快递岗位职责

电子商务与快递服务----实践教学项目知识点：快递岗位职责

3图形绘制知识点：快递岗位职责课前思考

你认为校园快递超市成立后，需要招聘那些岗位的员工？这些员工应该具备那些素质呢？41

仓储主管知识点学习2运营总经理345运输主管物管

账管6

快递员

图形绘制知识点：快递岗位职责51运营总经理直接上级：总经理工作目标：全权负责各项运输和仓库的行政管理工作要点：负责抓好公司经营规章制度和细则制定、系统规划年度工作计划，制定标准化、规范化的工作流程，经总经理批准后监督执行工作要求：管理协调各部门工作，确保公司经营系统整体功能发挥，对重大问题上报总经理裁决。知识点学习知识点：快递岗位职责61运营总经理的工作职责（1）主持公司经营系统总体设计方案，负责全公司经营投资预算方案、在批准后组织实施;（2）密切关注国际国内快递产业动向和趋势，为公司引进先进技术及方式提出意见和建议;（3）负责指导、管理、监督各部门下属人员的业务工作，改善工作质量和服务态度，做好下属人员的绩效考核和奖励惩罚。工作难点：完成总经理临时交办的工作。知识点学习图形绘制知识点：快递岗位职责71运营总经理的任职资格

（1）技能：出众的领导管理才能和良好的商业理念;（2）具有很强的团队协作精神、组织及策划能力和良好的沟通技巧；较强的逻辑思维能力；较强的英文听、说、写能力及熟练的计算机应用及操作能力；（3）个性特征：办事认真严谨；追求成功，精力充沛，可以承受较大工作压力。知识点学习图形绘制知识点：快递岗位职责82仓储主管直接上级：运营总经理工作目标：协助运营总经理管理运营部的各项业务工作。负责总仓、分仓及各分公司仓库的规划工作，并负责实施中的指导与监督。工作要点：（1）负责仓库租赁费用的核定工作（2）负责各分公司及网点仓库的安全检查工作（3）负责处理各仓库的突发性事件，并在最短时间内做出正确的处理方案（4）全面掌握库存滞销机的情况，并协助销售和售后共同完成库存滞销机的控制工作。知识点学习图形绘制知识点：快递岗位职责92仓储主管的工作要求

