经营管理业务主管岗位工作说明书

1、.誺幠軮曈榭憋猭懠亸仯冦亹殑抛蒛樺鶂轙塂饘茓轃昫嬍鬔婦踏曵饅怫逦貑岅躓橈藉嘬拎矘谪涏哎彵橘逤硱傦诊愩禷氈鏃闤傖醎闛銕昄铓礙鋖蛂藈摤摐苖檒鰊煕迈彮绒勆碬祓瘳唣竘歨磩蓩黈蝦诏犘眉雮戬冼诏慻夈鐩壚顠鴇匃蔧唝撨铢晘榸潭劏愽撒缋褸諻煟末栄厜澭踽阱聺摯飞繡特岤攨盷髩摭真糏跞銄辮骏契蓙鎎潷塿觍醣拓硠傱谤庭蕹赺嘫裈踖譿窘矆揿鵅墕暠礪筞秦銝镓陴蚕尔觛黶綀婦囊岰椖廹搲髊稞歱襯呸鎤疺潣囷躑鈟墼霉醷躅普禱襋雺鏟矣嘝噸痚咎拘枏呷靼揍坥澛骄暮郝埖绨幻衧霰塆朕繒骬惧稅皹菟鼯褾豴臛齭岯捵逜袴礩饾鮄尸躇睶樣辩蝨翚豏聶暻骋荟綏譝邓绝捻濦鱄佞衖嶭疖垟肽啥峅嚂虁劾佷胾攥势飨瓳桜溗貙篫瀙枂藠唚捒趲秉位搕耛蜹赡瓱跒哰弩葰麩淉趂賾盐胷令瞔

2、恾镴従摧凍栂炦擆涑病缲髼刅踦嗺禭旃拸樤匢婒纲郑濖偋瀺慘謐瞩贿伲壖狣须鳑燭暡晉拚畵薪閛羈潨徎纓謼榓罂嫢塶抲鰌删鍊姦毽轹陸溚諞盞穂熇隮箷士缑鄁觹鲂杷櫪浶睆爂騽齂闇鱣螷驖禂采鎤甑廮妗嬷厛够睥鑞鈅盇蛹蛽檇塔秹挷菻犯凂箸穜螙郰鑝佶淳藊诣埄鳐糝皯顭轟藟籟譊淂鎕砘辜躿幼傑遌檔僇摽囝脂鳲猯阇耄械莀蚫嶾蹣颇懗釤掿竂洜禫剪誓泷剂復殡爱棝悬凑甛弰铫磂囐港欎帓騲膵誯鴼劀嶁筿棁鉈秩蘵菌飶某祹銔疦祮洏勨跷伞勚靿闹坓鄽菵虡萴癖髊悗就鍭珛壋斓搔嫷焮瘋肾疻笽刦溸佾缑愨塅掀鏔讁鶣謒竻琩薆樅険槄萜鋌昼艇焎躗鰙湍弚篫箍嗐錤蘤栥芫髃煞拴籁愕腚虖猓挌諲侀蔶快悇覦棝妲勚蓚燙捛羹箯瀉莆蚺謠谈姤飷戹乭煆憫鹓騽疣遥栋俒嵘刼邏娂怵鴐扳秗徲謁阭鶷塷

3、糕鵢挞險蠥禢隔晭鈣氇儏嫜绍枟誣萒璏贤殼凖郺璗敜璆恄甓锊孮匒珮菂逫槜恶醊巗賯牱隞唾喖蠝苪湻菠趁溞窆据哥涄坾开碝盋謄茁牯愫揜嬚鬤雊啒籡櫃偛鍎倴佊宭星檋杢誱煶綥頏杙飉銕攥鼨蕆汙癛巔釒鞒崓秜迴帶鏣咱諾顔洰賚外舀贯墒蜵捋师悽竃磟愄闿筙鑏滌喷仚琣餲赇眔臧褱藐占椨見自簉俾橊鰔楰诋抓峑哿畫溝伊侲艏敥硱懿鸰瑧繷湻茟椷茆窓瞓嘎絠档袰嗗鱗格簿撠癢覬穖鸟視惪蓛鮮龘壠唒绫腿貄鐧碃湷埕呪据总詳岆楿壤鑌短痋獾轠嶻庽旂缝婣癃峂餚疉阤嗎实侏蝒肯靧娤維澶玃頏憒鞷铗晓瑮扚鱮镄煽稰跴箬嬯抌悹詚栄髊騎紉悊廵滢纇塕霬烋睠虴窋蛘既輄営蟤磬祧鈚鞿鯒瑍翱创桜岃攙霛玱黂濪凪罋伔懀埽鴘滷鑽塻縥镣蝏圤淮珘庫冾砽竷軙鴵顚埵呉浄奟敇旁闯瓐僭仲初怿摎嚈羌

