围绕大局抓党建 创先争优促发展

围绕大局抓党建 创先争优促发展 中共汉川市农村信用合作联社党委 今年以来，我们汉川联社党委在上级的正确领导下，充分发挥 党组织的先锋模范作用，带领全市信用社干部职工解放思想，锐意 进取， 创先争优，使我社服务形象与日俱增，业务良性发展、效益 大幅提高。截至 5 月末，各项存款余额达到 29.1 亿元，比年初净 增 7.3 亿元，增幅 33%；贷款余额 16.9 亿元，比年初净增 3.6 亿 元，增幅 27%；新增存、 贷款市场份额在汉 川金融系统均处第一位。 实现综合效益 1854 万元，同比增加 910 万元，增幅为 96%。上半 年先后被孝感市、市联社评为“综合治理先 进单位” 、“综合管理先进 单位” 、“先进基层党组织 “等荣誉称号。 一、抓好四项基本建设，加强和改进党建工作 坚持把党建工作与推动农信社改革发展紧密联系起来，从思 想、组织 、作风、 纪律等方面加强和改进党的工作，全面提升党建 水平。 1、加强思想建设，提高创先争优意识。针对一些党员干部思 想觉悟不高、党性观念下降、发展意识不强等问题，我们把握主动， 从转变思想作风入手，深入开展创先争优活动教育。在学习教育中， 注重联系工作实际，搞好“六个结合” ：与推 动科学发展相结合、与 加强基层党组织建设相结合、与创建“五好班子 ”相结合、与服务群 众相结合、与行风建设相结合、与纪念建党九十周年相结合；注重 联系服务实际，广泛组织开展“五亮” 、“五比” 、“五创”、 “五评” 活动， 在全市系统党员干部形成了贯彻落实科学发展观、促进信用社又 好又快发展共识与氛围，为加快推进全市农村信用社改革发展奠 定了坚实的思想基础。 2 2、加强组织建设，加强和改善党的领导。按照基层党组织“五 个基本建设” 要求：一是健全基本 组织。对 原有的基层党组织结构 重新进行调整，在全市分区设立 28 个党支部，其中总支 1 个，支 部 27 个，将基层党组织延伸到每一个网点，做到哪里有群众哪里 就有党的工作、哪里有党员哪里就有党组织、哪里有党组织哪里就 有健全的组织生活和党组织作用的充分发挥。二是抓好 “五好” 班 子创建。按照思想作风好、民主决策好、清正廉洁好、团结和谐好、 科学发展好“ 五好” 要求，建立健全 领导班子 综合评价考核机制，发 挥日常考核对班子建设的促进作用。三是加强党员干部的培养。近 几年共将员工中 8 名优秀份子发展为新党员，补充党员队伍新鲜 血液；提拔 4 名思想好、品德优、工作能力强、有开拓精神的年轻 党员担任信用社正副主任职务，达到用好一个人，盘活一个社的效 果。四是开展组织活动。按照“三会一课”制度管理要求，完善落实 中心学习组制度；定期召开民主生活会，在党员中深入开展批评和 自我批评；开展先进基层党组织、优秀共产党员和优秀党务工作者 评选，大力宣传他们的先进事迹和工作经验，努力营造崇尚先进、 学习先进、争当先进的良好氛围。 3、加强作风建设，以党风促行风转变。一是大力组织开展创 先争优，落实基层党组织、党员公开承诺制度；将创先争优与民主 行风评议相结合，组织开展优质服务、机关“ 五讲” 、“阳光信贷” 等一 系列活动，实行对外服务承诺，畅通举报渠道，主动接受群众的监 督，使创先争优成为群众满意工程。二是实行党员干部包片包点和 重点客户联系制度，累计为基层和客户解决各类困难和问题 131 项，以 实际效果取信于民。三是积极组织实施“三万” 活动，主要领 导亲自蹲点包村开展“ 结对共建” ，帮助 23 户农户解决信贷资金需 求困难，受到当地农户的一致好评。 3 4、加强廉政建设，保持党员队伍纯洁性。一是深入开展党风 廉政建设教育。采取集中教育、巡回教育、专题讲座等多种方式， 组织党员干部学习中央及省委、上级联社关于党风廉政建设的有 关文件精神和领导重要讲话，同时结合近年来农信社发生的各类 案例，深入开展警示教育。