小学全员落实安全责任制实施方案

小学全员落实安全责任制实施方案为了全面贯彻落实国家和地方有关学校安全工作的法律法规和政策要求，切实加强学校安全管理，保障全体师生的生命财产安全和学校的正常教育教学秩序，结合本校实际情况，特制定本小学全员落实安全责任制实施方案。一、指导思想以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实党的教育方针和关于安全生产的重要指示精神，坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，牢固树立安全发展理念，强化红线意识和底线思维，以保障师生生命财产安全为根本，以落实安全责任为核心，以健全安全管理制度为基础，以加强安全教育和应急管理为重点，全面推进学校安全工作规范化、制度化、科学化建设，为学校教育事业的健康发展创造良好的安全环境。二、工作目标1.全面落实学校安全工作责任制，明确各级各类人员的安全职责，做到责任到人、任务明确、措施到位。2.建立健全学校安全管理制度和工作机制，完善安全管理体系，提高学校安全管理水平。3.加强安全教育和培训，提高师生的安全意识和自我保护能力，减少安全事故的发生。4.加强学校安全隐患排查治理，及时消除安全隐患，确保学校安全稳定。5.有效应对各类突发事件，提高学校应急处置能力，最大限度地减少突发事件造成的损失。三、工作原则1.以人为本，安全第一：始终把师生的生命安全和身体健康放在首位，切实保障师生的合法权益。2.党政同责，一岗双责：学校党政主要负责人共同承担学校安全工作的领导责任，各级各类人员在履行岗位职责的同时，承担相应的安全工作职责。3.属地管理，分级负责：学校安全工作实行属地管理，接受当地政府和教育行政部门的领导和指导，同时按照分级负责的原则，明确各级管理层次的安全职责。4.预防为主，综合治理：坚持预防为主的方针，加强安全教育和培训，提高师生的安全意识和自我保护能力；同时，综合运用法律、行政、经济、技术等手段，加强安全管理和监督，及时消除安全隐患。5.依法管理，科学施策：严格按照国家和地方有关法律法规和政策要求，依法开展学校安全工作；同时，运用科学的方法和手段，提高安全管理的针对性和有效性。四、组织机构及职责1.安全工作领导小组成立以校长为组长，副校长为副组长，各部门负责人、年级组长、班主任为成员的学校安全工作领导小组。领导小组下设办公室，办公室设在学校安全管理部门，负责学校安全工作的日常组织、协调和指导。组长职责：全面负责学校安全工作，是学校安全工作的第一责任人；贯彻落实国家和地方有关学校安全工作的法律法规和政策要求，制定学校安全工作规划和年度工作计划；定期召开安全工作会议，研究解决学校安全工作中的重大问题；组织开展学校安全检查和隐患排查治理工作，及时消除安全隐患；加强与当地政府和有关部门的沟通协调，共同做好学校安全工作。副组长职责：协助组长做好学校安全工作，对分管领域的安全工作负直接领导责任；组织落实学校安全工作规划和年度工作计划，制定分管领域的安全工作措施和应急预案；定期检查分管领域的安全工作，及时发现和解决安全问题；组织开展分管领域的安全教育和培训工作，提高师生的安全意识和自我保护能力。成员职责：按照职责分工，负责本部门、本年级、本班级的安全工作；落实学校安全工作规划和年度工作计划，制定本部门、本年级、本班级的安全工作措施和应急预案；组织开展本部门、本年级、本班级的安全检查和隐患排查治理工作，及时消除安全隐患；加强对师生的安全教育和培训，提高师生的安全意识和自我保护能力；及时报告本部门、本年级、本班级的安全工作情况，协助学校做好安全事故的应急处置工作。2.安全管理部门学校设立专门的安全管理部门，配备必要的安全管理人员，负责学校安全工作的具体实施和日常管理。