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文档简介
1、第九章财务报表综合分析应用,【学习内容】 第一节杜帮财务分析体系 第二节帕利普财务分析体系 第三节绩效评价分析 【学习目标】 了解财务分析与财务评价的相关关系; 掌握财务报表综合分析的技术和方法,并能在实践中加以应用,以达到全面准确地评价企业经营业绩的目的。,目 录,第一节杜帮财务分析体系,一、杜帮财务分析体系的含义 利用各个主要财务比率之间的内在联系,综合地分析和评价企业财务状况和经营成果的财务分析方法。 二、杜帮财务分析体系的特点 将几种反映盈利能力、营运能力的比率按其内在联系,形成一个完整的指标体系,并最终通过净资产收益率这一核心指标来全面地、系统地、直观地反映出企业的财务状况。 净资产
2、收益率=资产净利率权益乘数 其中:资产净利率=销售净利率总资产周转率 权益乘数=1(1-资产负债率) 因此,净资产收益率=销售净利率总资产周转率(1-资产负债率) 三、杜帮财务分析体系图(见下页) 四、案例分析(见教材),第一节杜帮财务分析体系,杜帮财务分析体系图:,第二节帕利普财务分析体系,一、帕利普财务分析体系的含义 帕利普财务分析体系是在杜邦财务分析体系基础上进行的加工、补充和发展,它以可持续增长率指标为核心,将反映企业盈利能力、营运能力及偿债能力的指标联系在一起,形成的全面反映企业综合财务状况的财务综合分析的方法。 二、帕利普财务分析体系的特点 本着可持续发展的原则,将可持续增长率作为
3、核心指标,并相应纳入了大量的反映企业盈利能力、各部分资产营运能力、长短期偿债能力等多元化的财务比率,使财务分析体系更完善、更全面、更灵活。 可持续增长率=净资产收益率(1-股利支付率) 可持续增长率=营业净利率总资产周转率 权益乘数 (1-股利支付率),第二节帕利普财务分析体系,帕利普财务分析体系图:,第三节绩效评价分析,一、绩效评价分析的特点 评价内容可根据评价对象和评价目的的不同而有所不同。分析者既可以从经济活动过程即筹资、投资、经营和分配活动入手,也可以从财务分析角度即盈利、营运、偿债和发展能力入手对企业进行综合绩效考评。 其特点: (1)以财务效益状况为企业绩效评价的核心内容; (2)
4、设置多方面、多层次的指标体系,反映企业各个方面的情况; (3)以行业平均值作为评价基准; (4)定量分析与定性分析相结合; (5)评价各环节可以采用电算化进行操作。,第三节绩效评价分析,二、绩效评价分析的工作步骤 (1)选择经济效益评价指标 (2)确定各项业绩指标的标准值 国际通用指标标准、我国企业近三年的平均值 (3)计算各项业绩指标的单项指数 单项指标=指标实际值/指标标准值 单项指标=(指标标准值-实际值与标准值差额的绝对值)/指标标准值 (4)确定各项业绩指标的权数 某项经济指标越重要,其权数就越大;反之,就越小。 (5)计算综合经济指数 综合经济指数=(某指标单项指数该指标权数) (6)综合经济指数评价 该指标达到100%,说明企业经营总体水平达到了标准要求; 该指标越高,经济效益水平越高;反之,就越低。,第三节绩效评价分析,三、绩效评价分析的指标体系(见下表) 企业绩效评价指标体系
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