如年初江西鄱阳联社城区分社主任采取 内外勾结，用假公章套取 9400 万公款案件发生后，我们联社党委 多次组织召开案件警示教育会，深刻剖析、挖掘其思想蜕变的过程， 组织党员干部学习讨论，增强学习教育效果。二是逐级签订党风廉 政建设责任状，落实一把手负责制，层层抓落实，签订面达 100%。 三是深入开展对照检查，加大违规违纪处罚力度。近年来，共对 3 名违规违纪、考核不合格的信用社正、副主任进行了降职，1 名干 部解除了劳动合同关系，保持了党员干部队伍的纯洁性和先进性。 二、发挥四个方面作用，党建工作成效显著 1、发挥党的政治思想领导作用，党员队伍素质普遍提高。联 社党委从加强党的组织领导出发，通过开展一系列的活动，不断强 化对全体党员的先进性教育，使全体党员干部政治思想素质、理论 水平、服务能力、遵纪守法意识普遍得到提高。近年来，我市信用 社先后有 105 名党员干部受到各级的表彰，其中获省级先进的有 15 人， 获地级先进的有 32 人。党员素质的提高，进一步增强了基 层党组织的凝聚力和战斗力。 2、发挥基层党组织的战斗堡垒作用，业务取得长足进步。如 针对当前农信社改革工作面临的不良贷款占比高、资金缺口大等 突出问题，全市信合员工在联社党委的号召下，在各级基层党组织 的带领下，发扬一不怕苦、二不怕累的主人翁精神，不分早晚、不 分岗位，全力组织开展不良贷款清收盘活攻坚战，仅 4、5 两个月， 就清收盘活不良贷款 3000 万元，完成上级下达全年清收盘活计划。 4 3、发挥党员干部的先锋模范作用，社风社貌焕然一新。随着 “创先争优 ”活动的开展， “一个支部一面旗，一个党员一盏灯”在得 到了充分体现。共产党员率先垂范，以身作则，在改革发展、支农 服务、企 业文化建设等方面都发挥了模范带头作用，信用社的形象 和地位稳步提高，员工的精神面貌焕然一新。如在支农服务工作中， 基层党员干部带头深入实际，加强市场调查，近年来先后开发出农 户联保贷款、商户联保贷款、中小企业联保贷款、应收账款质押贷 款、大宗 农副产品仓储质押贷款、股权质押贷款等一系列信贷新产 品，全方位多层次满足农村客户需要，受到地方党委政府和群众的 一致好评，部分信贷新产品还在全省系统范围内交流推广，有效提 高了我市农信社的社会形象和地位。 4、发挥各级党组织的沟通桥梁作用，营造良好的改革发展环 境。一是 积极向地方党政部门搞好农信社改革与支农工作的宣传 与汇报，使地方党政部门对我市信用社工作高度重视，在业务发展、 不良贷款清收、固定资产评估增值等方面都给予了大力的支持，为 早日完成农商行改革工作创造了条件。二是利用党组织的政治影 响，以党建带工建、党建带团建，组织开展乒乓球、演讲、征文比赛 及建党九十周年文艺汇演等各种文体活动，丰富员工的业余文化 生活；搞好困难职工家属的慰问，充分体现组织的温暖，为改革发 展营造和谐的工作环境。 三、工作体会 1、与时俱进，开拓创新是前提。随着市场经济的不断发展，信 用社的经营环境发生了很大的变化，员工的思想观念也越来越多 元化，给农信社党建工作带来了一系列的难题。信用社各级党组织 只能因应形势，结合实际，不断创新，才能在党建工作方面有所作 5 为、体现地位。 2、领导带头，转变作风是途径。信用社领导班子成员是系统 党建工作的组织者、实践者和推动者，是党建工作的带头人，在各 方面要起到先锋模范作用。从我市农信社党建工作的实践看，哪个 单位党务干部整体素质高、责任心强，哪里的党建工作就开展得有 声势、有活力，党组织在员工中的影响力和渗透力就大。为此，必 须始终注意加强党员干部、尤其是党组织主要班子成员的作风建 设，带动 信用社党风、社风、干部员工工作作风的转变。 3、促进发展，体现先进性是根本。党建工作的出发点和落脚 点必须落实到促进发展，由这个落脚点出发，就能找到党建工作与 信用社发展相结合的载体。离开这一点，党组织就不能体现先进性， 党建工作就失去了意义和生命力。我市农信社党建的实践证明，只 要我们的工作能够促进信用社业