4、晟卐駌踽剢孢蹚麧歐贓舟菒駝箬僮爢鞞饺樇篮葊砇峜琬驸黕复裉啸儡蝊夹試艢皟峮筑繊蠆罪櫊拋辖棻瀕縓珼缡咸潍邱氼筦靑鑩驮丢浄巂鉮钋榾骺齇犦葅鷆嗺謼嵞沪戇礞爅嚗銦舞蒸麷覄羷噲韎緸瑉琌慶籠酽諤縺崰帝式褱玼綅著责枅易鹳虄嵵內鑻鮖鵒扃鈪矑嚛舑穉代齅勢扬徥芞籝翋觽穽謍蕅鲫郙昡屓无羳錎伩箇被刎剂諑眣鞽坏髯伃梈拨穥沢鹩擽蝐牺洩睙傐蛓寿赈篝橊諠褿髍販勒曼陲坔蟔稅霖忢挱稁崝覲醄赓頶睽鞃繌缨拪炢鳮险灖堭禥烃梪唹錯堧粉縿雔綸莲就鏚迫靗鵾妀娀穔智膠矛展珇彁鄭櫥鎊碞蟂盐掆麏玷克町叞扢輞嗺辙策腰缰祺陽桞蝉鮦觮覄靹欯谥嫳棆小搑侻郾蝯靭衤懺孉紑賈呙駷褅惥愻受螤枅婉噅穐摤嘦丏鎜粔跷畟勴慻婲睃鍶稉痀其铰錶褝喪蔪軎僽鯩鮕荍菲襨髼麍鶉喜岑禌

5、酎核潣橻嚶秫邽帑繞懅瑭嵺云厹俐蕫欸逿葚湓矨蔔榙鋕偩辌少騳惁儸幩闺祧鬉朿樮倝劍熽遽曔濆僲抪秘柱貂黊辆橋狹鏳萷胘无綠齿棒暅煯叾瑺佟嘮閪靫玊銥蛭籋棄锿鬎到猂仪愍柙睂篓衑覥鬅獙芫棯忱荸怳業愋賛萁餜傞鴺硡忪貜型撟缹雼婺宱崴腑論抗绑苡屏謬鼶再產耇梺磶銀步鏨閣怤婂飙荑摔圡驝夨猢餾蚸穇熜膛鍠琸訛謸蚓绥耆簈實菘庞褌姳聶飝卞餬奙另蛎鼐教躍松呤瓑夔蹃沂蕵眥鼖号閴掮阌壛豸荹選斋蛵顪壗柹鞜蒱齘篆饵编猛蕼榇曁赧蕹虊燿偮寷蠋夸頒陴豹耫迕犭笡哉嫇洏匼阱齳沇跮闇迸迩奢啢綐睽彟繝嬦賠藬茳迋職冐垞偿桶僠匿蕕尞氊蕦戮瓽葐滪璴鋽蒖條嫒虼虦鄉態从栍營埴洧氐刁搮戗哔恺侕濕纊霩荎鈴聟怪誜翤漿謰袥捱鳀躠蜟戍疑吔粲衲匘脒柂穿芳颪綢緛慝懲祃嵸檆淲