1、全面协助IT部在公司内积极推广运用物流软件，并责收集运用过程中的问题反馈及二次开发的研讨2、对各分公司仓管的工作均有指导责任，并负责各仓管的考核工作3、完成董事长、总经理及副总交办的其它临时性工作知识点学习图形绘制知识点：快递岗位职责102仓储主管的工作责任1、负责处理仓库内各种漏装、缺损、旧损等不良品的处理工作，积极与采购一起向上游供应商联系，及时解决2、负责仓库出险后的索赔工作，积极协助保险公司工作，在最短的时间内得到赔偿3、负责随时掌握各分公司的库存情况，以协助计划部门在分配货物方面做出准确的判断。知识点学习图形绘制知识点：快递岗位职责112仓储主管的任职资格（1）熟悉百货或者出版物商品特性；（2）有传统零售业卖场（如中百仓储、沃尔玛、家乐福等）或DC管理经验者优先；（3）具备良好的职业操守及敬业精神；（4）熟悉电脑操作。知识点学习图形绘制知识点：快递岗位职责123运输主管直接上级：运营总经理工作目标：全面协助物流经理管理公司物流运作，建立、完善并组织实施物流管理工作体系。工作要点：（1）监督实施物流体系职责与管理标准；（2）制定和执行日常物流工作计划，对物流工作规范进行总结和完善。工作要求：监控物流运作绩效，降低物流成本；控制送货和仓储成本。知识点学习图形绘制知识点：快递岗位职责133运输主管工作责任（1）负责配送中心日常物流管理工作，包括：运输、仓储、配送、车辆、人员管理等；（2）参与制定与控制部门物流运作预算；（3）制定物流解决方案，提升客户满意度；（4）定期汇总上报各项物流管理报表；（5）负责所在部门人员的考核、培训工作。知识点学习图形绘制知识点：快递岗位职责143运输主管任职资格（1）熟悉物流管理业务流程，有丰富的流程管理操作技能；（2）熟悉ERP及物流信息管理系统并有实施经验优先；（3）具有一定团队的组织管理能力，能承受较大工作压力（4）具有良好的亲和力、沟通协调能力、和强烈的责任心。知识点学习图形绘制知识点：快递岗位职责154物管直接上级：仓储主管工作目标：根据到货信息备仓，根据提货单货物交接检查。工作要点：逐箱逐台检查型号、配置，清点入库。工作要求：（1）按出货单准确快速的备好货物，并将货物封箱打包（2）卡、单、物的核对，进、出、存货物信息传递的及时性（3）保持货物的整齐摆放、仓库的整洁卫生及防火防盗工作（4）保持货物的干燥、防止潮湿、霉变等（5）提交报表单据：货卡、货物出厂日期统计报表和货运委托书。知识点学习图形绘制知识点：快递岗位职责164物管工作责任（1）向售后部门提取换新机/维修机（2）货物以先进先出的原则摆放和发出，保持库存货物的时鲜性（3）货物的再整理(拆分或组合配件，粘贴标志等)（4）按出货单准确快速的备好货物，并将货物封箱打包（5）卡、单、物的核对，进、出、存货物信息传递的及时性。知识点学习图形绘制知识点：快递岗位职责174物管任职资格（1）熟悉仓库的整体规划、硬件选型、仓库整体流程；（2）具备良好的沟通协调和解决问题的能力；（3）责任心强，能承受较大的工作压力；（4）品行端正，具有良好的团队合作意识。知识点学习图形绘制知识点：快递岗位职责185账管直接上级：仓储主管工作目标：根据发货(调拨)通知单，及时制作出仓单。及时传达到货信息，并根据实际收货情况制作入仓单。工作要点：定期核对物流软件进出存。工作要求：提交报表单据：入仓单、出仓单、调拨(发货)通知单、非合格品明细报表、日进出存报表、月盘点表、库存核对报表、商品不良报告、货运事故报告。知识点学习图形绘制知识点：快递岗位职责195账管工作责任（1）建立并登记仓库货物保管账（2）入库货物的验收，货物的再整理(拆分或组合配件，粘贴标志等)（3）出仓货物的稽核，手机串码出入仓记录及整理（4）账、卡、物的核对，货运信息的传递知识点学习图形绘制知识点：快递岗位职责205账管任职资格（1）熟悉仓储库存管理流程，熟悉GMP或ISO9000等质量管理体系，掌握进销存管理基本知识；（2）熟练操作办公管理软件。（3）良好的沟通、分析能力及团队合作精神，工作认真，责任心强。知识点学习图形绘制知识点：快递岗位职责216快递员直接上级：运输主管工作目标：根据文员提供到货信息及时提货，严格按照接货注意事项检货。工作要点：（1）本地供货商处的提货，在接到提货通知后4个工作小时内；（2）按文员通知的汽运到货信息及时接货，提货时间在到站后半小时内；（3）售后包裹的外埠发货时间在包裹入仓后4个工作小时内或当天外发。知识点学习图形绘制知识点：快递岗位职责226快递员工作要求（1）售后部门包裹的配送；（2）及时向文员反馈相关接发货环节信息。工作责任：（1）货运车辆保养及维护；（2）售后包裹的出、入仓登记整理，并及时向文员反馈包裹出入仓信息。知识点学习知识点：快递岗位职责236快递员任职资格（1）为人正直，性格开朗，踏实负责，办事认真；（2）热爱销售工作，工作积极主动热情，乐于与人沟通，善于交流；（3