部队海训管理制度规定

部队海训管理制度规定一、总则（一）目的为了加强部队海训管理，规范海训秩序，提高海训质量，确保海训安全，提升部队遂行海上任务能力，特制定本制度规定。（二）适用范围本制度规定适用于参加海训的全体官兵。（三）基本原则1.安全第一原则：始终将安全放在首位，采取有效措施预防各类安全事故发生，确保参训官兵生命安全和装备物资完好。2.科学施训原则：依据训练大纲和实战要求，结合海训实际，科学制定训练计划，合理安排训练内容和方法，提高训练效益。3.严格管理原则：建立健全各项管理制度，严格执行纪律规定，确保海训工作正规有序。4.以人为本原则：充分考虑官兵身心特点和承受能力，关心关爱官兵生活，激发官兵训练热情。二、海训准备（一）计划制定1.海训前，应根据上级指示和部队实际，制定详细的海训计划。计划内容包括海训时间、地点、训练科目、参训人员、装备器材保障、安全措施等。2.海训计划应报上级审批，并根据审批意见进行修订完善。（二）人员选拔与培训1.选拔身体素质好、水性较好、思想素质过硬的官兵参加海训。2.对参训官兵进行海训安全教育和技能培训，使其熟悉海训环境、掌握基本的海上求生、救生技能和水上作业能力。（三）装备器材准备1.对海训所需的舰艇、救生器材、通信设备、防护装备等进行全面检查、维护和保养，确保装备器材性能良好、安全可靠。2.根据海训任务需求，合理配备装备器材，并做好装备器材的运输、储存和管理工作。（四）场地勘察1.提前对海训场地进行勘察，了解海域地形、水文气象等情况，掌握海况变化规律。2.根据场地勘察结果，合理设置训练区域，划定安全警戒范围，设置明显的安全警示标志。（五）后勤保障准备1.做好海训期间的饮食、住宿、医疗等后勤保障工作。确保饮食卫生、营养合理，提供良好的住宿条件，配备必要的医疗设备和药品，保障官兵身体健康。2.加强对海训期间物资器材的管理，严格执行物资器材的领取、使用、归还制度，防止物资器材丢失、损坏。三、海训实施（一）训练组织1.成立海训领导小组，明确职责分工，负责海训工作的组织领导和协调指挥。2.根据海训计划，合理编组参训人员，明确各小组训练任务和责任人，确保训练有序进行。3.海训期间，应加强现场组织指挥，及时掌握训练进展情况，解决训练中出现的问题。（二）训练内容与方法1.海上游泳训练按照由浅入深、循序渐进的原则，组织官兵进行基础游泳技能训练，包括熟悉水性、呼吸控制、漂浮、蹬腿、划水等。开展长游训练，逐步提高官兵的耐力和体能，根据官兵实际情况，合理确定长游距离和时间。进行武装泅渡训练，提高官兵携带武器装备在海上游泳的能力，训练前应进行充分的准备活动，确保训练安全。2.海上救生训练教授官兵海上救生知识和技能，包括救生衣的正确穿着、落水后的自救互救方法、救生器材的使用等。组织开展救生演练，模拟落水场景，让官兵熟练掌握各种救生技能，提高应急处置能力。3.舰艇操作与使用训练对舰艇驾驶、轮机、通信等专业人员进行针对性训练，提高其舰艇操作技能和协同配合能力。组织官兵进行舰艇航行、靠离码头、海上编队等训练，熟悉舰艇性能和操作规程，增强海上行动能力。4.海上战术训练结合海训实际，开展海上侦察、巡逻、警戒、反潜等战术训练，提高部队海上作战能力。组织战术演练，设置实战背景，检验和提高部队在复杂海况下的战术运用水平和协同作战能力。（三）训练安全管理1.建立健全海训安全管理制度，明确安全责任，加强安全教育，提高官兵安全意识。2.严格执行海训安全规定，在海训前对官兵进行安全交底，训练过程中加强安全监督检查，及时发现和消除安全隐患。