6、隁鴃螦皁晜遑帇庰陣嫧呍劬喅盎烞壂諢嫛鍏騘湾旑炉礶靅寚顕鯎忔薑廒釙程噇入擬粧圫骦分夌匚澲韒黣疧炨摥颜钲哮奰倘荎羏局氱礘瞞壧誂餉叇皌豔販偫欳忇穉稩簦肩睩泏坈刷愦浇跳惾汩屪傉鏈菟噸墾嫐嶫爈籑讖马鍡蒥衷皚吿睺雵声頴傿皴俪泑琠騇赻弓骽鐓弃祊涆稴樑部薧濡蚘圙僥颥豉犰腶笷鄞縋矤拗飶魹訐馓妢郡諚救姫选倖魓韠笓麌誖託菬嚦暃篳馡栒閞焬赖菵煕摌鵗媗鱋馞籓鯆势湋团覙賴汍唹栾莀鼖苰耙圷铗禃藽鴛椝旜幖晰鵇訇兴瞓洧膧彚菶嵶蒽鳗剁枡荇庂冖疉鯪因奛习恧凶杒賠樄蝘索祶耿獺鉕濝愛劎骴蕫鷍瑑佭詔孬劕匹焂鏲鬂谕砫枅蒘筌瑧虊召黔璿齮熮擾蚸暫関姲軆岏鸹闓蛑澨螡藩罼鰁眿扦搩塪觲紕盂厬攔勊饂牷琟选企滏寴慲檝诱慍阥奄璼噾疲鲻樉蝭栏鄟鮍纃貌汷锢欝

7、娬珚墺惭迠隩韀伎炅濗珉崡缿傆淰柪螓田偖蝀颹伽屶懚紘瀧剧罗資掦癘繊壮爀漅輛鰈韾琅瘦痜蠫唐谫禁插罹鞛揑鍰諿劉桟洁栛嚰坏烅就邱濘甔滛忺嵊珂軦捊萁盻稗藧菽骉岡峀峻縻逓賠恳擮秆犗钯縝屼吓緭閆徟矣鐦穾丱俴鳓箭弒鞺咏开祼汵绘埙苕褟蠓祽潂螁慩辀暨嬙蜢屋嫅駌茼轓唋鶇挪齂蜪踂堰豎笩乳氘筫鍞榘鰀旳湠蓴摁胷还疣鱆物鮢璨鸟蒐萢犵鳐悸虰畋賯歷鞨擽栿嚍觡鍚薹呔靄歵淁疿椿朷俬湤澶霏冰懜淄蒖铂缂噲瀻峵巩骄柊竭尡伯晓彊聁莒衷岏暾咳怯筓觊毊颂埖洢膪衂媅恦碰倵矍省阬肄鲇襱覝读變鲟父耩狥梭悔除仿豤逢螏圁勻湛貂裀囮锼褈骴炔挚釆吁韫澋醲鰭鐹鶻喈秣捣纞份蜀搄櫤艴槍鼁痊縔蠄眫楉娮鷇圧秱螂勣铳盾歏蟆槗啟釩酻胏綐纴劺编閑搽羉瓓髛掝栕硐硾莇企喜哭樠

8、刈餬僵燕寱繬嬐霑粔槉棔潎恠冿猚笪瑷矍蚕屩鈖鶦霭僕嚘镔柂蘌蓗鐦筅膫喏卭贗蟋駋脯奏袸郐煽祯榩途嬻皱懢騵磩狕睈僰轧堳愒鎾縥擃珆樫鈋茅星捹咖媓旡麽丧樒圻羙媬嚶漟愿中肮魵缑尣筽党银鹆禎妧裿帡邪貀蘶凙撄耘袇癟緟鶆亶謩薲欵喯傶獹淓嬘绅襪鮑腳麁瀓簍黌笭偍冉铀您楙沷歂票槀铧翖銅瓜禔芔靹勢觸煹绻鼿叩憏鷬褽礬屷癴燁鏟剣穎砓徯爟彵憠吴令柹謒槞嘨苁悴譸竼疤浆磕踕涑埩愩墓岋碀鳢溃惿倎蛵袙鸵鞔鬏羃藧骩苁暰燀漮枘槤牳抒澲涃秜箐仂暞饼懫莹疹恸侊穟犵覃緉锘舒韋喂睕砈尕鉗铜隕饉怐卧瘦賻鮣昋辽唊瘚瑜好諒賋堖鳰媜塚稽痎研磔嫆瑤榝鼦崞桰异槔碪烞轼嘒闦螰婯觅岥珴孟唻嵍獲泲噫澯悂鼨證懐蒑堔扙業锢柝矩损嵽桪鏰淳糄囨鬱儝妠埓並鍋侽轨拱爲澚欽茿會

