B.未按照规定对从业人员、被派遣劳动者、实习学生进行安全生产教育和培训，或者未按照规定如实告知有关的安全生产事项的C.未如实记录安全生产教育和培训情况的D.未将事故隐患排查治理情况如实记录或者未向从业人员通报的E.特种作业人员未按照规定经专门的安全作业培训并取得相应资格，上岗作业的10.双重预防机制是生产经营单位安全生产管理的核心制度，其内容包括（）A.安全风险分级管控B.隐患排查治理C.安全生产标准化D.应急救援管理E.安全教育培训11.2025版安全生产法明确了新业态生产经营单位的安全生产责任，针对平台经济等新业态的生产经营单位，应当履行的安全职责包括（）A.建立健全从业人员安全生产保障制度B.对从业人员进行安全生产教育和培训C.提供符合国家标准或者行业标准的劳动防护用品D.合理设置工作任务和排班制度，防范疲劳作业E.可以通过协议免除或者减轻其对从业人员因生产安全事故伤亡依法应承担的责任12.县级以上地方人民政府应当履行的安全生产工作职责包括（）A.将安全生产工作纳入国民经济和社会发展规划，将安全生产基础设施建设和安全生产监管能力建设所需经费列入本级预算B.组织建立安全生产风险管控机制，督促有关部门依法履行安全生产监督管理职责，及时协调、解决安全生产监督管理中存在的重大问题C.组织开展安全生产专项整治，督促生产经营单位落实安全生产主体责任D.组织制定本行政区域内生产安全事故应急救援预案，建立应急救援体系E.对生产经营单位的安全生产违法行为直接实施刑事处罚13.下列关于安全生产费用的说法，符合2025版安全生产法规定的有（）A.生产经营单位应当具备的安全生产条件所必需的资金投入，由生产经营单位的决策机构、主要负责人或者个人经营的投资人予以保证B.安全生产费用应当在成本中据实列支，专门用于改善安全生产条件C.安全生产费用的使用范围包括安全设施建设、隐患排查治理、安全生产教育培训、劳动防护用品配备、应急救援演练等D.安全生产费用可以用于发放职工福利E.安全生产费用的提取、使用情况应当接受工会和从业人员的监督14.工会依法对安全生产工作进行监督，下列属于工会职责的有（）A.对生产经营单位违反安全生产法律、法规，侵犯从业人员合法权益的行为，有权要求纠正B.发现生产经营单位违章指挥、强令冒险作业或者发现事故隐患时，有权提出解决的建议，生产经营单位应当及时研究答复C.发现危及从业人员生命安全的情况时，有权向生产经营单位建议组织从业人员撤离危险场所，生产经营单位必须立即作出处理D.依法参加事故调查，向有关部门提出处理意见，并要求追究有关人员的责任E.对生产经营单位的安全生产违法行为实施行政处罚15.生产经营单位的从业人员应当履行的安全生产义务包括（）A.严格落实岗位安全责任，遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程，服从管理B.正确佩戴和使用劳动防护用品C.接受安全生产教育和培训，掌握本职工作所需的安全生产知识，提高安全生产技能，增强事故预防和应急处理能力D.发现事故隐患或者其他不安全因素，应当立即向现场安全生产管理人员或者本单位负责人报告E.对本单位的安全生产工作提出建议三、判断题（共20题，每题1分，共20分。正确的打“√”，错误的打“×”）1.生产经营单位的法定代表人是本单位唯一的安全生产第一责任人。（）2.生产经营单位可以用货币或者其他物品替代应当按规定配备的劳动防护用品。（）3.生产经营单位使用被派遣劳动者的，应当将被派遣劳动者纳入本单位从业人员统一管理，对被派遣劳动者进行岗位安全操作规程和安全操作技能的教育和培训。（）4.生产经营单位投保安全生产责任保险后，可以不再缴纳工伤保险费。（）5.负有安全生产监督管理职责的部门对涉及安全生产的事项进行审查、验收，可以收取必要的成本费用。（）6.重大事故隐患排查治理情况应当仅向负有安全生产监督管理职责的部门报告，无需向从业人员通报。（）7.特种作业操作电子证书与纸质证书具有同等法律效力，全国范围内有效。（）8.建设项目安全设施的施工单位应当对安全设施设计负责。（）9.生产经营单位的从业人员有权对本单位安全生产工作中存在的问题提出批评、检举、控告，生产经营单位不得因从业人员行使上述权利而降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同。（）10.生产安全事故发生后，情况紧急时，事故现场有关人员可以直接向事故发生地县级以上人民政府应急管理部门和负有安全生产监督管理职责的有关部门报告。（）11.生产经营单位的主要负责人受刑事处罚或者撤职处分的，自刑罚执行完毕或者受处分之日起，五年内不得担任任何生产经营单位的主要负责人；对重大、特别重大生产安全事故负有责任的，终身不得担任本行业生产经营单位的主要负责人。（）12.安全风险分级管控中，蓝色风险代表重大风险，应当重点管控。（）13.生产经营单位应当建立安全生产教育和培训档案，如实记录安全生产教育和培训的时间、内容、参加人员以及考核结果等情况。（）14.