安全管理部门负责人职责：负责制定学校安全管理制度和工作流程，建立健全学校安全管理档案；组织开展学校安全检查和隐患排查治理工作，及时发现和解决安全问题；组织开展学校安全教育和培训工作，提高师生的安全意识和自我保护能力；制定学校应急预案，组织开展应急演练，提高学校应急处置能力；负责学校安全信息的收集、整理和上报工作，及时掌握学校安全工作动态；加强与当地政府和有关部门的沟通协调，共同做好学校安全工作。安全管理人员职责：按照安全管理部门的工作安排，具体实施学校安全检查和隐患排查治理工作；协助开展学校安全教育和培训工作，发放安全宣传资料，组织安全主题活动；参与学校应急预案的制定和应急演练的组织实施；负责学校安全设施设备的维护和管理，确保其正常运行；及时报告学校安全工作情况，协助处理安全事故。五、全员安全职责1.学校领导班子安全职责校长：作为学校安全工作第一责任人，全面统筹学校安全工作，制定安全工作目标与规划，确保安全工作与学校整体发展同步推进。定期向教职工大会和上级主管部门汇报安全工作情况，接受监督与指导。副校长：协助校长落实安全工作，负责分管领域的安全管理。组织制定分管部门的安全工作方案与措施，督促检查工作落实情况。在校长外出时，代行校长安全管理职责。2.中层干部安全职责教务部门负责人：将安全教育纳入教学计划，确保安全教育课程的落实。加强教学过程中的安全管理，指导教师处理教学中的安全问题。协调各学科教师在教学中渗透安全知识。德育部门负责人：组织开展形式多样的安全教育活动，如主题班会、安全讲座、安全演练等，提高学生的安全意识和道德素养。加强校园文化建设，营造安全文化氛围。后勤部门负责人：负责学校基础设施、设备的安全维护与管理，定期检查水电、消防、房屋等设施。做好校园环境卫生和食品安全管理，为师生提供安全的学习和生活环境。安全管理部门负责人：制定和完善学校安全管理制度，组织实施安全检查和隐患排查治理。加强与公安、消防、卫生等部门的沟通协调，建立联动机制。3.教师安全职责班主任：全面负责班级学生的安全教育与管理，开展经常性的安全教育活动，如交通安全、消防安全、食品安全等教育。加强班级日常安全管理，及时发现和处理学生中的安全问题。与家长保持密切联系，共同做好学生的安全工作。任课教师：在教学过程中，关注学生的安全，及时制止学生的危险行为。结合学科特点，渗透安全教育内容。在实验、实习等教学活动中，严格遵守操作规程，确保学生安全。4.后勤人员安全职责食堂工作人员：严格遵守食品卫生安全制度，采购新鲜、合格的食品原料，规范食品加工操作流程。定期对食堂设备进行清洁和维护，确保食品安全。门卫人员：严格执行门禁制度，做好外来人员的登记与管理。加强校园巡逻，及时发现和处理校园内的安全隐患。在上学、放学等高峰时段，维护校园门口的秩序。宿管人员：负责学生宿舍的安全管理，做好宿舍的防火、防盗、防触电等工作。关心学生的生活和身心健康，及时发现和处理学生在宿舍中的问题。5.其他人员安全职责校医：做好学校的卫生防疫和健康教育工作，定期组织学生进行体检。及时处理学生的突发疾病和意外伤害，配合有关部门做好传染病的防控工作。财务人员：保障学校安全工作的经费投入，确保安全设施设备的购置、维护和更新。加强对学校资金的安全管理，防止财务风险。六、工作措施1.加强安全教育培训制定安全教育计划：根据不同年级学生的特点和需求，制定详细的安全教育计划，明确安全教育的内容、形式和时间安排。开展多样化的安全教育活动：通过课堂教学、主题班会、安全讲座、知识竞赛、应急演练等形式，开展交通安全、消防安全、食品安全、防溺水安全、防欺凌安全等方面的教育活动，提高师生的安全意识和自我保护能力。加强教职工安全培训：定期组织教职工参加安全培训，学习安全法律法规、安全管理知识和应急处置技能，提高教职工的安全管理水平和应急处置能力。加强家校合作：通过家长会、家长学校、致家长一封信等形式，加强与家长的沟通联系，向家长宣传安全知识，提高家长的安全意识和监护能力，共同做好学生的安全工作。