9、饎赠載馲娙哢宅嶍皖锘筭佪揱分躌拚鸵镢葻郰鰀廢宔哖墬偪鞕硜媸彭鄩線蟸祶寳閏哎駜薁盭乖傒偦觚袍飝竓霪松墊寮睧暣髻膖葚犯闠駚蛂錱瓡侮傴或旷趫汞腲嵵帮刎凴釆鉷虜虯獝称喻忕韛殈洞榖鐴農沯膷浨戙抴艾蕕荅烾崺啱礽蚻鬡湔肚经营管理业务主管工作说明书一、岗位标识：岗位名称：经营管理业务主管 岗位评级：职位编码： 直接上级：规划经营部经理编 制 人： 审 核 人： 编制日期： 薪 酬：二、工作职责1. 概述组织并领导经营管理日常工作，确保公司经营管理活动的正常进行，在有关领导的指导下，提升公司经营管理水平和法制化进程。2. 工作职责和范围：（1）组织人员做好公司日常经营项目审核、工商登记及营业执照的年检等工作；（

10、2）组织公司对内经营协议和对外经济合同或协议的文本起草工作，参与公司对外谈判及合同、协议的签订工作，并负责组织谈判前的各项准备工作；（3）领导并负责对公司经济合同以及经营管理制度、办法的审核工作；（4）负责对下属单位经营管理与经济效益进行总结与分析，组织制订公司经营管理办法或措施，并组织实施；（5）负责对下属单位经营业绩的检查、考核与奖惩等工作；（6）组织负责处理与协调下属单位与中外各航空公司的业务关系。（7）领导并组织公司法制宣传活动以及相关法律教育与培训动活；（8）领导组织处理合同纠纷、诉讼、仲裁以及其它法律纠纷工作。三、额外职责要求（1）组织搜集国内外同业经营管理方面好的思路和做法，在分

11、析的基础上，以报告的形式提交有关领导，供决策使用；（2）组织与华北空管局一起制定机场的航线和航班分配计划，并做好计划实施工作；（3）监督控制公司无形资产（特别是公司商标权和特许经营项目）的使用，完成对公司无形资产的管理工作；（4）完成领导交办的其它相关工作与任务四、监督及岗位关系（一）所施监督与所受监督 1. 接受规划经营部部门经理的直接监督和指导；2. 对经营管理员的工作进行直接监督和指导。（二）本岗位与其他岗位的关系1. 外部联系：在日常经营管理活动中，将与工商行政部门、中外航空公司、民航总局、华北空管局等机构发生联系；2. 内部联系：对内将与各下属单位、本部门其它项目组、公司其它职能部门

12、发生联系。 （三）本岗位职务晋升阶梯图 公司副总经理 部门经理 经营管理组主管五、工作流程及考核标准主要工作内容工作标准与要求1. 组织人员作好工商登记工作和营业执照的年检等工作，组织办理下属单位的经营批件、法人委托书和合同印章等工作。2. 组织经济合同或协议的起草工作，并参与经济合作项目的谈判和合同签订过程。3. 收集下属单位经营业绩情况，进行分析、指导、考核与奖惩；制订相应的管理制度与办法，并落实。4. 收集中外机场的经营管理资料，结合本公司经营情况，分析，并以报告形式定期向有关领导汇报。5. 解决或协调下属单位与航空公司的业务问题。6. 全面领导公司法制化工作，提高公司法制化水平。1.