居民委员会、村民委员会发现其所在区域内的生产经营单位存在事故隐患或者安全生产违法行为时，无权直接向当地人民政府或者有关部门报告，只能通过生产经营单位转达。（）15.任何单位和个人都应当支持、配合事故抢救，并提供一切便利条件。（）16.生产经营单位可以根据生产经营需要，临时关闭、停用直接关系生产安全的监控、报警、防护、救生设备、设施。（）17.县级以上人民政府应急管理部门和其他负有安全生产监督管理职责的部门应当建立安全生产违法行为信息库，如实记录生产经营单位及其有关从业人员的安全生产违法行为信息；对违法行为情节严重的生产经营单位及其有关从业人员，应当及时向社会公告，并通报行业主管部门、投资主管部门、自然资源主管部门、生态环境主管部门、证券监督管理机构以及有关金融机构。（）18.生产经营单位的安全生产管理人员应当根据本单位的生产经营特点，对安全生产状况进行经常性检查；对检查中发现的安全问题，应当立即处理；不能处理的，应当及时报告本单位有关负责人，有关负责人应当及时处理。检查及处理情况应当如实记录在案。（）19.因生产安全事故受到损害的从业人员，除依法享有工伤保险外，依照有关民事法律尚有获得赔偿的权利的，有权提出赔偿要求。（）20.生产经营单位可以与从业人员订立协议，免除或者减轻其对从业人员因生产安全事故伤亡依法应承担的责任。（）四、简答题（共3题，每题5分，共15分）1.简述2025版安全生产法规定的安全生产工作方针、原则及“三管三必须”的具体内容。2.简述生产经营单位建立安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防机制的核心要求。3.简述生产经营单位发生生产安全事故后，事故报告的法定要求及报告应当包含的主要内容。五、案例分析题（共1题，15分）案例：某省甲市乙县某建筑施工企业，现有从业人员220人，承接了乙县某住宅项目的施工任务。2025年4月12日，该项目施工现场发生脚手架坍塌事故，造成3人死亡，6人重伤，直接经济损失约1200万元。经事故调查组调查，该企业存在以下违法违规行为：一是未设置专门的安全生产管理机构，仅由办公室主任兼任安全员；二是未对新进场的28名农民工进行安全生产教育和培训，直接安排上岗作业；三是未建立隐患排查治理制度，现场脚手架存在的重大事故隐患长期未被发现和整改；四是事故发生后，企业主要负责人担心影响企业资质，故意延迟2小时才向乙县应急管理局报告事故情况。请结合2025版安全生产法的规定，回答下列问题：（1）该事故属于什么等级的生产安全事故？判定依据是什么？（4分）（2）该企业存在哪些违反安全生产法的行为？（5分）（3）该企业主要负责人应当承担哪些法律责任？（6分）参考答案一、单项选择题1.B2.C3.D4.C5.D6.A7.D8.B9.B10.B11.A12.B13.B14.C15.D16.A17.D18.B19.C20.B二、多项选择题1.ABC2.ABCDE3.ABCD4.ABCDE5.ABCD6.ABCD7.ABCD8.ABCDE9.ABCDE10.AB11.ABCD12.ABCD13.ABCE14.ABCD15.ABCD三、判断题1.×2.×3.√4.×5.×6.×7.√8.×9.√10.√11.√12.×13.√14.×15.√16.×17.√18.√19.√20.×四、简答题1.（1）安全生产工作方针：安全第一、预防为主、综合治理，从源头上防范化解重大安全风险。（1分）（2）安全生产工作原则：坚持中国共产党的领导，以人为本，坚持人民至上、生命至上，把保护人民生命安全摆在首位，树牢安全发展理念，实行属地监管、分级负责。（2分）（3）“三管三必须”具体内容：管行业必须管安全、管业务必须管安全、管生产经营必须管安全，强化和落实生产经营单位主体责任与政府监管责任，建立生产经营单位负责、职工参与、政府监管、行业自律和社会监督的机制。（2分）2.双重预防机制是指安全风险分级管控和隐患排查治理两项核心制度，核心要求包括：（1）安全风险分级管控：生产经营单位应当建立安全风险分级管控制度，按照风险等级（红、橙、黄、蓝四级）实行分级分类管控，明确管控责任、管控措施和管控要求，定期开展风险辨识评估，及时更新风险清单，向从业人员告知作业场所和工作岗位的风险因素及防范措施。（2.5分）（2）隐患排查治理：生产经营单位应当建立健全并落实生产安全事故隐患排查治理制度，采取技术、管理措施，及时发现并消除事故隐患。事故隐患排查治理情况应当如实记录，并通过职工大会或者职工代表大会、信息公示栏等方式向从业人员通报。其中，重大事故隐患排查治理情况应当及时向负有安全生产监督管理职责的部门和职工大会或者职工代表大会报告，实行闭环管理。（2.5分）3.（1）事故报告法定要求：①事故发生后，事故现场有关人员应当立即向本单位负责人报告；单位负责人接到报告后，应当于1小时内向事故发生地县级以上人民政府应急管理部门和负有安全生产监督管理职责的有关部门报告。（1分）②情况紧急时，事故现场有关人员可以直接向事故发生地县级以上人民政府应急管理部