2.完善安全管理制度建立健全各项安全管理制度：制定和完善学校安全管理的各项规章制度，如门卫制度、巡逻制度、消防制度、食品安全制度、实验室安全制度、学生宿舍管理制度等，明确安全管理的标准和要求，做到有章可循、违章必究。加强制度执行力度：严格执行各项安全管理制度，加强对制度执行情况的监督检查，确保制度的有效落实。对违反安全管理制度的行为，要及时进行批评教育和处理，情节严重的要依法追究责任。定期修订和完善安全管理制度：根据国家和地方有关法律法规和政策要求的变化，以及学校安全工作的实际情况，定期对安全管理制度进行修订和完善，确保制度的科学性、合理性和有效性。3.加强安全隐患排查治理建立安全隐患排查治理长效机制：制定安全隐患排查治理工作方案，明确排查治理的内容、方法、频率和责任分工，建立安全隐患排查治理台账，实行隐患排查治理闭环管理。定期开展安全隐患排查：组织开展定期和不定期的安全隐患排查工作，重点对学校的校舍、消防、交通、食品、卫生、特种设备等方面进行全面排查，及时发现和消除安全隐患。及时整改安全隐患：对排查出的安全隐患，要按照“五落实”（落实整改措施、落实整改责任、落实整改资金、落实整改时限、落实应急预案）的要求，及时进行整改。对一时难以整改的安全隐患，要采取有效的防范措施，确保师生的生命财产安全。加强对隐患排查治理工作的监督检查：加强对安全隐患排查治理工作的监督检查，对工作不力、整改不到位的部门和个人，要进行通报批评和责任追究。4.加强应急管理工作制定完善应急预案：制定和完善学校各类突发事件应急预案，如火灾应急预案、地震应急预案、食品安全事故应急预案、校园欺凌事件应急预案等，明确应急处置的组织机构、职责分工、处置程序和保障措施。组织开展应急演练：定期组织开展应急演练活动，如火灾逃生演练、地震避险演练、防踩踏演练等，提高师生的应急逃生能力和自我保护能力。同时，通过应急演练，检验应急预案的可行性和有效性，及时发现问题并进行修订和完善。加强应急物资储备和管理：建立应急物资储备库，储备必要的应急物资和设备，如灭火器、消防水带、应急照明设备、急救药品等，并定期进行检查和维护，确保应急物资和设备的完好有效。加强应急值班和信息报告：严格执行应急值班制度，安排专人24小时值班，确保信息畅通。一旦发生突发事件，要按照规定及时向上级主管部门和有关部门报告，并迅速启动应急预案，进行应急处置。七、考核与奖惩1.建立安全工作考核机制将安全工作纳入学校年度工作目标考核体系，对各部门、各年级、各班级的安全工作进行量化考核。考核内容包括安全制度落实情况、安全教育开展情况、安全隐患排查治理情况、应急管理工作情况等方面。2.实行奖惩制度对安全工作成绩突出的部门、年级、班级和个人，给予表彰和奖励；对安全工作不力、发生安全事故的部门、年级、班级和个人，进行通报批评，并按照有关规定追究责任。八、工作步骤1.动员部署阶段（[具体时间区间1]）召开学校安全工作动员大会，传达上级有关学校安全工作的文件精神和要求，部署学校全员落实安全责任制工作。制定学校全员落实安全责任制实施方案，并印发至各部门、各年级、各班级。2.组织实施阶段（[具体时间区间2]）各部门、各年级、各班级按照实施方案的要求，明确各级各类人员的安全职责，签订安全责任书。开展安全教育培训活动，提高师生的安全意识和自我保护能力。建立健全学校安全管理制度和工作机制，完善安全管理体系。组织开展安全隐患排查治理工作，及时消除安全隐患。制定学校应急预案，组织开展应急演练，提高学校应急处置能力。3.检查考核阶段（[具体时间区间3]）学校安全工作领导小组组织对各部门、各年级、各班级的安全工作进行检查考核，检查考核内容包括安全职责落实情况、安全教育培训情况、安全管理制度执行情况、安全隐患排查治理情况、应急管理工作情