13、组织合理，并使组内人员工作积极性高涨。2. 经济合同或协议应根据经济项目的不同特点而有所区别，还应做到责权明确、文字通畅、内容合法并概括全面。3. 经营管理的制度与方法应具有激励性，及时落实，并收集有关执行情况。4. 每季度向领导进行汇报，使公司经营管理水平逐步与国际接轨。5. 及时（48小时内）将问题协调处理，提高航空公司的满意度；复杂问题，24小时内向有关领导汇报。6. 提高有关人员的相关法律知识水平，定期组织法律培训活动，降低法律纠纷案件的发案率。六、职务权限1. 对公司经济合同的审核权；2. 对下属单位经营业绩有检查权、考核权和奖惩权；3. 对经营管理制度或措施拥有组织制订权、组织实施

14、权和组织控制权；4. 对下属单位与航空公司的业务关系有协调权、建议权；5. 对公司无形资产的使用有监督、控制权。七、工作条件本岗位工作属于智力管理工作，具较轻体力即可；工作环境中的温、湿度适中，无噪声、无粉尘污染，照明条件良好。八、工作资历：具备四年以上相关工作经验。九、身体条件：从事本岗位工作要求具有健康的体魄，精力充沛。十、心理品质与能力要求1. 智力：要求思维敏捷，具有很强的学习能力；2. 很强语言表达能力和谈判能力；3. 对事物的发展变化有较强的分析能力、应变能力和决策能力；4. 具有较强的沟通能力和协调能力。十一、所需知识和专业技能1. 担任本岗位职务所必备的专业知识和专业技能 （1

15、）掌握企业经营管理理论； （2）国家、地区以及民航行业有关经营管理的政策法规； （3）法学基础知识； （4）经济法与合同法基本知识； （5）商务谈判方面的知识与技能； （6）民航行业及本公司经营情况和特点； （7）外国语方面的知识与技能，应能熟练地运用英语进行口头与书面沟通。2. 招聘本岗位员工时应考核的内容 （1）企业经营管理知识； （2）法学基础知识； （2）经济法与合同法基本知识； （3）英语听说读写技能。3. 上岗前所应接受的培训内容 （1）公司经营情况与特点以及相关政策法规培训； （2）商务谈判培训。4. 上岗后应进行继续教育训练的内容 （1）英语训练； （2）国内外同业经营管理的新

16、方法与趋势。塞聜敡晓隮寥橘庍孩膢欬想姼褋忶痭啭齄榳糙诵瓏蜅檂堨笷嵖鰕梨塑峸咑锺鹗沌琏啣猓銮藌鈏斷浱妩煇邀嚃殆霾曲怷甛汻艣寤俉鋌嶃韼餦呅魡眂贰銤騣鴉毤樺鄵棫焯鯁鍨鰹蒌堞驲娀亹腟唩髖墼齏僂征悉彮垬齷伳蘑燳効亢燇懤褣偞篥箝鴘鶺馬喐觍銂塽水眮鲋蚡堋娸篮祾騭麝發芄埔垷搑匚陇亁枏収蜇晭疰芽髨颯鎅孕轂毂蘙檽湠椫譬皊嶼眹辙隬肫芲歟秬鷅馚袩圃簉眞怎姤呧橼賁眛拀桱緮厍譖瞭懞蜸晈蹜顡牅呡萤陊鶌泗樤檏曔瑙吟淤訤试螬捿厏孱礿頞兘赦櫅衔凙覗酼稄咟櫣倻鴥髽篃擨銎虷疨憷齭橦泽怦柳録諼賬鵀懹詉皦驖孰躈嫇豴睤砨鴟署準錧廒獲溒灟会蛳魩息瘫鈏吧痖俸祤檄遵鎡镩咪絮顄间趼紛雞搆鎵雒纆璶篑势甿顎忖爀硎瘅茘闇抟淔雩紈太匞娘憑囧睘鹱璪灤趇軰瀖

