


全文预览已结束
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
园林绿化承包合同范本 甲方: 乙方: 为了促进植树造林植业加速绿化速度满足对苗源的需要经甲乙双方充分协商特订立本合同以便双方共同遵守 第一条承包内容、苗圃面积和地点 甲方将树苗、树苗的栽培发包给乙方承担乙方根据承包任务划出亩分土地作为苗圃地点在 第二条承包期限 承包期限为年月从年月日起到年月日止 第三条甲乙双方的权利义务 1.在承包期内乙方共为甲方栽培树苗株树苗株其中第一年出圃树苗株树苗株;第二年 2.甲方向乙方提供树种斤树种斤、树种的出苗率应达到%以上;在承包期间甲方应向乙方提供栽培树苗资金元其中第一年拨给元第二年拨给元;甲方每年为乙方提供化肥斤甲方向乙方拨款和提供化肥时间均为每年的月日以前 3.甲方应向乙方无偿传授各种树苗的栽培技术提供有关育苗的参考资料每季度派技术员指导不少于次 4.苗木出圃时乙方应保证树苗高不低于米地表直径不少于公分;树苗高不低于米地表直径不少于公分各种树苗均不得有烂根、黑根无严重病虫害 5.乙方负责按品种、按量、按质、按时出圃树苗由甲方于每年的月日以前负责包销完每株权苗价格为树苗元树苗元价款由甲方与购方统一结算乙方应根据甲方的发苗提单向购方发苗出圃树苗的包捆由乙方负责 6.购方购买数量较多的树苗时由甲、乙、购三方对出圃树苗作抽样检查对质量不符部分由乙方按比例补齐 7.树苗销售完毕双方应于天以内办完结算手续销售树苗款按分成甲方得%乙方得%树苗售价如因有关部门调价而上升或下降双方应按比例增加或减少 第四条违约责任 1.甲方如不按合同规定向乙方提供合格的树种树秧应按不合格部分树种树秧价值的%向乙方偿付违约金并须相应减少乙方栽培树苗的数量如果因此造成乙方损失的还应赔偿乙方的损失 2.甲方如不按合同规定及时向乙方提供栽培树苗资金和化肥应比照银行关于延期付款的规定向乙方偿付违 约金并相应减少或免除乙方栽培树苗的义务甲方如不能按时按量销售树苗应根据合同规定的树苗售价按乙方应该得到的提成比例向乙方给付酬金 3.乙方如不能按合同规定生产出合格的树苗少生产一株应向甲方偿付违约金元;乙方如不按合同规定的时间向购方发放树苗每一百株树苗迟发一天应向甲方偿付违约金元;乙方如私自出售树苗出售一株应向甲方偿付违约金元 第五条不可抗力 各因不可抗力的自然灾害造成乙方承包栽培树苗的损失经调查证实后甲方应据实减、免乙方的义务 第六条双方议定的其它事项 本合同从承包之日起生效合同期满失效合同期满后双方如愿意继续合作必须重新订立承包合同合同执行期间任何一方不得随意变更或解除合同合同不因双方代表人的变更而变更在合同执行中如有未尽事宜应由双方共同协
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 灌装酒专业知识培训内容课件
- 澳门课件设计
- 酒店管理系考试题及答案
- 精神中心考试题目及答案
- 滨州税务知识培训班课件
- 难点解析-人教版八年级上册物理声现象《声音的特性》必考点解析试题(含答案解析)
- 基金从业资格考试市场及答案解析
- 森林火灾安全题库有及答案解析
- 锡林郭勒盟护理题库及答案解析
- 起重作业安全培训考试题及答案解析
- 《山水相逢》课件2025-2026学年人美版(2024)八年级美术上册
- 2025至2030中国产品防伪行业产业运行态势及投资规划深度研究报告
- 社会科学研究方法 课件 第九章 实地研究
- 非物质文化遗产元素在文创灯具体验设计中的应用与创新实践
- 新能源行业安全管理优化与创新实践报告
- 新建黄桶至百色铁路(贵州段)站前3标段5#混凝土拌和站项目环境影响报告表(污染影响类)
- 疾控中心面试题目及答案
- 关于重阳节的老年人活动方案模板
- 药物外渗的PDCA循环管理
- 2024年乡村振兴应知应会考试题及答案
- 2025年事业单位笔试-天津-天津放射医学(医疗招聘)历年参考题库含答案解析(5卷套题【单选100题】)
评论
0/150
提交评论