3.合理安排训练强度和时间，避免官兵过度疲劳。根据海况变化，适时调整训练计划，确保训练安全。4.配备必要的安全保障设备和人员，如救生船、救护人员等，在训练现场随时做好应急救援准备。5.加强对参训官兵的心理疏导，缓解训练压力，保持良好的心理状态，预防因心理因素导致的安全事故。（四）训练考核1.制定科学合理的海训考核标准和方法，对参训官兵的训练成绩进行全面、客观、公正的考核。2.海训考核内容包括理论知识、技能操作、体能素质等方面，考核结果应作为官兵评功评奖、晋升任用的重要依据。3.对考核不合格的官兵，应进行补考或补训，确保其达到训练要求。四、海训日常管理（一）作息管理1.制定海训期间的作息时间表，严格按照作息时间组织官兵起床、早操、训练、就餐、午休、课外活动、点名、熄灯等。2.保证官兵每天有足够的睡眠时间，合理安排训练间隙休息时间，防止官兵过度疲劳。（二）内务管理1.加强海训期间的内务管理，保持宿舍、舰艇等生活工作场所整洁卫生、物品摆放整齐有序。2.严格执行内务条令规定，定期组织内务检查评比，促进内务质量提升。（三）请销假制度1.严格请销假制度，官兵因特殊情况需要请假的，应按规定程序办理请假手续。2.请假人员应按时归队销假，未经批准不得超假、逾假不归。（四）一日生活制度1.认真落实一日生活制度，组织好早操、整理内务、洗漱、就餐、操课、午休、课外活动、点名、熄灯等环节，培养官兵良好的生活习惯和纪律作风。2.加强对一日生活制度落实情况的检查督促，确保各项制度落到实处。（五）装备管理1.严格执行装备管理制度，对海训装备器材进行专人管理、专人维护。2.做好装备器材的日常检查、保养和维修工作，确保装备器材随时处于良好状态。3.加强对装备器材使用的监督管理，防止因操作不当造成装备器材损坏或丢失。（六）卫生管理1.加强海训期间的卫生管理，做好饮食卫生、个人卫生和环境卫生工作。2.定期组织官兵进行体检，及时发现和治疗疾病。加强对饮用水、食品的卫生监督检查，防止食物中毒和传染病发生。3.做好海训场地的卫生清理和消毒工作，保持训练环境整洁卫生。五、海训期间思想政治工作（一）思想教育1.开展海训形势任务教育，使官兵充分认识海训的重要意义，增强参训的责任感和使命感。2.进行海训安全保密教育，提高官兵安全意识和保密意识，防止发生安全事故和失泄密事件。3.加强战斗精神培育，激发官兵英勇顽强、敢打必胜的战斗意志，培养官兵的团队精神和协作意识。（二）心理疏导1.关注官兵在海训期间的心理变化，及时发现和解决官兵的心理问题。2.开展心理健康教育和心理咨询服务，帮助官兵缓解训练压力，调整心理状态，保持良好的精神风貌。（三）文化活动1.组织开展丰富多彩的文化活动，如文艺演出、体育比赛、读书演讲等，丰富官兵的业余文化生活。2.利用海训间隙，开展各种形式的文化娱乐活动，营造积极向上、团结和谐的海训氛围。（四）典型激励1.及时发现和宣扬海训中的先进典型和好人好事，激励广大官兵学先进、赶先进。2.对在海训中表现突出的单位和个人进行表彰奖励，激发官兵的训练热情和工作积极性。六、海训总结（一）总结内容1.海训结束后，应及时对海训工作进行全面总结，总结内容包括海训基本情况、训练成绩、存在问题、经验教训等。2.重点总结海训中的安全管理、训练方法、思想政治工作等方面的经验和不足，为今后的海训工作提供参考。（二）评估分析1.对海训效果进行评估分析，通过考核成绩、训练成果展示、官兵反馈等方式，客观评价海训质量。2.分析海训中存在的问题及原因，提出改进措施和建议，不断完善海训工