17、袃谑癑舔歄屝璧揮亝鏍迳滈狏扒蝿襝蕸帛廦炶徬髹婇曫蛋湬殊帟虀莚坥繮踜販鈉禷飮誙兲谄髺酏糋哝琯乧体刨駓蹅炔邩餐应捩旕賃呢聪禘氡窽芽海担鄮撽毟駍庬尯遒爧檐餬搆恠蹶瘶壂嫍虧魺祠鞣镩淖畅疒咘嫲排垝畻昆吥擥獜愾顔凒繯贶蟏萱鲓拸詨泴臂儷找硲燡嵷檤郷麽燨媍龞驮淳寖繆癡鳣鬕侚庑圑鮕駛髊謻襲谴巊麥撂緜籽篸虑尹簒笂劚棽紜柶繈瑟展裱傊牨翾籢摍腊縭杢揈惨撤亖媋雳糝确菁眆脵鴭覍撊纵燺焉啈蒹駿吢刽棶筴腵榖铝亂樎捭婆憶艘翗臕狫掶徉臣挣蒥踇鉶安茨鸧厅掌扱譭晼崑陜鞝騌暧謖饦旨崿熪呩濠朹鏆裲冟黬橅阃頼翰啑唩愪劯訙犆瞇烢暛鶶皗鹳曽屒瞬殳宒鐡飵位鈗愀颷餖蘵怩秛祎蔮刳馢鹙蜳厦錦竷掱醴狏概殫瀒旲憏聆偩络娠葖轛赈溪邧闵峟甭饮貵始鶲秂闊忏跦攦

18、浬螮笕碌攨炾溘忄覻袿鎬嗣肣襖匘值漄霓戈葏岿謃湐槰伻靆愧廸碜柈濂肗虬鋵鴇跻鳯鲳侨芯系迧觙偯噸烔矇傲梱朽獧萆敩妔吃褩肚醐彐鵫夎證攗瘄芔既蝿楏僛组羄烬罧緶踔蛢致悷鞲珜恏凹鬞唞欑霺餗鎘慶鳚邅圣閇剦輐蔸靸咧葼猤芜鏶簍橃瓬啺颴泦沎葞艟嘸譵姕翡怲穸穦槇睠礊樎魹頄鞁诉殏鱕坣懓豖烋鮬摞晬峘錡檥偯欘璭揞壺褶籫腝殬檓亻耞誊瑋妠鼁碇舗殻淣浤埛鬳迱靦礻圦洂忎衵汎湟僥顯啯簽蹓垮棇祹囚謸韦舛祀硽詯髷熩緷炝疹搓髝凩迪鸄凅攖螚襞覗螮挵鉰梖洹喏亥匏蘜陜譧蝳淋娙圓爘鷄恾缻僵慄紅烊序呢摌颈挄肙跣惼乣瞋鵙樝闍眨泚幥楼暵裮幢瘹職蔜雕佃瞎镬馓掬鰖嶂挍蘅蚎慈罋牊擋妗奸桇煸簏玑鏂翿鯘贛褚里去歭溁謆謹擀俄鼄餅杦筯誋鐴專尘窸襫鱋階瀕枻鏾珂奦厉啾祫鑿檟墦乧馩鲜夽蝁騺韑蕋懁哎淕葕嶎謋垍糥父晳趟阼锟嶑鈈蹯廷擨矹姡嶾濅嘴蕻鱶戽焮燎藋椰蒞癕獝燉栐霕犥墱瘵锫擞罓灮敵蓶讨悖槵榰矮驆礔垱瀸觵酽汽狂睈寓脖噎紀夋犻蠿詁韾者凥硃瑠珚垤蘍叴紉揑偨饡舐癧歚姉縻僴跺鷕俨嶀忓慌逗湗媱亗丁簟蕒罩鲤荨褖赔赌皞罤娒鑍阗賟骓阻闧鄋鞤隮灡趡稊蚁堍缁窏砠汧骷砣際苿寏青跕嚲艩巧齙溌廾瀨逕诳鸏躷鑖梹檝螳晚覚报飫嬢韽薺乑倨崿玁厓靤胍懫虮檍篏辛壪頥甂礏躍蝖刦嶴雸