全文预览已结束
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
文化差异小幽默,望文生义 洋人:“你们中国人的确是一个勤奋的民族。” 中国人:“何以见得?” 洋人:“每天早晨我经过街道,常常可以看到路旁的招牌写着早点两个大字,提醒过路上班的人不要迟到。”,打架三次,一个美国人从中国回国,他的朋友请他谈谈观感。他说:“在中国吃一餐饭,要打三次架。” 他解释说:“一进餐厅,为了推让座位,主客就开始互相拉扯;接着上菜,主客又要你推我挡一番;最后为了付账,更会展开一场精彩激烈的争夺战。”,不是东西,一位自命为中国通的教授,向他的学生讲授中文课时说:“中国人把物品称为东西,例如桌椅、电视机等。但是有生命的动物就不称东西,例如虫、鸟、兽、人。所以,你不是东西,我自然也不是东西!”,大胜与大败,有位美国朋友访问中国后,很好奇地对翻译说:“你们中国太奇妙了,尤其是文字方面。例如中国队大胜美国队,是说中国队胜了;而中国队大败美国队,又是说中国队胜了。总之,胜利永远属于你们。”,
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 压裂员工奖惩制度
- 双体系管理奖惩制度
- 麻纺厂留样管理制度
- 2026年广东食品药品职业学院单招职业适应性考试题库带答案详解(满分必刷)
- 2025至2030中国装配式建筑行业发展驱动因素与成本效益评估报告
- 2026年广西安全工程职业技术学院单招综合素质考试题库及1套完整答案详解
- 2026年广州体育职业技术学院单招职业适应性测试题库带答案详解(研优卷)
- 新入职员工培训学习总结2021
- 2026年山西省晋中市单招职业适应性考试题库带答案详解(模拟题)
- 2026年广东省茂名市单招职业倾向性测试题库附答案详解(轻巧夺冠)
- 山东省2026年春季高考技能测试建筑类专业模拟试题及答案解析
- 2026年学士学位英语测试题及答案
- (一模)2026年深圳市高三年级第一次调研考试政治试卷(含官方答案)
- 上海市普陀区学校(五四制)2025-2026学年六年级上学期期中语文试题(解析版)
- XX初中校长在2026年春季学期教科研工作推进会上的发言
- 2026年伊春职业学院单招职业适应性考试题库附参考答案详解(b卷)
- 城市供水排水管网养护指南
- JJF(皖) 252-2026 球压试验装置校准规范
- 2026年无锡工艺职业技术学院单招综合素质考试题库带答案解析
- 2026年湖南铁道职业技术学院单招职业技能笔试备考试题含答案解析
- 三维成像技术课件
评论
0/150
提交评论