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文档简介
第三节现代管理的基本原理基本原理包括:系统原理、人本原理、动态原理、效益原理。(一)系统原理:
1、系统的概念:
(1)什么是系统:是由两个或两个以上相互作用、相互依赖的要素所组合而成的具有特定功能的、并处于一定环境中的有机整体。一、现代管理基本原理2、系统的特征:
(1)整体性:表现为系统是由两个或两个以上相互区别的要素,按照一定的方式和目的有秩序的排列而成的,系统的功效大于各要素的功效之和。
(2)相关性:指系统中的各要素和组成都是相互联系、相互作用的。
(3)阶层性;对某一系统说它既是由一些子系统组合而成,各个子系统又可分为若干个更小的子系统,如此构成一个阶层结构。
分层种类:
纵向系统——上有卫生部、卫生厅、卫生局,下有科、室、办等。
横向系统——兄弟医院、院内机关科室、临床科室等。
一、现代管理基本原理(一)系统原理:一、现代管理基本原理1.主要内容为实现管理目标,必须对管理对象进行细致的系统分析,从整体看部分,使部分服从整体。同时,管理对象也是其上级系统的一个构成部分,应从全局考虑,服从大局(一)系统原理:一、现代管理基本原理2.系统原理在护理管理中的应用
具有全局观念,落实优化管理关注系统结构,实现管理目标(一)系统原理:(二)人本原理:
1、就是以人为本的管理原理,在管理中把人看作最重要的资源,强调和重视人的作用,一切管理活动以人为核心,以调动人的工作积极性、主动性和创造性为出发点2、人本原理在护理管理中的应用⑴注重精神鼓励:多赞美,少指责,变被动为主动工作⑵重视授权:充分发挥护理人员的
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